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岗位职责：1、全面负责大金物流指定专线的运营全流程管理，制定并执行专线运营方案，对运输时效、成本控制、装载效率等关键指标负责；2、对接专线合作的承运商及驾驶员，统筹调度运输资源，确保运力稳定，科学安排车辆发运，保障货物准时收发货；3、持续监控专线运输费用，分析成本构成，推动降本增效，确保专线盈利水平达到公司要求；4、及时响应并处理运营过程中出现的各类异常情况，快速协调解决方案，减少对客户交付的影响；5、收集整理专线市场动态信息，定期向上级反馈，为公司优化线路布局提供决策支持；6、与客户保持有效沟通，主动通报货物运输进展，妥善处理客户咨询与投诉，提升服务满意度。任职要求：1、学历：中专及以上学历，物流类相关专业优先考虑；2、经验：三年以上物流专线运营管理经历，熟知所辖线路的道路状况及运力资源，具备相关专线客户资源者优先；3、技能：掌握专线调度与成本核算方法，能熟练操作物流调度系统或相关软件，熟悉货运法规及相关业务流程；4、素质：具备良好的应急处置能力和沟通协作能力，可接受短期出差。

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郭先生

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岗位职责：1、全面负责大金物流的日常运营管理工作，建立并完善运营管理制度与作业流程，持续优化运作效率，控制运营成本在绩效考核指标范围内，助力公司战略目标实现；2、负责运营团队的组织建设与管理，合理划分岗位职责，落实日常工作调度及绩效考核，提升团队整体执行能力与专业水平；3、跟踪物流服务全过程，及时应对运营异常情况（如货物延迟、损毁等问题），确保服务品质稳定，维护客户满意度；4、协同业务发展部门，统筹调配运营资源，保障新业务顺利落地，提升订单履约效率与交付质量；5、定期汇总分析运营数据，编制运营分析报告，输出改进建议，推动运营体系不断迭代升级。任职要求：1、学历：大专及以上，物流管理、供应链管理等相关专业优先；2、经验：具备5年以上物流运营管理经验，精通运输、仓储、调度等全链路操作流程，有第三方物流企业管理背景者优先考虑；3、技能：具备良好的运营策划、数据处理与问题应对能力，熟练操作TMS、WMS等物流管理系统及Office办公软件；4、素质：具备优秀的组织协调能力和承压能力，工作认真细致，能够满足绩效考核中关于运营效率、成本管控和服务质量的各项要求。

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靖女士

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岗位职责1、维护并深化现有客户关系，推动客户持续合作与业务延伸；2、开拓新客户资源，完成客户开发目标；3、统筹线上线下多渠道客户关系管理；4、提升客户服务质量，确保服务体验满意度；5、跨部门协作支持（涵盖运营、后勤、财务等相关职能）；6、参与品牌推广及市场影响力提升工作。任职要求1. 学历经验：大专及以上学历，具备1-2年物流领域客户拓展或销售岗位经验（拥有稳定物流客户资源者优先）；2. 专业技能：掌握物流运作流程（含运输、仓储、配送等环节），熟练使用CRM系统登记与跟进客户信息；具备基本商务洽谈能力，可独立拟定合作方案；3. 综合素质：语言表达流畅，能准确捕捉客户核心需求；心理承受力强，具备清晰的业绩导向意识；工作踏实负责，重视客户长期合作关系建设；4. 其他要求：能适应短期出差（如前往外地拜访客户）；熟悉本地物流市场情况（包括主要运输线路、行业竞争态势）者优先。

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郭先生

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1.快递运输A2证司机 双驾2.年龄50周岁以内，身体健康3.道路运输从业资格证4.银行卡可正常收款5.会使用手机导航及公司专用软件

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徐先生

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自家物流公司直招装卸工叉车工：18-60周岁，无需文化能出力就可以每天200-500多劳多得，干的多挣的多，多装车多挣钱。工资可日结，新员工有老员工带领干活，公司有活多干多挣没有保底，公司免费提供住宿（行李自带）全勤奖励600元（每个月干满28天）。干满一个月。

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刘先生

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公司直招司机20人经验不限学历不限招聘物流货运司机:商超配送~快递配送~食材配送~水果生鲜配送,薪资待遇:底薪+提成=综合薪资8000-13000+2.年龄:20岁-55岁,男女不限3.C1驾驶证,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识4有老师傅帮带,可以安排跟跑,工作时间自由,多劳多得5.为人踏实、老实忠厚、责任心强。6.工作时间:7:00-5:007.面试时间:每周一至周日9:00-15;00

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王先生

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