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发薪靠谱！北京朝阳送快递1万-1.2万左右（长期稳定）要求18-55岁之间，身体健康。工作时间：负责固定区域送完就休息工作内容：负责固定区域内快递配送薪资待遇：1，新入职首月保底7000元！需作满整月，每日配送≥60票任务（轻松完成）。2，综合工资12000，平均每票4元，每天平均100-120件左右，可预支工资福利：1，新人入职满3个月，可2，介绍其他人入职，作满整月的有奖励3，吃住情况：不包吃，提供免费4人间宿舍，水电费平摊。三轮车，电池费用全包工作地点：北京朝阳区水锥子中街面试时间：随时面试注意事项：会用智能手机，入职没有任何费用，离职需提前一个月申请。岗位职责：1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时更新物流信息3. 主动联系客户沟通收派时间，提供礼貌、专业的上门服务，提升客户满意度4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆清洁5.配合站点完成临时调度、旺季支援及基础业务数据整理工作任职要求：1.年满18周岁，身体健康，能适应户外作业及体力劳动2.持有有效身份证件，具备良好服务意识和责任心3. 熟悉工作区域地理环境者优先，会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶资格者优先4. 学历不限，具备基础读写能力及智能手机操作能力5.服从现场管理，能接受灵活排班，包括节假日及高峰期工作安排

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李先生

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北京朝阳送快递1万-1.2万左右（长期稳定）要求18-55岁之间，身体健康。工作时间：负责固定区域送完就休息工作内容：负责固定区域内快递配送薪资待遇：1，新入职首月保底7000元！需作满整月，每日配送≥60票任务（轻松完成）。2，综合工资12000，平均每票4元，每天平均100-120件左右，可预支工资福利：1，新人入职满3个月，可2，介绍其他人入职，作满整月的有奖励3，吃住情况：不包吃，提供免费4人间宿舍，水电费平摊。三轮车，电池费用全包工作地点：北京朝阳区水锥子中街面试时间：随时面试注意事项：会用智能手机，入职没有任何费用，离职需提前一个月申请。岗位职责：1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时更新物流信息3. 主动联系客户沟通收派时间，提供礼貌、专业的上门服务，提升客户满意度4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆清洁5.配合站点完成临时调度、旺季支援及基础业务数据整理工作任职要求：1.年满18周岁，身体健康，能适应户外作业及体力劳动2.持有有效身份证件，具备良好服务意识和责任心3. 熟悉工作区域地理环境者优先，会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶资格者优先4. 学历不限，具备基础读写能力及智能手机操作能力5.服从现场管理，能接受灵活排班，包括节假日及高峰期工作安排

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李先生

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婚恋公司，非贷款，非助贷！！！岗位职责：公司提供精准意向客户资源，主要负责与客户进行沟通对接薪酬/福利：无责任底薪+业绩提成，月均收入2w五险一金，每周双休，工作时间早11点至晚8点行业经验：欢迎零基础加入（配备专人指导流程，经理全程带教，店长系统培训）有意向的朋友欢迎咨询，如未能及时回复，请留下简历及可接听电话的联系方式。符合要求者将第一时间安排沟通。

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王先生

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接受零基础，专人手把手指导，成长无压力。公司提供高质量客户资源，无需自行开发客户。任职要求：认真踏实，有责任心，具备良好的沟通表达能力有过情感经历，对两性关系有一定思考和见解岗位职责：1. 为客户提供专业婚恋咨询支持，通过电话对接精准客户并邀约到店面谈2. 结合客户的个性特征与择偶需求，制定个性化匹配方案3. 多渠道跟进客户，维护良好互动关系，推动服务达成。福利待遇：五险一金 双休法定休办公环境舒适 团队氛围融洽 领导亲和

