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岗位职责：- 通过电话与潜在客户沟通，建立初步联系并推进合作意向- 积极推动销售进程，达成设定的业绩指标- 持续维护现有客户关系，提升客户体验与满意度岗位要求：- 有一定电销工作经验者优先考虑- 具备良好的销售业绩表现- 具备优秀的沟通技巧，能准确把握并引导客户需求- 具有团队协作意识，能适应快节奏的工作环境

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杨先生

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新入职律师激励政策：1、免缴工位费用及办公成本分摊，律所案源丰富，收入稳定有保障。案件提成按15%一次性全额预发。入职满三个月，表现突出者可晋升为组长，晋升后提成比例提升至20%；律师平均月收入4w；2、律所提供充足客户资源对接机会，提成标准在业内处于领先水平；3、律所配备办案助理与项目督办人员，为律师提供全面支持，有效提升办案效率；4、自有案源享受80%高比例提成任职要求：1. 具备本科及以上学历，已取得律师执业资格证，具备扎实的法学理论功底；2. 遵守律所管理制度，能够独立处理特定专业领域的诉讼案件或非诉项目，具备严谨的法律逻辑思维；3. 无任何行政处罚、行业纪律处分记录，未曾被客户投诉；4. 热爱法律职业，工作态度认真细致，对经办案件高度负责；5. 拥有良好的个人品行与职业素养，具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神

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杨先生

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岗位内容：1. 代理客户参与诉讼，处理各类法律纠纷案件的庭审工作；2. 起草各类法律文书，包括起诉状、答辩状、申诉书等；3. 参与法律事项的协商与调解，推动争议妥善解决；4. 深入研究和解读相关法律法规，为客户提供专业法律建议。任职要求：1. 掌握系统的法律理论知识，了解相关法律规范及实务要求；2. 具备优秀的语言表达与文书写作能力，能独立完成高水平法律文件撰写；3. 具有较强的逻辑思维与应变能力，可冷静处理复杂法律问题；4. 富有团队协作意识，能与同事高效配合推进项目进展。

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李女士

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面谈岗位提供精准客户资源，无需外出、无需应酬，客户开发由公司支持（配备专业邀约团队协助销售邀约客户到店），保障每位入职面谈专员收入稳定在三万元以上。优势：追求高收入者优先加入。岗位职责：1、负责接待精准客户，开展面谈工作，针对客户需求提供专业解答，推荐匹配的服务方案，促成签约成交。2、专注面谈转化环节，完成月度销售目标，享受高额业绩提成。任职资格：1、具备良好的沟通与谈判技巧，有法律相关谈判经历者更佳。2、拥有丰富的面对面销售经验，性格自信积极，形象良好，具备强烈赚钱意愿；3、自我驱动力强，能适应快节奏工作，吃苦耐劳，善于表达与交流。4、薪酬待遇行业领先，极具竞争力。

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李女士

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1. 持有律师执业资格证书，具备扎实的法学理论功底与专业素养；2. 遵守律所管理规范，能够独立处理特定专业领域的诉讼案件或非诉事务，具备严谨的法律逻辑思维；3. 无任何行政处罚、行业惩戒记录，未曾被客户投诉；4. 热衷于律师事业，工作态度认真细致，对经办案件高度负责；5. 具备优良的个人品行、职业伦理，以及良好的沟通协调能力和团队协作精神。新入职律师激励政策：1. 无需承担工位费用、管理费用及办公成本分摊；2. 所内案源充沛，收入稳定有保障，律师平均月收入达4万元，新进律师首月收入可达2-3万元；3. 律所提供充足案源对接支持，提成比例行业领先：① 案件提成一次性按15%全额预发；② 入职满三个月且考核合格者，提成提升至20%。4. 律所配备办案助理与项目督办人员，为律师提供全流程辅助，提升办案效率；5. 自拓案源享受80%高比例提成。福利待遇Benefits1. 所内设有专职案源拓展团队，案件资源丰富稳定；2. 办公地址位于人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公条件优越；3. 占据整层写字楼空间，办公环境宽敞舒适，配备高端接待室、洽谈室、多媒体会客区，并免费为律师提供办公电脑；4. 提供强有力的行政后勤保障，包括律所函件办理、前台对来访客户的接待礼仪及茶水服务；5. 为律师提供每日下午茶、咖啡饮品及点心，助力工作间隙放松身心。

