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职位详情：公司自有广告获客资源，客户全部主动申请，每天新资源接入，晋升速度秒杀传统行业，晋升制度公平公正，晋升渠道公开透明：销售专员-销售主管-销售经理工作内容：1.接收公司分配的精准客户资源，邀约上门，安排资金方案最后成单。2.没有电话量要求，主要注重结果，讲究效率，高效的工作方式。3.早9晚6，不加班，节假日都放假。薪酬福利1.高无责底薪4000+成单提成20%到50%2.绩效奖金+全勤奖+下午茶+年假+开单奖励+团队奖+现金奖+旅游+生日福利3.转正即可主管晋升4.月收入最低2万起，最高上不封顶欢迎想赚钱的小伙伴加入大家庭

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叶女士

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叶女士

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方先生

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岗位职责：1.负责抖音等主流自媒体平台的短视频内容策划、制作、发布及日常运营，提升账号曝光与粉丝互动2.执行公司线上软件及网络产品的上架、更新与推广运营工作，保障信息准确及时3.协同团队完成线上活动策划与执行，跟踪数据表现并优化运营策略4.维护用户社群，及时响应咨询，提升服务体验与用户粘性5. 按时完成日常数据整理与周度运营复盘报告，支持业务决策任职要求：1. 年龄18-30岁，对新媒体行业有热情，无经验者亦可，公司提供一对一师徒制带教2.熟悉电脑操作，打字熟练，具备基础图文/视频理解能力，学习意愿强3.工作细致耐心，服务意识良好，能适应快节奏办公环境4. 具备一定抗压能力与责任心，有上进心，愿在运营领域长期发展5.学历不限，能力与态度更受重视

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朱先生

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岗位职责：1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理，确保信息准确、合规、及时2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进，支持业务部门人才需求3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，及时响应员工相关咨询与问题处理4.协同组织员工培训与企业文化活动，配合华江商学院开展学习发展支持工作5. 维护HRIS系统基础数据，协助完成月度人力报表及基础数据分析支持任职要求：1.学历不限，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业优先，欢迎优秀应届毕业生投递2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心，责任心强，熟练使用办公软件3. 认同华江集团“客户至上、以人为本”理念，愿意在房地产行业长期发展4.具备1-3年人力资源助理或相关岗位实习/工作经验者优先，无经验者提供带教培养机制

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朱先生

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工作内容:1. 负责房源信息的上下架更新2. 回复意向客户咨询，维护系统后台数据3. 协调客户对接流程，完成内部交接（无需外勤）【具体操作：1、主要在网络平台进行新房源发布与管理，及时响应各线上渠道的客户提问，通过线上沟通消除客户疑虑，并推动项目推广及邀约到访。2、公司以新房业务为核心，依托网络端口、抖音短视频、微信视频号及小红书等新媒体平台开展线上营销，日常办公集中在写字楼内，工作环境稳定】薪资待遇:薪资3000+提成+现金奖（第一个月到手工资6-11千，无上限，多劳多得）职位要求:1. 年龄（18-32岁）2. 工作细致，具备良好的服务意识和较强的抗压能力3. 勤奋学习，渴望提升个人综合能力，有进取心和责任感4. 无相关经验者可参考第3条，公司提供师徒带教模式，一对一辅导上岗福利:1、每周下午茶、节日礼品，带薪年假，每月组织团建活动，包括聚餐、K歌、短途旅行，生日享受专属礼品等；2、如有自带餐食习惯，公司配备微波炉方便加热；3、上班期间可播放轻音乐，团队关系融洽，整体工作氛围轻松和谐；4、团队以95后为主，形象气质佳，办公节奏高效且舒适，为表现优异者提供广阔晋升通道

