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职位描述：1、负责接听来电咨询、接待来访人员、处理邮件收发及事务流程提报等日常行政工作；2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记建档与日常维护；3、完成上级安排的其他临时性任务。任职要求：1、熟练操作Office系列办公软件；2、了解办公室行政管理相关知识及标准工作流程；3、工作细致严谨，能配合食堂排班时间安排。25-45岁，薪资约4000元，提供食宿待遇。

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王女士

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岗位职责：1. 负责与食堂甲方行政事务对接，做好工作协调2. 及时处理现场客户投诉事项3. 执行公司行政监督检查相关工作4. 完成上级交办的其他任务岗位要求：1. 具备良好的心理承受能力2. 熟悉客户投诉处理流程，具备较强的沟通协调及应变能力3. 工作认真负责，有耐心，服务意识强周休一天、五险一金此岗位2个工作地点：洪山区左岭大道武汉华星光电科技有限公司东西湖区泾河街网安大道7号武汉楚兴科技有限公司

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王女士

实名企业

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华星光电小时工/派遣工同步招聘【招聘要求】男女不限，18-39.99岁，25岁以内（包含01年）查学信网（本科或者在籍都不行），有效身份证原件，无大面积纹身。【高工价】高工价26元/小时招聘岗位 主要做手机屏幕等工作 ：质检，电测，设备，包装，封胶、物料、仓管等基础岗位 【纯工价】22元/小时【派遣工】基本工资2400元+岗位补贴(0-1820元+绩效补贴0—400元）+夜班补贴20/天+加班费（1800-2200）+餐补650=5500-7500元

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张先生

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华星光电厂区招聘保安要求：46岁以下，身高160以上，无犯罪记录，工作时间：晚7点半到早7点半，夜班事少轻松，一个月后可以倒白班，薪资：3600+每天20餐补（每天微信转）自己在食堂买着吃，不贵，包住宿舍干净卫生，六人间，厂区生活设施齐全。

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叶女士

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岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测作业任务2. 正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告设备异常情况3. 严格遵守安全生产规范，确保作业环境整洁有序4. 配合班组长完成质量自检与过程记录，保障产品合格率5. 积极参与岗位技能培训及团队协作，适应产线轮岗与弹性排班安排任职要求：1. 年龄18–40周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，具备基本沟通理解能力3. 工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，适应制造业节奏与倒班制4. 有相关行业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5. 遵守劳动纪律与企业规章制度，无违法犯罪记录

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李女士

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招聘要求：18-39.99岁，接受两班倒、无尘服，会默写26个英文字母，01年及以下需查学信网小时工工价政策1:满月且发薪日在职22.5元/小时，工期截止2026/6/30政策2:高工价26元/小时（20+6，次月发薪日在职补6元差价，全额），工期持续至2026年5月31日派遣工：底薪2400+绩效200-1200+津贴100-400+夜班补贴20元/班+岗位津贴0-90元/班（t4ft岗位认证A级后最高90）+加班费+餐补650元/月工作内容: 生产小米、华为手机液晶显示屏幕以及新型曲面折叠屏的质检、模组等。坐班，非流水线，独立工位工作时间: 7：30-19：30，两班倒一个月倒班一次。发薪日10号

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刘先生

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岗位职责：1. 负责LTPS LCD电子设计与调试工作，包括产品方案架构分析、可行性与风险评估、电路设计、元器件选型、电子类测试验证及验证报告输出2. 推进项目各阶段电子相关任务的执行，提交对应技术文档，协同公司内部各部门完成电子部分协作事项3. 支持客户在新产品开发及量产阶段的技术对接，快速响应并解决客户提出的相关问题任职要求：1. 熟悉显示驱动基本原理，掌握常用显示屏电子元器件的规格参数，能根据产品需求独立完成器件选型2. 熟练操作常见电路原理图设计工具，熟练使用万用表、示波器、信号发生器等电子测试设备，具备显示屏电路设计与调试实际经验3. 可流畅阅读专业技术类英文资料，具备基础英语沟通能力4. 具备良好的抗压能力和系统性问题分析与解决能力