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李女士

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无需法律背景，我们不推销产品，而是为有需求的人提供专业法律援助，主动邀约服务对象。每日资源均为最新最热，配备专用手机及号码，话费全包。（工作轻松，推广后获取主动咨询线索，每分钟都可能产生有效意向客户，无需盲打）一、岗位职责：1、律所提供精准客户资源，认真倾听当事人诉求；2、以邀约到店为目的，引导当事人前来面询；3、采用呼出与接听相结合的工作模式；4、无需盲目拨打，实现精准客户对接；5、平均月收入1.5w--2w起二、任职要求：1、具备电话销售或其它类型销售经验；2、有课程顾问从业经历者优先考虑；3、普通话流利，表达清晰，年龄18-38周岁；4、乐于挑战自我，积极进取，能承受工作压力，具备团队协作意识

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杨先生

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1. 持有律师执业资格证书，具备扎实的法学理论功底和专业素养；2. 遵守律所各项管理规定，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉项目，具备严谨的法律逻辑思维；3. 无任何行政处罚、行业纪律处分记录，未曾被当事人投诉；4. 热衷于律师事业，工作态度认真细致，对经办案件高度负责；5. 具备优良的个人品质、职业伦理，以及良好的沟通协调能力和团队协作精神。新入职律师激励政策：1. 无需缴纳工位费用、管理费用及办公成本分摊；2. 所内案源充沛，收入稳定有保障，律师平均月收入达4万元，新进律师首月收入可达2-3万元；3. 律所提供充足案源对接支持，提成比例业内领先：① 案件提成按15%一次性提前全额发放；② 入职满三个月且考核合格者，提成提升至20%。4. 律所配备办案助理与项目督办人员，为律师提供全方位辅助，提升办案效率；5. 自拓案源享受80%高额提成。福利待遇Benefits1. 所内设有专职案源拓展人员，案件资源丰富稳定；2. 办公地点位于人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公条件优越；3. 占据写字楼整层空间，办公环境舒适，配有高级接待室、洽谈室、多媒体会客区，便于接待客户，并免费为律师配备办公电脑；4. 提供完善的行政后勤保障，包括律所手续办理、前台对当事人的接待礼仪及茶水服务；5. 为律师提供下午茶饮、咖啡、点心等休闲福利，帮助缓解工作压力，营造轻松工作氛围。

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杨先生

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岗位职责：1. 独立承办各类法律事务案件2. 提供专业化的法律咨询服务与应对方案3. 全程负责案件管理，涵盖案情研判、策略规划、协商谈判及诉讼执行4. 维系客户关系，提升客户服务体验与满意度5. 严格执行律所内部管理制度及风险控制规范6. 积极参与所内专业培训及团队协作相关活动岗位要求：1. 持有合法有效的律师执业资格证书2. 具备独立办案的实际能力与丰富经验3. 具有较强的案源拓展意识与客户资源积累4. 具备出色的沟通表达及谈判协调能力5. 遵守职业操守，富有责任感与敬业精神6. 能适应高强度工作节奏，具备良好的自主工作能力

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杨先生

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一、岗位职责：1、律所提供精准客户资源，认真倾听当事人需求，2、以邀请为目的，引导当事人到所内进行面对面咨询；3、采用主动呼出与接听来电相结合的方式开展工作；每日完成50-60通电话沟通4、无需盲目拨打，专注精准客户对接！5、平均月收入2w起，律所统一配备手机及电话卡，通话费用全免二、任职要求：1、具备电话销售或相关销售工作经验；2、有课程顾问从业经历者优先考虑；3、普通话流利、表达清楚；4、乐于挑战、积极进取，具备较强抗压能力。富有责任心和团队协作意识。5、对法律服务行业有浓厚兴趣。

