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岗位职责：作为银行委托专属客户代表，通过电话解决产品专属问题，以及告知科普银行政策，最大限度解决用户与银行之间的账务问题。任职要求：1.年龄20-40岁，会电脑打字，无犯罪记录，征信良好无逾期。2.有同行业经验、销售经验者优先录用，无相关经验皆可投递，面试通过后有带薪培训。公司福利：1.月均收入6K-10K，绩优员工可达15K-20K2.职业发展：晋升通道透明，一年四次竞聘，只要有能力，上升通道一路绿灯3.五险一金，公休假，法定假，带薪年假，下午茶咖啡常年有，领导的关爱送不停4.案件量丰厚，业务收益有保障，薪资无上限，能者多劳，多劳多得5.办公地点周围交通便利，超市商圈应有尽有，满足下班后的业余生活，办公室宽敞明亮，坐班不外出，冬暖夏凉如果你愿意接受挑战，愿意与一个积极的团队共同学习进步，那么请你与我们联系，你正是我们寻找的人！！！

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赵女士

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岗位职责：1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效解决4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升保险专业知识与销售服务能力5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范任职要求：1.学历大专及以上金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先2.经验不限，欢迎应届毕业生及有志于长期发展保险事业的优秀人才3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心，亲和力强，抗压能力佳4.持有中国银保监会认可的保险从业资格证书（入职后需及时考取）5.认同保险行业价值，具备学习意愿与职业成长潜力

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娄女士

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接受小白！早八点半晚六点，不加班，不加班，不加班！重要的事情说三遍！节假日正常休息的电话客服岗！岗位职责：通过致电客户的方式，提醒信用卡客户按时还款，可协商办理信用卡分期业务，保护客户的征信记录（只针对信用卡逾期客户提醒还款，难度小，回款率高提点高~~~）岗位福利：月入5000轻轻松松，撸起袖子干月入过万！五险一金、节日福利、带薪年假样样全！加入氐宿的理由：1.公司提供客户资源、电话，有回款就会有提成，不会有没有回款的情况出现，全国连锁公司项目有保障，意味着收入有保障~~~2.上班时间早八点半晚六点，午休两小时，公司有微波炉冷藏柜，可带饭，不用天天吃外卖，有益身体健康~~~3.员工培训：可接受应届生、实习生、纯小白，入职一对一专人带教，组长专项培训，定期分享，工作内容好上手~~~4.职业发展：全国50+分公司，项目稳定案量大，管理岗一年四次内部竞聘，小白也有机会一跃成为管理层。团队氛围轻松，90后领导，没有职场甄嬛传，实力才是王道！

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赵女士

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全国连锁公司，在职员工1500+~，年轻团队氛围好，90后老板约束少~福利待遇有保障，工资月月准时发，还在等什么，快快加入我们吧！岗位职责：主要职责是帮助客户处理信用卡协商还款问题，为客户提供信用卡还款咨询服务，并通过电话提醒逾期客户按期还款任职要求：可以熟练操作电脑，办公软件，会打字，年龄20-45周岁岗位福利：五险一金，节日福利，带薪年假岗位经验：不限，可接受应届生或小白上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00，月休六天，节假日休息，不加班欢迎志同道合的伙伴加入我们！轻松地工作氛围，温馨的工作环境，正常干月入8000，努力干轻松过万，薪资多少由你决定！

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赵女士

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岗位职责：主要负责银行信用卡逾期客户进行电话沟通，根据对方咨询问题进行解答，依据国家银行政策给予应有帮助，帮其解决问题福利待遇：1.有市场竞争力薪酬：综合薪资6000+；2.快速通畅公平的升迁通道；3.每年5-15天带薪年假，依法执行国家法定节假日制度；4.每周40小时的工作制度；5.团队活动经费，丰富的业余活动；、6.过节福利、公费旅游、生日慰问、银行奖等；7.相应的岗位、专业等培训教育机会；8.温馨、舒适的办公环境，活泼可爱的同事。当下，外部环境复杂多变，机遇与挑战并存。如何在当代进步中紧跟潮流，在机遇中实现自我超越，是每一位有志之士都在持续思考的问题。职位要求：普通话标准，有客服经验者优先工作时间：8:30-12:00，午休两小时，14:00-18:00

