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技能要求：具备呼叫中心相关工作经验岗位职责：1、制定并持续优化部门组织架构，完善客服体系的业务操作标准；2、主导业务流程的设计、改进，并监督执行与落地实施；3、制定绩效考核及奖惩机制，推动公司各项考核指标的落实；4、负责或指派专人定期检查线上系统功能可用性，完成问题汇总与上报；5、处理客服部客户投诉及内部违规处罚事项；6、推进部门间协作，配合开展各类推广活动的执行工作；7、开展团队日常运营与人员管理工作；8、协同结算团队对异常订单进行退款处理，分析差错原因并推动解决；任职资格：1、大专及以上学历（能力突出、经验匹配者可适当放宽学历要求）2、具备良好的沟通协调能力，认同团队协作价值；3、擅长业务流程梳理与优化，致力于提升服务效率与质量水平；4、至少1年以上客服岗位经历，其中包含1年以上管理岗位经验。工作时间：上午9:00-下午6:00；每月休息6至8天；地址：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼，乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，在（军械学院）站下车。另有01、102、1环1、1环2路公交车可达（军械学院）站点。

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工作内容：以电话方式通知商家开通并使用抖音放心借服务工作时间：早9:00-晚19:00，中午休息1小时月休6天，周末双休任职要求：1、年龄20周岁以上2、普通话表达清晰薪酬范围：4000-15000+，提供五险面试地点：地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

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【职位要求】管培生 薪资：综合薪资4000-8000 五险任职要求：1. 国家统招本科及以上学历；2. 具备较强的学习能力，表达沟通顺畅；3. 工作条理清晰，踏实细致，责任心强；4. 愿意在规范化管理企业中长期发展，表现优异者将安排重点岗位持续培养；5. 提供具有竞争力的薪酬，不接纳缺乏主动性的应聘者。【职位特点】一、成长迅速1. 根据公司统一规划，全面了解业务流程后，进入职能部门试岗；2. 掌握基础业务知识后，结合个人兴趣确定发展方向，无需多岗位轮换。二、晋升通道畅通公司每季度开展内部竞聘，所有中高层管理岗位均从基层员工中选拔培养。三、完善的培训机制入职即配备专业业务导师，全程提供带教指导，助力快速融入与成长。四、广阔的平台资源博岳通信已与移动、小米科技、去哪儿网、拼多多等百余家企业建立战略合作关系。【培养方向】市场：负责市场开拓与维护、招投标等相关工作运营：参与运营团队人员管理及关键指标跟踪监控人力：涵盖招聘配置、培训发展、薪酬绩效、员工关系及组织建设行政：涉及固定资产统筹、会议组织、大型活动执行、宿舍管理及企业文化推进【薪资待遇】1. 基本工资+绩效奖金+激励奖金+五险+双休+节日福利2. 接受实习生，可提供住宿及用餐支持3. 定期举办生日会、组织团建旅游，团队氛围融洽4. 开放内部免费培训课程，支持职业能力提升公司地址：石家庄市和平西路29号第一干休所综合楼4楼乘车路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

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本岗位职责：针对金融平台中出现的逾期客户，通过电话沟通提醒其按时还款，工作内容无销售性质，协助客户维护个人信用记录，操作简单，易于快速掌握。工作时间：早9:00-晚7:00，中午休息1小时任职要求：1、中专及以上学历；2、普通话表达清晰标准薪酬范围：5000-10000（上不封顶）每月安排免费入职体检；享受法定节假日出勤福利、生日会；每季度开展部门团建、户外拓展及旅游补贴；表现优异者可获得三亚旅游奖励，相关费用由公司承担。发展与晋升：突破传统晋升模式，不拘资历，为年轻员工提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等；方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。面试地点：地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼乘车路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车面试时间：上午9点-12点，下午2点-6点