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杨先生

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技能要求：无需法律相关经验我们不涉及产品推销，而是为有法律需求的群体提供专业协助，主动发起邀约。每日资源均为最新、最优质线索，公司统一配备手机及电话卡，话费全免。（工作内容简单，推广后获取主动咨询客户，每时每刻均可能产生有效意向，无需盲目外呼）一、岗位职责：1、由律所提供精准案源，认真聆听客户具体诉求2、以面谈邀约为目标，引导客户到所咨询3、采用主动拨打与接听来电相结合的工作方式4、杜绝盲打电话，实现高效精准触达5、人均月收入2w起二、任职要求：1、具备电销经历或其它类型销售经验者优先2、拥有课程顾问从业背景者更佳3、普通话流利，表达清楚，年龄在23-38周岁之间4、热爱挑战，心态乐观积极，能承受一定工作压力，具备良好的协作意识

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李女士

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岗位内容：1. 协助律师开展案件办理工作，包括法律检索、资料搜集、案卷归档及法律文书撰写等；2. 对接有关机构进行联络与协调，配合推进项目及案件的顺利实施；3. 为当事人提供基础法律咨询支持，协助维护客户关系。任职要求：1. 法学类专业背景，工作态度积极主动，熟练掌握常用办公软件；2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，责任心强，能高效完成交办任务；3. 热爱法律实务工作，具备较强的学习领悟力和逻辑分析能力。

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岗位职责：1、结合客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并制定匹配的产品解决方案2、按照团队目标，达成既定的销售任务与业绩要求3、持续跟踪市场动态，定期整理行业信息及竞品情况4、按时开展客户回访，深入挖掘潜在需求并推动后续合作任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上销售经验者优先考虑2、拥有出色的沟通表达能力与人际交往技巧3、具备基础市场研判能力，客户服务意识强4、责任心强，能够适应高强度工作节奏5、具备良好的团队合作意识，乐于迎接挑战并实现自我突破

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陈先生

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岗位内容：1. 代理客户参与诉讼，处理各类法律纠纷案件的庭审工作；2. 起草各类法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉书等；3. 参与法律事项的协商与调解过程，推动争议妥善解决；4. 深入研究现行法律法规及政策动态，为客户提供建设性法律建议。任职要求：1. 掌握系统的法律理论知识，了解相关法律条文与实务规范；2. 具备优秀的语言表达与文书撰写能力，能高效输出专业法律文件；3. 具备较强的逻辑思维和应变能力，可冷静处理复杂法律问题；4. 具有协作意识，能与团队成员紧密配合，共同推进项目进展。独立律师和实习律师均在招聘范围内。

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杨先生

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无需法律背景我们并非推销产品，而是为有需求的人提供专业的法律援助，主动邀约服务对象。每日资源均为最新最热，配备专用手机及电话卡，话费全包。（工作轻松，推广后获取主动咨询线索，每时每刻都可能迎来有效意向客户，无需盲目拨打）一、岗位职责：1、律所提供精准案源，细致倾听当事人诉求，2、以成功邀约为目标，安排当事人咨询时间或到所面谈；3、采用呼出与接听相结合的方式开展沟通；4、无需盲打外呼，锁定精准客户群体！二、任职要求：1、具备电销经验或相关邀约工作经验；2、有邀约类销售冠军经历者优先考虑。3、普通话流利、表达清楚。年龄22-38周岁。4、热爱挑战，勇于突破自我。心态乐观积极，能承受工作压力，具备良好团队协作意识。

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一、岗位职责1、利用律所提供的电话资源，为当事人提供线上法律咨询服务，并引导其到现场进行深入沟通与解答。2、负责当事人的现场接待，协助对接专业律师。3、对当事人进行二次回访，持续跟进服务进度，推动委托达成。4、维护当事人关系，做好后续服务支持工作。配备工作手机及手机号，通话费用由公司承担二、任职要求：1、具备2年以上电话销售或其它类型销售工作经验；2、有课程顾问从业经历者优先考虑；3、普通话流利，表达清晰，年龄在23至40周岁之间；4、全日制法学本科毕业者，即使无销售经验亦可报名；5、具有相关行业工作经验者将予以优先录取

