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软件助理工程师
5000-10000元/月岗位职责:1. 负责嵌入式软件的需求分析、方案设计、编码实现及单元测试2. 参与硬件选型评估,完成驱动开发、Bootloader移植及RTOS/Linux底层适配3. 配合硬件工程师完成软硬件联调,解决产品开发及量产中的技术问题4. 编写规范的设计文档、测试报告及技术说明书,保障项目交付质量5. 支持客户定制化需求开发,协助完成产品认证(如CE、FCC等)相关软件工作任职要求:1. 计算机、电子、通信、自动化等相关专业,学历不限2. 具备嵌入式C/C++开发经验,熟悉ARM架构及常用外设接口(UART/I2C/SPI/USB等)3. 熟悉至少一种嵌入式操作系统(FreeRTOS、RT-Thread、Linux等),有实际项目落地经验者优先4. 具备良好的英文读写能力,能熟练查阅芯片Datasheet及技术文档5. 工作认真负责,具备团队协作意识和跨部门沟通能力
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外贸开发业务员
4000-13000元/月岗位职责:1. 负责海外客户开发与维护,通过B2B平台、社交媒体、展会及自主开发等渠道拓展新客户2. 独立完成询盘跟进、报价、合同签订、订单执行及售后协调全流程外贸业务3. 熟悉国际贸易流程,包括单证制作、报关配合、物流安排及收汇管理4. 分析目标市场与客户需求,协助优化产品定位及营销策略5. 定期汇报业务进展,参与团队复盘与市场信息共享任职要求:1. 外语能力良好,具备英语书面沟通及基础口语交流能力,获得英语四级证书以上2. 具备外贸业务实操经验,熟悉主流外贸平台(如阿里国际站等)操作3. 学习能力强,责任心强,具备良好的跨文化沟通意识与客户服务意识4. 熟练使用Office办公软件,能独立处理日常外贸文档与数据统计5. 大专以上学历,有相关行业背景或应届毕业生均可投递,公司提供系统带教
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惠州惠城区招聘普工操作工
3000-5000元/月1.年龄18-40岁;2.男女不限,接收实习生及应届毕业生;3.服从领导工作安排。4.本岗位禁止吸烟。
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结构助理工程师
5000-10000元/月岗位职责:1. 负责电子产品的结构设计、3D建模与2D工程图绘制,确保结构合理性、可制造性及装配可行性2. 参与新产品开发全流程,协同ID、硬件、模具及生产部门完成结构方案评审与优化3. 主导结构样机验证、DFM分析及试产问题闭环,推动设计落地与量产导入4. 编制结构相关技术文档(BOM、检验标准、装配指导等),支持供应链与品质管控5. 持续跟踪行业新材料、新工艺及结构创新趋势,提升产品结构竞争力任职要求:1. 机械类、材料类或相关工科专业背景,学历不限(优先本科及以上)2. 具备结构助理工程师经验,熟悉电子产品结构设计流程与常用标准3. 熟练使用SolidWorks/Pro-E/AutoCAD等设计软件,具备独立出图能力4. 了解塑胶/五金模具结构、常用材料特性及表面处理工艺5. 具备良好的沟通协作意识与责任心,适应快节奏研发环境
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电子助理工程师
5000-10000元/月岗位职责:1. 负责电子产品的原理图设计、PCB布局及硬件调试,确保电路功能与性能达标2. 参与新项目需求分析与技术可行性评估,协助制定电子设计方案3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,配合生产部门完成样机试制与量产导入4. 解决产品在研发、测试及量产阶段的电子相关问题,持续优化硬件稳定性与可靠性5. 配合软件工程师完成软硬件联调,支持EMC/安规等认证测试工作任职要求:1. 电子、通信、自动化等相关专业,学历不限,具备扎实的模拟/数字电路基础2. 熟悉常用EDA工具(如Altium Designer、Cadence等),能独立完成原理图与PCB设计3. 了解常见元器件特性及选型原则,具备基本焊接与硬件调试能力4. 具备良好的逻辑思维与问题分析能力,责任心强,有团队协作意识5. 有电子助理工程师半年以上经验者优先
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惠州惠城区招聘财务经理主管