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本岗位为10点上班、晚7点下班班次，无需早起，可轻松实现自然醒工作内容：专注于售后支持，负责处理DY用户在使用过程中的反馈与投诉，无销售任务，纯服务性质要求：1、具备国家承认的大专及以上学历2、能熟练操作基础电脑办公软件3、具备良好的情绪管理与抗压能力薪资福利：提供带薪岗前培训；综合收入约4500—7000元/月；每月休息7天，工作时间10:00—19:00，不涉及加班，享有年假、节日礼品、生日会、团队建设等多元化员工福利发展与晋升：突破传统晋升模式，不拘资历，为年轻人才提供广阔成长空间！方向一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等；方向二：支撑序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位面试地点：地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（临近省二院）乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交至（军械学院）站下车面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

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本岗位不收取任何费用工作内容：专注于售后服务，解决抖音用户在使用过程中遇到的各类售后问题，无销售任务要求：1、具备大专或以上学历2、能熟练进行基础电脑操作薪资福利：提供带薪岗前培训；综合月收入约5000—8000元；每月休息7天，工作时段为10:00—19:00，无需加班，享有年假、节日礼品、生日庆祝、团队建设等多重福利发展与晋升：突破传统模式，摒弃论资排辈，为青年人才提供广阔发展空间！路径一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等职位；路径二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位；路径三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等方向面试地点：地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（临近省二院）乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交，在（军械学院）站下车面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

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技能要求：具备呼叫中心相关工作经验岗位职责：1、制定并持续优化部门组织架构，完善客服团队的业务操作规范；2、主导业务流程的设计与改进，并监督执行情况，确保流程高效落地；3、制定绩效考核及奖惩机制，推动公司各项考核指标的实施与落实；4、负责或指派专人定期检查线上系统功能的可用性，完成问题汇总与上报；5、处理客服部客户投诉及内部违规处罚事项；6、推进部门间协作，配合开展各类推广活动的执行工作；7、开展团队成员的日常管理与工作指导；8、协同结算团队对异常订单进行退款处理，排查差错原因并推动解决；任职资格：1、大专及以上学历（能力突出、经验丰富者可适当放宽学历要求）2、具备良好的沟通协调能力，认同团队协作价值；3、擅长业务流程梳理与优化，致力于提升服务效率与客户满意度；4、至少1年以上客服岗位工作经验，其中包含1年以上团队管理经验。工作时间：上午9:00-下午6:00；月休6-8天；地址：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼，乘车路线：21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车。01、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站

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现需招聘一名招聘专员，双休，节假日正常休息，工作时间8:30-17:30，薪资范围3500-8000元。二、【任职要求】1、年龄21-32岁，2、本科及以上学历，具备一定招聘经验者可放宽至大专学历；三、【职业发展与晋升通道】不拘一格，突破传统，拒绝论资排辈，为青年人才提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等；方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位；面试时间：上午9:00-12:00，下午14:00-17:00

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【职位要求】1. 具备良好的沟通与表达能力2. 无任何不良从业记录3. 具备较强的抗压素质薪资待遇：试用期综合收入4000-6000元，转正后综合收入4500-12000元工作时间：每日8小时工作制，长白班福利待遇：享受带薪年假、工龄工资、节日礼品、生日会、团队建设活动等多项员工关怀政策。额外福利：提供免费入职体检；设立工龄奖金；每月举办员工生日庆祝活动；每季度安排部门聚餐；组织户外拓展训练；享受旅游补贴及三亚旅游奖励等，相关费用由公司全额承担。发展通道：突破传统晋升模式，不拘一格选拔人才，为年轻员工提供广阔成长空间！方向一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等；方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。面试地点：地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，在“军械学院”站下车即到

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工作内容：纯文字录入工作，无销售任务，无需外呼，主要通过在线打字方式处理抖音用户在购物过程中遇到的售前售后问题，工作内容简单易上手。例如：用户下单后咨询发货进度、签收后对商品不满意或质疑质量，申请平台介入售后，或反馈商家存在假货、品质问题、服务态度差、引导线下交易等情况。要求：年龄18-35周岁综合薪资3500-6000元左右；每月休息7-8天，每日工作8小时，依法缴纳五险；享有年假、工龄工资、节日礼品、生日会、团建活动等多项福利。乘车路线：21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车。