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先生

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岗位职责：1、负责VR/AR产品开发项目中的光学性能评估、方案设计及验证工作；2、协调跨部门技术资源，主导光学类问题的分析与攻关，推动改善措施并完成报告编制；3、制定并维护光学设计相关的规范与标准（Designrule）；4、承担光学技术专项的可行性评估、方案设计及落地推进。任职资格：1、具有不少于3年的VR类产品设计工作经验；2、具备解决VR高PPI场景下光学问题（如透光率、对比度、反射率等）的实际经验，并能进行深入分析与优化；3、熟练掌握LCD类型VR高PPI（＞1000PPI）的光学系统设计方法，具备光学仿真与独立设计能力；4、有VRCOA相关技术研发经历者优先考虑。

武汉

先生

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岗位职责：1、负责每日前台区域环境巡查及卫生监督，做好来访人员接待工作2、负责会议室的日常预订安排及使用过程中的巡视管理3、承担重要会议的会务支持工作，包括会场布置、茶水供应、物资整理与回收等4、参与公司大型活动的礼仪接待与现场服务5、协助完成泛行政相关的费用结算事务6、完成上级领导安排的其他临时性任务岗位要求：1、身高165cm及以上，形象端正，气质良好2、具备良好的服务意识，掌握专业服务技能，应变能力和沟通协调能力较强3、责任心强，性格积极乐观，能适应一定工作压力福利待遇：1、综合月薪4500-6000元2、福利包含：六险一金、过节费发放、节日礼品、带薪休假、年度健康体检、餐饮补贴3、提供住宿，安排双人标准间上班时间：8:30-18:00，每月休息6天工作地点：武汉市洪山区左岭大道武汉华星光电研发楼1楼

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先生

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岗位职责：1. 负责汽车电子领域车载MCU的方案设计与开发实施；2. 分析MCU功能需求，完成技术架构选型及代码单元的详细设计；3. 开展车辆端MCU功能实现与程序编写，涵盖测试用例设计、执行及结果反馈；4. 确保接口功能符合既定编码规范及行业相关标准要求；5. 保障软件开发节奏和模块间协作满足项目关键里程碑及联合调试安排；6. 快速定位并处理测试阶段暴露的技术问题；7. 参与项目定期评审与问题追踪会议，汇报工作进展；8. 协助开展MCU及系统级稳定性验证，参与自动化测试脚本的开发工作；任职要求：1. 本科及以上学历，具备大学英语四级通过记录；2. 掌握车载MCU功能模块划分逻辑，熟悉常用车载通信协议；3. 具备单片机平台开发经验，掌握RTOS系统应用开发；4. 有Classic AUTOSAR或Aspice开发经验者优先考虑；5. 熟悉整车系统架构，了解显示屏技术、加解串器原理及功能安全概念者优先；6. 具备中断机制与底层驱动开发能力者更佳；7. 拥有5年以上C语言开发实践经历优先，具备CAN、LIN总线开发背景者优先

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先生

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岗位职责:1、负责车载业务需求的梳理与分析，订单统筹管理，并与PMC协作制定生产排程2、负责车载客户出货全流程管控客户交付闭环管理：能独立执行各类客户订单流程，跟进订单全周期进度（含PO确认、发货安排、开票及回款等），协同销售推动订单顺利执行，保障出货时效异常响应与改进机制：针对订单执行中出现的各类异常情况（涉及销售、质量、生产、关务、物流、付款、库存、客户投诉等方面），主导问题追踪与解决，及时同步处理进展出货风险预警与流程优化：配合销售共同推进部分工作内容，探讨客户新的出货模式或其他协同需求，提升客户合作黏性，促进双方共赢任职要求:1、本科及以上学历，具备良好的英语沟通能力，可使用英语作为工作语言2、具有国际贸易相关经验者优先，熟悉国际物流、仓储运作；有显示屏行业、车载领域采购、销售支持或出货管理经验者优先

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先生

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岗位职责:1、负责关键部件（DIC, TIC, PMIC）的开发与性能及可靠性验证，实现高完成度的产品研发目标。2、优化FOLED驱动电路设计，保障产品质量的同时实现成本最优化。3、开展驱动类新技术研发及性能提升相关IP（算法）开发，增强驱动能力与整体性能表现。任职要求:1、具备关键部件（DIC, TIC, PMIC）开发经验，能独立完成性能与可靠性验证，支持产品高完成度开发。2、熟悉FOLED驱动电路设计，能够通过设计优化保障品质并降低制造成本。3、具有驱动新技术或性能改进型IP（算法）开发能力，可有效推动驱动性能升级。

