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产品测试工程师
1.7-2.2万元/月岗位职责:1.负责X86与ARM架构下驱动模块(包括存储设备、通信总线)及相关系统功能(定制化软件特性)的测试工作。2.承担产品迭代过程中的迁移测试任务,参与客户反馈问题的复现分析与经验总结,并推动防护性设计优化。3.可独立制定测试方案,设计并执行测试用例,输出完整测试报告,并及时进行风险预警和汇报。4.根据测试实际需要开发配套测试工具,或对现有开源工具进行二次适配,持续维护测试代码结构与框架。5.基于自动化测试平台完成测试用例的自动化设计、执行及结果分析。6.需持续学习并与团队协作,共同完善测试技术体系,改进测试策略,提高整体测试有效性。任职要求:1.本科及以上学历,计算机、网络、通信、电子信息等相关专业优先考虑。2.掌握ARM/X86系统基本架构,了解常用外设接口协议或驱动模型。3.熟练运用shell脚本、C语言和Python,熟悉Linux环境下常用运维命令及vi编辑器操作。4.具备2年以上嵌入式系统测试经验,有驱动层或总线接口测试经历者优先。5.具备较强的逻辑分析与问题定位能力,沟通表达清楚,心态积极稳定。6.拥有良好的团队协作意识,能够实现高效的信息互通与协同作业。
深圳

深圳龙华区急招运营助理
面议岗位职责:1. 内容生态建设:主导社区日常内容运营工作,围绕工控行业实际应用场景策划优质话题(如技术解析、行业案例、产品使用实践等),构建并持续优化创作者激励机制,推动专业用户持续产出高质量内容,确保内容更新节奏与整体质量,形成具有辨识度的内容体系。2. 用户深度运营:负责核心用户群体(包括版主、行业专家、高产内容贡献者等)的发掘、评估与分层管理,制定差异化激励策略(涵盖权益配置、荣誉体系、资源支持等),提升用户活跃水平、互动频率及长期留存,培育高忠诚度的核心用户圈层。3. 社区板块运营:统筹各垂直领域板块的运营规划,指导版主执行日常管理工作,明确板块内容方向,及时响应用户关键需求,增强板块内容的专业聚焦性与实用价值输出能力。4. 活动品牌塑造:独立策划并组织实施各类专题活动(如主题征文、新品试用、行业知识分享会等),打造具备行业知名度和持续影响力的活动品牌,提升社区整体声量与用户参与热情。5. 工具应用与渠道协同:推进社区配套运营工具及自有新媒体平台(如微信公众号、视频号等)的部署与推广,实现流量精准导入与有效转化,整合内外部渠道资源以提升运营效能。6. 数据导向优化:监控社区关键运营指标(如活跃用户数、内容发布量、留存率、活动转化效果等),通过数据分析识别用户行为特征与运营短板,持续迭代优化运营策略。任职要求:1. 本科及以上学历,3年以上互联网或垂直社区运营经验,具备系统的内容运营、用户运营或活动执行能力,有成功运营新媒体矩阵项目者优先考虑。2. 熟悉工业控制相关领域(如工业自动化、智能制造、电气设备等行业),理解目标用户在技术探讨、资料获取、经验交流等方面的核心诉求,有工控类社区或平台运营背景者优先。3. 具备较强的数据洞察力,掌握数据分析方法,能基于数据发现问题并提出可实施的改进方案;思维条理清晰,擅长构建和优化运营流程体系。4. 学习适应能力强,拥有良好的沟通协作能力和团队合作意识,能够高效协调内外部资源保障项目推进,抗压性强,富有创新思维。
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WEB应用软件工程师
面议岗位职责:1、负责基于WEB的边缘管理软件平台的需求分析、模块设计及代码实现(VUE3/C#)2、负责PAC产品相关WEB平台的迭代升级与日常维护,及时响应并解决市场反馈的技术问题3、参与PAC新产品的WEB平台技术研究与开发落地,推动新技术在项目中的应用4、编写PAC WEB平台相关的技术需求、系统设计及开发类文档任职要求:1、计算机、电子、通信或自动化等相关专业,本科及以上学历;具备3年以上全栈开发经验2、掌握Vue3框架,熟悉Composition API与TypeScript,熟练运用HTML5、CSS3、JavaScript等前端核心技术。