9000-14000元/月岗位职责:1、带领团队依据会计准则规范处理各项账务,及时解决账务操作中的重点与难点问题;2、动态跟踪公司资金流动情况,全面了解并掌握企业资金实际状况;3、负责与税务、银行、审计、工商等外部机构对接,推进各类财务相关事务的落实与处理;4、开展设备融资方案的可行性评估,并与融资合作方进行沟通协调;5、制定并持续优化公司标准成本体系,实时反映成本变动情况;6、搭建公司预算管理体系,牵头组织年度预算编制,推动预算执行与管控。任职资格:1、年龄不超过45岁,性别不限,全日制大专及以上学历,财会或财务管理相关专业2、具备5年以上财务会计工作经历,其中至少3年财务团队管理经验3、熟悉国家财税法律法规及相关政策要求4、持有中级会计师资格证书5、具备从零到一构建成本控制及预算管理体系的实际经验
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品牌网络推广运营
6000-8000元/月【工作内容】- 制定并实施品牌在各线上渠道的整体营销策略,涵盖社交媒体、电商平台及短视频平台的内容规划与投放执行;- 主导品牌活动的创意策划与落地执行,通过优质文案、视觉呈现及互动机制提升用户活跃度与转化效果;- 跟踪评估各渠道运营数据(如曝光量、点击率、ROI等),定期输出竞品分析报告并据此优化推广方案;- 联动设计、市场等相关团队推进品牌宣传素材制作,保障线上线下传播内容统一性;- 依据业务目标分解阶段性关键指标,推动流量增长、用户积累及品牌形象提升。【任职要求】- 学历:本科及以上,工业设计、动画设计、视觉传达、数字媒体等相关专业- 经验:2年以上相关设计岗位经验,具备工业类产品设计背景者优先- 精通 Adobe Creative Suite(PS/AI/AE/PR)- 掌握三维设计工具(如 C4D、Blender、3ds Max)- 熟悉视频剪辑及后期制作流程- 具备出色审美感知与创意表达能力- 具有良好的协作意识,能高效应对快节奏项目推进
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工艺技术员
1.1-1.6万元/月工艺工程师任职要求:1、年龄40周岁以下,大专及以上学历,统招毕业;2、具备5年以上精密五金模具及加工工艺规划经验,掌握各类加工设备(如CNC、车床、磨床、铣床、走心机等)的加工特点,有供应商开发相关经历;3、具备较强的识图能力,能熟练使用CAD、UG等绘图软件完成零件排样、线割图绘制等工作;4、精通加工工艺流程,了解成本核算与报价机制;5、熟悉喷嘴、撞针类产品加工全流程及相关技术要点。岗位职责:1、承担产品工艺文件的编制、审核、发布及更新工作;2、制定标准化工时标准;3、为生产现场提供技术指导,解决工艺技术问题;4、评估新产品所需生产设备的精度能力;5、开展新产品加工成本的分析与评估;6、配合品质部门完成客户投诉及退货产品的分析工作;7、协助整理并准备部门内外部会议所需的技术资料。
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销售业务员
5000-10000元/月任职资格:1、性别不限,中专及以上学历;2、具备两年以上销售工作经验,有模具或五金行业技术背景或销售经历者优先,熟悉点胶设备及阀门类金属配件者更佳;3、具备一定的市场敏锐度,沟通表达能力突出,抗压能力强;4、遵守职业道德,富有协作意识和团队意识。岗位职责:1、依据公司发展方向,采集市场一线数据与客户反馈,并及时向公司汇报相关信息2、协助销售经理开展展会及线上推广工作,提供可落地的优化建议3、规划新客户联络与拜访安排,并按计划推进执行与后续跟进4、每月定期通过电话、邮件或现场访问等方式维护老客户,掌握客户需求变化,强化合作关系5、协同处理客户在产品使用及销售环节中的问题,联动相关部门快速响应解决6、积极协作并全力完成公司下达的销售任务,同步反馈执行过程中的难点与情况7、负责跟踪客户签订的销售合同,确保合同按时顺利履行8、配合客户完成月度对账及回款进度追踪9、每周制定销售工作计划并提交销售总结报告
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pmc专员
5000-7000元/月任职要求:1、能准确识读2D、3D图纸2、掌握PMC管理相关理论与实践知识3、具备生产计划与物料控制的专业基础4、熟练使用数据统计工具并具备数据分析能力5、熟悉计算机基本操作,精通Office办公软件及常用函数应用6、熟练操作ERP管理系统关键历练:具有大型制造企业PMC计划执行相关工作经验工作内容:1、结合销售预测、库存水平及产能情况,编制详细的生产计划,包含生产排程与物料需求计划等内容2、依据实际生产进展及市场动态,及时优化调整生产计划,保障生产流程顺畅运行3、编制每日计划达成率报表、每日交期达成率报表,以及月度生产计划与交期达成率汇总报告4、当生产过程中出现异常导致无法按期交付时,提前向业务部门发出预警通知5、在ERP系统中及时下达生产计划,并根据生产进度实时维护更新系统数据6、每日主持召开交期达成情况分析会议