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早九晚六！五险！非销售！不加班！抖音售后订单判责仲裁工作内容：依据用户在平台提交的维权工单，开展订单责任判定，协助用户处理相关问题（无销售类任务）工作时间：早9点至晚6点，月休6-7天综合薪资：4000-8000+福利待遇：五险、生日礼金、节日关怀、年假、工龄补贴、年终福利。公司为员工提供完善的培训及晋升发展通道。

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岗位职责：针对使用JD类APP的活跃用户，通过电话外呼方式进行回访，引导并提醒用户持续使用平台服务任职要求：1、中专及以上学历2、普通话表达清晰流畅3、年龄18至35周岁薪酬范围：保底3500元，综合薪资5000-20000元入职即缴纳五险，法定节假日正常休息，节日期间出勤享受三倍工资待遇。享有年假、工龄工资、节日礼品、生日会、团建活动等多项福利。其他福利：免费提供入职体检；每月举办员工生日会；每季度安排部门聚餐；组织野外拓展训练；提供旅游补贴，相关费用由公司统一承担。发展与晋升：不拘一格，拒绝论资排辈，为年轻人才提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营组长（班长）、运营主管、运营经理等；方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。面试地点：地址：新华区和平西路29号*干休所综合楼4楼乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，至“军械学院”站下车即可面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

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招聘专员岗位职责：1、制定公司年度招聘规划及预算，对接各部门明确招聘需求并推进招聘执行；2、筛选并维护现有招聘渠道，开发新的招聘途径，发布招聘信息，参与各类招聘会；3、统筹安排面试流程，并开展人力资源初步面试评估；4、参与薪资协商，协调候选人入职事宜及体检安排；5、在候选人入职后，跟进试用期员工的沟通与反馈工作；6、办理劳动合同相关手续（包括报到、转正、岗位调动、离职等）；7、完成上级领导安排的其他工作任务。任职资格：1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先，有工作经验者优先；2、具备人力资源或招聘相关领域的工作经验更佳；3、熟练操作常用办公软件；4、具有高度责任心和进取心，具备良好的沟通技巧，耐心细致，逻辑思维严谨。法定假日休息薪资福利：3500-5000地址：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼, 乘车路线:21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2公交车到（学院）下车。面试时间：上午9点-12点；下午2点-5点

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本岗位不收取任何费用工作内容：负责处理抖音用户在使用过程中产生的售后问题，纯服务性质，无销售任务要求：1、具备大专及以上学历2、能熟练进行基础电脑操作薪资福利：提供带薪岗前培训；综合收入约5000-8000元/月；每月休息7天，工作时间10:00—19:00，无需加班，享有年假、节日礼品、生日会、团队建设等多项福利发展与晋升：突破传统晋升模式，不拘资历，为年轻人才提供广阔发展空间！路径一：运营序列——储备干部、运营组长（班长）、运营主管、运营经理等；路径二：支持序列——数据岗、质检岗、调度岗、培训讲师等职位；路径三：职能序列——人事行政岗、绩效岗、财务岗等岗位面试地点：地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（临近省二院）乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交至“军械学院”站下车面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

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【工作亮点】：长白班，固定周末双休，法定节假日正常休假，工作氛围轻松无压力，业务内容简单易上手，非催收类岗位、非分期任务，薪资待遇优厚。【工作内容】：对平台优质客户进行日常回访，协助用户激活并活跃账户，为优质客户提供专属优惠福利发放服务。【工作要求】：1、年龄18-43周岁；2、普通话标准，具备良好的沟通能力与基本服务意识。【福利待遇】：1、提供带薪岗前培训；2、保底收入3500元，月综合薪资6000-28000元，上不封顶，多劳多得，享有婚假、产假、丧假及带薪年休假等多项福利补贴；3、年假期间享受带薪休假，公司统一提供员工宿舍及工作餐食堂；4、其他福利包括：入职体检报销、法定节假日出勤享三倍工资、工龄奖金、全勤奖励；每月举办员工生日会，每季度安排部门团建活动及户外拓展训练等。【发展与晋升】：打破传统晋升机制，拒绝论资排辈，为年轻人才提供广阔发展空间！方向一：运营序列——可晋升为储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等；方向二：支撑序列——可转岗至数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位；方向三：职能序列——可发展为人事行政专员、绩效专员、财务专员等相关职能岗位。面试地点：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，在“军械学院”站下车即到。面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