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赵女士

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职位描述：1、依据公司整体经营战略与市场定位，结合区域市场实际状况，开展调研并制定、落实区域市场发展策略及年度销售目标。2、组建契合企业文化和长期发展战略的销售队伍，策划并执行培训计划，推动团队成员综合素养与销售能力持续提升。3、积极拓展市场空间，精准挖掘潜在客户，构建并优化客户开发、协作及维护体系，持续拓展高质量客户资源，实现互利共赢和可持续发展。4、负责呼市分公司销售团队的日常管理与市场开拓工作，业务聚焦弱电智能化、线缆、综合布线、视频监控、数据中心、楼宇智控等领域，服务行业类客户。5、完成上级交办的其他工作任务。职位要求：1、具备10年以上销售岗位工作经验，其中至少3年销售团队管理经历，熟悉弱电相关行业，主导或参与过交通、文教卫、金融、能源、楼宇智能化等项目者优先。2、具备良好的职业操守，认同企业长远发展目标，责任心强，以身作则，拥有较强的沟通协调、团队管理及商务运作能力，品行端正。薪资面议1-1.5万

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王女士

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职位描述1、依据公司发展战略及部门人力需求，拟定年度、季度招聘规划与实施策略，明确招聘目标、渠道布局及预算安排。2、推进招聘方案执行，保障核心岗位及大批量岗位的及时到岗，支撑业务扩张对人才供给的要求。3、统筹招聘全流程工作，主导关键岗位候选人的搜寻、评估与引进，持续拓展并维护高端人才储备资源。4、管理并优化内外招聘渠道，分析各渠道效能，科学配置资源以提升招聘效率与质量。5、负责搭建并完善企业培训体系，涵盖培训制度、流程、课程架构及效果评估机制，推动培训工作标准化、体系化运行。6、结合公司战略方向、业务发展需要及员工能力现状，制定周期性培训计划，并组织落实落地。7、构建培训成效评估机制，通过课堂反馈、测试考核、实操检验、行为观察等方式，开展效果评估并输出分析报告。8、定期向上级汇报培训执行情况、成果产出及改进措施，完成领导交办的其他培训相关工作。任职要求：1、年龄：22-30周岁，大专及以上学历；具备1年以上相关工作经验；2、了解企业招聘运作流程；3、责任心强，工作细致、务实、主动进取；4、具备良好的职业素养与操守，善于沟通协调，具有团队协作精神；5、执行力强，能适应一定工作压力；6、该岗位实行做六休一制。

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王女士

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甲方直招，全国40+分公司，一线在职员工1500+，目前多个职场在建~内部招聘，非生产型岗位，五险一金，办公环境舒适，固定坐班无外勤~【坐席薪资待遇】:1、按面试表现定岗定级，无责任底薪2800-48002、无责底薪+绩效提成，月综合收入8000以上（没错！综合月薪确实8K+）3、晋升机制：每季度开放普升调薪通道，流程公开、公平、公正4、公司提供系统化培训，全程带薪且不收取任何费用，配备专人指导，带薪实训一周6、员工福利：节日关怀礼品，依法享受法定假期、生日礼金、津贴，年终奖金，带薪年休假等多项福利【晋升发展】设有专业序列与管理双通道发展路径，晋升机制透明可查，只要你有能力，氐宿将为你提供稳定的高收入、系统的培养体系、快速的晋升空间和健全的社会保障！