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ie高级工程师
9000-14000元/月岗位职责:1. 负责喷嘴产线的工业工程分析工作,开展流程梳理、工时测定及动作研究,制定人机料法环方面的改善对策。2. 规划并持续优化精密点胶喷嘴的制造工艺流程,编制标准化作业文件(SOP)。3. 应用价值流图析(VSM)识别制程瓶颈,推动产线平衡率提升至90%以上。4. 牵头实施5S与全面生产维护(TPM),保障设备综合效率(OEE)不低于85%。任职要求:1. 具备扎实的工业工程分析基础与系统性优化思维。2. 熟悉常用工业工程分析工具与改善方法。3. 具备良好的项目推进能力及团队协作意识。4. 深入掌握精密点胶喷嘴生产工艺,能独立完成流程设计与优化工作。
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惠州惠城区急招财务经理主管
9000-14000元/月岗位职责:1、指导团队成员依据会计准则规范处理各项账务,协助解决账务操作中的重点与难点问题;2、实时跟踪并掌握公司资金流动情况,全面了解企业资金运行状态;3、负责与税务、银行、审计、工商等外部政府部门对接,协调处理各类财务相关事务;4、开展公司设备融资方案的可行性研究,并与融资机构进行沟通与对接;5、制定并动态维护公司标准成本体系,及时反映成本变动情况;6、搭建公司预算管理体系,组织年度预算编制,推动预算执行与管控。任职资格:1、年龄不超过45岁,性别不限,全日制大专及以上学历,财务、会计或管理类相关专业2、具备5年以上财务会计岗位工作经验,其中3年以上管理岗位经历3、熟悉国家财税法规及相关政策要求4、持有中级会计师职称5、具有从零到一构建成本管理、预算管理体系的实际经验
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总经理助理
8000-11000元/月【工作内容】- 协助总经理开展日常行政事务管理,保障公司各项工作的有序运转;- 负责会议的组织安排、过程记录以及会议纪要的汇总与传达;- 推动各部门间的协作配合,优化内部沟通流程,提升运营效率;- 参与公司战略发展方案及重大决策事项的辅助支持工作;- 高效完成上级交办的其他相关工作事宜。【任职要求】- 本科及以上学历,专业不限,具备相关岗位工作经验者优先考虑;- 具备优秀的沟通协调能力与任务执行能力;- 工作认真细致,责任感强,能够适应一定强度的工作压力;- 熟练使用各类办公软件,具备扎实的文字撰写和基础数据分析能力;- 学习能力强,适应力佳,可迅速融入团队并投入工作角色
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应用技术支持工程师
1.2-1.8万元/月任职资格:1、性别不限,大专及以上学历,机械设计、机械工程、材料科学等相关专业者优先;2、熟悉五金精密零件、喷嘴、撞针、阀配件等产品的设计原理、加工工艺及材料性能;3、熟练掌握AutoCAD、SW等设计软件;4、具有较强的问题分析与解决能力;5、擅长与客户交流,理解客户实际需求,并能提供专业技术支持与定制化解决方案;6、具备点胶设备或阀配件应用工程相关工作经历者优先录用。
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惠州惠城区广东臻享云物联网科技有限公司,需招聘以下岗位:1
6000-7000元/月工作职责:售后维修岗位,负责对公司客退的充电宝进行检测、故障诊断与维修,做好维修记录。任职要求:中专或以上学历能熟练操作电脑具备一年以上电子产品维修经验,能熟悉使用烙铁/万用表/热风枪等维修工具岗位福利:年底双薪/带薪年假/每月员工下午茶/节日红包/年度旅游另招质检员一名,有意联系。
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惠州惠城区急招售后技术支持
6000-7000元/月工作职责:负责售后维修工作,对客户退回的充电宝进行检测、故障排查及修复,并完成相应的维修记录。任职要求:中专或以上学历熟练使用电脑操作具有一年以上电子产品维修经验,能熟练使用烙铁、万用表、热风枪等维修工具岗位福利:年底双薪/带薪年假/每月员工下午茶/节日红包/年度旅游另招聘质检员一名,有意者可联系。
