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我们正在寻找一位细致负责的行政人事多面手，加入我们高效协作的团队！【岗位亮点】 福利完善：十三薪+企业年金（工龄奖500~3000元）+上海五险一金（入职即缴）+每月2天带薪病假+13天春节带薪年假！ 作息规律：双休制，完整享受法定节假日，工作与生活平衡无忧。 惊喜连连：生日节日礼遇、季度团队活动、年度高端出境游，精彩不断！ 办公环境佳：办公场所高端，团队氛围积极活跃，充满年轻活力。【工作内容】1. 办理员工入职、转正、调动、离职及社保公积金相关事务；2. 管理人事档案，建立并维护人才信息库；3. 负责人事数据的录入、更新与系统管理；4. 开展员工入离职沟通访谈，并独立完成数据整理与分析报告；5. 协助各部门推进招聘、绩效评估等相关工作；6. 组织实施新员工培训、月度例会及相关会务安排；7. 主持新人培训及会议执行，确保流程有序进行；8. 汇总统计各部门报表数据，完成人事条线其他日常事务；9. 执行上级交办的其他工作任务【工作时间】早九晚六，每周五天工作制，午休时间为12:00~13:30，法定节假日正常休息【岗位要求】1. 大专及以上学历，具备行政或人事工作经验者优先考虑；2. 形象良好，沟通顺畅，具备较强的服务意识和责任心；3. 熟练操作Office等常用办公软件，掌握基础数据处理能力。若您期望拥有一份稳定发展且富有温度的工作，欢迎立即提交简历！

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王先生

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岗位职责：1、员工全周期管理：办理员工入职、转正、调动及离职相关手续，规范劳动合同的签订、续签与终止流程；跟进试用期考核进度，完成离职结算及离职证明出具。2、档案与数据管理：创建并维护员工电子与纸质档案，确保资料完整且保密；及时更新HR系统信息，定期整理人事数据（如人员构成、流动率），配合完成相关报表编制。3、薪酬福利支持：汇总考勤记录，协助开展工资核算与发放工作；处理社保、公积金的增减变动、缴费基数调整及跨地区转移等事务，回应员工相关政策咨询。4、员工关系协调：协助策划团队活动（如集体建设、节日慰问）；解答员工关于人事制度的疑问，协同处理基础性投诉与日常沟通事宜。5、招聘辅助工作：协助拟定招聘方案，发布职位信息并管理招聘渠道；进行简历初筛、安排面试时间（对接候选人与面试官），跟踪面试反馈，配合落实新员工入职流程。6、上级交办的其他任务任职要求：1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑；2、具备1-3年人力资源相关工作经验者优先；3、熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件，具有基本的数据分析能力；4、表达清晰，具备良好的沟通能力和协作意识；工作细致认真，对待数据与文件管理有较强责任感，能严格遵守信息保密原则；5、态度积极，执行力高，适应能力强，能够高效融入工作环境

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王先生

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工作内容：1、协助经理开展上海区域的企划相关事务；2、负责上海公司项目的市场调研与信息收集；3、配合推进七宝IN巷及松江首创锦悦项目的策划执行；4、参与年会及其他公司活动的筹备与组织工作。岗位要求：1、具备2—3年地产行业策划工作经验，了解地产项目运作流程，有案场实战经历，熟悉商业地产者优先考虑；2、具备良好的文字表达能力，精通PPT制作，有独立撰写营销方案的经历；3、有会议组织经验，曾参与公司年会、季度会、月度会议等会务支持工作；4、本科及以上学历，专业不限，需工作主动、沟通顺畅，具备较强的适应与学习能力。薪资待遇：1、无责任底薪8千+提成，综合月薪约1-2万2、早9晚6，午休一个半小时，实行大小周休息制度3、入职即办理五险一金4、享受13薪福利5、每季度组织团队建设活动6、表现优异员工可获得年度精英出国游奖励7、岗位具有晋升发展空间

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李先生

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工作内容：1. 综合运用各类招聘资源，保障公司用人需求，熟悉各岗位的职责要求及人才标准2. 落实招聘全流程中的事务性工作，如发布招聘信息、整理汇总应聘材料、协调面试安排、跟进候选人面试进展等3. 承担新员工入职培训相关工作，组织并主持会议，确保会议执行到位4. 汇总统计各部门报表数据，完成人力资源相关日常事务性工作5. 配合上级完成交办的其他工作任务具备2年人力资源相关工作经验，熟悉人事六大模块者优先考虑福利待遇：1. 入职即办理五险一金2. 享受13薪待遇3. 提供生日礼品及节日福利4. 设立工龄奖金（500-3000元不等）5. 年度优秀员工可获7天出国旅游奖励6. 岗位具备晋升发展空间

