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普多足科｜杭州本土知名足部健康连锁品牌，布局多家标准化连锁门店，口碑过硬、客源稳定，现正值品牌拓展黄金期，急需储备核心人才！所有新人统一带薪培育，打造可落地、高回报的晋升路径，诚邀22-30岁、有想法、肯实干的小伙伴，携手抢占大健康风口！一、招聘岗位门店店员（多名，杭州多连锁门店就近分配）二、岗位要求1.年龄：22-30岁，有一定社会阅历，心智成熟，思想灵活有上进心；2.性别：男女均可；3.经验：有无相关工作经验均可，公司提供专业带薪系统化培训，手把手教你上手；4.素养：踏实肯干，有责任心，服务意识强，善于沟通，愿意长期发展，服从门店合理安排，有团队意识；三、工作内容1.负责门店日常足部护理工作，包括足部保养、修脚护理等标准化服务；2.熟练使用AI仪器，开展扁平足、腿型矫正等检测工作，记录客户足部健康状况； 3.完成轻量销售工作，协助店长完成门店日常运营相关事宜。四、薪资福利1.薪资结构：设有保底保障，后续综合薪资6000-15000元/月，能力越强、收入越高，上不封顶；2.住宿福利：提供住宿或住宿补贴；3.额外奖励：设有全勤奖、业绩奖金、任务奖金等，激励分明；4.培训福利：提供免费带薪系统化培训，零基础可快速上手。五、我们的优势与职业晋升1.工作环境优越：门店均位于商场内，服务中高端客户，环境整洁舒适；2.团队无内耗：纯粹干事氛围，全程看能力吃饭，只要你靠谱、肯实干，我们就给你足够的发展舞台；3.为连锁品牌，我们重视每一位员工的成长，打造双赛道晋升路径：路径一：店员 → 店长 → 大店长（多店店长） → 区域经理路径二：店员 → 单店合伙人 → 多店合伙人 → 区域合伙人4.大健康风口行业，需求持续攀升，成长空间无限，踏实努力就能实现职业突破，解锁属于自己的事业版图！

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俞先生

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【岗位职责】1、负责AI技术（如LLM/RAG/Agent）的方案调研、选型与验证，并快速产出演示原型（Demo）。2、基于Python生态（如LangChain、FastAPI）开发AI应用后端，并进行Prompt调优与向量数据库维护。3、参与公司核心Python业务系统的功能迭代、维护与稳健开发工作。4、编写和优化数据处理脚本，以支持业务中的数据清洗与分析需求。5、对前端技术有基础了解，能配合完成前后端联调与基本界面呈现。

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邵先生

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俞先生

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【岗位职责】1、负责AI技术（如LLM/RAG/Agent）的方案调研、选型与验证，并快速产出演示原型（Demo）。2、基于Python生态（如LangChain、FastAPI）开发AI应用后端，并进行Prompt调优与向量数据库维护。3、参与公司核心Python业务系统的功能迭代、维护与稳健开发工作。4、编写和优化数据处理脚本，以支持业务中的数据清洗与分析需求。5、对前端技术有基础了解，能配合完成前后端联调与基本界面呈现。

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邵先生

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招聘厨师：★早班厨师*周一～周五（上午7点～下午1点）*周天:上午7点～1点下午在:3:30～5:30*岗位要求:擅长卤、炒、蒸 ,需要有20年以上的厨师经验中餐制作、切配，店小灵活性高，服从安排 ️月休4天️工资4000★全天厨师*工作内容:中餐制作、切配*工作时间:上午7～下午:7点，中午休息2小时,月休4天*岗位要求:擅长卤、炒、蒸 ,需要有20年以上的厨师经验*工资6000, +营业额增量提成师傅，看看有没有合适的