了解Vue3组件化开发流程,能够编写结构合理、易于维护的前端代码。熟悉主流前端UI库(如Element Plus、Ant Design Vue等)3、精通C#语言,熟悉.NET Core/.NET 5+技术体系,熟练使用ASP.NET Core开发Web API和Web应用程序,掌握Entity Framework Core进行数据访问操作。理解RESTful API设计规范,具备微服务架构实践经验4、熟练使用Sqlite、SQL Server、MySQL或PostgreSQL等关系型数据库,了解NoSQL数据库(如MongoDB、Redis)的基本应用场景,具备数据库建模、性能优化及索引策略设计能力5、性格积极乐观,具备较强的抗压能力和良好的沟通协作意识加分项:1、了解React、Angular等其他前端框架2、具备分布式系统或微服务架构设计经验3、熟悉Docker、Kubernetes等容器化部署技术
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平台运营管理岗位
面议核心目标:负责汇川技术水滴社区的全面运营,构建优质内容生态与高活跃用户社群,通过内容策划、用户激励、活动执行等关键举措,实现社区活跃提升、用户长期留存及品牌影响力的持续增长。岗位职责:1. 内容生态建设:主导社区日常内容运营管理,围绕工控行业应用场景(如技术解析、行业案例、产品使用等)策划主题内容,建立并持续优化创作者激励机制,推动专业用户持续输出高质量内容,确保内容品质与更新节奏,形成具有辨识度的内容体系。2. 用户运营深化:开展核心用户(包括版主、行业专家、优质内容贡献者等)的发掘、评估与分层管理,制定差异化激励策略(涵盖权益分配、荣誉体系、资源支持等),增强用户参与感与归属感,提升互动频率与长期留存,打造稳定的核心用户圈层。3. 版块运营统筹:整体规划社区各垂直板块的发展方向,协助版主落实日常运营动作,明确板块内容定位,维护内容质量标准,及时响应用户关键需求,强化板块的专业聚焦与价值传递能力。4. 活动品牌塑造:独立策划并推进各类线上活动(如技术征文、新品试用、专题直播等),沉淀可复用的活动模式,打造具备行业知名度的社区活动品牌,扩大社区影响力与用户参与广度。5. 工具应用与渠道协同:推进社区配套运营工具及自有媒体矩阵(如微信公众号、视频号等)的部署与推广,实现多渠道流量互通与高效转化,整合内外部资源提升整体运营效能。6. 数据分析与迭代:监控社区核心运营指标(如活跃水平、内容产量、用户留存、活动参与率等),基于数据反馈识别用户行为特征与运营短板,提出切实可行的优化路径并推动落地实施。任职要求:1. 本科及以上学历,3年以上互联网或垂直领域社区运营经验,具备系统的内容运营、用户运营或活动运营实战背景,有成功运营新媒体矩阵项目者优先考虑。2. 熟悉工业自动化、智能制造、电气设备等相关行业,理解目标用户在技术交流、资料获取、经验沉淀等方面的核心诉求,具备工控行业平台或社区运营经历者更佳。3. 对数据敏感,具备较强的分析能力,能从数据中发现问题本质并转化为具体改进措施;思维条理清晰,擅长构建和优化运营流程体系。4. 学习适应能力强,拥有良好的沟通协作能力和资源整合意识,能够在多任务环境下高效推进项目执行,抗压性强,富有创新思维。
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应用软件工程师-界面
面议岗位职责:负责HMI屏的应用程序及图形控件类开发(ITP-V1R7/V1R8迭代开发项目,画面方向)任职要求:1、自动化、计算机等相关专业,本科及以上学历,具备3年以上QT/C++开发经验;2、具有良好的面向对象设计思维,掌握常用设计模式;3、熟悉linux开发环境,了解系统底层运行机制;4、掌握QSS,精通Qt绘图机制与MVD模式;5、熟练运用多线程编程及进程间通信技术;6、熟练使用socket进行通信,熟悉modbus、串口等通信协议者优先考虑;7、有工控行业经验者优先,了解自动化领域HMI与PLC,具备监控系统图形组态软件开发背景者优先