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陈先生

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【沟通前必读】：同学你好，这份工作确实收入可观。如果你想从事高薪销售类岗位，且希望收入阳光透明、不违背道德与法律，同时具备发展潜力，那可以继续了解！工作薪资：年入50W+，2024年团队中三分之一成员年薪突破百万（不排除个别人员因能力或投入度不足未达目标）。收入真实可查，但恕不提供截图。设有无责底薪、五险一金，广告营销投入需通过开单逐步覆盖成本。行业环境复杂，不良企业确实存在，但我们无需骗人入职，彼此浪费时间精力毫无意义。培训成长：入职者多为行业新人，零基础起步，若自认缺乏经验或信心者请勿投递。团队氛围：高强度、高自律的华尔街式工作环境，自律是实现高收入的前提。新人成长：拥有完善的培训体系，管理层均从一线晋升，全员95后，责任心强。公司近两年人员净增长超200人，期待志同道合者共同成长，双向奔赴。【半年内提车奔驰、宝马、奥迪者不乏其人，可实地查看地下车库，非炫耀，只为展示客户层级与业务实力】★当前招聘原因：上海公司处于高速发展阶段，现面向市场招募具备管理潜质的人才。初级管理岗年薪60万以上，以团队提成为主，无需参与基础业务操作！不论入职先后，有能力者上！要求招聘年龄：1995-2003年出生学历：全日制大专及以上学历技能：个人形象不佳、情商偏低者勿扰。本岗位位于中国经济最活跃城市，从事大客户销售及大宗资产交易，对言谈举止、专业形象有明确要求。具备新媒体运营、网络推广、营销、大客户销售与维护经验者优先考虑。职位定位：高端商业地产资产管理顾问，专业岗位对接高素质客户，服务资方与高净值人群。通过专业知识协助客户实现资产增值，职业身份受人尊重。无需风吹日晒，日常工作以办公室客户开发为主，成交后安排面谈。

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崔先生

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我们的工作：1.销售策略与规划：制定销售战略及年度销售目标方案；2.团队管理与培训：搭建并管理高效的在线教育销售团队，合理分配职责与任务；3.销售业绩达成：跟踪团队销售进展，设定个人目标并分解任务，保障整体销售指标顺利完成；4.沟通与协作：与产品、运营等相关部门密切配合，整合资源，推进销售流程高效运转。我们希望你具备：1、本科及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑；2、5年以上在线教育领域销售工作经验，其中至少3年团队管理经历；3、具备出色的沟通协调、谈判技巧及销售实战能力，熟悉各类线上销售工具和系统操作。我们提供：20000-40000元/月、五险一金、销售提成、带薪年假、丰富团建活动等福利待遇。

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崔先生

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岗位职责:1. 为客户提供专业的房地产置业咨询服务，帮助客户清晰了解当前市场走势；2. 开发并维护客户关系，通过高效沟通引导客户完成购房决策；3. 主动参与各类销售推广活动，利用多种途径拓展潜在客户资源；4. 持续跟踪房地产市场变化，及时向客户传递最新行业资讯；5. 协助客户办理房产交易相关手续，保障交易过程高效有序。任职要求：1. 具备优秀的表达与谈判能力，善于与客户建立长期信任关系；2. 对房地产领域有强烈兴趣，能快速掌握市场发展趋势；3. 具备良好的协作意识，能在团队中积极贡献自身力量；4. 有强烈的自我激励意识，能在高压环境中保持进取心态；5. 遵守职业操守，工作态度严谨认真，责任心强。上海营信商业地产，明星企业，高薪招聘销售精英1、薪资待遇:无责任底薪4500元，全行业佣金最高。(在职一年以上资管顾问年薪30万-50万)，月入百万，一单提宝马，期待您过来打破记录2、工作环境:高端写字楼，售楼处，环境优雅，不是传统中介公司，不做门店!3、学习晋升:公司有统一培训教程，从0基础开始，不同阶段不同提升培训。不空降，不看资历，只要你有能力，就可以无限展示你自己的才能!4、公司福利:月度组别团建+部门团建+季度上海周边游+年度精英出国游开单奖+月度现金奖+季度现金奖+年度大奖公司地址:上海市闵行区赢嘉广场薪资详情薪资范围:30000-500000元/月底薪:4500元/月社保类型:上海五险一金提成方式:销售额提成:奖金补贴: 话补，年终奖，上海营信商业地产，明星企业，高薪招聘销售精英1、薪资待遇:无责任底薪4500~10000元，全行业佣金最高。(在职一年以上资管顾问年薪30万-50万)，月入百万，一单提宝马，期待您过来打破记录2、工作环境:高端写字楼，售楼处，环境优雅，不是传统中介公司，不做门店!3、学习晋升:公司有统一培训教程，从0基础开始，不同阶段不同提升培训。不空降，不看资历，只要你有能力，就可以无限展示你自己的才能!4、公司福利:月度组别团建+部门团建+季度上海周边游+年度精英出国游开单奖+月度现金奖+季度现金奖+年度大奖公司地址:上海市闵行区赢嘉广场薪资详情薪资范围:30000-500000元/月底薪:4500元/月社保类型:上海五险一金提成方式:销售额提成:奖金补贴: 话补，年终奖，

