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岗位职责：1.负责建筑施工现场脚手架的搭设、拆除、加固及日常巡检维护，确保符合JGJ130等国家规范及安全技术标准2.根据施工图纸和方案要求，精准完成各类钢管、扣件式、盘扣式等脚手架的安装与验收配合工作3.参与高支模、悬挑架、卸料平台等特殊架体的专项施工，配合安全员落实隐患排查与整改4.配合项目部完成材料清点、现场文明施工及工完场清等工作，保障施工进度与现场秩序5.严格执行安全操作规程，正确佩戴劳保用品，及时报告并处置作业中发现的安全风险任职要求：1.持有有效住建部门颁发的架子工特种作业操作证（建筑架子工证），证件在有效期内且可查验2.具备1年以上施工现场脚手架搭拆实操经验，熟悉常用架体构造及受力原理3.身体健康 ，能适应建筑工地作业环境4.具备基础识图能力，能理解简单施工节点图及安全技术交底内容5.遵章守纪，责任心强，具备团队协作意识和基本沟通能力

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2月25日 14:40

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岗位职责：1.按照施工图纸和工艺要求，完成建筑木结构、模板、门窗、吊顶等木作安装与制作2.精准测量放线、下料切割、拼装固定，确保尺寸准确、接缝严密、安装牢固3.配合项目经理及工长完成现场施工协调、工序交接与质量自检，及时整改问题4.保管和维护木工工具、电动设备及安全防护用品，保障作业安全与设备完好5.遵守施工现场管理规范，落实文明施工与安全生产各项要求任职要求：1.具备建筑木工实操经验，能独立完成常规木作任务，经验要求不限2.学历不限，具备基本识图能力与计算能力，有相关上岗证或职业资格证者优先3.身体健康，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境，服从项目统一管理4.具备良好的安全意识和团队协作精神，无不良从业记录

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1月29日 14:14

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岗位职责：1.按照施工图纸和规范要求，进行钢筋的下料、加工、绑扎及安装作业2.负责钢筋进场验收、分类堆放及现场保管，确保材料质量与安全3.配合施工员完成钢筋工程的技术交底、隐蔽验收及质量自检工作4.参与模板支设、混凝土浇筑等工序的协同配合，保障施工进度与质量5.严格遵守安全生产规程，落实现场文明施工及个人防护要求任职要求：1.具备钢筋工相关从业经验，熟悉建筑结构识图与钢筋翻样基本知识2.能熟练操作钢筋调直机、弯曲机、切断机等常用加工设备3.身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和安全责任意识4.持有有效建筑施工特种作业操作资格证（钢筋工）者优先5.学历不限，年龄20-55周岁，无犯罪记录，服从项目统一管理

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1月29日 14:02

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岗位职责：1.负责施工现场水电系统（给排水、电气、暖通等）的安装、调试与验收工作2.按图纸及规范要求进行管线敷设、设备安装、接线测试等实操作业3.参与水电工程材料进场验收、施工质量检查及隐蔽工程记录4.配合项目进度开展巡检维修，及时处理运行中的故障与安全隐患5.协助编制水电施工技术交底资料，落实安全文明施工要求任职要求：1.学历不限，持有有效电工证、焊工证或相关特种作业操作证者优先2.具备水电安装实操经验，能独立完成常规施工任务3.熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和安全操作规程4.责任心强，具备良好的团队协作意识和现场沟通能力5.能适应建筑工地工作环境，服从项目统一调度与管理

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1月31日 09:24

先生

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薪资待遇】1、28元一小时，，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准)，上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿）2、工时饱满，平均一天8-10个小时3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结4、小时工加班自由，不限制加班5、每个月10号准时发工资，不压工资。6、工厂依法为员工购买五险一金。【工作内容】厂区主要生产代加工手机、电脑、蓝牙耳机、智能手表、平板电脑、手机电脑充电器等···…目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·····….【车间环境】1、车间配有：饮水机，休息间。，2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。3、每工作2小时休息10-15分钟。上班时间：1、上午8：00—12:00；下午1:00—5：00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休【食宿待遇】免费食宿（包吃包住）1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择：【招聘标准】1、18-45岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天：投递简历过多，不能——查看，有意者请投递简历后点击 （立即沟通】详细咨询