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于女士

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岗位职责：1. 通过电话联系高意向客户，进行邀约沟通2. 结合客户需求，提供个性化的婚恋匹配建议3. 持续跟进客户，维护良好关系，保障服务体验达标任职要求：1. 年龄20-33岁2. 工作踏实有担当，能适应一定工作压力3. 口头表达清晰，具备良好的沟通技巧薪酬/福利：1. 高额激励机制：底薪4000-10000（按能力定薪），综合月薪2.5w+！能力突出者收入上不封顶2. 成长双丰收：在助力他人收获幸福的同时，实现自我价值提升3. 团队氛围融洽，年轻活力，管理层亲和双休 法定节假日 五险一金 下午茶 生日福利 多样团建活动

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于女士

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工作内容1、为客户提供专业化的婚恋咨询支持与指导2、依据客户实际需求，制定并推荐合适的婚恋匹配策略3、持续维护客户关系，保障服务过程达到客户预期标准任职要求：1、具备优秀的销售能力及客户服务意识2、能精准把握客户需求，提供定制化解决方案3、工作态度积极，拥有良好的协作能力与团队精神工作时间：早10~晚8，中午12点半~2点休息，下午5-6点休息，双休为周一周二

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王先生

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—婚恋顾问热招｜高薪2.5w+，新人也能上手！岗位核心优势• 客源稳定：公司全程提供高质量客户资源，无需地推拉新、无需社交应酬，线上沟通更高效；• 专注成长：聚焦婚恋服务主线，无琐碎事务干扰，有目标、敢拼搏的伙伴可迅速提升业绩。任职要求1. 年龄20-33岁，性格阳光外向，待人真诚有温度；2. 责任心强、反应灵活，能适应快节奏工作，具备较强抗压能力；3. 沟通表达流畅，形象良好，言行大方得体，契合高端服务场景。岗位职责1. 利用公司分配的客户资源，通过线上方式高效沟通并引导客户到店面谈；2. 精准挖掘客户情感与婚恋诉求，量身打造匹配方案并提供专业指导服务。岗位福利• 收入可观：综合月薪2.5w+ ，提成上不封顶，付出越多回报越高；• 工作规律：每周五天工作制，保障生活平衡，拒绝无意义加班；• 全面保障：入职即办理五险一金，提供坚实职业保障；• 温馨氛围：定期组织团建活动、每日供应下午茶、节日发放专属福利，团队温暖有归属感。有冲劲、渴望高收入的你，别错过！立即加入我们，助力他人脱单，成就自身价值～

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王先生

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婚恋行业前景：婚恋是可持续终身发展的事业，一旦进入这一领域，便可长期深耕，稳定发展。1 单身人群基数大，市场需求旺盛。2 情感困扰普遍存在，缺乏有效解决方案。3 北京生活节奏快，人际交往圈受限，难拓展社交关系。4 婚姻是人生必经阶段，属于基本社会需求。岗位职责：公司提供精准意向客户资源，主要负责主动联系与沟通，结合客户需求及实际情况，匹配标准版或个性化服务方案，帮助客户解决情感与婚恋方面的难题。薪酬/福利：1：无责任底薪4000~7000（可面议），设有新人标杆奖励：500~1000元。2：业绩提成5~14%，单笔奖金200~500元，奖品依据店长当月KPI完成情况评定。3：门店整体达成奖励包：2000~5000元。4：缴纳社保，五险一金齐全，提供车补、饭补，设立季度优秀员工专项奖金。5：每周双休（周一和周二），工作时间早11点至晚8点，中午12:30-2点休息，下午5-6点间安排休息，每日实际工作时长6.5小时。6：每周四举办下午茶交流会，每季度组织团队建设及外出活动。7：个人成长路径清晰，晋升周期最短1个月，最长不超过2个月，可晋升为主管、经理、店长等管理岗位。任职要求：1 年龄要求22-25岁（不含25岁），25-30岁为储备管理人员定向招募，年龄限制严格，因公司处于快速扩张期，需储备管理人才。2 本科及以上学历（综合能力突出者可适当放宽条件）。3 形象端正，气质良好，普通话标准，表达清晰流畅。4 具备责任心，反应灵敏，抗压能力强，性格外向或偏外向型（不接受性格过于内向者）。5 无个人负债情况，入职需提供相关证明材料。（本行业需专注学习与沉淀，有负债者易分心，影响双方发展效率。）行业经验：1 接受零经验新人（配备带教导师，经理全程指导，店长系统培训）。2 有行业背景者需重新适应体系，保持归零心态，积极配合新流程学习。感兴趣的朋友欢迎咨询，我可能无法实时在线。若未能及时回复，请留下您的简历及方便电话联系的方式，符合要求者我会尽快与您取得联系。