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崔先生

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不画饼，只给你能年入百万的实在机会！我们要打破地产行业“二八定律”，让努力的人都能拿到高回报——关于薪资：实打实的高收入•基础保障：无责任底薪4500元+高额提成，五险一金齐全，法定节假日加班享受3倍工资。不承诺待遇碾压全行，但基本福利对标国企水准！•提成有多高？团队里最出色的新人，此前毫无金融背景，仅凭主动沟通、执行力强、善于调整策略，入职三个月税后入账50万！月入10万、年薪破百万，并非幻想，关键看你愿不愿拼。关于协作：不搞分佣，专注互助这里没有业绩拆分机制，全部为独立成交单！初期有资深同事和主管亲自带教，全程不扣提成，全力支持你学习成长，放手去干即可。关于环境：高效办公，品质生活•办公地点位于高端写字楼，距离地铁步行200米，绿色通勤便捷高效；自驾可直接停地下车库，与豪华品牌车辆为邻。•工作空间舒适宜人，助你在高效作业中保持愉悦状态。关于发展：靠实力进阶，晋升无上限公司已在北京、天津、郑州、武汉、上海设立5家分公司，后续将陆续开拓杭州、南京、西安、重庆、成都等核心城市分支机构。晋升不看年限，只看能力，强者自然快速脱颖而出！我们期待这样的你加入•年龄：1995-2003年出生，充满激情与冲劲的年轻人；•学历：无二手房从业经历者，需全日制大专学历；有相关经验者，高中及以上即可；退伍军人优先考虑。必须说明：这是一份“高投入、高回报”的职业收入处于行业顶尖水平，但也明确告知——工作强度大、节奏快、挑战性强，需要你能迎难而上、持续坚持。但请放心，薪资从不拖欠，平台稳定可持续，我们并非传统中介，运营模式更灵活高效！工作地址：上海市闵行区顾戴路2988号9幢1005室（赢嘉广场B座10楼）敢来挑战年入百万？随时欢迎你来聊聊！

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崔先生

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上海营信商业地产，知名实力企业，诚聘销售精英1、薪资待遇：无责任底薪4500~10000元，业内顶级佣金比例。（入职满一年的资管顾问年收入普遍达30万-50万），月入百万不是梦，成交即赢宝马奖励，期待您刷新业绩新高2、工作环境：办公地点位于高端写字楼及售楼中心，氛围舒适专业，非传统中介模式，无实体门店运营！3、学习发展：公司提供系统化培训方案，零基础起步，分阶段匹配成长课程。晋升机制透明，不设空降，不唯资历，能力决定发展空间！4、员工福利：每月小组团建+部门聚会+季度上海周边出游+年度优秀员工海外旅行开单激励+月度现金奖励+季度奖金+年度大奖项公司地址：上海市闵行区赢嘉广场薪资详情薪资范围：30000-500000元/月底薪：4500元/月社保类型：上海五险一金提成方式：销售额提成奖金补贴：话费补贴，年终奖

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崔先生

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【沟通前必读】：同学你好，这份工作收入确实可观想从事高薪销售类岗位，同时希望收入阳光透明、不触碰道德与法律底线，那你可以继续阅读！工作薪资：年入50W+2024年团队中三分之一成员年薪突破百万（不排除个别人员未达成，原因可能涉及能力或投入程度）收入真实可查，但恕不提供截图验证。无责底薪、五险一金及投放的广告营销费用均需通过开单逐步覆盖成本。行业环境复杂，不良机构众多，但我们无需以欺骗方式招聘，彼此浪费时间精力毫无意义培训成长：入职初期均为行业新人，若自认基础薄弱、缺乏信心者请勿打扰团队氛围：具备华尔街式工作节奏，环境促使人自律，唯有自律方能实现持续创收新人成长：拥有完善培训体系，管理者均从一线岗位成长而来，全员95后，责任心强。公司近两年人员净增长超200人，期待志同道合者共同进步【半年内提车奔驰、宝马、奥迪实拍可查，地库可见，非炫耀，客户层级本就高端】当前开放岗位源于上海公司快速发展，现诚邀具备管理潜质的人才加入。初级管理岗年薪60万起，享受团队提成，无需参与基础业务操作！不论入职先后，有能力者即可上位要求招聘年龄：1995-2003年出生学历：【全日制大专及以上学历】技能：个人形象欠佳、情商偏低者勿扰。在中国经济最活跃的城市从事大客户销售与大宗资产交易，对言谈举止与外在形象有基本要求。具备新媒体运营、网络推广、营销策划、大客户销售及维护经验者优先考虑岗位定位：高端商业地产资产管理顾问，专业服务高净值客户，对接资方与企业级需求工作价值：运用专业知识协助客户实现资产增值，职业身份受社会认可工作模式：无需风吹日晒，日常办公为主，专注客户开发；成交阶段参与商务洽谈