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孙女士

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我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同开创辉煌未来！期待与您实现互利共赢！内蒙古鑫众赋信息科技有限公司成立于2016年3月23日，注册资金5000万元，是一家专业从事金融服务外包业务及外呼类资产管理、投资管理的企业。公司与中国建设银行、中国农业银行、中国银行、中国工商银行、中国邮政储蓄银行、交通银行、中信银行、平安银行、华夏银行、浦发银行、光大银行、兴业银行、民生银行等金融机构保持长期合作，开展信用卡催收、非银机构（如美团、微众等）债务催收、个人贷款（含房贷）催收以及信用卡推广等相关业务，在业内积累了广泛的认可与良好声誉。一、合伙人招募要求1.行业背景：本科及以上学历，具备10年以上银行催收领域管理经验，曾在同行业头部企业担任高管职务满5年，拥有扎实的实战管理能力，深入了解行业发展趋势与市场需求。2.资源积累：具备广泛的行业资源，涵盖客户渠道、战略合作方等多个方面。3.团队领导力：具有丰富的团队管理经历，曾带领过规模50人以上的团队，覆盖国有银行、商业银行、互金平台及催收相关业务板块。4.合规诚信：具备优良的职业信誉，遵纪守法，无任何不良从业记录。二、合伙人享有的权益1.利润分配：参与公司项目收益分成，具体比例通过协商确定。2.市场赋能：享受公司在市场拓展、品牌建设、技术系统等方面的全面支持。3.资源协同：可接入并使用公司现有各类业务资源。4.发展通道：业绩突出者有机会进入公司核心管理层。三、招募实施流程1.提交申请：有意者请提交个人简历及相关资格证明材料。2.资格初审：公司对申报资料进行初步审核，并严格保密所有信息。3.面试评估：由公司高层组织面试，综合考察候选人的专业素养与综合能力。4.协议签署：双方达成共识后，正式签订合作合约。加分项具备以下经验者优先考虑：银行相关从业背景

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李女士

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岗位职责：1. 负责银行信用卡逾期客户风险资产的管理工作；2. 整合本地资源，完善逾期客户的个人信息资料；3. 通过电话沟通，在合规前提下指导客户正确还款方式，并普及相关法律知识；4. 协助银行降低不良贷款率，维护客户及机构的信用记录良好状态；5. 遵循电催标准流程与沟通话术，开展催收协商并制定个性化还款计划。职位要求：1. 年龄*******，优秀者可适当放宽条件；2. 愿意迎接挑战，具备良好的客户服务意识、沟通技巧、谈判能力、风险判断力及抗压能力；3. 具备较强的人际敏感度、表达能力与亲和力；4. 为人诚信，个人征信状况良好，无违法犯罪记录。福利待遇：1、无责任底薪+绩效提成，综合收入5000-8000元，能力突出者月薪过万，努力就有回报；2、定期组织团队建设活动，享受节日福利，包含现金及实物奖励；3、每月安排部门聚餐及公司级团建等集体互动；4、公司注重人才培养，提供多维度技能培训，设立清晰晋升通道，内部晋升机会多，营造公平、公正、公开的竞争氛围；工作时间：周一至周五 8:30-12:00，14:00-18:00，月休六天，法定节假日正常休息工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210公司直招！非中介！

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孙女士

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1. 任职要求：年龄20-42周岁，具备良好沟通能力，能够接受电话沟通形式，综合素质优秀者可适当放宽条件，入职配备专人指导，提供系统化新员工培训，无需经验，欢迎应届毕业生投递，需长期坐班；2. 岗位职责：公司提供客户资源及联系电话，通过电话沟通了解客户需求，协商制定合理还款计划，协助客户维护个人信用记录；3. 岗位福利：缴纳五险一金，标准工时制无加班，享有带薪年假，每年组织3-4次大型团队建设活动，季度生日会精彩不断，工作日常充满小惊喜~4. 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息六天，法定节假日正常休假~团队包容70后至00后各类人才，工作氛围轻松和谐，远离内卷，上级性格亲和，积极进取者常获奖励，期待有兴趣的你随时加入~