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技能要求：无需法律背景我们不是推销产品，而是给需要提供帮助的人提供法律帮助，站主动地位邀约。每天资源都是最新最热的，配备手机和手机卡，话费全包。（工作轻松，推广后得到主动咨询资源，每一分钟都有可能得到有效意向资源，无需盲打）一、岗位职责：1、律所提供精准客户资源，耐心倾听当事人问题，2、以邀约为目的，邀约当事人上门咨询；3、呼出和接听电话，两种模式相结合；4、无需盲打，精准客户定位！5、平均收入2w起，正常月收入2-5万二、任职要求：1、有电话销售经验或者其他销售经验；2、有课程顾问经验者优先。3、普通话标准、口齿清晰。年龄18-38周岁。4、喜欢且敢于挑战自我。态度积极向上，能吃苦耐劳。有团队合作精神。

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陈先生

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邀约岗位：常规工作节奏：周一到周五 有三天加班至九点工作内容：1. 利用律所提供的电话资源，为当事人提供线上法律咨询服务，并引导其到现场进行深入沟通。2. 负责接待来访当事人，协助安排律师对接。3. 对当事人进行二次回访，持续跟进案件进展，推动委托达成。4. 维护已接触当事人的后续关系，提升服务体验。律所邀约助理一、岗位职责：1. 通过线上或电话方式完成法律咨询沟通；2. 持续追踪线索，定期回访当事人情况；3. 告别重复性外呼工作，客户均为主动咨询，每起案件各具特点，既能拓展见识，又能助力客户解决实际问题，实现价值与收益双收获。

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杨先生

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工作内容:1通过律所提供电话资源为当事人提供线上法律咨询，并邀约至现场提供进一步详细解答。2现场接待当事人，引荐律师。3二次回访跟进当事人，做好回访工作，促成委托。4做好当事人后期维护工作。薪资架构:4000底薪加3000加班费+3-8提成平均薪资2W一、岗位职责:1、在线、电话完成咨询;2、跟踪线索，回访当事人;3、告别枯燥的打电话，客户都是主动咨询，每个客户案件都不一样，赚钱，八卦两不误，顺便维护正义，帮客户解决法律问题。

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朱先生

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常规工作节奏：周一到周五，每周有三天需加班至晚上九点工作内容：1.利用律所提供的电话资源，为当事人提供线上法律咨询服务，并协助邀约其到现场进行深入沟通与解答。2.负责接待到访当事人，做好引导并对接专业律师。3.对当事人进行二次回访，持续跟进案件进展，落实回访机制，推动委托达成。4.承担当事人后续维护工作，提升服务体验与满意度。薪资结构：4000底薪+3000加班补贴+3%-8%提成律所邀约助理一、岗位职责：1.通过线上及电话方式完成客户咨询答疑；2.持续追踪线索，定期回访当事人；3.告别传统电销模式，客户均为主动咨询，每起案件各具特点，工作有趣不枯燥，既能了解社会百态，又能助力客户解决法律难题，实现价值与收益双赢。

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常规工作节奏：周一到周五，其中三天需加班至晚上九点工作内容：1.利用律所提供的电话资源，为当事人提供线上法律咨询服务，并引导其到现场进行深入沟通与解答。2.负责接待到访当事人，协助安排律师对接。3.对当事人进行二次回访，持续跟进案件进展，落实回访机制，推动委托达成。4.承担当事人后续维护工作，提升服务体验与满意度。薪资架构：4000底薪+3000加班补贴+3-8%提成律所邀约助理一、岗位职责：1.通过线上及电话方式完成客户咨询答疑；2.持续追踪案件线索，定期回访当事人；3.告别重复性外呼，客户均为主动咨询，案件类型多样，工作富有挑战性，既能了解社会百态，又能助力客户解决法律难题，实现价值与收益双丰收。