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先生

实名企业

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岗位职责：1、承担VR产品开发过程中ACD相关方案的评估、设计与验证任务。2、主导产品开发中ACD领域问题的分析、优化及报告编写，负责重大技术难题的攻坚与高效闭环处理。3、推动VR技术能力持续升级，开展技术项目的评估、设计与实施；不断提升设计水平，提出制程改进需求，促进工艺能力提升与流程优化，建立并定期更新designrule、checklist等设计标准规范。任职资格：1、具有8年以上显示面板行业工作经验，其中VR类产品设计经历不少于5年。2、具备VR高PPI相关问题（如横竖纹、脏污等）的分析与改善实践经历；3、熟练掌握layout、RC提取及仿真等EDA设计工具；了解VR制造工艺流程，拥有工艺优化与改善的实际经验。4、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识、逻辑思维能力，态度积极，能适应高强度工作环境。

武汉

先生

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岗位职责:1. 负责车载LTPS产品电路与驱动电路的研发，承担设计架构可行性分析、电子元器件选型、电路方案设计、FPC/PCB layout设计发包等工作，并主导产品样机的电气性能测试与验证。2. 提前识别技术方案中的潜在风险，完成DFMEA分析及各项目阶段所需技术文档的输出。3. 支持客户在新产品开发及量产过程中相关技术问题的分析与解决。任职要求:1. 掌握车载显示及Incell技术的整体技术体系；2. 熟悉oncell、outcell、Incell等类型产品的触控设计原理与测试流程，具备Touch IC应用设计经验；3. 熟练操作示波器、万用表、EMI及ESD测试仪器等专业检测设备；4. 具备扎实的车载类产品开发背景，熟悉车载LCM产品的EE设计方案；了解ISO26262与ASPICE功能安全规范；5. 深入理解各类电子元器件工作机理，掌握LVDS/HDMI/DP/SPI/IIC等常用接口协议；6. 英语可作为日常工作语言，具备良好的抗压能力与系统性问题分析能力。

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先生

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岗位职责：1. 负责图像或图像相关领域的前沿技术探索与研发，聚焦于3D建模、渲染引擎、视点合成等方向，涵盖3D目标检测、分割、模型检索等关键技术2. 基于3D棱镜的贴合误差特征，实施图像校正与对齐处理3. 通过算法手段优化自由曲面放大过程中引发的图像畸变问题4. 完成算法开发与工程化落地，实现模型封装与性能调优，支撑实际场景部署应用5. 制定并维护图像算法开发规范，推进技术标准化及知识产权布局任职要求：1. 具备扎实的算法设计与编程实现能力，熟练掌握openGL、opencv、matlab等工具2. 掌握视点合成、眼动追踪、图像校准、图像补偿等相关核心算法原理与应用3. 熟悉主流机器学习与深度学习框架及理论基础，了解NeRF、EG3D、3DGS等方法者优先4. 有裸眼3D显示类产品项目实践经验者优先考虑5. 具备良好的逻辑思维能力和团队沟通协作能力

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先生

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岗位职责：1、负责甲方内部用户办公及生产区域桌面终端的故障诊断与排查，确保PC及外设设备稳定运行。2、负责IT服务台问题受理与记录，按故障类别分派至对应业务模块，并跟踪处理进展。3、与终端用户直接沟通，收集并响应用户提出的服务需求与改进建议，及时向上级汇报。4、汇总分析常见故障原因，编制维护知识文档，提升运维响应效率。5、完成甲方主管交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，计算机类相关专业优先。2、具备良好沟通技巧，能准确理解并响应用户诉求。3、掌握Linux系统操作，具备系统级故障分析与处理能力者优先考虑。4、因甲方实行倒班制度，需具备加班适应能力。5、服从工作调配与管理安排。6、公司统一提供住宿支持。