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王先生

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岗位职责：1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

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于先生

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福利：可提供住宿2、享受专业岗前培训；3、提供系统的发展规划，和广阔的晋升空间；4、享受具有行业竞争力的薪酬待遇；5.签订正规劳动合同，享受五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业）；和加班补贴。职位详情1.按照教案，为6个月-4岁宝宝提供水育早教学课程指导；2.组织家长带领宝宝共同进行水中亲子游戏活动3、高效率组织教学课程、高品质提供教学服务。4、能够按照儿童发展特点与家长沟通儿童的成长情况5、教师不需要入水。岗位要求：1.大专以上学历,学前教育、护理、幼师、体育教育等相关专业；2、有婴儿游泳、早教、幼师、护理工作经验优先考虑；3.对儿童有爱心、有耐心，做事细心周到；4、注重团队协作，有合作精神。我们的愿景：帮助需要的儿童健康、快乐成长！我们的使命：有效预防、高效干预。我们的价值观：爱、鼓励、包容，帮助每一个儿童成为更好的自己

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运女士

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岗位职责：1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习任务按时完成2.关注学生行为习惯与心理状态，及时沟通引导，培养良好的自律与社交能力3.组织安排课后活动，营造安全、有序、积极的托管环境4.与家长保持定期沟通，反馈学生表现，建立良好的家校互动关系5.配合机构完成日常安全管理及卫生维护工作，保障学生身心健康任职要求：1.学历不限，有教育或心理学背景者优先考虑2.有责任心、耐心细致，具备良好的沟通能力和团队协作精神3.热爱教育事业，熟悉中小学生身心发展特点4.有相关托管或教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘5.持有健康证，无不良记录，能提供身份及资质证明

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郑女士

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岗位职责：1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习任务按时完成2.关注学生行为习惯与心理状态，及时沟通引导，培养良好的自律与社交能力3.组织安排课后活动，营造安全、有序、积极的托管环境4.与家长保持定期沟通，反馈学生表现，建立良好的家校互动关系5.协助处理日常事务，如考勤管理、卫生监督及突发事件应对任职要求：1.学历不限，具备教育类或相关专业背景者优先考虑2.经验不限，有学生管理、课外辅导或托管服务经验者优先3.热爱教育事业，具有责任心、耐心和良好的沟通能力4.持有教师资格证或相关职业资格证书者优先录用5.遵守职业道德，无不良记录，能长期稳定工作者优先

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郑女士

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岗位职责：1. 负责在指定场景，以“免费情绪压力测评+公益情绪梳理”为核心，向目标人群传递工作室专业服务，引导有需求者预约线上公益咨询名额；​2. 严格遵守工作室合规要求，不推销、不夸大，不使用“治疗”“包好”等绝对化用语，不制造焦虑；​3. 收集潜在用户的需求反馈，及时同步给工作室；任职要求：1. 有亲和力、共情力强，善于倾听，能理解他人情绪压力；​2. 优先考虑有社工、教育、母婴、人力相关行业经验者；​3. 认同心理咨询行业伦理，重视保密原则，无不良从业记录；​4. 执行力强，能按要求完成指定区域的地推任务。薪资结算方式1. 日结提成​2. 成功引导用户完成公益咨询后，，持续享受提成；​3. 提成规则：首单单次咨询，直接结算20元/单；后续套餐购买（1000-3000元档位），按套餐金额的20%结算提成；​4. 提成结算节点：用户完成付费后3个工作日内，核对推广员对接记录，一次性结清对应提成；​5. 每日收入潜力参考：能力优秀者单日可促成3-5单首单转化，若该批用户后续签约套餐，收入会持续叠加，上不封顶。​4. 提成结算节点：用户完成付费后24小时内，核对推广员对接记录，一次性结清对应提成。