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周先生

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岗位职责：1.负责楼盘项目推广与线上跟进，精准匹配客户需求与优质房源2. 开展市场调研与客户开发，通过线上线下渠道拓展有效客源3. 协助客户完成看房、认购、签约及后续交楼全流程服务，提升客户满意度4. 参与华江商学院系统培训，持续提升房产政策解读、销售技巧与客户服务能力5. 严格执行“盘源分级、精准部署”策略，协同团队高效推进项目销售目标任职要求：1.学历不限，热爱房地产行业，具备良好的沟通表达与服务意识2.无经验者可接受系统化带薪培训，有销售或中介经验者优先3.积极进取，抗压能力强，认同“客户至上、以人为本”的企业价值观4. 具备基础办公软件操作能力，能适应广州、佛山、珠海等粤港澳大湾区城市轮岗或驻点工作

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朱先生

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岗位职责：1.负责新媒体平台（微信、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升互动率及产品曝光度2.完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法任职要求：1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容4. 逻辑清晰、责任心强，具备良好的沟通协作能力与项目执行力5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有成长潜力

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朱先生

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岗位职责：1.负责抖音等主流自媒体平台的内容策划、短视频制作与日常更新运营，提升账号曝光与用户互动2.执行公司线上软件及网络产品的上架、推广与数据跟踪，优化线上运营效果3.协同团队完成内容选题、脚本撰写、基础剪辑及评论维护，确保内容质量与时效性4.按计划推进月度/季度运营目标，定期输出数据分析报告，辅助策略调整5.参与团队创意头脑风暴与活动策划，支持品牌年轻化传播落地任职要求：1.年龄18–36岁，对新媒体行业有热情，无经验者亦可，公司提供师徒制一对一带教2. 具备基础电脑操作与文字表达能力，打字熟练，细心负责，服务意识强3.抗压能力良好，学习意愿强，具备责任心与团队协作精神4.挑战高收入每月休息4天，能稳定在岗发展5.认同“开心工作、快乐赚钱”理念，愿在00后活力团队中持续成长

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朱先生

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本公司现招聘：网络运营、新媒体运营岗位，接受无经验实习生、应届生及毕业生，可提供实习证明。（不招暑假工，不招短期工）一、日常工作内容1、负责公司线上平台的内容更新与产品上架，从事软件系统运营，以及抖音等自媒体短视频的运营与推广工作。2、会操作电脑，具备基本打字能力即可。3、办公室内固定坐班，无需外勤。二、薪资待遇1.薪资结构：3000+提成+现金奖励，无经验新员工首月综合收入普遍在6000-8000元之间（包住不包吃）2.每周固定安排下午茶，每月组织团队团建活动，每季度安排省内外旅游，年度设有海外精英游。3.我们坚持：快乐工作，高效创收。三、职位要求1.年龄要求：18-30岁2.工作细致，具备良好服务意识，能承受一定工作压力3.勤奋好学，渴望提升个人能力，有进取心和责任感4.无相关经验者请参考第3条，公司实行师徒制，提供一对一实操指导四、上班时间工作时段：上午9:30至下午18:00，每月休息4天PS：1.用心投入：月收入普遍可达10000+元2.专注投入：月收入普遍可达20000+元3.收入潜力大，晋升通道畅通，新人三个月可由初级运营晋升至高级运营，半年内有机会晋升为主管岗欢迎各位小伙伴加入！欢迎私信咨询，期待你的到来，这里值得你选择~

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房女士

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东莞南城建材店招聘B2货车司机，年后开工。主要以拉水泥、沙石、建筑垃圾等，需要盖帆布、跑短途。要求责任性强，驾驶技术娴熟工资6000元月薪包食宿（含社保在内，）。能自主装卸车者优先，装、卸车人工费另算！联系电话：

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尹先生

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1.负责空海运进出口跟单操作工作，包括订舱、提货、装箱、报关、上船、跟踪、预报、船期等单证操作；2.安排完成海运提单核对、制作等相关单证文件制作流程；3.核对费用、提交开票，完成相关费用的结算；4.及时完成货物运踪的反馈；5.与相关客户保持良好的联系，及时反馈客户所需或遇见的问题。任职要求:1、大专及以上学历，英语四级以上，英文能读写流利，能熟练使用办公软件；2、货代行业操作跟单1年以上相关工作经验者优先，熟悉国际贸易及货代相关专业知识；3、具备良好的口头表达与沟通能力，有责任心；3、具备良好的团队协作能力，能够承受一定工作压力。福利待遇1、每周上班5天，每天7小时，带薪年假，法定节假日跟国家走；2、下午茶，不定期团建活动、组织旅游等团队活动；3、综合薪资6-8k（具体看个人能力），薪资结构：底薪+操作提成+绩效奖