武汉

于女士

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岗位职责：1、负责甲方办公及生产区域内部用户终端设备的故障诊断与排查，确保PC及外设稳定运行。2、负责IT服务台问题登记，并依据故障类别分派至对应业务模块，跟踪处理进展。3、与终端用户直接沟通，接收并整理用户需求及改进建议，及时向上级汇报反馈。4、归纳总结故障成因，建立知识库文档，提升运维响应效率。5、执行甲方负责人安排的其他相关工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，计算机类相关专业优先。2、具备良好沟通技巧，能准确理解用户实际需求。3、掌握Linux操作系统，具备系统级故障分析与处理经验者优先考虑。4、因甲方实行轮班制度，需具备加班适应能力。5、服从公司工作调配。6、公司提供住宿支持。

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于女士

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岗位职责：1、承担工业废气、废水处理项目的工艺设计、参数核算、技术方案撰写、设计图纸绘制及管道效果图制作等工作。2、负责项目施工现场管理，落实废气/废水处理设备的安装、调试、运行及验收环节。3、编制废气治理专项技术方案，完成施工图阶段的设计任务。4、掌握废气处理系统流程，熟知相关设计规范与行业标准。职位要求：1、大专及以上学历，环境工程、暖通机电或相近专业；2、具备扎实的专业理论知识，熟练掌握废水与废气处理核心单元的调试与运行技术；3、具有较强的客户沟通协调能力；4、熟练操作CAD制图工具；5、三年以上环保工程领域技术工作经验，有设计院背景者优先考虑；

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李女士

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岗位职责：1、配合公司完成市场推广部相关事务，具备良好的审美素养与过硬的视觉设计能力；2、全面统筹所辖购物中心市场部的日常运营及团队管理工作，监督执行部门流程与制度规范，并提出改进建议；3、主导所辖购物中心年度、月度及大型主题展览活动的方案策划、落地实施与复盘总结；4、具备一定活动资源，能有效管理合作供应商并组织多样化的现场活动形式；5、负责视觉内容的审核与管理，包括商户日常促销活动的设计支持与宣传发布；6、承担品牌传播工作，维护新媒体渠道（公众号、小程序、小红书、企微等）；7、监控所辖购物中心经营数据及客流指标，确保营销目标达成；8、整体规划并推进重大营销节点的活动策划、执行与过程管控。任职要求：1、有2年以上百货或购物中心整体企划管理经验者优先，需具备较强的平面设计能力，投递简历时请附作品集；2、了解媒体运作及商业宣传工作的基本流程；3、具备出色的组织协调能力、沟通技巧以及团队管理意识；4、思维活跃，擅长创新与外部协作，熟悉商业营销活动的策划执行，掌握全面的企划策略、新媒体运营及美陈设计专业知识。

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安先生

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物业前台客服招聘！工作内容：1、坐班制，负责员工入住、退宿、调宿手续办理，车辆审批及热水卡相关业务二、岗位要求：1、思路清楚，性格温和有耐心，具备亲和力，沟通表达能力强；2、身体健康，无违法犯罪记录；3、能熟练使用电脑办公；4、需大专及以上学历；5、身高165cm以上，形象良好三、福利待遇：1、入职即缴纳社保，试用期为3个月；2、提供免费住宿；3、四季工作服均由公司统一配发上班时间：早班7:30-15:30，中班14:00-22:00，每周轮换一次班次地点：工作地点在洪山区左岭大道武汉华星光电2期宿舍