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应用软件开发工程师
面议负责HMI屏的应用程序及图形控件类开发(ITP-V1R7/V1R8迭代开发项目,单板方向)任职要求:1. 自动化、计算机等相关专业,本科及以上学历,具备3年以上QT开发经验;2. 具备扎实的C++编程基础;3. 熟练运用QT Creator等开发工具,掌握QSS样式表,熟悉QT自定义控件开发;4. 熟悉Linux开发环境,了解系统底层运行机制;5. 精通多线程编程及进程间通信相关技术;6. 熟练使用socket编程,熟悉HTTP协议,具备网络编程经验者优先考虑;7. 具备良好的面向对象设计能力,掌握常用软件设计模式;8. 有工控行业经验者优先,熟悉自动化领域HMI与PLC,具备监控系统图形组态软件开发背景者优先。
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可靠性测试工程师
面议1、利用辅助设备(电源、电抗器、PLC、加载对拖系统等)构建测试环境,实现产品负载模拟及功能状态监控;2、开展可靠性试验工作,独立完成试验报告编写。熟练使用温箱、振动台、跌落台、机械冲击台等常规试验装置;3、判断测试异常的真实性(排除人为操作失误或工装连接引起的干扰,确认是否为产品自身缺陷),并推动问题整改闭环。1、本科及以上学历,主修电气、自动化、测控技术、电子信息等相关专业;2、具备1年以上可靠性测试工作经验,熟悉常用环境与可靠性试验设备的操作流程;3、掌握环境试验与可靠性测试基本原理,知晓典型电子元器件的失效特征及成因;4、熟悉常用可靠性分析手段与方法(如预计、分配、DFMEA等);5、理解自动控制类或电力电子类产品的工作原理,有相关产品研发或测试经历者优先考虑;6、具备较强的沟通协调能力,学习能力强、执行力高者优先录用
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应用软件开发工程师 -深圳
面议岗位职责:1. 负责使用Electron框架进行桌面应用开发,保障多平台运行兼容性与系统性能;2. 参与产品需求讨论与技术方案设计,完成系统架构规划及高质量代码编写;3. 持续优化程序运行效率和用户交互体验,攻克开发中遇到的技术难点;4. 整合Node.js模块与前端技术体系,借助Electron工具链实现应用的构建、打包与后续维护;任职要求:1. 熟练掌握JavaScript/TypeScript、HTML、CSS,了解Node.js生态系统及ES6+以上语言特性;2. 精通Electron核心机制,拥有实际跨平台项目经验,熟悉常用API(如BrowserWindow、ipcMain);3. 了解跨平台开发中的常见挑战(如打包适配问题与操作系统权限控制);4. 具备较强的逻辑思维与排错能力,可独立完成指定模块的开发工作;加分项:1. 曾参与开源Electron项目(如vscode)并理解其安全策略者优先;2. 具备工业控制领域软件开发背景者更佳。技术栈:核心框架:Electron、Node.js、vue3、Chromium。辅助工具:Electron Builder/Forge、Electron Fiddle。开发环境:VS Code、Git、npm/yarn。
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应用软件开发工程师(QT)
面议主要职责:负责HMI屏的应用程序及图形控件类开发(iFA-INOHMI迭代项目)素质要求:1、自动化、计算机等相关专业,本科及以上学历,具备3年以上QT/C++开发经验;2、掌握面向对象设计方法,熟悉常用设计模式的应用;3、熟悉Linux开发环境,了解系统底层运行机制;4、熟练运用socket通信,具备网络编程经验者优先考虑;5、有OpenGL图形渲染相关经验者优先;6、具有工控行业经验者优先,熟悉自动化领域HMI与PLC,具备监控系统图形组态软件开发背景者优先
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网络设备测试工程师