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李女士

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岗位职责:1、剧本主编——负责公司剧本的审核，全程跟进编剧创作流程，在题材选定、大纲设计、剧本撰写等环节提供专业意见与指导，确保剧本最终质量达标；2、开发评估——承担剧本评估任务，筛选优质内部IP，策划适合女性向的爽剧选题方向，供外部编剧进行改编或原创开发；3、能够完成本岗位设定的各项考核指标；4、完成上级交办的其他相关工作。任职要求:1、具备三年以上编剧工作经验，拥有已落地的成熟作品或显著创作成果者优先考虑；2、热爱网络文学，熟悉女性频道爽文常见叙事模式，有微短剧创作经历者优先；3、具备良好的网络敏感度，理解下沉市场用户心理，能从受众视角出发提出有效的创作建议与修改方案；

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杨先生

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岗位职责：1.为营销团队提供全面支持，协助销售经理提升专业技能与实战能力；2.统筹协调内外部资源，推动营销战略的有序实施，并进行过程监督与管理控制；3.关注人才培养与发展，确保季度业绩目标的顺利实现；4.主导销售团队搭建、市场拓展及客户关系维护，优化销售流程，达成既定销售任务；5.持续保持与客户的高效沟通，巩固客户及渠道合作关系；6.推动销售政策落地，负责销售合同的执行与日常管理工作。任职要求：1.本岗位为销售领域高级管理职位，承担团队组建与管理职能，除业绩提成外，另享管理激励；2.全日制统招大专及以上学历，具备至少3年销售工作经验，其中2年以上团队管理经历，年龄不超过****；3.有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康类）、办公耗材、咨询、猎头服务、团体销售、房地产、金融等相关行业背景者优先；4.具备团队搭建能力及大客户运营管理实践经验；5.拥有出色的商业策划能力、谈判技巧与表达能力，职业素养高，责任心强；6.擅长人际交往，精通大客户营销流程与方法，掌握丰富的市场资源；7.自我驱动力强，具备优秀的协作意识与抗压能力。

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李先生

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工作岗位Jobtitle：销售经理（企业福利管理方案业务经理）汇报对象Reportingline:资深销售经理/销售总监业务范围Businessscope:全国岗位职责Responsibilities:1、开拓并维护中大型企业客户，整合内部支持资源，达成个人季度与年度业绩指标；2、精准把握企业客户的实际需求，提供涵盖百福得平台在内的企业福利管理整体解决方案；3、持续挖掘客户深层次合作潜力，深化战略客户运营，提升客户长期合作价值；4、与企业HR及预算决策部门保持高效沟通，拓展行业人脉网络，推动大客户经营策略落地执行；5、掌握行业动态与竞品情况，为公司市场布局和业务优化提供可行性建议。岗位要求Requirements：1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑；2、具备1-3年工作经验，有eHR系统或HR领域SaaS平台（招聘、薪酬、培训等）销售经验者优先；3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业演讲与沟通获取商机，赢得客户信赖并维系长期合作关系；4、积极主动，学习能力强，具备出色的沟通协调能力及抗压能力；5、自我驱动意识强，追求卓越，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。福利多多materialbenefits：1、六险一金（含补充医疗保险）；2、不定期团建活动；3、季度团建基金支持；4、生日会、节日礼品、零食下午茶、健康体检、兴趣社团、带薪年假、年度旅游等丰富福利；5、东福内购活动，享受超低折扣与专属优惠；6、人脉积累：服务企业级客户，积累高价值行业资源；7、团队氛围：互联网企业，90后、95后为主力的年轻团队，开放轻松的工作环境。工作时间worktime：每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00）每周：周末双休晋升成长Promotionandgrowth：1、入职首周享带薪新人培训；2、配备导师带教，每日开展专家分享会；3、每周组织专业技能进阶训练；4、定期举办产品直播培训课程；5、持续更新实战工作方法与技巧课程；6、公司设立东福学院，打造E-learning学习平台与线下培训体系，提供企业客户营销、大客户运营、方案式销售等专项课程；7、晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司90%管理岗位由内部晋升产生，正处于预上市扩张阶段，发展机会广阔。