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刘女士

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福利：1、女老师可提供住宿2、享受专业岗前培训；3、提供系统的发展规划，和广阔的晋升空间；4、享受具有行业竞争力的薪酬待遇；5、签订正规劳动合同，享受五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业），并享有加班补贴。职位详情1. 依据教学方案，为6个月至3岁婴幼儿开展水育早教课程指导；2. 组织并引导家长与宝宝共同参与水中亲子互动活动；3. 高效组织课堂教学，确保教学服务的高质量输出；4. 结合婴幼儿发展特征，与家长沟通孩子的成长进展；5. 教师无需下水授课。岗位要求：1. 大专及以上学历，学前教育、护理、幼师、体育教育等相关专业优先；2. 有婴儿游泳、早教、幼教或护理相关工作经验者优先录用；3. 热爱儿童，具备耐心与责任心，工作细致周全；4. 重视团队配合，具备良好的协作意识。我们的愿景：帮助需要的儿童健康、快乐成长！我们的使命：有效预防、高效干预。我们的价值观：爱、鼓励、包容，帮助每一个儿童成为更好的自己

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运女士

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岗位职责：【具备较强的客户梳理及转化能力】1、深入了解公司企业文化、经营策略与课程优势，全面负责门店的日常运营管理；2、主导中心销售目标达成，确保各项经营指标顺利完成；3、负责店内教师的培训、监督与绩效考核，推动团队持续提升工作表现；4、能够采用恰当方式开展团队建设，调动员工积极性，营造积极向上且契合品牌调性的工作氛围；5、妥善处理客户反馈与投诉，高效应对各类突发事件，致力于实现客户满意度最大化；6、组织并引导教师积极参与教学研讨活动；7、按月策划并实施店内外主题推广活动及宣传计划，落实区域营销目标，保障稳定的到店流量与良好口碑传播。任职资格：1、大专及以上学历，学前教育、教育心理学等相关专业优先；2、具备2年以上独立管理门店经验，熟悉企业运营及流程化管理体系；3、职业素养良好，拥有较强的亲和力与沟通协调能力；4、具备优秀的团队合作意识，擅长带领团队开拓区域市场并完成销售任务。职位福利：五险一金、定期团建、出国游

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运女士

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1. 销售与目标实现：达成每月既定的销售任务与绩效指标，通过电话、微信、面对面沟通等方式深入了解客户需求，精准推荐课程方案并推动签约落地。2. 客户服务与关系维护：负责新学员接待、课程答疑、面试组织，落实入学须知说明，及时处理日常疑问，跟进学习进展，持续优化客户体验与满意度。3. 课程宣传与品牌传播：全面掌握课程内容、产品体系及品牌核心价值，向家长清晰传递关键信息，积极参与市场推广活动，助力提升品牌影响力。4. 行政支持与团队协作：协同团队开展客户资源整理、课程时间协调、学员出勤记录及教学效果跟踪等日常运营工作，保障服务流程顺畅执行。

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聘置业顾问【任职资格-开放的我家欢迎您】（1）20-42周岁，学历不限、经验不限，热爱房地产经纪行业；（2）会简单的电脑基础即可；（3）有毅力，有认真学习的态度；（4）有违法记录者绕行；【薪酬福利-根据员工身份实行不同福利方案】薪资：第一类：新入职的无经验的新人，在实习期（助理经纪人）前3个月，无责任底薪是4000至5000元；提拥30%-75%；第二类：有同行业工作经验的且符合学历要求经纪人，由商圈经理和总监面试后定级且收入；有同行业工作经验的商圈经理，由大区任职委员会决定其收入。福利：第一类：实习生，由公司代为购买责任险（）第二类：入职不满3个月的见习员工（不区分职级），可自由选择转正后，保障性底薪2500-6000元，提拥30%-75%；其它福利：①内部员工租房、买房、租住相寓，享受员工折扣价；②内部员工享有免费学历进修； ③优秀员工可参加一年一度感恩宴；④精英社成员享有免费出国游