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孙女士

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岗位职责：1、主动与客户沟通，了解其实际状况，并引导客户提供所需相关资料；2、结合客户实际情况及甲方政策规定，为客户申请减免、延期或分期等解决方案；3、协助客户制定还款计划，降低还款压力；4、指导客户维护良好征信记录，规避因逾期带来的法律风险；5、根据客户意愿进行协商，推动款项结清工作的顺利开展；6、依据公司整体业绩目标，达成个人及团队的绩效任务。任职资格：1、具备高中及以上学历；2、具备良好的沟通谈判能力，思维灵活反应快；3、乐于人际交流，勇于尝试新挑战，追求高收入发展；4、有销售、客户服务、信用卡业务或逾期账款处理经验者优先，条件优秀的应届毕业生亦可考虑。福利待遇：1、无责任底薪加提成，综合收入5000-8000元，上不封顶；表现优异者月薪过万，努力即有回报；2、定期组织团建活动，享受节日福利，包含实物与现金奖励；3、每月安排部门聚餐及公司级集体活动，增强团队凝聚力；4、公司注重人才培养，提供多通道晋升机制和专业技能培训，营造公平、公正、公开的竞争氛围；工作时间:周一到周五8:30-12:00,14:00-18:00，月休6天，法定节假日正常休息工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210公司直招！非中介！

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孙女士

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岗位职责：1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品和服务方案4.参与销售活动策划与执行，配合公司开展各类促销及品牌宣传活动5.定期汇报销售进展，提交客户拜访记录与销售数据分析报告任职要求：1.学历不限，具备基本沟通能力和学习意愿2.经验不限，有销售相关经验者优先考虑3.具备良好的服务意识和团队协作精神4.积极主动，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境5.熟悉所在工作城市的市场情况，具备一定本地资源者优先

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南先生

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岗位职责：主要负责与银行信用卡逾期客户进行电话联系，进行提醒沟通工作福利待遇：1. 具有市场竞争力的薪酬：综合薪资6000+；2. 快速、顺畅且公平的晋升通道；3. 每年享受5-15天带薪年假，严格执行国家法定节假日安排；4. 每周工作40小时，每月第一周周六正常出勤；5. 团队活动专项经费，组织多样化的业余活动；6. 节日补贴、单位旅游、生日关怀、银行类奖励等福利；7. 提供岗位相关及专业能力提升的培训学习机会；8. 办公环境温馨舒适，团队氛围轻松活泼当下，外部环境复杂多变，机遇与挑战并存。如何在时展中紧跟步伐，在变化中实现个人突破，是每一位进取者持续探索的方向职位要求：普通话标准，具备客服经验者优先工作时间：8:30-12:00，午休两小时，14:00-18:00

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孙女士

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客户咨询处理：负责解答信用卡申办、账单查询、额度变更、还款操作等相关问题，需掌握银行各类产品政策及流程。纠纷与投诉解决：应对盗刷争议、年费异议、分期业务纠纷等情况，联动内部团队推进处理，保障客户权益。职位要求：1. 年龄20-45周岁，综合素质突出者可适当放宽条件；2. 愿意迎接工作挑战，具备优秀的服务意识、表达能力、协商技巧、风险判断力及抗压能力；3. 具备良好的人际敏感度、交流能力与亲和力；4. 为人诚信，个人征信状况良好，无违法违纪记录。福利待遇：1、无责任底薪+绩效提成，综合收入5000-8000元，能力强者收入更高，努力就有回报；2、定期组织团建活动、节日慰问，并提供实物与现金激励；3、每月开展部门聚餐及公司级集体活动，增强团队凝聚力；4、公司倡导进取精神，重视人才培养，设立多通道晋升机制与专业培训体系，营造公平、公正、公开的竞争氛围；工作时间：周一至周五 8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息六天，法定节假日正常休假工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210公司直招！非中介！