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李先生

实名企业

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岗位职责：1. 为营销团队提供支持，协助销售经理提升专业技能与实操能力；2. 统筹协调公司内外部资源，有序推进营销战略的实施，并做好过程监督与管控；3. 重视人才培养与培训计划落地，推动季度业绩目标的实现；4. 负责销售团队搭建、市场开发及客户关系的维护与管理，优化销售流程，达成销售任务；5. 持续保持与客户的高效沟通，巩固客户关系及渠道合作；6. 推动销售政策落地，负责销售合同的执行与管理工作。任职要求：1. 本岗位为销售类高级管理职位，承担团队组建与管理职责，除业绩提成外，另享管理激励；2. 全日制统招大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验，其中至少2年团队管理经历，年龄不超过****；3. 有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康类）、办公用品、人力资源服务、咨询、团体销售、地产、金融等领域从业背景者优先；4. 具备团队搭建能力及大客户运营管理经验；5. 拥有出色的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养高，责任心强；6. 人际交往能力突出，熟悉大客户营销流程与方法，掌握丰富的市场资源；7. 自我驱动力强，具备良好的协作意识与抗压能力。

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郭先生

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定期整理客户资料，线下准客户的维护，定期通知公司客户领取专属权益礼品，时间自由，不影响带娃接娃，我欢迎一切有上进心的人加入我们，不管你是退休还是宝妈，小白也可以，我们有老师一对一帮带的！

杭州·拱墅区·大关

胡女士

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任职要求：25岁—50周岁，大专及以上学历，具备积极进取的心态，愿意学习，踏实肯干，无需担心经验不足，即使零基础也无妨。公司提供系统化入职培训，前期安排专人带教，请安心加入！无需顾虑，欢迎前来面试，或许正是你理想的机会。工作时间：8:30～17:00周末双休，不安排加班法定节假日正常休假，无需出差休息期间消息回复可能稍有延迟，看到后将第一时间回应感谢理解与配合！

杭州

胡女士

实名企业

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工作地点：江浙、安徽战略规划与目标管理：· 依据公司整体发展战略，拟定年度、季度选址拓展目标、实施计划及预算方案。· 跟踪分析行业动态与竞争品牌布局策略，为网络扩张提供数据支持与决策参考。· 制定各区域市场拓展顺序及门店发展模式（直营、加盟、联营等）。跨部门协同：· 联动设计与工程团队，评估物业条件是否满足门店建设的技术标准。· 配合法务部门完成租赁协议及相关法律文本的审阅，防范潜在法律风险。· 与运营团队保持紧密对接，确保选址方案符合实际运营需求，并推动新开门店顺利交接。任职要求· 教育背景： 本科及以上学历，房地产管理、城市规划、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。· 工作经验： 8年以上选址、商业地产开发或商业拓展领域工作经验，其中至少5年团队管理经历；具备连锁餐饮、新零售、便利店、酒店等行业成功选址案例者优先。· 专业知识与技能：· 战略思维： 具备全局观与长期规划能力。· 市场敏感度： 对消费趋势与市场变化具有较强洞察力和判断力。· 个人素质：· 目标驱动，责任心强，能承受高强度工作压力。· 优秀的领导才能、协作意识及跨职能沟通协调能力。· 可接受频繁出差安排。

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柴女士

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双休，法定节假日休息档案资料管理等岗位职责：1.负责与西湖益联保客户进行沟通联系。2.及时响应西湖益联保客户的各类咨询问题。3.维护西湖益联保客户的保费相关信息。4.完成后续客户对接及服务关系的持续维护。我们需要：1.年龄在21至55周岁之间，具备高中或大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）。2.接受零经验入职，上岗后将由专人进行全面带教与支持。工作时间：8:30-11:30，13:30-17:00周末双休+享受法定节假日，定期组织公司旅游、聚餐及团建活动。团队氛围融洽，领导同事友善亲切，新成员可迅速融入集体，工作自主性强，成长通道广阔，欢迎有意向的伙伴随时沟通~