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惠州惠城区招水电
面议惠州市惠城区招水电
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2月2日 09:32
惠州惠城区招电焊
400-450元/天惠州市惠城区招电焊
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2月25日 19:18
物业项目总负责人
3-6万元/月岗位职责:1.全面负责物业项目的统筹与管理,保障项目高效有序运行;2.主导项目日常运营及监管工作,涵盖合同执行、服务品质把控等方面;3.与客户保持顺畅对接,快速响应并妥善处理项目过程中各类问题;4.跟踪项目实施进度,确保各阶段任务按期达成;5.协同团队成员协同作业,合力推动项目目标落地。任职要求:1.具有较强责任心,能独立应对和解决项目中的各类事务;2.具备出色的团队管理经验,善于调动团队积极性;3.拥有良好的沟通能力,能够与客户建立稳定高效的交流机制;4.具备优秀的组织协调能力,确保项目推进顺畅;5.熟悉物业管理领域,掌握行业相关法规及运作规范。
惠州

服务器研发总监
4-6万元/月岗位职责:1、研发规划:主导服务器产品的整体技术布局与研发策略制定,推进项目实施与落地,保障产品按期高质量完成交付。2、流程设计:负责服务器产品的结构开发、仿真验证、工艺改进及液冷技术应用(具备其中一项即可),确保产品在性能和可靠性方面处于行业前列。3、过程管理:全面管控服务器量产项目的全周期执行,推动各阶段工作有序衔接,保障项目顺利交付。4、团队管理:统筹团队搭建、人才培育与绩效考核,持续提升团队技术水平与协同效能。任职要求:1、学历要求:全日制本科及以上学历。2、管理经验:具备10人以上技术团队的管理背景,精通团队发展与目标达成管理。3、项目经验:具有从0到1构建研发体系的经历,主导完成10个以上服务器量产项目,拥有丰富的实战落地经验。
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售前工程师
1.4-2万元/月岗位职责:1、提供方案:负责项目售前技术支撑,为客户设计专业的IT基础架构解决方案。2、需求挖掘:主导项目初期沟通、产品展示、技术探讨及POC验证,深入理解客户需求并识别核心痛点。3、投标支持:掌握客户信息化发展现状,编写项目招投标文件、技术应答材料及相关文档,保障技术资料的规范输出。4、业务支持:协同销售开展客户拜访,参与商机梳理,并提供全流程技术支持,助力项目顺利推进。任职要求:1、学历相关:大专及以上学历,IT类专业优先考虑2、专业技能:了解服务器、网络、存储等基础ICT设施;具备企业级网络拓扑设计与规划相关的基础知识;3、工作经验:有系统集成商或乙方技术服务背景者优先4、综合能力:具备良好的学习能力与跨团队协作能力加分项具备以下领域经验者优先:计算机硬件·人工智能·电子/硬件开发
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惠州惠城区招聘行政专员助理
面议协助公司业务接待
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惠州惠城区急招人事总监
1-1.5万元/月岗位职责:1、制定并落地实施企业人力资源战略,确保与业务发展目标协调一致;2、搭建并持续完善人力资源管理体系,覆盖招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等模块;3、主导人才梯队搭建,推进核心岗位的人才引进与内部培养机制;4、策划并推行高效的人才激励机制,增强员工满意度与团队向心力;5、协调处理重大人力相关事务,提供合规性支持,保障和谐的劳资关系。任职要求:1、具有全面的人力资源管理经验,能独立统筹人力资源部门运作;2、掌握现代企业人力资源管理方法与实操经验,在人才发展与组织建设方面具备专业认知;3、具备卓越的领导才能和团队协作能力,善于激发团队潜能达成工作目标;4、拥有良好的沟通技巧与谈判能力,可在企业内外建立顺畅的合作关系;5、能结合公司战略方向,动态优化人力资源规划,助力组织转型与成长。
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物业总经理