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段女士

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职位要求1. 熟悉房屋建筑及安装工程，具备精装修、钢结构、园林绿化与市政工程相关经验，掌握建模技能；2. 拥有5年以上房建及市政项目造价工作经验，熟悉施工过程中的签证办理及前后结算流程；3. 熟练操作广联达各专业算量与计价软件，熟练使用Office办公软件；4. 能够进行定额套用，独立开展市场材料价格与劳务价格调研，具备基本的询价能力；5. 性格积极乐观，学习能力强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识；6. 工作态度严谨细致，责任心强，能够适应一定的工作压力；

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曲先生

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岗位职责：1、负责客户询价、发货安排、报价等日常对接工作2、协助销售完成客户维护，及时响应并处理客户基础问题3、定期与合作客户保持联系，跟进货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况4、配合上级完成业务相关的其他支持性事务任职要求：（有经验者条件可适当放宽）1、具备基本的海运头程知识，有国际货代或仓储物流行业工作经验者优先考虑2、能协助完成价格录入、报价输出，跟进客户订单进度，协同销售处理日常事务，助力销售提升客户开发效率3、具备良好的服务意识，耐心细致，责任心强，思维清晰反应快，执行力高，理解能力佳，富有团队协作精神，工作态度积极主动4、熟练操作OFFICE、EXCEL等常用办公软件5、年龄18-32岁，物流管理、国际经济与贸易等相关专业优秀应届毕业生亦可接受三、薪资待遇：1、工作时间：9:00-18:00，双休，每月10日准时发放薪资2、社会保障：入职即缴纳五险（一档）一金，享受13薪待遇3、休假制度：依法享有年假、婚假、产假、育儿假等各类法定假期4、公司培训：新员工提供系统化专业培训，在职员工定期开展阶段性培训（如职业技能、工作方法、职业发展等），晋升机制完善5、生日祝福：为每位员工举办生日会并赠送精美礼品或组织集体庆祝，营造温馨氛围6、下午茶：不定期安排下午茶活动，每日提供饮品与茶点，配备冰箱、微波炉供员工使用7、工作氛围：团队以90后及00后为主，倡导平等、尊重、互信、共赢的文化理念，氛围轻松融洽8、其他福利：定期组织团建、旅游，发放节日礼品，举办节日才艺展示等活动9、薪酬制度：依据绩效表现，每年有机会进行薪资调整10、年终奖：根据公司年度盈利情况发放年终奖金，并举办抽奖活动，设置不同等级现金奖励

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邓女士

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独立完成房建、市政、精装修的招投标、结算等工作，具备吃苦耐力、作息稳定、接受偶尔加班，长期稳定、有一级造价者优先

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曲先生

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不用出门奔波！专注热门电影短剧推广，安坐办公室享受空调与茶水间，追着热剧就把钱赚了~通过社交工具与用户交流，分享高热度短剧和电影亮点（提供完整推广素材与沟通话术），无需强行推销！全程线上操作，轻松完成推广任务，告别日晒雨淋，工作轻松又有趣岗位职责：会基础电脑打字即可！准时上下班，热爱热门影视内容，渴望增加收入，零基础也能快速入门，专属新人培训+持续更新的素材库全程支持薪资：无责任底薪4k+推广提成（热门短剧提成无上限），干得多赚得多，收入稳步攀升