面议工作职责1、承担交换机产品的功能、性能、稳定性及兼容性测试任务,完成测试用例的规划、撰写与维护,并高效推进测试执行。2、系统化落实测试计划,精准识别并跟踪缺陷问题,推动问题有效解决;按时输出完整的测试报告,评估版本质量与潜在风险。3、参与自动化测试平台建设,主导或配合开发自动化测试脚本及相关工具,提升测试效率与覆盖范围。4、深度理解产品需求与系统架构,积极参与需求评审与方案讨论,从测试视角提出优化建议。任职要求1. 统招本科及以上学历,计算机、通信、软件相关专业,具备5年以上工作经验;2. 具备数通类产品的测试背景,熟悉交换机各业务模块,掌握测试基础理论和常见测试设计方法;3. 熟练掌握 TCP/IP 协议体系,精通交换路由机制,了解主流网络设备(如交换机、路由器、AP)运行原理;4. 熟悉 Linux 常用命令操作,具备计算机网络知识基础,掌握数据库基本使用技能;5. 能使用 Python 开发测试脚本,熟练运用 Pytest 等框架构建轻量级自动化测试环境。
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基础软件开发工程师-深圳
1.5-2.5万元/月任职要求:1) 计算机、电力电子、通信、自动化等相关专业,本科及以上学历;2) 具备C语言编程能力,掌握相关开发环境,了解嵌入式软件开发流程,有SPI、CAN、ADC等外设的开发实践经验;3) 掌握ISO14229、ISO15765、ISO11898等协议规范,熟悉AUTOSAR架构,具备CAN/CANFD/LIN通信、UDS、OBD等基础软件模块开发背景;4) 有使用AUTOSAR工具链(如VECTOR DaVinCi、ETAS、Mentor CVI)经验者优先;5) 熟悉UDE、劳德巴赫、Miniwiggler、CAN卡、CANOE等常用调试与分析工具者优先;6) 有英飞凌Tricore、瑞萨RH850或NXP车规级芯片开发应用经验者优先;7) 具备良好的沟通能力和团队合作意识;8) 能够熟练阅读英文技术文档。岗位职责:1) 分析国内外电控项目客户需求,编写软件需求规格说明书;2) 依据软件需求进行编码开发,并完成单元测试与集成测试工作;3) 负责项目软件的后期维护,对量产后的软件实施变更、验证及归档管理;4) 快速响应并解决客户端反馈的技术问题;
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硬件数字运营专员
面议岗位职责:1、能力推广与运营:负责将硬件工程领域的技术成果及开发工具平台在各业务线进行推广应用,推动其实际落地实施,并承担后续的运维支持、问题收集反馈及闭环管理。2、业务赋能与方案设计:深入洞察各业务条线的实际需求与典型场景,制定并执行有针对性的能力导入计划与技术支持方案,高效响应业务诉求,助力提升团队硬件工程能力水平。3、活动组织与人才培育:统筹规划硬件工程委员会相关推广活动;主导识别、培养和管理“金种子”核心用户,开展试点培训及实践经验提炼与传播。4、知识沉淀与复用:推动硬件工程委员会的技术成果在业务团队中形成可复用的实践案例,促进跨部门间的经验共享与持续复用,实现能力价值最大化。任职要求:1、工作经验:具有3年以上大型硬件产品研发、测试或项目管理工作背景,有参与内部能力平台或工具系统建设与推广落地经验者优先。2、专业能力:1)掌握硬件产品全周期开发流程,或具备工业类软件/工具平台推广使用经验。2)熟悉大型硬件业务的组织结构与职能分工,拥有良好的跨团队沟通协调能力。3)具备技术成果或产品类能力推广与运营实践经验,能够不断迭代优化推广方法。3、核心素质:用户导向与解决问题:善于从使用者角度发现问题,能结合具体业务场景与现有技术储备,提出并落地高效解决方案。责任心与协作精神:工作积极主动,具备强烈的担当意识和团队合作态度,能有效协同多方推进任务达成。综合能力:具备较强的逻辑理解力、学习适应力、表达沟通力以及计划组织与执行推动力,确保各项工作高效落实。加分项:有华为硬件HDP数字化项目运营经历者优先。