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孙先生

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我们的工作：1. 销售策略与规划：拟定销售战略及年度销售目标实施方案；2. 团队管理与培训：搭建并带领高效的在线教育销售队伍，清晰划分岗位职责与分工；3. 销售业绩达成：跟踪团队业绩执行情况，设定个人销售指标，保障整体任务顺利完成；4. 沟通与协作：联动研发、运营等相关部门，整合资源，保障销售流程高效运转。我们希望你具备：本人积极主动，勇于迎接挑战，结果导向意识强1：具备良好沟通能力，能与同事及客户顺畅交流，快速掌握新知识与技能2：认同团队协作价值，善于配合他人，共同推进项目落地3：拥有高度责任心与主动性，能承受工作压力，行动积极，细致耐心我们能提供：20000-40000元/月、五险一金、销售额提成、带薪年假、各种团建活动等。

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崔先生

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上海营信商业地产，知名企业，诚聘销售精英1、薪资待遇：无责任底薪4500~10000元，行业顶级佣金比例。（入职满一年的资管顾问年收入普遍达30万-50万），月入百万不是梦，成交即送宝马，等你来刷新业绩新高2、工作环境：办公地点为高端写字楼及售楼中心，环境舒适宜人，非传统中介模式，无实体门店作业！3、学习与晋升：公司提供系统化培训体系，零基础起步，分阶段匹配进阶课程。内部晋升透明公正，不空降管理者，不唯资历论，有能力就有舞台！4、公司福利：每月小组团建+部门集体活动+每季度上海周边出游+年度优秀员工海外旅游开单奖励+月度现金激励+季度奖金+年度大奖项公司地址：上海市闵行区赢嘉广场薪资详情薪资范围：30000-500000元/月底薪：4500元/月社保类型：上海五险一金提成方式：按销售额计提奖金补贴：话费补贴，年终奖

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孙先生

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不画饼，只给你年入百万的真实可能！我们致力于打破地产行业“二八法则”，让每一位踏实肯干的人都能收获高回报——关于薪资：看得见的高收入•基础保障：无责任底薪4500元+高额提成，五险一金齐全，法定节假日加班享受3倍薪酬。虽不敢称待遇超越全行，但基础福利对标国企标准！•提成有多高？团队里最出色的新人，此前毫无金融背景，仅凭主动沟通、执行力强、善于调整策略，入职三个月税后入账50万！月薪破10万、年薪达百万，并非幻想，关键看你是否敢拼敢闯。关于协作：不分摊，只共享经验这里没有复杂的业绩分配机制，所有单子均为独立成交！前期由资深同事和主管亲自带教，全程不扣任何提成，你只需专注学习、放心投入。关于环境：高效办公，体面生活•办公地点位于高端写字楼，距离地铁口仅200米，通勤便捷环保；自驾可直接停入地下车库，与豪华品牌车辆并列停放。•工作环境舒适现代，助你在高效中保持好状态。关于发展：以实力定前程，晋升无上限公司已在北京、天津、郑州、武汉、上海设立5家分公司，杭州、南京、西安、重庆、成都等核心城市的分支机构也将陆续启动。晋升不看年限，只看能力，有实力就有快速上升通道！我们期待这样的你•年龄：1995-2003年出生，充满激情与冲劲的年轻人；•学历：无二手房从业经历者需全日制大专及以上；有经验者高中起即可；退伍军人优先考虑。必须说明：这是一份“高投入、高回报”的职业收入处于行业顶尖水平，但也需坦诚相告——这是一份高强度、高压力、高付出的工作，需要你能迎难而上、持续坚持。但请放心，薪资从不拖欠，平台稳定可持续，我们并非传统中介，运营模式更灵活高效！工作地址：上海市闵行区顾戴路2988号9幢1005室（赢嘉广场B座10楼）敢挑战百万年薪？欢迎随时来聊！