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00后直接投递简历，工作氛围超棒！！！【公司简介】博岳通信是行业领先的呼叫中心、电子商务及信息服务提供商，专注于大数据建模/分析/应用、呼叫中心运营、渠道运营、云服务、人工智能AI、信息化解决方案等领域。公司致力于为通信运营商、金融、电商、互联网企业及政府单位提供全流程运营支持与专业服务。目前在全国24个省份设有42个办公职场及分支机构，团队规模超25000人。【职位要求】1. 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与发展潜质，在校期间有学生干部经历者优先考虑。2. 学习能力突出，善于独立分析并解决实际问题。3. 性格积极乐观，具备推动任务落地执行的能力。4. 认同企业人才理念、核心价值观及文化导向，具备良好职业操守。5. 能够适应基层岗位的学习、工作与训练安排，具备较强抗压能力。6. 可接受阶段性出差或外派学习任务。7. 具有全日制本科学历背景。【职位特点】一、成长迅速1、依据公司统一规划，全面了解业务流程后进入职能部门试岗实践。2、掌握基础业务知识后，可结合个人兴趣明确发展方向，无需强制轮岗。二、晋升迅速公司每季度开展内部竞聘，所有中高层管理岗位均从一线员工中选拔培养。三、完善的培训体系入职即配备专属业务导师，全程陪伴指导新人成长。四、优质平台资源博岳通信已与中国移动、小米科技、去哪儿网、拼多多等百余家企业建立长期战略合作关系。【培养方向】市场：负责市场开拓与客户维护、招投标等相关工作运营：参与运营团队人员管理、目标制定与绩效监控人力：涵盖招聘配置、培训发展、薪酬绩效、员工关系及组织建设行政：涉及资产管控、会务统筹、大型活动执行、住宿管理及文化建设【薪资待遇】1、综合收入=基本工资+绩效奖金+激励奖金+五险+双休+节日福利2、接受实习生应聘，提供住宿与员工食堂3、定期举办生日会、团建旅游，团队氛围和谐融洽4、开放公司内部免费课程，支持持续学习提升公司地址：石家庄市和平西路29号第一干休所综合楼4楼乘车路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

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接受新人小白！保底4000，保底4000 培训期间照常发钱，凡提前收费的均为诈骗！【工作亮点】带薪年假，带薪培训节假日享三倍工资提供住宿，配备食堂每日下午茶供应【工作内容】通过电话方式提醒用户按时还款非销售岗位，工作内容简单轻松【任职要求】1. 有强烈赚钱意愿，渴望高收入者优先2. 能熟练进行基础电脑操作【上班时间】长白班 9:00-19:00，每月休息5天【薪资福利】综合收入：4000-14000元欢迎想增加收入的朋友来电咨询也可添加微信详细了解地址：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼乘车路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车骑行提示：单位门口支持各类共享电单车停放

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岗位职责：1、制定并持续优化部门组织架构，完善客服团队的业务操作标准；2、主导业务流程的设计与改进，并监督执行情况，确保流程高效落地；3、制定绩效考核及奖惩机制，推动公司各项考核目标的实施与落实；4、负责或指派专人定期检查线上系统功能的运行状况，进行问题汇总与上报；5、处理客服团队相关的客户投诉及内部违规事项；6、推进部门间的协作配合，支持各类推广活动的顺利开展；7、开展团队成员的日常管理与工作指导；8、协同结算团队对异常订单进行退款处理，追溯差错原因并推动问题解决；任职资格：1、具备大专及以上学历（能力突出、经验丰富者可适当放宽学历要求）2、具备良好的沟通协调能力，认同团队协作价值；3、擅长业务流程梳理与优化，持续关注服务效率与服务质量提升；4、至少拥有1年客服岗位工作经验，其中包含1年以上团队管理经历。工作时间：9:00-18:00 月休6-8天；地址：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼,乘车路线:21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2公交车到（军械学院）下车。01、102、1环1、1环2公交车到（军械学院）