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中级硬件测试工程师
1.3-2.5万元/月岗位职责1、负责流体类专用设备的测试工作,重点为空调柜机整机测试,具备空调类产品整机硬件测试经验者优先考虑2、作为空调专机测试项目的负责人,主导产品开发过程中硬件相关评审工作,统筹测试进度管理及问题闭环评审,对测试阶段的整体进度与质量结果承担责任3、参与空调柜机测试方案设计,完成手工测试用例编写及自动化测试用例的开发实施任职要求:1、电气、电子、自动化、电机等相关专业本科及以上学历,具备6年以上变频器或电源类产品的研发测试工作经验2、熟练掌握数字电路、模拟电路、电力电子技术及电机学基础知识,具有扎实的电路分析能力与自动控制原理理解能力3、熟悉电力电子领域常用测试仪器的选型标准与操作方法4、工作态度严谨,责任心强,具备较强的主动性以及良好的团队协作和跨部门沟通能力
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机器人硬件测试工程师
1.5-3万元/月岗位职责:1、承担工业机器人单板及整机硬件的白盒测试工作,涵盖SI、PI以及整机白盒极限与温升测试,主要覆盖工业机器人、人形机器人类产品。2、推进领域内测试能力建设,持续优化并维护硬件测试规范、基线测试用例,完善硬件测试能力体系平台。3、主导各类项目对接,依据项目开发节奏,解析需求内容,评估设计覆盖完整性,制定测试方案、测试用例及执行计划,并落实测试实施。4、参与项目单板设计方案、原理图和规格书的技术评审,在测试前期尽可能发现潜在问题与技术风险。5、开展器件级测试能力建设,涉及主动器件(如硬盘、DDR、FLASH等)和功率器件(如MOS、IGBT等)的单体测试。任职资格:1、全日制本科及以上学历,电力电子、自动化、电气、通信等相关电子类专业背景。2、具备4年以上硬件设计或测试相关工作经验,熟练掌握数字电路与模拟电路知识,精通常用元器件选型方法。3、熟悉开关电源、功率回路及控制电路的设计与应用。4、工作态度积极,责任心强,具备良好的沟通协作能力,执行力突出,富有创新思维。5、具有硬件可靠性测试实践经验,包括容差容限测试、故障注入测试、四角八角测试等场景。
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初级嵌入式软件工程师
1.3-2万元/月1. 承担电源系统软件的开发工作,涵盖功能逻辑实现、故障诊断策略制定及通信与网络管理模块开发2. 负责软件需求分析、软件详细设计文档编写,以及软件单元测试和集成测试实施本科及以上学历,具备扎实的C语言编程能力优先考虑电气工程、自动化、电力电子等相关专业背景,其他专业若有控制相关经验亦可接受1年以上软件开发工作经验熟练掌握C语言,熟悉MISRA-C编码规范了解AUTOSAR体系架构及相关技术标准熟悉CAN总线通信机制及诊断协议规范
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可靠性测试工程师
1.2-1.6万元/月1、利用辅助设备(电源、电抗器、PLC、加载对拖系统等)构建测试平台,实现产品加载与功能监测的需求;2、开展可靠性试验工作,独立完成试验报告编写。熟练使用温箱、振动台、跌落台、机械冲击台等常规试验装置;3、判断测试异常的真实性(排除人为操作失误或工装连接引起的非产品自身问题),并推动问题闭环处理。1、本科及以上学历,主修电气、自动化、测控技术、电子信息等相关专业;2、具备1年以上可靠性测试工作经验,熟悉常用环境与可靠性试验设备的操作;3、掌握常见环境试验及可靠性测试的基本原理,了解典型电子元器件的失效模式与机理;4、熟悉常用可靠性分析工具与方法(如可靠性预计、分配、DFMEA等);5、理解自动控制类或电力电子类产品的工作原理,有相关开发或测试经历者优先考虑;6、具备较强的沟通协调能力,学习能力强、执行力高者优先录用。
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bms软件开发工程师