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崔先生

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你是否热衷与人交流，向往在充满激情的环境中展现个人价值？是否希望通过自身努力，获得可观收入与迅速成长的机会？现在，机遇就在眼前！我们诚邀积极向上、富有冲劲的你加入商铺销售团队，一同开拓市场，实现卓越业绩！一、岗位名称商铺销售二、岗位职责接待来访客户，以热情、专业的态度讲解商铺的具体信息，包括位置、面积、格局、价格及周边配套设施等，及时解答客户疑问，提供高质量的咨询服务。主动开发潜在客户资源，通过电话沟通、微信联系、线下推广等方式拓展客户群体，建立并管理客户档案，定期进行客户回访，推动成交转化。协助客户完成选铺、签约、付款等相关流程，协调处理购房过程中出现的问题，保障交易高效顺利完成。关注市场变化与竞争态势，收集一线信息并向上级汇报，为公司优化销售策略提供有效支持。达成公司设定的销售目标，积极参与各类销售培训及营销活动，持续提升专业能力与销售水平。三、任职要求年龄22-30周岁，性别不限，大专及以上学历，具备良好的语言表达能力和亲和力。有商铺销售、房地产销售或零售行业经验者优先；无经验但具备强烈赚钱意愿和学习能力者亦可报名，公司将提供系统化岗前培训。工作主动性强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队合作意识，能适应快节奏的工作模式。了解本地市场环境，对商铺销售领域有一定认知和兴趣，拥有客户资源者优先录用。掌握基础电脑操作，熟悉常用办公软件及销售管理系统的使用。退伍军人可适当放宽条件。四、薪资福利薪酬结构：底薪（4500元）+高比例提成（销售额的35%-40%）+成交奖励，综合月薪8000-20000元，上不封顶，能力决定收入！福利待遇：入职即办理五险一金，享有带薪年假、法定节假日、节日礼品（春节、中秋、端午等）、生日关怀、定期团建（聚餐、旅游、拓展训练等）。成长体系：公司配备完整培训机制，涵盖入职培训、在职技能进阶、管理人才培育等内容，助力员工快速晋升，提供明确职业发展通道（销售专员-销售主管-销售经理-区域负责人）。办公氛围：环境整洁舒适，团队团结进取，领导平易近人，同事协作融洽，营造轻松愉悦的工作体验。五、应聘方式简历投递：请在平台直接发送个人简历联系电话：[***********]，欢迎来电咨询或预约面试时间。公司地址：[赢嘉大厦B座]，面试时请携带简历、身份证复印件、学历证明等相关材料。面试时间：周一至周日9:00-12:00，14:00-17:00（节假日除外），具体安排将以电话或邮件通知为准。我们坚信，人才是企业发展的核心力量。如果你渴望突破高薪，追求职业发展，愿意与团队共同进步，请立即行动！期待你的加入，携手同行，共筑辉煌未来！

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崔先生

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你是否热衷与人交流，向往在充满激情的环境中实现个人价值？是否希望凭借自身努力，获得可观收入与快速晋升的机会？现在，机遇就在眼前！我们诚邀积极进取、富有热情的你加入商铺销售团队，一起开拓市场，成就非凡业绩！一、岗位名称商铺销售二、岗位职责接待来访客户，以专业且热情的态度介绍商铺的区位、面积、格局、定价及周边配套等信息，耐心解答客户咨询，提供高品质的置业建议。主动开发潜在客户资源，通过电话沟通、微信互动、线下推广等方式拓展客源，建立并完善客户档案，定期跟进维护，推动成交转化。协助客户完成选铺、签约、付款等全流程服务，协调处理购房过程中的各类问题，保障交易高效顺畅。密切关注市场行情与竞品动态，收集整理相关信息并及时向上级反馈，为公司优化销售策略提供支持。达成公司设定的销售目标，积极参与各类销售培训及营销活动，持续提升专业能力与实战技巧。三、任职要求年龄22-30周岁，性别不限，大专及以上学历，具备良好的语言表达能力和人际交往素养。有商铺、房地产或零售行业销售经验者优先；若无经验但具备强烈赚钱意愿和学习能力，公司将提供系统化岗前培训。工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的团队合作意识，适应快节奏的工作模式。了解本地市场环境，对商业地产有一定认知和兴趣，拥有客户资源者优先录用。掌握基础电脑操作，熟悉常用办公软件及销售管理系统的使用。退伍军人可适当放宽条件。四、薪资福利薪酬结构：底薪（4500元）+高提成（销售额35%-40%）+成交奖励，综合月收入8000-20000元，上不封顶，能力决定收益！福利待遇：入职即缴五险一金，享有带薪年假、法定节假日、节日礼品（春节、中秋、端午等）、生日关怀、定期组织团建（聚餐、旅游、拓展训练等）。成长体系：公司配备完整培训机制，涵盖岗前集训、技能进阶、管理培养等课程，助力员工快速成长，并提供明确晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理→区域负责人）。办公氛围：环境整洁舒适，团队积极向上，领导平易近人，同事协作融洽，营造轻松愉悦的工作体验。五、应聘方式简历投递：请通过平台在线发送个人简历联系电话：[***********]，欢迎来电咨询或预约面试时间。公司地址：[赢嘉大厦B座]，面试请携带简历、身份证复印件、学历证明等相关材料。面试时间：周一至周日9:00-12:00，14:00-17:00（节假日除外），具体安排将以电话或邮件通知为准。我们坚信，人才是企业发展的核心引擎。如果你渴望突破高薪，追求职业发展，愿意与团队共同进步，请立即行动！期待与你并肩作战，共绘精彩明天！

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崔先生

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岗位职责：1. 配合开展招聘相关事务，如发布职位信息、简历筛选、面试协调等工作2. 办理员工入职与离职手续，管理劳动合同及人事档案资料3. 协助实施培训活动，记录培训过程并归集整理相关材料4. 执行考勤统计、薪资计算等日常人事行政事务5. 协助处理员工关系事宜，及时回应员工相关咨询6. 更新和维护人事信息系统，保障数据的准确与完整7. 完成领导安排的其他人力资源相关任务岗位要求：1. 大专及以上学历，人力资源管理类专业优先考虑2. 具备1-2年人力资源领域工作经验，熟悉基础人事操作流程3. 熟练操作常用办公软件，具备较强的沟通与协调能力4. 工作态度严谨细致，责任心高，具有良好的团队协作意识5. 掌握劳动法相关规定，具备基本的问题分析与处理能力