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张女士

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本公司现招聘：网络运营、新媒体运营岗位，接受无经验实习生、应届生及毕业生，可提供实习证明。（一经录用，待遇优厚）一：工作内容1. 负责公司线上平台的信息更新与产品上架，开展软件类线上运营，以及抖音等自媒体短视频的内容推广与运营。2. 会操作电脑，具备基本打字能力即可胜任。3. 工作地点为固定办公场所，坐班制，无需外勤。二：薪资福利1. 薪资结构为3000底薪+提成+现金奖励，无经验新员工首月综合收入普遍在6000-8000元之间（包住宿，餐费自理）。2. 每周固定安排下午茶，每月组织团队建设活动，每季度安排省内或省外旅游，年度设有海外精英游。3. 公司理念：工作开心，赚钱快乐。三：任职要求1. 年龄要求18-30周岁2. 做事细致，服务意识良好，具备较强的抗压能力3. 热爱学习，愿意提升个人能力，有进取心和责任感4. 零基础者请关注第3条，公司实行师徒带教模式，一对一指导上岗四：工作时间工作时段：上午9:30至下午18:00，每月休息4天备注：1. 态度认真者，月收入通常可达10000元以上2. 专注投入者，月收入普遍可达20000元以上3. 收入潜力大，晋升通道畅通，新人入职三个月可由初级运营晋升至高级运营，半年内有机会晋升为主管岗位欢迎各位小伙伴加入，期待你的咨询与加入！我们团队等你共创精彩~

东莞

房女士

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岗位职责：1、具备律师执业资格，拥有一定实践经验，可独立开展案件办理工作；2、负责公司及客户相关诉讼与非诉讼法律事务的处理；3、根据公司实际需要完成其他交办任务任职要求：1、本科及以上学历，无任何不良执业记录；2、工作态度认真细致，作风严谨，遵守职业规范，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，逻辑思维清晰，文字表达能力强岗位福利：1、律所案件资源充足，办公场所位于高端写字楼，环境优越；2、无责任底薪加案件提成，提成比例优厚；3、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末实行双休制；4、入职即办理五险缴纳

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李女士

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要求：1. 年龄18-27岁，具备中专、高中或以上学历，有招聘相关经验者优先；2. 形象气质佳，工作认真负责，积极主动，具备较强的学习意愿和成长潜力，可培养发展。工作内容：主要承担面试邀约及现场接待等相关招聘支持工作。所属行业为房地产领域，重点招聘销售岗位及自媒体运营类人才。薪资：底薪4000元+丰厚管理津贴，综合收入5-6K工作时间：早9:30-晚6:00，每月休息4天

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房女士

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工作内容:1.负责房源信息的上线与下架维护2.回复客户咨询，处理线上疑问，维护系统后台数据3.协调客户对接流程，完成内部交接（无需外出作业）4.工作模式类似电商平台客服主管【具体操作：1、主要负责网络端口的房源发布与更新，及时响应线上客户咨询，通过沟通解决客户问题并推动邀约转化。2、公司以新房业务为核心，依托线上渠道开展推广，包括抖音短视频运营、微信视频号及小红书内容传播，新媒体相关工作均在写字楼内完成。】薪资待遇:4000底薪+提成+现金奖励（首月综合收入6-11千，不设上限，多劳多得）职位要求:1.年龄（18-30岁）2.做事细致，具备良好的服务意识和较强的抗压能力3.热爱学习，渴望提升个人能力，有进取心和责任感4.无经验者可参考第3条，入职后享受师徒带教一对一培养小福利:1、每周提供下午茶，节假日发放礼品，享有带薪年假，每月组织团建活动，如聚餐、K歌、旅游，生日当天收到专属礼物；2、若习惯自带午餐，公司配备微波炉方便加热；3、上班期间可播放音乐，团队氛围融洽，工作环境轻松愉快；4、团队以95后为主，颜值在线，办公氛围轻松，为表现优异者提供广阔晋升机会

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房女士

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岗位职责：熟练掌握电脑基础操作，具备基本打字能力即可，年龄要求26岁以下，学历不限，具备明确收入目标，积极进取、有责任心、富有上进心。1.提供带薪岗前培训，零经验也可入职，公司全程指导，快速上手2.工作模式为办公室内办公，无需外出拓展客户，避免风吹日晒雨淋3.薪资结构为4000元无责任底薪+提成，提成上不封顶，按个人能力兑现，综合平均月收入约1万元4.岗位福利包含定期组织团队聚会、下午茶、团建聚餐、国内短途两天一夜出游、生日关怀、开单奖励等，团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽5.公司配备系统化人才培养体系及晋升通道，每4个月开展一次绩效评估，深入掌握销售技能，培养责任感与协作意识，具备团队合作精神，能协同成员高效完成任务，并有机会选拔进入管理梯队，实现升职加薪6.奖金机制完善（含月度TOP奖、季度激励奖、年终奖金），收入与付出直接挂钩，鼓励员工制定2025年发展目标，助力早日达成有房有车有存款的财务小目标，奋斗路上亦有归属，快乐工作持续相伴