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樊先生

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工作时间：早8点到下午五点，双休岗位职责：配合团队完成日常数据整理与报表统计工作等任职要求：1.学历不限。2.熟练使用办公软件，自己有电脑的优先3.性格耐心细致，干活仔细（具体面谈）

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俞女士

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岗位职责：1、负责文具类电商渠道年度销售目标的规划与分解，主导产品策略迭代，跟踪销售执行情况，保障业绩指标顺利完成；2、洞察市场动态与用户需求变化，优化产品结构布局，调整定价机制及促销方案，提升品类盈利水平与库存周转效率；3、全面管理新产品从立项到上市的全流程，牵头开展市场调研、竞品对标、定位策划及上市推广计划制定；4、跟进重点项目的落地节奏，评估资源投入回报，确保产品按时推进并达成预期商业成果；5、针对主流电商平台（天猫、京东、拼多多等）制定差异化竞争策略，整合内外部资源巩固核心品类领先优势；6、协调专供产品在平台大促中的资源匹配，提高高利润专供品的销售贡献与品牌附加值。任职要求1、本科及以上学历，5年以上电商或办公用品领域产品管理经验，具备3年以上团队管理经历；2、有成功打造爆款或运营电商平台专供商品经验者优先考虑；3、了解办公文具行业发展方向及主流电商平台运营规则；4、具备战略规划能力、跨部门协作推动力及强结果导向思维。

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杨女士

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岗位职责：1、负责所辖业务单元的经营运作及成本预算管控；2、负责所辖业务单元的盈利管控与绩效评估执行。任职要求：1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业；2、具备1年以上财务BP实战经验；3、具备良好的沟通表达与逻辑思维能力；4、熟练掌握SAP、BI或FSSC等财务分析管理工具。

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杨女士

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岗位职责1. 提供专业医疗支持：依托扎实的内科医学基础，为客户解答常见内科健康问题，提供科学、合理的健康管理与诊疗建议。2. 体检报告分析服务：能够准确解读各类体检数据，识别异常指标，结合个体健康状况制定针对性的健康干预及调养计划。3. 健康知识宣讲工作：根据服务安排与客户需要，独立策划并实施健康科普讲座，内容涵盖内科疾病预防、日常保健等主题，提升客户健康素养。4. 客户健康管理沟通：具备良好沟通技巧，建立并维护客户信任关系，深入理解其健康需求，持续跟踪健康方案执行效果，优化服务体验。5. 规范执业行为：严格遵循医疗行业规范，持有效医师资格证上岗，确保各项服务流程专业、合规、安全。任职要求1. 资质条件：具有有效的医师执业资格证书，内科相关专业背景，有正规医疗机构工作经验者优先考虑。2. 实践经验：具备2年以上大健康领域从业经历，熟悉体检报告解读流程，有健康讲座组织与讲授实操经验。3. 沟通能力：具备优秀的语言表达与情感共鸣能力，能精准把握客户需求，清晰传递专业健康理念。4. 年龄与形象：年龄在40至55周岁之间，仪表端正，气质佳，具备良好的职业形象与服务意识。5. 职业品德：遵守医疗职业道德规范，责任心强，具备团队合作精神和服务奉献意识。我们提供的福利1. 具有市场竞争力的薪酬结构，配合健全的绩效激励制度，充分体现人才价值。2. 定期开展行业前沿知识培训与专业技能进阶课程，支持个人能力持续提升。3. 营造人性化的工作环境，提供明确的职业晋升路径，为优秀人才创造发展空间。4. 完善的员工福利保障体系，助力员工安心工作、稳步成长。

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赵女士

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岗位职责：1、提供专业化的健康咨询服务，指导患者优化治疗方案，提升治疗成效；2、规范实施各类医疗操作流程，严格执行标准，确保患者诊疗安全；任职要求：1、具备5年以上医疗领域工作经验，拥有坚实的医学理论知识与临床实践能力，熟练掌握内科诊疗规范；2、持有合法有效的执业医师资格证，具有大健康相关行业工作背景，具备优良的职业素养与沟通协调能力；3、服务意识强，能够细致倾听患者诉求，提供针对性的个性化健康管理服务；4、性别不限，年龄30-40岁，仪表端正、气质良好，有健康管理工作经历者优先考虑；