1-1.5万元/月1. 负责软件模块的单元测试及集成测试工作;2. 承担应用层软件组件的详细设计、软件集成以及集成过程中问题的定位与处理;3. 负责电机控制器产品在实际应用场景中技术问题的分析与解决;1) 计算机、电力电子、通信、自动化等相关专业,本科及以上学历;2) 具备C语言编程能力,掌握常用开发环境,了解嵌入式软件开发流程;3) 掌握ISO14229、ISO15765、ISO11898等协议标准,熟悉AUTOSAR架构,具有CAN/CANFD/LIN通信、UDS、OBD等基础软件模块开发经历;4) 有使用AUTOSAR工具链(如VECTOR DaVinCi、ETAS、Mentor CVI)经验者优先;5) 熟悉UDE、劳德巴赫、Miniwiggler、CAN卡、CANOE等常用调试与通信工具者优先;6) 具备英飞凌Tricore、瑞萨RH850或NXP等车规级芯片开发经验者优先;7) 具有良好的沟通能力和团队合作意识;8) 具备一定的英文资料阅读能力;9) 有汽车电子行业工作经验者优先。
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硬件测试工程师
1.5-3万元/月岗位职责:1、承担项目单板硬件与整机硬件的白盒测试工作,涵盖SI、PI以及整机白盒极限和温升测试,主要面向工业控制器产品(包含X86与ARM架构)。2、推进测试领域能力建设,持续优化并维护硬件测试规范、测试基线用例,完善硬件测试能力体系。3、主导各类项目对接,依据项目开发节奏,解析项目需求,评估设计覆盖完整性,制定测试方案、测试用例及执行计划,并落实测试实施。4、参与项目单板方案设计、原理图和规格文档的技术评审,提前识别潜在问题与技术风险。5、构建器件级测试能力,覆盖主动器件(如硬盘、DDR、FLASH等)与功率器件(如MOS、IGBT等)的单项测试。任职资格:1、本科及以上学历,电力电子、自动化、电气、通信等相关电子类专业,全日制院校毕业。2、具备4年以上硬件设计或测试相关工作经验,熟练掌握数字与模拟电路知识,熟悉常用元器件选型方法。3、了解开关电源、功率电路及控制电路的设计与应用。4、工作态度积极,责任心强,具备良好的沟通协作能力和执行力,富有创新思维。5、具有硬件可靠性测试实践经验,包括容差容限测试、故障注入测试、四角八角测试等类型。
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HIL测试工程师
1.1-1.8万元/月车载软件功能测试工程师技能要求:掌握Canoe或同星等工具操作,具备万用表及示波器使用能力经验要求:了解Bms、电机控制器、电源等整车动力系统相关ECU的功能测试流程
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HRBP经理
1-1.5万元/月工作职责:1.深入协同业务团队,准确把握其当前运营状况、战略方向及人力需求。围绕业务挑战与短板,开展人力资源诊断并输出专业解决方案,推动方案高效落地,为管理决策提供有力支持。2.结合业务发展需要,制定招聘策略与执行计划,确保关键岗位人才及时到位;3.牵头推进部门人才发展机制与干部管理体系建设,涵盖人才盘点、能力评估与发展路径设计,优化干部管理流程,落实梯队培养与继任者规划。4.统筹部门文化氛围建设,策划组织员工关怀活动,打造积极向上的团队环境,增强员工认同感与投入度。任职资格:1.本科及以上学历,具备5年以上HRBP相关工作经验,其中至少3年专注于HRBP岗位;2.具备较强的业务洞察力,熟悉人力资源各模块运作,能结合实际问题提出有效的人力资源应对策略;3.优秀的沟通协作能力,主动性强,具备良好的推动力与复杂问题处理能力;4.具有结构化思考习惯,出色的组织协调与跨资源整合能力;岗位其他信息:制造业企业,有一定IT知识储备或接触过数字化转型的人员优先
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物流客服专员