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刘女士

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我们招聘的不是普通员工！！！而是储备经理，是公司未来的核心力量！招聘要求：1.年龄22岁以上31岁以下，对销售工作充满热忱。2.拥有出色的学习能力与卓越的沟通技巧。3.意志坚定，能承受压力，踏实肯干！4.具备强烈的进取心、责任感，良好的协作意识，保持积极向上的工作心态5.无相关经验者需具备大专学历，有半年以上房产行业经验者需高中及以上学历福利待遇：1、无责任底薪4500~10000元，提成比例35-40%，缴纳五险一金，公司员工平均月薪约5万元！2、公司提供系统化培训课程，团队内资深成员一对一指导业务知识！3、同事间真诚协助，资源共享，不划分个人业绩归属4、氛围融洽，彼此支持，杜绝内耗与纷争，共建和谐工作环境5、每月组织团队出游+年度优秀员工海外旅行6、月度现金奖励+季度现金奖励+年度重磅大奖

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崔先生

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我们招聘的不是普通职员！！！是储备经理，是公司未来的中坚力量！招聘要求：1.年龄22岁以上31岁以下，对销售工作充满热情。2.具备良好的学习能力与出色的沟通技巧。3.意志坚定，能承受压力，踏实肯干！4.有明确的职业追求，富有责任感，具备团队协作意识，保持积极进取的心态。5.无相关经验者需具备大专及以上学历，有半年以上房产行业经验者需高中及以上学历。福利待遇：1、无责任底薪4500~10000元，提成比例35-40%，缴纳五险一金，员工平均月薪约5万元！2、公司提供系统化培训课程，团队老员工一对一指导，快速掌握专业技能！3、同事间真诚互助，业绩共享，不设内部竞争壁垒。4、氛围融洽，团队协作紧密，杜绝内耗，专注共同成长。5、每月组织团队活动+年度优秀员工海外旅游。6、月度现金奖励+季度现金奖励+年度丰厚大奖。

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崔先生

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我们的工作：1.负责商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作；2.了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务；3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。我们要求你：1.年龄18-30周岁，男女皆可，学历大专以上2.良好的沟通能力，学习能力强3.热爱销售工作，具备团队合作精神我们能提供：1.试用期底薪5k-8k+提成30%-75%＋季度奖金、年终奖2.五险一金3.早九晚六，，轮休，法定节假日、带薪年假岗位职责：1.负责商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作；2.了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务；3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。任职要求：1.年龄18-30周岁，男女皆可，学历大专以上；2.良好的沟通能力，学习能力强；3.热爱销售工作，具备团队合作精神。薪资福利：1试田期底薪4k-6k+提成20%-75%＋季度奖+年终奖2.提供住宿、五险一金3.早九晚六，轮休，法定节假日、带薪年假岗位职责：1.负责商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作；2.了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务；3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。任职要求：1.年龄18-30周岁，男女皆可，学历大专以上；2.良好的沟通能力，学习能力强；3.热爱销售工作，具备团队合作精神。薪资福利：1.试用期底薪4k-6k+提成30%-75%+季度奖金、年终奖；2.提供住宿、五险一金；3.早九晚六，轮休，法定节假日、带薪年假

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冯女士

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【我们不谈空话，只讲收益！想快速增收的看这里！】你是否顾虑：做销售难获客户？端口费用高需自付？长期不开单压力大？在我们团队，这些问题全部解决！【为何加入我们？三大核心亮点】一、收入日结，当天见效：无需等待发薪日！只要带客户实地看房，每日现场发放200-500元带看奖励！不论最终是否成交，奖金先入袋为安。（实际数据：新人首月仅带看奖平均到账5000+，叠加底薪轻松过万）二、成本全免，专注成单：别家要求自费开通端口，我们由公司承担全部费用！端口免费使用！精准客户线索直接分配，你只需负责联系邀约与实地带看。三、高标业务，一单定局：主营一手商业地产项目（总价500w-2000w），提成比例优厚。零基础也不用担心，入职即享系统培训，配备导师一对一指导，快速上手无压力。【薪酬结构】无责任底薪 4500-8000元（每季度评估调薪）+ 带看奖（200-500元/次，当日结算！）+ 高额提成保底收入：即便当月未成交，配合底薪与积极带看，月入稳定8000以上。【我们期待这样的你】学历不限（高中及以上即可），经验不限，关键是有赚钱的决心！能扛压，肯拼搏，愿意为高回报投入高强度工作（我们节奏快，但回报同样可观）。退伍军人、具备保险或电话销售经验者优先考虑！坐标：上海闵行区 赢嘉大厦B座名额有限，点击“立即沟通”，算算你今天能拿多少带看奖励！