杭州

邱女士

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岗位职责- 熟练运用国内外AI工具，辅助统筹工作、优化流程，提升办公效率- 负责杭州本地政企、银行及学校对接，办理材料、推进流程- 统筹创始团队日程、会议，协调核心任务落地，盯紧关键节点- 负责创始团队行程及日常行政，处理专项、临时事务，高效交付任职要求- 逻辑清晰，高频使用国内外AI工具，具备AI提效思维- 细心踏实、执行力强，沟通协调能力突出，能高效推进事务- 优先考虑名校背景，熟悉杭州政企/银行办事流程，擅长对接学校相关事务者优先- 靠谱稳定，适配初创节奏，有相关助理/统筹经验者优先- 认可AI+教育赛道，愿意长期深耕成长我们提供AI教育前沿赛道，视野与成长空间充足直接对接创始人，能力提升快，可接触核心业务团队扁平无内耗，支持AI办公探索薪资面议，能力匹配待遇从优，发展路径清晰 坐标：杭州诚意找一位能扛事、够细心、长期同行的伙伴

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刘女士

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【岗位职责】：1、开发大客户资源，结合客户需求定制员工福利方案，推广并销售相关福利产品，推动销售订单落地；2、接受公司系统培训，在部门主管的指导与协作下达成团队销售指标；3、面向企业客户开展对接、沟通、谈判及合作促成工作；4、跟进合同回款进度，并按时完成客户回访记录与反馈整理；5、落实公司各项销售政策，确保销售任务按期完成；6、通过专业的话术与谈判技巧，持续拓展新客户资源。【任职要求】：1、统招全日制本科及以上学历；2、具备出色的沟通表达与谈判能力，职业态度端正，责任心强；3、擅长人际交往，掌握大客户开发流程与实战技巧，拥有一定市场资源者优先；4、有从事员工福利领域（如卡券、消费卡、礼品、健康服务、HR服务等）工作经验者优先考虑！！！【福利待遇】高底薪+高额业绩提成+季度升降舱机制+业绩PK现金大奖+销售标兵奖励；公司福利：六险一金、带薪年假、团建活动、周末双休、节日关怀等；生日福利：员工生日当月将举办专属生日会；团建基金：入职次月起，每月享受100元/人团建补贴；销售类培训：参与总部组织的销售管理专项培训，有机会与各城市销售精英交流学习；商业保险：员工入职满一年后，公司将为其投保商业保险，涵盖门诊、住院及意外医疗保障；周末双休：工作时间：周一至周五 9:00—18:00【培训】1、由公司培训部统筹开展销售方向的专业培训；2、培训内容涵盖技能提升与专业知识两大模块，每月更新培训计划；讲师团队由销售总监及专职培训人员组成，依据各自专长研发精品课程。职业发展：销售经理→资深销售经理→销售总监→资深销售总监→副总经理→总经理（销售经理每半年一次晋升机会，资深销售经理至副总经理每年一次晋升机会；总经理岗位主要面向在新城市拓展中表现突出的优秀人才，公司高度重视内部晋升）公司已完成A轮融资，金额达3500万美元你可以没有经验，但必须具备强烈的学习意愿和成长动力；你可以暂时缺乏收入，但必须心怀追求更高品质生活的愿景；你可以尚未积累人脉，但必须愿意主动出击拓展关系网络。送给求职者的一句话：东方福利网未必是你的唯一选项，但若你渴望迈向更优质的生活，它一定会成为你理想的选择！