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梁先生

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岗位职责：1、具备律师执业资格，拥有一定实践经验，可独立处理案件；2、负责公司及客户相关诉讼与非诉讼事务的办理；3、根据公司实际需要完成其他交办任务任职要求：1、本科及以上学历，无任何不良执业记录；2、工作态度认真细致，作风严谨，职业道德良好，具备较强的团队协作精神和沟通能力，逻辑思维清晰，文字表达能力强岗位福利：1、律所案件资源充足，办公场所位于高端写字楼，环境优越；2、无责任底薪加案件提成，提成比例具有竞争力；3、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末实行双休制；4、员工入职即办理五险

东莞

李女士

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本公司现招聘：网络运营、新媒体运营岗位，欢迎无经验实习生、应届生及毕业生投递，可提供实习证明。（一经录用，待遇优厚）一：工作职责1、负责公司线上平台内容更新与产品上架，开展软件类线上运营，以及抖音等自媒体短视频的运营与推广工作。2、会操作电脑，具备基本打字能力即可。3、办公室固定坐班，无需外勤。二：薪酬福利1. 薪酬结构为3000元底薪+提成+现金奖励，无经验新员工首月综合收入普遍在6000-8000元之间（包住宿，不包餐）2. 每周固定安排下午茶，每月组织团队团建活动，每季度安排省内外旅游，年度设有海外精英游。3. 我们坚持：快乐工作，高效创收。三：任职要求1. 年龄要求18-30周岁2. 做事细致，服务意识良好，具备较强的抗压能力3. 热爱学习，渴望提升个人能力，有进取心和责任感4. 无相关经验者请关注第3条，公司实行师徒带教模式，提供一对一实操指导四：工作时间上班时间：上午9:30至下午18:00每月休息4天PS：1. 用心投入：月收入通常可达10000元以上2. 专注发展：月收入普遍可达20000元以上3. 收入潜力大，晋升通道畅通，新人最快三个月可由初级运营晋升至高级运营，半年内有机会晋升为主管岗位。诚邀各位小伙伴加入！欢迎私信咨询期待你的到来，携手共创美好未来~

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周先生

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薪酬待遇相关1.无责底薪（4-6k）+提成（新单半年一次性提成）+绩效奖金（500-1000）+各类奖励2.工作时间：上午9:00-下午6:30，大小周休息，节假日按国家规定执行3.缴纳五险一金岗位职责1.根据公司提供的客户开发流程，在不同阶段主动拓展客户资源，深入了解客户需求，为客户推荐合适的办公电脑设备，推动成交达成。2.通过网络销售、渠道合作等方式与客户高效沟通，建立合作意向。3.结合客户实际需求，清晰讲解公司产品与服务的核心优势，增强客户信任感，促进最终成交。4.持续做好客户维护工作，提升客户满意度，争取客户复购及转介绍机会。团队氛围轻松，成员均为年轻人，注重快乐工作，氛围开放不压抑任职要求1.具备互联网行业销售经验者优先考虑2.学习能力突出，工作积极投入3.喜欢思考，善于复盘总结，有TopSales经历者优先

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陈女士

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不用外出奔波！纯室内办公，空调茶水间齐全，工作环境舒适惬意~岗位职责：通过社交工具与客户在线交流，介绍产品信息，全程无需风吹日晒，坐班即可完成任务，沟通节奏自由轻松~会基础电脑打字即可！遵守正常上下班时间，有目标、有干劲就能胜任，零经验也无需担心上手问题~福利：定期组织聚餐与团建活动，团队氛围融洽无压力，工作如同与朋友共事般自然~薪资：无责任底薪4k，收入稳定有保障，不靠业绩硬性达标，新人也能踏实开展工作～