6000-10000元/月岗位职责:1.负责美国线跨境物流的运营,包括跟踪、查询及问题件处理等;2.制作箱单/发票,与公司各部门对接及服务商代理沟通;3.客服问题件跟进,即操作、通知问题件,及时反馈客户处理;4.跟进处理客户群查件,与客户确认附加费等相关工作;5.负责客户的下单,受理咨询、查货或投诉等,客户咨询、查货、投诉等。任职要求:1.大专以上学历,国际贸易、国际物流等相关专业优先录用;2.国际物流、货运代理行业经验优先录用,可接受零经验对物流行业感兴趣者进行培养;3.服务态度好,工作积极主动,抗压能力佳,能适应快递行业快节奏工作;4.具有较强的沟通能力,团队协作能力,执行力强;5.熟练使用办公软件,对数据敏感,表格操作能力强。岗位福利:1、基本薪资+岗位薪资+福利补贴+全勤奖+年终奖;2、入职即购买五险一金,深户一档,非深户二档;3、周末双休,工作日8:30-12:00,13:30-18:00;4、每周下午茶,办公室零食不断,工作氛围轻松愉快。
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物流客服专员
6000-10000元/月岗位职责:1.负责美国线跨境物流的运营,包括跟踪、查询及问题件处理等;2.制作箱单/发票,与公司各部门对接及服务商代理沟通;3.客服问题件跟进,即操作、通知问题件,及时反馈客户处理;4.跟进处理客户群查件,与客户确认附加费等相关工作;5.负责客户的下单,受理咨询、查货或投诉等,客户咨询、查货、投诉等。任职要求:1.大专以上学历,国际贸易、国际物流等相关专业优先录用;2.国际物流、货运代理行业经验优先录用,可接受零经验对物流行业感兴趣者进行培养;3.服务态度好,工作积极主动,抗压能力佳,能适应快递行业快节奏工作;4.具有较强的沟通能力,团队协作能力,执行力强;5.熟练使用办公软件,对数据敏感,表格操作能力强。岗位福利:1、基本薪资+岗位薪资+福利补贴+全勤奖+年终奖;2、入职即购买五险一金,深户一档,非深户二档;3、周末双休,工作日8:30-12:00,13:30-18:00;4、每周下午茶,办公室零食不断,工作氛围轻松愉快。
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服务器组装测试工程师
5000-7000元/月1、熟悉Linux/Windows各操作系统,有丰富的安装部署和错误排查经验;2、掌握Linux下面命令行和编译,独立编写测试脚本,有软件开发基础的优先;3、掌握服务器硬件原理和架构,熟悉BMC和BIOS固件功能使用及测试;4、具有良好的团队沟通能力和较强的责任心,善于学习、总结和分享;
深圳·龙华区·观澜

跨境电商仓管
5000-6000元/月任职要求:年龄19-25,需要有在仓库工作过经验,不包吃住负责仓库日常货物的入库、验收、上架、出库、分拣、打包工作核对单据与实物,确保账物相符,做好出入库记录定期进行库存盘点,整理库存数据,上报差异维护仓库环境卫生,做好货品分类、摆放及 5S 管理配合完成上级安排的其他仓管相关工作岗位福利:入职购买社保,每周下午茶,不定时零食投喂,每月聚餐or团建工作时间:10:00-18:30 大小周
深圳·龙华区

mes实施工程师
面议职位描述:1、负责软件系统项目的业务调研、流程梳理、需求分析,参与方案评估以及现场实施;2、主要负责公司软件系统的现场运维和实施过程中需求沟通和变更,确保系统达到客户需求。3、配合项目经理完成项目实施计划跟进,项目实施过程中资源协调,跟进控制与调整,确保项目进度,成本和质量符合要求。4、参与项目的实施及验收,做好开发实施过程中客户的沟通。5、负责完成项目实施过程中各类文档,汇报材料的编制及用户培训,单元模块测试要求输出,解决问题,并跟踪Bug清单和问题解决情况。任职条件:1、计算机、信息技术等相关专业,大专及以上学历。2、两年以上运维/实施/项目相关经验,熟悉MES/ERP/PLM系统等制造系统。3、高度责任心,较强的沟通协调能力和逻辑思维能力,有团队精神;4、能够适应出差,执行公司相关管理规定,服从工作安排5、熟悉计算机常见故障处理,网络相关配置,有MES系统运维/项目经验优先(优秀毕业生也可以考虑)。
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初级特效设计师