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孙女士

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我们倡导：快乐工作！人性化管理！我们不仅提供工作机会，更提供充满激情与活力的企业文化氛围，如果您加入我们团队，您将收获以下回报：1、无责任底薪+考核底薪+五险+阶梯式提成+个人及团队奖金+绩效工资=月收入8000-12000元；2、健全的岗前培训体系与试用期导师带教机制，助力新员工快速掌握岗位技能；3、定期组织团建活动如旅游、聚餐，依法享受国家法定节假日、年休假等带薪假期。工作内容：1、开展银行逾期资产回收工作，通过电话方式对信用卡逾期客户进行合规催收；2、识别并监控高风险账户，维护公司资产安全；3、配合调查信用卡使用过程中存在的违规或违法行为；4、协同司法部门处理信用卡诈骗、恶意透支等违法案件的相关事务。任职要求：1、年龄18-38岁，具备大专及以上学历；2、具备良好的责任心、判断力及语言表达沟通能力；3、欢迎优秀应届毕业生积极投递！！职位发展：1、公司发展迅速，目前在全国已设立53家分支机构，今年将持续拓展布局，逐步实现全国覆盖，晋升空间广阔，晋升以业绩成果为核心依据，兼顾综合能力评估，表现优异者可获得跨区域发展机会；2、坚持任人唯贤原则，晋升路径清晰明确：催收员→催收组长→主管→分公司负责人→总部管理层，职业通道畅通无阻。

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孙女士

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岗位职责:１、负责公司在内蒙古区域的产品及系统解决方案销售工作，达成个人销售任务目标；２、识别重点客户并持续跟进，及时向上级汇报客户需求及市场动态；３、拓展新客户资源，推动与公司建立长期合作关系；４、维护客户关系，协助完成货款回收等相关工作。任职资格:1、本科及以上学历，电气、自动化、通信或相关强弱电专业优先考虑；2、具备集团客户、医院、高校等行业资源者优先，有能源管理系统、仪表、微机保护、系统集成等业务经验者优先；3、具有配电类产品销售背景者优先考虑；4、具备良好的沟通表达能力与销售谈判技巧。

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先生

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【岗位职责】：1，协助银行开展信用卡逾期款项及不良贷款的处理工作，帮助客户维护良好的信用记录。（银行提供数据支持，资源量大且持续稳定更新）2，通过电话与客户沟通，协商制定合理的还款计划，促使其完成还款。【任职要求】：1，具备良好的语言表达能力，反应灵敏，条理清楚，逻辑思维强；2，积极主动，踏实肯干，富有工作热情，具有团队协作精神；3，年龄18-45岁，性别不限。【工作时间】：9：00-12：00 13：30-18：00 每月休息4-6天【薪资待遇】：综合薪资4000+绩效提成+福利定期组织团建活动，享受节日福利、优秀员工奖励、带薪岗前培训

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刘女士

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岗位职责：1. 负责催收项目的整体推进、风险把控、团队管理及资源协调安排2. 监控催收项目执行过程，动态优化项目节奏与实施计划任职要求：1. 具备三年以上催收团队管理经验，了解行业运作机制，掌握多种催收策略并能有效提升团队产出2. 拥有较强的团队组建、日常管理及绩效考核能力3. 大专及以上文化程度岗位福利：薪资待遇面议，底薪4500起，团队提成、项目奖励、年终奖齐全，五险一金，节日福利，带薪年假工作时间：8:30-12:00,14:00-18:00，月休6天，法定节假日休工作地址：赛罕区锡林南路恩和大厦12楼1210

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孙女士

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工作职责：通过电话与客户沟通，协商相关事项，提醒银行信用卡用户及时处理征信事宜（专注银行信用卡客户，回收效率高，易于掌握！）岗位要求：1.年龄20-45周岁，具备相关工作经验者学历条件可适当放宽；2.能熟练操作基础电脑办公（公司为每位员工配备专用电脑及外呼耳机）；薪资福利：1.收入构成=无责任底薪+提成+绩效奖金；2.缴纳五险一金，定期组织团队建设活动，享有带薪年假、婚假、产假；3.节日福利：大节有重礼，小节有惊喜，节日氛围浓厚，每个节日都庆祝；