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王先生

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工作内容：1、配合经理开展上海区域的企划相关事务；2、负责上海公司项目的市场调研与信息收集；3、参与七宝IN巷及松江首创锦悦项目的策划执行工作；4、协助组织年会及其他公司内部活动的筹备事宜。岗位要求：1、具备2—3年地产行业策划工作经验，了解地产项目运作流程，有案场实战经历，熟悉商业地产者优先考虑；2、具备良好文案能力，精通PPT制作，有独立撰写营销方案的实际经验；3、有会议组织经历，曾参与公司年会、季度会、月度例会等会务支持工作；4、本科及以上学历，专业不限，需工作主动、沟通顺畅，拥有较强的学习与适应能力。薪资待遇：1、基本工资×13薪2、入职即办理五险一金3、早九晚六，午休一个半小时，实行大小周轮休制度4、每季度组织团队建设活动5、享受节日福利等多项员工关怀

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靳先生

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工作内容:主要负责投资类商业商铺销售及后期维护工作，客户群体皆为高净值，高收入人群，非中介行业。月均薪资:5w左右学历要求:全日制大专及以上，退伍军人高中及以工作年限:有二手地产优秀人员可放宽至高中。任职要求:1.年龄22岁以上30岁以下，形象佳，表达能力优秀。2.具备较强的学习能力和管理者思维。3.人品正直，三观端正。有强烈的事业心，责任心，良好的团队合作精神，积极的工作态度福利待遇:1、无责任底薪5500元(每季度一次底薪考核)，五险一金，公司人均月薪5万左右。2、公司有统一培训教程，组别老人一带一学习专业知识!3、团结互助，没有勾心斗角，无内卷消耗。4、公司月度出游+季度家人国内游+

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李女士

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地产销售营信地产业务拓展，为你提供广阔舞台，一个助你实现买房买车、一年成就梦想的事业平台！月休4天，每月团队聚餐，定期组织团建活动、户外拓展＋年终海外旅游要求：22-30岁，全日制大专及以上学历，形象良好，具备良好沟通能力，理解力强，富有团队协作精神，有独立思考能力的你！气质出众，表达流畅，具备团队责任心，有追求，勇于挑战高收入岗位，不愿安于现状的你！共创辉煌，携手迈向2025，期待你的加入。十里洋场繁华地风云汇聚上海滩有理想有冲劲的追梦人欢迎咨询勇敢者率先拥抱世界

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崔先生

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工作内容：主要负责投资型商业商铺的销售及后续维护工作，服务对象为高净值、高收入人群，不属于中介类岗位。月均薪资：5w左右学历要求：全日制大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中学历。工作年限：有二手地产行业优秀经验者，学历可放宽至高中。任职要求：1.年龄22至30周岁，形象良好，具备出色的沟通表达能力。2.具备较强的学习意识与管理思维潜力。3.品行端正，价值观正确，富有事业心与责任感，具备良好的团队协作能力及积极进取的工作态度。福利待遇：1、无责任底薪5500元（每季度进行一次底薪评估），缴纳五险一金，公司员工平均月薪约5万元。2、提供系统化培训课程，团队内实行“老带新”模式，深入学习专业知识。3、团队氛围融洽，相互支持，无恶性竞争，拒绝内耗。4、享受月度团建活动＋季度国内家庭旅游＋年度优秀员工境外游。5、表现突出者可获得月度现金奖励＋季度现金奖励＋年度大奖。

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崔先生

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我不画饼！只为您提供年入百万的“机会”！∞真正打破地产行业二八格局∞①薪资结构（无责底薪4500+高额提成）基础保障：五险一金、法定节假日加班享3倍薪酬！不承诺待遇超越同行，但基础福利对标国企标准！提成机制：月薪10万年薪百万并非幻想，年轻人值得更大的舞台。→团队最强新人三个月入账50万（零房产经验，原从事金融行业，电话沟通大胆自信，执行力强，积极配合调整策略，一个季度实现税后收入50万）②业绩分配（拒绝分成！×独立作业！）全部为独立成交，无需合作分佣，同事间仅提供协作支持。→初期由主管、经理及资深同事协助开展业务，全程不分走任何提成！③办公环境（快乐工作，享受生活）高端写字楼办公，通勤便捷！偏好绿色出行可乘地铁，出站步行200米直达大厦；自驾可直接驶入地下车库，与豪华品牌车辆并排停放！无需街头派单，无需外出拓客！办公空间宽敞舒适，环境宜人！④晋升机制（不限年限，唯才是举！）目前已在五城设立分公司（北京、天津、郑州、武汉、上海）→后续将在核心城市（杭州、南京、西安、重庆、成都等）陆续落地运营⑤应聘条件！年龄范围：1995-2003年出生学历要求：无二手房从业经历者需全日制大专学历；退伍军人优先考虑；有相关经验者学历放宽至高中毕业。⑥付出与回报成正比（寻找风雨同行、坚韧不拔的伙伴）收入水平行业领先！！！高强度工作节奏！！！！高投入度要求！！！！高挑战性岗位！！！！永不欠薪承诺！！！！企业具备持续发展能力！！！！非传统中介模式！！！！工作地址：上海市闵行区顾戴路2988号9幢1005室（赢嘉广场b座10楼）收件人:张成宇***********