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本岗位不收取任何费用工作内容：专注于售后支持，无销售任务，主要负责处理DY用户在使用过程中产生的投诉与疑问，全程无需推销产品或服务要求：1、具备国家承认的大专及以上学历2、能熟练操作电脑基础办公软件薪资福利：提供带薪岗前培训；试用期保底薪资4600元，转正后综合收入5000—8000元；每月安排休息6至7天上班时间：每日10:00—19:00，无加班，固定白班制，享有年假、节日礼品、生日庆祝、团队建设等多样化员工福利发展与晋升：突破传统晋升模式，不拘资历，为年轻人才提供广阔发展空间！发展方向一：运营序列——可晋升为储备干部、运营组长（班长）、运营主管、运营经理等职位发展方向二：支持序列——可转向数据管理、质量检查、任务调度、内部培训讲师等岗位发展方向三：职能序列——可发展为人事行政专员、绩效管理专员、财务专员等相关职能岗位面试地点：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（临近省二院）乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交，在“军械学院”站下车即到面试时间：上午9:00—12:00，下午14:00—17:00

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本岗位不收取任何费用工作内容：专注于售后事务，负责解决DY消费者的售后相关问题，无销售任务与业绩压力要求：1、具备大专及以上学历2、年龄在20至35周岁之间3、能够熟练进行基础电脑操作薪资福利：提供带薪岗前培训；试用期保底工资4600元，转正后底薪5000元，综合收入5000-8000元；每月安排7天休息时间上班时间：10:00—19:00，无需加班，享有年假、节日礼品、生日庆祝、团队建设等多样化员工福利发展与晋升：突破传统晋升模式，不拘资历背景，为年轻人才提供广阔发展空间与成长机会面试地点：地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（毗邻省二院）乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，在“军械学院”站下车即到面试时间：上午9:00-12:00，下午14:00-17:00

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公司氛围融洽，工作环境轻松愉悦~岗位职责：负责招聘信息的发布，收集并筛选简历，通过多渠道为公司引进优秀人才，搭建企业人才储备体系，完成招聘相关数据的整理与汇总。任职要求：具备独立开展面试的能力，性格积极乐观、富有亲和力，能熟练操作各类办公软件，具有较强的责任意识与职业操守。岗位经验：有相关行业背景者优先考虑，也欢迎无经验但愿意学习成长的新人加入

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接受零经验，培训期间提供补贴工作内容：负责处理DY用户售后相关事宜，无销售性质，工作内容轻松易上手上班时间：10:00-19:00薪资待遇：无责任底薪4600元，综合收入4600-8000元面试地点：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车骑行提示：单位门口支持各类共享电单车停放面试时间：上午9:00-11:00，下午14:00-17:00

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【岗位职责】1、主要通过在线文字沟通的方式，为抖音用户解决在平台购物过程中遇到的售前及售后相关问题，不涉及销售工作，操作简单，易于掌握。2、专职文字客服岗位，无销售指标要求【职位要求】1、对学历和过往经验不做硬性要求【工作时间】1、实行8小时工作制，工作时段为8:00-24:00之间排班，每日工作满8小时无需加班2、排班弹性安排，每月安排休息6至8天3、享有年假、节日礼品、生日庆祝、团队建设等员工福利4、年龄需在18至35周岁之间，中专或高中毕业须持有毕业证书，大专学历需已取得毕业证且可在学信网查询接受预计2026年取得大专毕业证者及实习生报名【薪资福利】1、试用期综合收入3000-3800元2、转正后综合收入3500-4600元以上3、提供五险、免费入职体检、工龄奖励4、每月举办生日会，季度部门聚餐、户外拓展活动、旅游补贴，表现优异者可获公司全额承担的三亚旅游奖励