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陈先生

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聘置业顾问【任职资格-开放的我家欢迎您】（1）20-42周岁，学历不限、经验不限，热爱房地产经纪行业；（2）会简单的电脑基础即可；（3）有毅力，有认真学习的态度；（4）有违法记录者绕行；【薪酬福利-根据员工身份实行不同福利方案】薪资：第一类：新入职的无经验的新人，在实习期（助理经纪人）前3个月，无责任底薪是4000至5000元；提拥30%-75%；第二类：有同行业工作经验的且符合学历要求经纪人，由商圈经理和总监面试后定级且收入；有同行业工作经验的商圈经理，由大区任职委员会决定其收入。福利：第一类：实习生，由公司代为购买责任险（）第二类：入职不满3个月的见习员工（不区分职级），3个月内由公司代为购买意外险（）第三类：非实习生且入职满3个月的员工，缴纳五险+公积金（自选）+商保（自选）。可自由选择转正后，保障性底薪2500-6000元，提拥30%-75%；缴纳五险+公积金（自选）+商保（自选）。其它福利：①内部员工租房、买房、租住相寓，享受员工折扣价；②内部员工享有免费学历进修； ③优秀员工可参加一年一度感恩宴；④精英社成员享有免费出国游

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陈先生

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【工作内容】-负责中小学英语课程的教学工作，制定并实施教学计划；-根据学生水平设计个性化教学方案，提升学生英语综合能力；-参与教研活动，持续优化教学方法和课程内容；-与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习情况。【任职要求】-英语相关课程代课经验，持有教师资格证优先；-具备良好的英语听说读写能力，口语流利；-热爱教育事业，有责任心和耐心，具备较强沟通能力；-有教学经验者优先，应届毕业生也可考虑。

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李女士

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【工作内容】-负责公司各类课程的宣传与推广，吸引潜在学员报名；-通过电话、面谈等方式与家长或学员沟通，了解其需求并推荐合适的课程；-协助完成招生目标，定期跟进学员报名及学习情况；-配合市场部门开展线上线下招生活动，提升品牌影响力。【任职要求】-大专及以上学历，专业不限，有教育行业或销售经验者优先；-具备良好的沟通能力和亲和力，能与客户建立良好关系；-工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力；-熟悉办公软件操作，能适应灵活的工作时间。【公司福利】-每日中午健身时间。-双休-高提成-免费培训

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李女士

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【工作内容】负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症；跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准；施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况；保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。【岗位要求】年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验;持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。【工作时间】常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。【工资福利】薪资构成：综合薪资7000-12000元中工：2000元底薪+维修毛利15%提成大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者）包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。节假日福利：节日礼盒或现金。雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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孙女士

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摄影摄像兼职招聘要求1.具备基础摄影摄像技能，熟悉构图、光线运用，能独立完成短视频、活动记录等拍摄任务。2.自备主流拍摄设备（单反/微单相机、稳定器等）3.了解短视频平台（抖音、小红书等）内容调性，能根据需求调整拍摄风格，有相关短视频拍摄作品者优先。4.时间灵活，能配合北京地区线上沟通+线下拍摄的工作节奏，响应及时，不拖延交付。5.有良好的审美和沟通能力，能理解拍摄需求并高效执行，注重细节，对作品质量负责。6.接受兼职灵活结算方式，过往有活动拍摄、探店拍摄等兼职经验者优先考虑。我可以帮你把这些要求转化成小红书风格的招聘文案，需要吗？

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李先生

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45周岁以内，需要一定学历，务必看清以下基本要求。基本要求，不抽烟，B1以上驾照，可以开黄牌福田面包车需要招聘两个司机完成三项主要工作1，给直接客户配送葡萄酒2，做我的私人司机3，给我接送孩子

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孔先生

实名

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基本要求，不抽烟，B1以上驾照，可以开黄牌福田面包车需要招聘两个司机完成三项主要工作1，给直接客户配送葡萄酒2，做我的私人司机3，给我接送孩子

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