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岗位职责：1.负责客户健康档案的归类整理与日常维护，保障信息的准确、完整及隐私安全；2.提供专业健康咨询服务，针对客户在健康管理、疾病预防、养生保健等方面的问题给予解答与评估；3.能够准确分析各类临床体检数据，为制定健康管理计划提供科学支持；4.结合本会所医养服务特色，为客户设计专属的个性化健康管理方案。岗位要求：1.大专及以上学历，性别不限，年龄30-50岁，形象良好、气质出众；2.具备良好的语言表达与沟通协调能力；3.持有健康管理师等相关医疗资质者优先考虑；4.有高端会所从业经历者优先录用；5.熟悉常用办公软件操作。

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岗位职责：1. 负责客户健康档案的归类整理与日常维护，保障信息的准确、完整及隐私安全；2. 提供专业的健康咨询服务，针对客户在健康管理、疾病预防、养生保健等方面的问题进行答疑并开展相应评估；3. 能够准确分析各类临床体检报告，为制定科学的健康管理计划提供支持；4. 结合本会所的医养服务项目，为客户设计专属的个性化健康管理方案。岗位要求：1. 大专及以上学历，性别不限，年龄30-50岁，仪容得体、气质良好；2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力；3. 持有健康管理师等相关医疗资质者优先考虑；4. 有高端会所从业经历者优先录用；5. 熟悉常用办公软件操作。

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招聘：课程老师薪资：4.5K~10K1.负责感统训练、注意力提升及脑力开发课程的教学实施，确保课程质量与效果。2.根据学员评估结果，参与制定个性化教学方案，并定期跟踪反馈。3.与家长保持积极沟通，定期反馈学员进展，提供家庭指导建议。4.协助完成课程教具、教材的维护与更新，参与教学环境的创设。5.参与机构教研活动，持续优化教学内容与方法。

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岗位内容：1.进行美容服务，包括面部、身体；2.接待客户、了解客户需求，并根据客户需求进行咨询服务；3.维护美容器械与设备，保持器材的清洁、整洁和正常运转。任职要求：1.具有良好的职业道德和职业操守，态度认真，责任心强。2.具备一定的美容师技能，对美容行业感兴趣。3.服务热情周到，具备良好的沟通能力和服务意识。4.年龄20-35，形象气质佳。

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1、主导新品开发，建立项目团队，关注品类市场行情2、负责新品上市管理，监控上市新品关键节点进度，及时发现并跟踪问题解决情况，有效管控项目风险3、监督协调集团重点项目立项、项目策划，进行集团重点项目实施情况跟踪4、督项目计划实施情况，定期组织工作汇报，督促计划落实：5、负责收集项目管理系统使用反馈，组织需求评审并推进系统优化

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1、负责千川视频内容运营工作，具有千川剪辑经验基础，有信息流拍摄及剪辑经验优先2、了解千川短视频玩法，具有千川短视频创造及复制能力，有爆款短视频或千川消耗高优先3、从事百货、文具、家清等快消品类短视频拍摄及剪辑经验优先4、统筹拍摄现场，协调团队内工作，把控好视频拍摄的整体进度和质量，跟进后期制作，保证视频质量，协调后期视频剪辑；能力素质：熟练掌握但不限于AE/premiere/剪映/达芬奇等剪辑合成相关软件，具有基本的调色能力。

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注：需要有宠物/玩具/收纳行业相关经验1、根据公司销售总目标，分解制定店铺年、季、月目标，制定销售方案；2、所负责品类的新品上架、产品标题、详情页优化；3、负责营销数据、市场数据的监控以及商品的管理、客户评价管理；4、对店铺核心数据的监控，分析渠道特性，提高产品转化率和销售额；5、根据负责品类制定推广活动方案，协调配合营销、客服、设计等部门工作，确保活动的上线和具体落实。

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杨女士

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1.针对电商专供京东专供及主推品，围绕品类发展，提前了解推广、促销等活动规划，协同运营，制定需求预测2.落实品类推广活动备货计划，追踪供货与发货进度3.建立复盘机制，每月对预测与实际偏差大的品类与运营进行复盘，分析原因并改善4.围绕运营规划品类活动，与京东采控、运营协调库存周转与入库5.落实各品类新品备货与补货、配载、上架与出入库管理6.管控各品类库存周转，保证实库现货及送货时效7.落实各品类呆滞原因分析，与运营协商处理方案，制定方案并追踪处理进度，复盘方案完成情况，分析不足，改善方案8.落实各品类京东退货产品管控，良品及时沟通处理方案并追踪处理进度

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