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职位描述 本岗位职责：针对金融平台中出现的逾期客户，通过电话沟通提醒其及时还款，工作内容不涉及销售，旨在协助客户维护良好信用记录，操作简单，易于掌握。保底4000元，主要处理小额短期账务，M1阶段为主。工作时间：早9:00-晚7:00任职要求：1、具备中专或以上学历；2、普通话表达清晰标准薪酬范围：5000-10000元（无上限）含工龄奖金；员工福利：每月安排免费入职体检；享受法定节假日出勤补贴、生日会；每季度开展部门团建、户外拓展活动及旅游补贴；表现优异者可获三亚旅游奖励，相关费用由公司承担。发展与晋升：突破传统晋升模式，不拘资历，为年轻人才提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营组长（班长）、运营主管、运营经理等；方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。面试地点：地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，在（军械学院）站下车即到面试时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00

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【岗位职责】1、通过线上文字沟通，协助用户解决DY账号在登录、使用、注销、实名认证及视频发布过程中遇到的各类问题2、仅需文字回复，不涉及任何销售性质工作【职位要求】1、学历与工作经验不限【工作时间】1、每日工作8小时2、每月安排休息6-7天3、享有年假、节日礼品、生日庆祝、团队建设等员工福利【薪资福利】1、试用期综合收入3600-4200元2、转正后综合收入3900-6000元以上3、缴纳五险、提供免费入职体检、工龄奖励4、每月举办生日会、每季度组织部门聚餐活动

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陈女士

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任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧与主动服务意识；2. 能够高效组织团队，带动团队成员积极工作；3. 有应对客户投诉及解决突发问题的实际经验；4. 熟悉客户服务全流程，具备流程优化建议能力。岗位职责：1、制定并持续优化部门组织架构，完善客服业务操作标准；2、负责业务流程的建立、改进及执行监督；3、制定绩效考核与奖惩机制，并推动公司考核目标落地实施；4、组织或指派人员定期检测线上系统功能可用性，进行问题汇总与上报；5、处理客服部客户投诉及内部违规事项；6、推进部门间协作，配合开展各类推广活动；7、统筹人员日常管理事务；至少1年以上客服岗位工作经验，含1年以上团队管理经历；月休6-8天；地址：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼

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抖音商城在线打字项目年龄18-35周岁大专已毕业学信网可查8小时工作制，排班灵活，月休6-8天岗位职责：1. 负责在线打字任务，为用户提供高效、规范的文字处理服务；2. 按照客户具体需求，精准完成文字录入与内容编辑工作；3. 熟练操作抖音商城平台及配套办公软件开展日常事务；4. 及时回应客户意见并妥善处理相关问题反馈；5. 每日工作8小时，班次安排弹性，每月享有6至8天休息时间。任职要求：1. 年龄需在18至35周岁之间；2. 学历须为大专及以上且已取得毕业证书，学信网信息可查；3. 具备较强的沟通协调能力与服务意识，能熟练使用抖音商城及相关应用工具；4. 工作认真踏实，具备较强的责任心与任务执行效率。

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技能要求：具备呼叫中心相关工作经验岗位职责：1、制定并持续优化部门组织架构，完善客服团队的业务操作规范；2、负责业务流程的设计、改进，并监督执行与落地实施；3、制定绩效考核及奖惩机制，推动公司考核目标的落实；4、负责或指派专人定期检查线上系统功能可用性，完成问题汇总与上报；5、处理客服部门客户投诉及内部违规处罚事项；6、推进部门间协作，配合开展各类推广活动的执行工作；7、开展团队成员的日常管理与工作指导；8、协同结算团队对异常订单进行退款处理，分析差错原因并推动解决；任职资格：1、大专及以上学历（能力突出、经验丰富者可适当放宽学历要求）2、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识；3、擅长业务流程梳理与优化，致力于提升服务效率与服务质量；4、至少1年以上客服岗位工作经验，其中不少于1年团队管理经验；工作时间：上午9:00-下午6:00；每月休息6至8天；地址：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼，乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，在（军械学院）站下车。另可选：01、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站抵达

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早九晚六！五险！非销售！不加班！电商售后订单判责与仲裁工作内容：依据用户在平台提交的维权申请，对相关订单进行责任判定，协助处理售后问题（无销售类工作）工作时间：早9点至晚6点，月休6-7天薪资待遇：综合月薪4000-6000元，表现优异者可达8000元以上福利保障：五险、生日礼金、节日慰问、年休假、工龄工资、年终福利公司提供完善的培训体系及晋升发展空间

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