武汉·洪山区

先生

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工作职责：1、负责前台与管家岗位的6S管理及仪容仪表规范，每日早/中班上岗前，各岗位（前台、管家室）需将标准着装照片发送至客服置顶群，由领班在交接班时完成两次检查确认2、制定并执行管家巡检计划，现场员工楼栋房态及宿舍“十禁”要求每月巡查一次，职员楼栋房态及宿舍“十禁”每季度巡查一次，空置房每月巡查一次，资产盘点每季度开展一次，确保按时提交且品质达标；巡查过程中确保室内物品齐备，并推动按统一标准摆放3、日常事务汇总管理：收集前台信息，处理住户反馈、投诉及突发情况（如冲突、精神异常、健康问题）等事项汇报，每月进行统计汇总并完成电子化归档；关注各岗位交接执行情况，落实异常事件处理流程4、提升管家沟通协作能力，优化与人力公司、宿委会之间的对接方式及沟通内容分类5、督导各区域管家履职情况，形成良性管理循环，把控服务品质，落实工作6S、客户接待、投诉闭环等关键环节，保障现场有序运行；及时识别工作中存在的问题并予以纠正6、执行客户入住房间验收、退宿审核标准，规范管家手机使用管理，加强客房仓库管理，落实前台电话接听礼仪、投诉处理流程、百问百答掌握程度、放行条开具及来访登记等操作要求7、规范客服管家手机朋友圈信息发布内容，包括二十四节气、节日提醒、日常通知、恶劣天气预警、疾病高发提示、突发事件告知等宣发任务8、负责日报、周报、月报的审核与编辑，把控整体PPT制作质量9、组织客服部开展满意度调查，实施回访工作，并形成分析报告及改进方案上报10、培训管理：提前规划每次培训的主题、目标与频次，重点强化管家应急管理和突发事件处置能力；熟悉应急响应与汇报流程，提升其在问题发生时联动人力公司及宿委会的协同技能；善用人力群及宿委会成员资源11、负责活动策划方案拟定及物料采购执行任职要求：1、大专及以上学历，形象良好，气质佳2、语言表达得体，普通话标准，具备优秀沟通技巧与亲和力，具有2年以上客服管理岗位工作经验，持有相关专业资格证书者优先3、熟练掌握常用办公软件操作4、具备2年以上物业管理行业客服主管工作经验5、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识与沟通能力福利待遇：1、六险一金，餐费补贴，提供住宿，月休6天2、年终绩效奖金3、职业发展空间大，晋升机会多

武汉·洪山区

先生

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岗位职责：1. 负责团餐项目现场客户投诉的响应与处理，保障服务质量与客户满意。2. 对接食堂甲方行政事务，做好日常协调与对接工作。3. 快速调动并协调内部资源，确保日常运营高效推进。4. 维护与客户的顺畅沟通，及时反馈并解决相关问题。5. 协助项目经理完成门店各项运营支持工作。任职要求：1、具备良好的沟通技巧和主动服务意识。2、能有效整合内外部资源，提升服务执行效率。3、具有团队协作精神，善于与同事协同配合。4、具备较强的心理承受能力，有餐饮管理相关工作经验者优先；周休一天、五险一金

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王女士

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岗位职责：1. 负责团餐项目现场客户意见的受理与服务跟进，保障客户体验满意度。2. 对接客户方行政事务，做好日常协作与工作协调。3. 快速调动内部支持资源，确保日常运营高效运转。4. 维护客户沟通机制，第一时间响应并处理问题反馈。5. 协助项目经理推进门店各项运营工作的落实。任职要求：1、具备良好的沟通技巧和主动服务意识。2、能有效整合内外部资源，提升服务执行质量。3、富有团队协作精神，善于与同事协同配合。4、具备较强的情绪调节能力，有餐饮管理相关工作经验者优先；周休一天、五险一金

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王女士

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岗位职责:1. 负责弱电系统的日常维护，涵盖视频监控、报警系统、入侵检测等相关子系统；2. 承担弱电系统的技术支持与故障排查工作，保障系统安全稳定运行；3. 持续优化弱电系统性能，提升系统运行效率与整体可靠性。任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与客户及团队成员高效对接；2. 具备扎实的技术问题分析与处理能力，可独立完成技术故障的解决；3. 熟悉弱电系统技术原理，熟练使用相关工具与设备进行操作与调试；4. 具备一定的项目管理经验，能够按计划推进并达成项目交付目标；5. 适应高强度工作节奏，拥有较强的学习主动性与技术钻研精神。

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安先生

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华星光电再次大招，本周持续面试，更新如下【独家福利】1、晚到人员安排临时住宿（包接送），，。2、员工入职满七天后每周均可预支500-1000元。【招聘要求】18～39.99岁（20岁以下需要查连续6个月以上的流水），男女不限，25岁以内查学信网（本科或者在籍都不行），当天面试当天安排宿舍（）。[红包]【高工价】30元/小时（20+10，次月发薪日在职补10元差价，全额），工期持续至2025年10月31日；11月1日起，工价22元/小时续签，工期待定。[红包]【纯工价】22元/小时（20+2，），工期持续至2026年3月31日。[红包]【派遣工】底薪2300元/月+绩效300-1200元/月，夜班补贴20元/班+岗位津贴70-90元/班+加班费平常1.5倍，节假日3倍+餐补650元/月，大专学历补贴320元/月，综合工资6000-7000。

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马先生

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