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李女士

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招聘条件：1. 大专及以上学历优先，具备丰富销售经验者可适度放宽学历要求2. 两年以上销售工作经验（电销经验为佳），或全日制法学本科应届亦可接受3. 年龄在23至38岁之间，能力突出者可适当放宽年龄限制4. 具备较强沟通表达能力者优先考虑5. 有相关行业从业经历者优先录取，综合能力强、经验丰富的候选人条件可灵活调整工作内容：1. 律所提供客户资源，负责与当事人进行电话沟通，了解其法律需求并邀约至律所面谈2. 负责接待到访客户，引导并对接相应专业律师进行深入咨询3. 对接后续回访工作，持续跟进客户需求，协助推动服务协议的签署4. 完成上级交办的其他相关事务薪资组成：无责任底薪4000元加班补贴约3000-4000元，依法依规核算，实际加班时长决定具体金额平均综合月收入3万-4万元，业绩优异者上不封顶常规工作节奏：上班时间：上午9:00-下午18:00，部分时段需加班至晚上21:00每周休息一天，通常有3~4天需工作至晚间九点加班报酬按法律规定执行：工作日加班按1.5倍计算，周末加班按双倍支付具体安排可进一步详谈沟通律所简介：上海申沪律师事务所创立于2008年，是经上海市司法局批准设立的综合性法律服务机构，专注于民事诉讼、商事仲裁、专项法律顾问及刑事辩护等业务领域。律所团队成员多毕业于国内外知名高校，包括全球顶尖院校及国内双一流高校，具备深厚的理论功底和丰富的实战经验。重点执业领域涵盖合同纠纷、债务债权、房屋拆迁、劳动争议、婚姻家事、刑事案件、交通事故及企业法律顾问服务，在债务债权与合同纠纷方向成功代理大量重大、复杂案件，处理多起突发性法律事件。目前办公总面积约5000平方米，坐落于上海市静安区核心地段南京西路580号仲益大厦第10层与18层。现有执业律师数百名，团队规模持续扩展。现阶段处于快速发展阶段，现急招律师、律师助理及销售岗位人才，欢迎有意长期发展于法律行业的优秀人士深入了解、加入团队。感兴趣者请留言联系，看到后将第一时间回复。

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杨先生

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在成就事业的同时帮助他人、维护公平正义，本人年收入45万一：工作内容：1、客户均为主动咨询，负责提供线上法律基础解答服务，并引导当事人进一步深入沟通2、接待已联系的当事人至会议室，协调专案组老师参与案件讨论3、对尚未委托的客户进行定期回访，推动达成合作意向二：任职要求：1、大专及以上学历，具备责任感与自信心2、普通话流利，有电话销售或销售从业经历，渴望高收入三：福利待遇1.底薪+高额提成（无上限）+加班补贴，整体薪酬领先行业水平2.公司依法缴纳五险一金3.收入可观，普通员工月入3万以上，表现优异者达4万以上，上不封顶4.职业发展：晋升机制完善，优秀者最快3个月晋升管理岗【部长】四：企业品牌实力1.上海申沪律师律师事务所，成立于2008年，本土老牌律所，上海家喻户晓2.华东政法大学签约合作律所，设有8大专业律师团队，在职人员超300人，行业影响力强3.客户资源丰富，抖音、百度、小红书及各大平台均设咨询入口，无需自行拓客，系统智能分配线索，人人均有机会承接大案

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薪资构成：浮动底薪：4000/5000/1万/2万/3万，提成4-7个点，综合收入20000起步-150000上不封顶工作内容：1.在律所接待来访客户，解答法律咨询，提供面对面专属服务，制定切实可行的解决方案，推动委托关系建立；2.对暂未达成合作的客户进行后续跟踪与回访，邀请其到所深入沟通，提升转化率；3.成功委托后对接案件承办律师，加入办案协作群组，全程跟进案件进度，落实客户后期维护工作；4.在保障已委托客户服务体验的基础上，挖掘潜在需求，引导二次委托，拓展新案源渠道。

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常规工作节奏：周一到周五，每周有三天需加班至晚上九点工作内容：1依托律所提供的电话资源，为当事人开展线上法律咨询服务，并引导其到现场进行深入沟通与解答。2负责接待来访当事人，协助安排律师对接。3对当事人进行二次回访，持续跟进案件进展，落实回访机制，推动委托达成。4承担当事人后续维护工作，提升服务体验与满意度。薪资架构：4000底薪+3000加班补贴+3-8%提成律所邀约助理一、岗位职责：1、通过线上及电话方式完成客户咨询解答；2、持续追踪线索，主动联系并回访当事人；3、告别重复枯燥的外呼模式，客户均为主动咨询，案件类型多样，工作富有挑战性，同时助力公平正义，切实帮助客户解决法律困扰。