3000-8000元/月特效动画设计师1. 熟练掌握3dmax、ae、spine动画、u3d及粒子插件,具备文件编辑、整理与输出能力2. 负责UI特效、场景特效、技能特效及spine动画等内容的制作3. 具备良好的职业素养与求知意识,善于接受主管指导,拥有自主学习能力,追求工作精细度4. 自主学习能力强者优先,具备spine动画制作经验者优先
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动作设计专员
7000-12000元/月岗位职责:1、负责Spine角色动画的设计与制作,掌握多种游戏类型的动效风格;2、精准把控动作的节奏感、速度变化及打击反馈强度;3、确保动作表现自然连贯、逻辑合理且富有表现力,赋予角色与场景元素生动的活力;4、与程序和策划团队协作沟通,确保动画在游戏中的实际呈现效果符合预期。5、具备一定的游戏特效制作能力,可独立完成相关特效资源的产出。任职资格:1、熟练使用3DS Max、Maya等三维软件中的动画功能模块;2、具备1年以上动作设计相关经验,拥有扎实的美术功底、良好的视觉审美、动画理论基础以及敏锐的动态感知能力;3、有Unity3D或UE项目经验者优先,熟悉动画状态机搭建、过场动画及面部表情动画制作流程;4、积极进取,具备责任感,擅长交流并乐于参与团队协作;5、热爱游戏行业,具有高度的责任意识和持久的工作耐心,具备优秀的沟通能力和团队协作精神。
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半导体功率器件封装设计工程师
1.2-2.4万元/月岗位职责:1.承担半导体功率器件封装的研发任务,涵盖硅基封装、封装结构设计、工艺研发及样品试制等内容;2.参与MiniLED与MicroLED显示技术的开发,主导封装方案的设计与落地实施;3.负责半导体封装产品的测试与验证流程,确保产品性能满足设计规范;4.参与封装工艺的持续改进与优化,提升产品良率与制造效率。任职要求:1.本科及以上学历,电子工程、材料科学、物理学等相关专业背景;2.拥有半导体封装研发工程师、封装工程师、硅基封装等岗位的实际工作经验;3.熟悉半导体封装工艺流程及常用封装材料,具备MiniLED和MicroLED显示封装设计与实现经历;4.掌握半导体封装测试与验证技术,具有相关测试实践经验;5.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够高效协调并推动团队项目进展。
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设备工程师
6000-11000元/月1、年龄:25-42岁,专科及以上学历,机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业;2、熟悉固晶机、点测机、分选机、编带机等封装设备的运行原理,具备相关封装设备日常维修、保养、点检经验,保障设备稳定运行,维持正常生产稼动率;3、参与新设备的选型评估、安装调试及验收工作,确保设备顺利导入并投入量产;4、快速响应并处理产线设备异常,及时排除故障,降低停机时间,并完善设备维护档案与维修记录;5、负责易损件(如顶针、吸嘴、切割刀片、喷嘴、撞针、密封圈等)的申购、使用评估及发放回收管理;6、对生产作业员进行设备操作规范及日常保养的技术指导与培训;7、配合生产、工艺等部门解决生产过程中涉及设备的技术问题;8、编制并优化设备相关的《操作指导书》《保养指导书》《点检表》等技术文件;9、严格执行公司安全管理制度,确保所有设备操作与维护作业符合EHS(环境、健康、安全)要求;10、具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力,具有较强的团队协作意识、执行力和责任心。特别提示:能适应两班倒的、能适应两班倒的、能适应两班倒的、能适应两班倒的、能适应两班倒的、能适应两班倒的
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