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崔先生

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你准备好用3年时间，实现人生关键的跨越了吗？【收入跨越式提升】√无责底薪4500-5000元/月（每月10日准时发放）√邀约奖励1000-3000元/月（成功邀约即享激励）√提成逐级递增（月均收入超3万，去年销冠提成达147万！）√综合年薪保底40万+（收入无上限！）【你将融入高端人脉圈层】◆客户涵盖上市公司CTO、连锁餐饮企业主、建材行业领军者◆客户群体优质，日常对接皆为各领域头部人士【我们期待这样的你】√大专及以上学历（金融、市场营销类专业优先）√具备销售经验者可直接晋升并享受更高待遇（零基础提供3个月带薪培训）√月收入目标30000+（敢于冲刺高薪者欢迎联系！）[人生转折机遇]地址：闵行区赢嘉广场B座1005面试：请穿着正装出席

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上海营信商业地产，行业领军企业，诚聘销售精英1、薪资待遇：无责任底薪5500元，业内顶尖佣金比例。（资管顾问年均收入30万-50万），当前最高单月收入税后81万，期待您加入并刷新这一纪录2、工作环境：办公地点位于高端写字楼及售楼中心，氛围舒适专业，非传统中介模式，无实体门店作业3、学习与晋升：公司提供系统化培训体系，从零起步，分阶段匹配成长课程。内部晋升透明公正，不设空降，不唯资历，有能力就有舞台4、公司福利：每月小组团建+部门活动+季度上海周边出游+年度优秀员工海外旅行开单奖励+月度现金激励+季度奖金+年度大奖项公司地址：上海市闵行区赢嘉广场薪资详情薪资范围：30000-500000元/月底薪：5500元/月社保类型：五险一金提成方式：按销售额提成奖金补贴：话费补贴，年终奖

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上海营信商业地产，行业领先企业，诚聘销售精英1、薪资待遇：无责任底薪4500+元，业内最高佣金比例。（资管顾问年均收入50万-90万元），当前最高单月收入税后达81万元，期待您加入并刷新这一成绩2、工作环境：办公地点为高端写字楼及售楼中心，氛围舒适宜人，非传统中介模式，无实体门店运营！3、学习与晋升：公司提供系统化培训方案，从零起步，分阶段匹配成长课程。内部晋升不空降人员，不唯资历，只要有实力，就能充分施展才华！4、公司福利：每月小组团建+部门活动+季度短途旅行+年度优秀员工海外游开单奖励+月度现金激励+季度奖金+年度大奖项公司地址：上海市闵行区赢嘉广场薪资详情薪资范围：50000-80000元/月底薪：4500+元/月社保类型：五险一金提成方式：按销售额提成奖金补贴：话费补贴，年终奖，绩效奖金，油费及交通补贴

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我不画饼！只为您提供年入百万的“锅”！∞真正扭转地产行业二八定律∞①薪资数额（无责底薪4500+高额提成）基本待遇：五险一金、法定假日如果加班，3倍薪资！不敢说待遇优于所有同行业，但是基本待遇堪比国企！提成佣金：月薪10万年薪百万不再是梦，年轻人需要大展身手的舞台。→组内最牛新人三个月赚50万（新人房产小白一个，之前是做金融行业的，打电话放得开，听话照做，执行力强，不断调整自己的工作思路，一个季度净赚税后50万）②薪资分成（sayNo！×不分成！）全是独单，不合作，都是互相帮助。→前期前辈领导经理帮忙做业务，不分一分钱业绩提成！③工作氛围（happyworkhappylife）高端写字楼内上班！喜欢低碳环保您坐地铁出行，下地铁200米即步入写字楼内！喜欢开车出行直接停入地下停车场，与BBA并列停放！不发传单，不外拓客！办公环境优越舒适！④快速晋升通道（没有工作年限的限制，我们只看能力！）目前公司已经成立五家分公司（北京、天津、郑州、武汉、上海）→下一步，中心城市（杭州、南京、西安、重庆、成都等已注册分公司）⑤我的要求！年龄要求：1995-2003年生人。学历要求：无二手房经验，要求全日制大专；退伍军人优先；有二手房经验，放宽到高中毕业。⑥一分耕耘一分收获（需要风雨兼程有毅力的战友）收入绝对同行业最高！！！高压工作，高投入度工作！！！！高辛苦程度工作！！！！永远不停薪！！！！公司绝对可以长期发展！！！！不是传统中介公司！！！！工作地址：上海市闵行区顾戴路2988号9幢1005室（赢嘉广场b座10楼）收件人:张成宇***********

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