2.5-5万元/月薪资详情薪资范围:25000-50000元/月发薪日期:7日职位底薪:25000元/月社保类型:五险提成方式:销售额提成;智慧物业系统包含社区电商服务平台,提成按GMV*1%计算奖金补贴:绩效奖金职位详情住宅小区岗位职责:1.负责与物业管理公司开展业务对接2.组织实施智慧物业系统的培训工作3.负责社区服务系统的日常运营与管理工作任职要求:1.具备扎实的物业管理经验,熟知行业相关法律法规;2.拥有出色的团队管理能力,具备良好的沟通与协调技巧;3.责任心强,能应对突发状况,具备较强的应变与问题解决能力;加分项具备以下领域从业经验者优先:互联网
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电商财务负责人
1-1.5万元/月岗位职责:1. 主导电商业务财务战略的制定与实施,优化财务管理流程,提升运营效率;2. 带领团队开展财务数据深度分析,为业务决策提供有力的数据支撑;3. 跟踪电商项目财务运行情况,保障资金安全并提升使用效能;4. 协同各职能部门推进电商业务拓展,助力实现盈利增长目标;5. 搭建并持续优化内控体系,识别和管控财务风险,维护公司资产安全。任职要求:1. 具备扎实的财务管理背景,深入了解电商领域财务运作特点;2. 具有卓越的团队领导力,能够有效组织和激励团队完成既定目标;3. 精通电商平台财务操作流程及相关合规要求;4. 具备敏锐的洞察力与决策能力,能在动态市场环境中做出准确判断;5. 拥有良好的跨部门协作意识,推动财务与业务高效联动与融合。
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电商财务负责人
1-1.5万元/月岗位职责:1、主导电商业务板块的财务战略制定,持续优化财务管理体系,提升财务管理效能;2、带领团队开展财务数据深度分析,为电商业务决策提供有力支撑;3、跟踪电商项目财务运行情况,保障资金安全与高效使用;4、协同相关部门推进电商业务发展,助力实现盈利目标;5、健全内部控制机制,识别并管控财务风险,维护公司资产安全。任职要求:1、具备扎实的财务管理背景,有电商或互联网行业相关经验者优先;2、具备优秀的团队领导力和管理能力,能有效激发团队达成业绩目标;3、精通电商领域财务运作方式及行业相关法规政策;4、具有较强的分析判断与决策能力,能在动态市场环境中做出准确应对;5、具备良好的跨部门沟通协作能力,推动财务与业务协同发展。
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惠州惠城区急招总裁
3-6万元/月薪资详情薪资范围:30000-60000元/月发薪日期:7日职位底薪:30000元/月社保类型:五险提成方式:销售额提成;智慧物业系统包含社区电商服务平台,提成按GMV*1%计算奖金补贴:绩效奖金职位详情住宅小区岗位职责:1. 负责与物业管理公司进行业务对接2. 开展智慧物业系统的培训工作3. 负责社区服务系统的日常运营与管理任职要求:1. 具备扎实的物业管理经验,了解行业相关法律法规;2. 具备较强的团队管理能力,善于沟通与协调;3. 责任心强,能应对突发情况,具备独立解决问题的能力;加分项有物业管理行业从业经验者优先
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技术工程师
4000-6000元/月岗位职责:1、硬件集成:负责IT服务器、工作站、笔记本等设备的装配、配置及系统调试工作。2、作业效率:确保装机任务按时完成,并保证装机质量达标。3、安装与调试:承担设备的基础安装与调测,包含CPU、内存、硬盘、显卡等硬件的安装与配置变更。任职要求:1、学历背景:全日制大专及以上学历,信息技术类相关专业优先。2、技术能力:对IT设备组装有浓厚兴趣,掌握Windows、Linux系统的安装与调试操作。3、工作经验:具有一年以上电脑、服务器或工作站组装经验者优先考虑。4、综合素质:具备良好的学习能力以及跨团队协作沟通能力。
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总经办招商总监
2-4万元/月岗位职责:1.制定并执行公司招商规划,优化招商流程,提高整体运作效率。2.组织并带领招商团队开展工作,跟踪成员绩效表现,保障招商任务达成。3.维护与合作方的日常联系,协调解决招商推进中的各类问题。4.跟踪行业及市场变化趋势,结合实际情况提出可行性招商策略方案。5.主导招商协议的洽谈、签署及后续管理,确保合同内容有效维护公司权益。任职要求:1.具备较强的市场洞察力、营销策划能力及谈判技巧。2.拥有良好的团队组织能力和出色的跨部门协作沟通水平。3.有招商相关领域从业经历者优先考虑。
惠州

惠州惠城区招办公室窗帘卷帘安装一起23个周六有空的联系。半桶水勿扰
面议惠州惠城区招四个A2自缷挂车司机!
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