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张女士

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薪酬待遇相关1.无责底薪（4-6k）+提成（新单享半年一次性提成）+绩效奖金（500-1000）+额外奖励2.工作时间：上午9:00-下午6:30，大小周休假，法定节假日正常休息3.缴纳五险一金岗位职责1.依据公司提供的各阶段客户开发策略，主动拓展客户资源，深入了解客户需求，为客户推荐合适的办公电脑设备，推动成交达成。2.通过网络销售、渠道合作等方式与客户高效沟通，建立合作意向。3.结合客户需求，清晰讲解公司产品与服务的核心优势，增强客户信任感，促进销售转化。4.持续跟进客户服务，提升客户满意度，争取客户复购及转介绍机会。团队年轻化，氛围轻松，快乐工作是我们的核心理念任职要求1.具备互联网行业销售经验者优先考虑2.学习能力突出，对工作充满热情与投入3.善于独立思考，具备总结复盘习惯，有TopSales经历者优先录用

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陈女士

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1、负责微信公众号、官网、抖音、小红书等视频类新媒体平台的内容撰写、创意策划及账号日常运营；2、敏锐把握社会热点与流行趋势，结合节日节点、热门话题及业务目标，制定并落实视频内容方案，涵盖专题规划、选题设定与执行推进；3、开展粉丝互动与维护，策划话题营销活动，提升用户参与度，实现粉丝群体的有效运营与活跃增长；4、持续跟踪运营数据表现，定期输出分析报告，提出优化建议并推动运营策略迭代；5、具备线上营销活动的策划与执行能力，有实际项目经验者优先。任职要求：1、有文案创作或短视频策划相关工作经验，具备文创、消费品领域背景者优先；2、熟悉互联网新媒体平台运作模式，拥有微信、微博、小红书、抖音等平台推广运营经验者优先；3、长期活跃于小红书、B站、抖音等社交平台，了解用户行为与内容偏好；4、具备良好时尚感知力，乐于交流，富有创意意识；5、掌握PS、AI等设计软件，具备基础美工能力者优先。

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房女士

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一、岗位要求：1、年龄******，男女不限，学历不限，有无房产行业经历均可；2、积极上进、心态端正；资深员工全程带教，助力快速提升；3、踏实肯干、具备协作精神；有团队者可直接带领团队入职二、薪酬福利待遇：1. 收入自主模式：薪资=底薪+高比例提成，业绩突出者可晋升更高薪资等级！底薪：3000-4000元；提成：40%-55%；+项目开盘奖励等现金激励月均收入：1.5-3万；2. 福利：每月组织员工活动，生日派对，定期开展培训，节日礼品，享受法定休假，每季度安排团队国内旅行。三、工作职责：1. 公司属于房地产领域，主要负责在各大自媒体平台发布内容，借助内容吸引客户，引导至一手新房项目。新人由老员工手把手指导。2. 所有客户资源由公司提供，以线上渠道为主，客源充足。四、晋升路径：1．晋升方向：顾问→销售主管→营业经理→区域营业经理→分公司总经理→城市总经理→集团执行总经理

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房女士

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岗位职责1、积极开拓新客户资源，实地拜访并记录客户需求，设计个性化物流解决方案，推动合作达成；2、维护现有客户关系，持续挖掘潜在业务机会，提升订单量；3、设定清晰的销售目标，并全力以赴完成各项业绩指标；4、工作积极主动，能适应高强度工作节奏，具备独立推进项目的能力。任职资格1、大专及以上学历，熟练操作电脑，具备优秀的语言表达与沟通协调能力；2、具有一年及以上销售工作经验，学习能力强，能快速掌握业务知识；3、本岗位属于业务拓展类职位，需具备独立开发客户及提供国际物流服务方案的实际能力。待遇底薪5-7k+业绩提成（按利润的25%-40%计提），上不封顶。新人入职前三个季度享受保底薪资。

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段女士

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