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王女士

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工作内容（有师傅带，公司会给新人提供资源）：1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户的需求，增加产品销售范围。2、维护老客户，定期邀约客户参加活动。3、积极配合和执行公司下达的任务;协助组织公司各种活动和会议。服务内容:人寿保险:健康、意外、养老、教育基金、团体险等。任职资格:1、25～45周岁，男女不限，有工作经验优先2、学历:大专以上，本科以上优先;3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融，管理、保险、销售、等行业工作经验者优先;福利待遇:1、底薪+佣金提成+职务津贴+高额的业务提成+培育奖。看个人能力，工资上不封顶！！！2、额外享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险等福利。3、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训、免费体检、国内外旅游等;4、享有银行、贷款、信用卡等综合金融业务的专业培训和福利;。5、舒适的办公环境+持续的培训提升+公开公正的晋升渠道，经过考核及业绩竞赛，可晋升为管理层。上班时间：做五休二（绝不加班），每天8：30-17:00，国假日正常休息。本岗位表现优异者，可3个月一晋升。

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谢先生

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岗位职责：1、依据拍摄主题与脚本需求，完成现场设备搭建、场景布置及灯光调试，熟练操控各类拍摄器材，并融入个人创意进行高质量素材录制2、精通镜头语言（构图、景别、运镜方式），胜任产品展示、机制解析、种草推荐、剧情演绎等多种类型视频的拍摄任务3、准确把握内容核心与品牌风格，主导素材视觉风格的判断与统一，确保画面呈现美观、信息表达清晰，内容调性与账号定位、产品特性相匹配4、拍摄结束后对原始素材进行初步筛选、分类整理、色彩校正、数据备份及标签归档5、积极参与内容策划与创意讨论，关注运营反馈与行业趋势，持续优化拍摄手法与创意方向，提升成片质量任职要求：1、大专及以上学历，摄影、摄像等相关专业者优先考虑2、具备1年以上短视频拍摄经验，有丰富实操剪辑能力者更佳，熟悉母婴或护肤品类领域者优先3、熟练操作摄影摄像设备，掌握灯光布设与音频采集技术4、具备良好审美素养与创新思维，对画面构图、光影运用、色彩搭配有较强把控力，理解主流短视频平台的视觉表达规范5、网络敏感度高，熟悉抖音、快手、视频号、小红书等平台内容特征与流行趋势，能结合热点创作具有传播力的内容6、掌握基础后期剪辑软件，了解从前期拍摄到后期制作的整体流程7、具备良好的团队协作意识与沟通能力，形象端正，可接受出镜，能适应一定强度的工作节奏

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杨女士

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1.负责日常保单运营事务，保障业务流程高效运转，增强客户连接与粘性2.及时响应客户关于保单的咨询，提升服务体验与客户满意度3.持续梳理并优化作业流程，推动工作效率不断提升

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戚女士

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周末双休！不加班！高佣金！！！（新入职高津贴）岗位职责：1.负责与西湖益联保客户进行沟通，完成保单的送达工作2.解答西湖益联保客户提出的各类疑问3.向西湖益联保客户介绍相关增值服务内容4.主要面向公司现有客户开展服务工作5.持续跟进并维护客户关系任职要求：1.具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）2.具备良好的沟通表达能力及稳定的心理素质3.能够按时完成公司指派的客户服务任务无相关经验者提供一对一带教指导工作时间：上午8:30-11:30时间灵活，周末双休，享受法定节假日，无需加班，定期组织旅游、聚餐及团队建设活动，工作环境轻松，发展空间广阔

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戚女士

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工作时间：早九晚五 周末双休大专学历及以上（学信网可查），年龄26-45岁1、配合上级开展日常事务协调与落实2、负责跨部门沟通协作，推动业绩指标达成3、参与团队人员的组织与管理4、跟踪绩效执行情况，协助优化考核流程5、规划团队工作目标，统筹团队发展、培训及日常督导，检查下属工作任务完成情况

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代女士

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交3.学历不限，有快消、互联网、教育、制造业等行业销售经验者优先4.无经验者可接受带薪培训，公司提供系统化销售技能培养体系5,诚信踏实，目标感强，认同长期在销售领域深耕发展