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孙女士

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岗位职责:1.负责银行信用卡逾期账户的电话催收，通过有效沟通促进客户完成还款。2.准确把握客户实际情况，提供专业的信用卡还款指导与服务支持。3.完整记录客户还款承诺及实际履约情况，确保系统信息及时准确更新。任职要求:1.具备优秀的语言表达与沟通协调能力，能妥善处理客户异议并推动问题解决。2.拥有良好的团队协作意识，能够积极配合团队达成整体工作目标。3.具备较强的自主学习与环境适应能力，能迅速熟悉业务流程及相关政策规定。

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孙女士

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1.大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑。具备1-3年销售或金融行业工作经验，拥有保险、证券、银行、支付或房产销售等相关背景者优先。2.专业知识与技能了解个人或企业贷款产品及业务流程，具备良好的风险控制意识和基本的财务分析能力。具备出色的沟通表达能力、客户服务意识以及一定的抗压能力。3.福利待遇提供具有竞争力的薪酬结构（无责底薪+高额提成+月度/季度奖金），并依法缴纳五险一金。享有丰富的团队福利，包括定期团建旅游、节日福利、生日派对、下午茶以及奖品等。4.职业发展提供完善的职业成长支持，如带薪的专业技能培训、一对一导师带教制度，并设有清晰的晋升通道，助力能力提升与职业发展。5.职业素养诚实守信，无不良从业记录，具备高度的责任心和良好的团队协作精神。学习能力强，对金融行业有浓厚兴趣，愿意深入了解各类贷款政策与市场动态。

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闫先生

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岗位职责：对接招商项目客户，沟通信用卡分期还款事宜，通过电话讲解银行政策，协商制定分期还款方案；任职要求：有催收行业经验者优先考虑，薪资面议，个人征信记录良好；岗位福利：五险一金，节日福利，定期组织大型团队建设活动，享受带薪年假；工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。

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孙女士

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1.居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元2.工作内容：在语音房间内通过麦克风进行互动，日常开麦交流、欢迎访客，用户赠送礼物时需及时回应与互动3.可在家办公，接受兼职人员4.仅需一部手机即可参与，不限学历，无需工作经验5.工作时间灵活，可自主安排上线时段6.通过正规应用程序操作，享受底薪保障及收益分成7.招聘对象不限性别，年龄要求为18至30周岁8.提供多个合规平台资源，语音主播或文字聊天主播均可参与，轻松实现月入过万，入职提供免费培训！

呼和浩特

周女士

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1.工作内容：协助银行客户解决债务问题，助力维护良好的个人信用记录；2.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息六天，法定节假日正常休假；3.福利待遇：无责任底薪加高额提成，缴纳五险一金，享有带薪年假、婚假、产假，定期组织团建活动，节日发放福利；4.晋升通道：所有管理岗位均从内部选拔晋升，只要能力突出、业绩优异，每年有四次竞聘机会；5.健全的培训机制，新员工配备专人指导，疑问即时解答，新人也能轻松实现月入过万~

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孙女士

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接受零经验！早八点半到晚六点，不加班，不加班，不加班！重要事项说三遍！节假日正常休假的电话客服岗位！岗位职责：以电话方式联系客户，提醒信用卡逾期用户及时还款，协助办理信用卡分期业务，帮助维护客户信用记录（仅面向逾期客户进行还款提醒，操作简单，回款率高，提成可观~~~）岗位福利：月薪5000轻松可达，全力以赴月入过万不是梦！五险一金、节日福利、带薪年假一应俱全！选择氐宿的四大理由：1. 客户资源由公司统一提供，配备专用电话工具，有回款即有提成，无空手而归的情况，全国连锁项目运作稳定，收入更有保障~~~2. 工作时间早8:30-18:00，午休两小时，配备微波炉与冷藏柜，支持自带餐食，减少外卖依赖，更利于健康生活~~~3. 全流程员工培训：欢迎应届生、实习生及无经验新人，入职即安排专人一对一指导，组长专项授课，定期组织经验分享，快速掌握工作技能~~~4. 发展通道畅通：全国设有50+分支机构，项目稳定且业务量充足，管理岗位每年四次内部竞聘机会，新人同样有机会晋升管理层！团队氛围融洽，领导多为90后，告别职场宫斗，能力决定一切！

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孙女士

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