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常规工作节奏：周一到周五有三天加班到九点工作内容：1利用律所提供的电话资源，为当事人开展线上法律咨询服务，并引导其到现场接受更详尽的解答。2负责接待到访当事人，协助对接律师。3进行二次回访，持续跟进当事人情况，落实回访任务，推动委托达成。4维护当事人关系，做好后续服务支持。一、岗位职责：1、通过线上或电话方式完成咨询沟通；2、持续追踪线索，定期回访当事人；3、告别传统电销模式，客户均为主动咨询，案件类型多样，工作富有挑战性，同时能助力他人解决法律难题，实现社会价值。技能要求：不要求具备法律专业背景我们不销售商品，而是向有需求的人群提供法律援助服务，处于主动位置进行邀约。每日资源均为最新高意向客户，公司统一配备手机及电话卡，话费全包。（工作压力小，推广后获取主动咨询客户，每时每刻均可能产生有效线索，无需盲目拨打）

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无需法律背景我们不推销产品，而是为有需要的人提供法律援助，主动邀约服务对象。每日资源均为最新最热，配备专用手机及电话卡，话费全包。（工作轻松，推广后获取主动咨询线索，每时每刻都可能产生有效意向客户，无需盲目外呼）一、岗位职责：1、律所提供精准案源，认真聆听当事人需求，2、以成功邀约为目标，引导当事人到所面谈；3、采用主动拨打与接听来电相结合的方式开展工作；4、无需盲打外呼，客户定位精准高效！5、平均月收入1.5w--2w起二、任职要求：1、具备电销经验或相关销售从业经历；2、有教育课程顾问经历者优先考虑。3、普通话标准，表达流畅清晰。4、乐于挑战，心态积极，能承受压力，具备协作意识。

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常规工作节奏：周一到周五，其中三天需加班至晚上九点工作内容：1.利用律所提供的电话资源，为当事人提供线上法律咨询服务，并协助预约到店进行深入沟通。2.负责接待来访当事人，做好引导与律师对接工作。3.对当事人进行二次回访，跟进案件进展，落实回访记录，推动委托达成。4.持续维护当事人关系，提升服务体验。薪资结构：4000底薪+3000加班补贴+3%-8%提成岗位名称：律所邀约助理一、岗位职责：1.通过线上及电话方式完成客户咨询解答；2.持续跟踪案件线索，定期回访当事人；3.告别重复性外呼，客户均为主动咨询，每起案件情况各异，工作内容丰富，既能了解社会百态，又能助力维权，帮助客户解决实际法律难题。

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无需法律背景我们并非推销产品，而是为有需求的人提供专业法律援助，主动邀约服务对象。每日资源均为最新热点，公司配备手机及电话卡，话费全包。（工作轻松，推广后获取主动咨询线索，每分钟都可能收获有效意向客户，无需盲目拨打）一、岗位职责：1、律所提供精准客户资源，认真倾听当事人诉求，2、以成功邀约为目标，引导当事人到所面询；3、采用呼出与接听相结合的方式开展沟通；4、无需盲打，实现精准客户对接！5、平均收入25K起二、任职要求：1、具备电话销售或相关销售工作经验；2、有课程顾问从业经历者优先考虑。3、普通话流利，表达清晰。4、热爱挑战，勇于突破自我，心态乐观进取，能承受工作压力，具备良好团队协作意识

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无需法律背景我们不推销产品，而是为有需要的人提供法律援助，主动邀约服务对象。每日资源均为最新最热，配备专用手机及电话卡，话费全免。（工作轻松，推广后获取主动咨询线索，每时每刻都可能产生有效意向客户，无需盲目拨打）一、岗位职责：1、律所提供精准案源，认真聆听当事人诉求，2、以邀约到店为目的，引导当事人上门面谈；3、采用呼出与接听相结合的工作模式；4、无需盲打外呼，客户定位精准高效！5、平均月收入1.5w--2w起二、任职要求：1、具备电销经验或相关销售经历；2、有教育课程顾问经验者优先考虑。3、普通话标准，表达清楚流畅。4、热爱挑战，心态积极，能承受压力，具备协作意识。

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