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刘女士

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【岗位职责】·负责保险客户续期管理及售后服务·通过电话或社区服务与客户沟通，提供专业支持：比如保单体检，保单条款解读，报案理赔【职位要求】·高中及以上学历，不限工作经验·普通话标准，具备基本沟通能力·有销售经验或客服相关经验优先【工作时间】·09:00-15:30，非常适合早晚接送孩子的宝妈【薪资福利】·月薪5500-9500元·缴纳保险，周末双休·终身免费培训.央企大平台，助你所愿如愿

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王女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-22岗位职责:1.提供专业化的语文辅导支持2.激发学生对语文学科的兴趣，提升学习成效3.与家长保持顺畅交流，定期汇报学生学习情况任职要求：1.具备扎实的语文学科基础及授课能力2.能灵活采用多样教学方式，满足不同学生的学习特点3.拥有良好的沟通能力，善于与学生进行有效互动

杭州

高女士

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【岗位职责】：1、开拓企业级客户资源，结合客户需求制定个性化员工福利方案，推广福利类产品并达成销售签约；2、接受公司系统化培训，在团队负责人指导下协同完成部门整体销售指标；3、服务对象主要为各类企业客户，负责全流程对接，包括需求沟通、商务谈判及合作落地；4、跟踪合同回款进度，并按时完成客户售后回访及相关记录整理；5、落实公司各项销售策略，确保个人业绩达成既定目标；6、通过专业化的沟通与谈判技巧，持续开发新客户并维护长期合作关系。【任职要求】：1、统招全日制本科及以上学历；2、具备出色的谈判技巧和语言表达能力，职业态度端正，责任心强；3、擅长人际交往，了解大客户开发流程与营销方法，拥有一定市场资源者优先；4、有员工福利领域相关经验（如卡券、消费卡、礼品、健康服务、HR服务等）者优先考虑！！！【福利待遇】高底薪+高额业绩提成+季度升降级激励+销售PK现金大奖+优秀销售表彰奖励；公司福利：六险一金、带薪年假、团建活动、周末双休、节日关怀等；生日福利：员工生日当月将举办专属生日庆祝活动；团建基金：入职次月起，每人每月享有100元团建经费；销售类培训：可参与总部组织的销售管理专项培训，有机会与全国各城市销售骨干交流学习；商业保险：员工入职满一年后，公司将为其投保商业险，涵盖门诊、住院及意外医疗保障；周末双休：工作时间：周一至周五9:00—18:00【培训】1、由公司培训部统筹开展销售专项培训；2、培训内容涵盖技能提升与专业知识两大模块，每月更新培训计划；讲师团队由销售总监及专职培训师组成，依据各自专长设计精品课程。职业发展：销售经理→资深销售经理→销售总监→资深销售总监→副总经理→总经理（销售经理每半年有一次晋升机会，资深销售经理及以上至副总经理每年一次晋升机会；总经理岗位侧重选拔在新城市拓展中表现突出的内部人才，公司高度重视内部晋升机制。）公司已完成A轮融资，金额达3500万美元你可以暂无经验，但必须具备强烈的学习意愿和成长动力；你可以当前收入不高，但必须心怀对高品质生活的追求；你可以暂时缺乏人脉，但必须积极主动拓展社交圈。送给求职者的一句话：东方福利网未必是你的唯一选项，但如果你想实现生活品质的跃升，它一定会成为你值得信赖的选择！

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李先生

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岗位职责:定期归档公司内部客户信息对已有客户进行回访维护，无需开发新客户，无需外出拜访，无高频电话沟通任务岗位经验:欢迎无经验者加入，入职配备带教导师，全程一对一指导，直至熟练掌握工作流程上班时间：早上8:30～17:00，中午休息2小时周末双休，法定节假日正常休假岗位福利:不提倡加班，不安排加班，团队氛围融洽，办公环境舒适宜人，冬暖夏凉！工作节奏自主灵活任职要求：能熟练操作智能手机，具备开朗积极的性格特质

杭州

胡女士

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