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招聘1.，年龄[25-55岁]，持有有效B2及以上驾驶证，实际驾龄[3]年以上；2.熟悉周边路况，无重大交通违法记录及交通事故记录；3.具备较强的安全意识、服务意识和责任心；4.身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，工作踏实稳定；5.、渣土车、新能源相关经验者优先考虑。我们为您提供：·有竞争力的薪酬：综合薪资[7000-10000]元/月（底薪+安全奖+绩效奖）·完善的福利保障：缴纳五险，·人性化管理：公司车辆定期保养，车况良好，，团队氛围和谐；·欢迎靠谱的你加入我们的大家庭！应聘流程：电话预约→携带证件面试→路试考核→办理入职联系人：[人力资源部邓先生]咨询电话：[]​

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袁先生

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岗位职责：1.负责驾驶B照准驾车型2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况，保障行车安全与车况良好3.规范填写运输单据、交接记录及电子运单，配合仓库及客户完成装卸货与签收流程4.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为5.协助处理运输途中突发状况（如临时绕行、客户沟通协调等），提升服务响应效率任职要求：1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无重大交通违法记录2.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途城际运输及灵活排班3. 具备基础车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通能力与团队协作精神

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袁先生

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岗位公司内部直招！！直聘！无责底薪4000+高提成+额外奖金！入职即享下午茶、团建活动、节假日礼品、季度奖金等福利工作内容：写字楼内办公，纯坐班制无需外出，工作轻松简单，在职员工多为90后、00后，团队氛围融洽和谐薪资待遇：1、无责底薪4000+提成（15%-40%）+奖金（小额：50-100，大额：3k-2w），实际收入稳定过万2、设有激励奖金、新人奖励、现金红包、定期下午茶，吃到你怕胖也不怕3、配备微波炉、冰箱及休闲活动区，工作之余更舒适任职要求：1、接受零经验人员，提供专人带教（无需担心经验不足，一对一师傅指导）2、愿意长期发展者优先，短期求职者同样欢迎，相信你会因公司氛围而选择留下！！！

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曾女士

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曾女士

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工作公司内部直招！！直聘！无责底薪4000+高提成+额外奖金！入职即享下午茶、团建活动、节日礼品、季度奖金等福利工作内容：写字楼内办公，纯文职坐班，无需外出，工作轻松简单在职员工多为90后、00后，团队年轻有活力，氛围融洽和谐薪资待遇：1、无责底薪4000+提成（15%-40%）+奖金（小额单笔50-100，大额可达3k-2w），实际收入普遍过万元2、设有新人激励奖、现金红包、定期下午茶，吃到你担心发胖为止3、配备微波炉、冰箱及休闲活动区，工作之余更舒心任职要求：1、接受零经验人员，提供专人带教（无需担心没经验，师傅一对一指导）2、愿意长期发展者优先考虑，短期入职的伙伴也欢迎，相信你会因公司氛围而选择留下！！！

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曾女士

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岗位福利：底薪2000+提成+社保上班时间：早班11:00—17:00；晚班17:00—23:00；一周倒一次。月休4天岗位职责：1.主动对接公司分配的客户资源，了解客户意向，及时解答客户疑问，引导客户到店并推动成交达成。2.协同开展存量客户的日常维系与服务工作，提升客户满意度。3.根据公司规范，准确录入并更新客户管理系统中的客户资料信息。4.主动跟进公司分配的客户线索，分析客户需求，助力销售转化。5.配合完成现有客户的服务跟进与关系维护。6.按照公司标准执行客户信息在管理系统内的整理与维护工作。

绵阳

赵女士

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公司直招 接受应届生 招聘截止时间2025.12.1！！入职即签订劳动合同！！！工作内容：主要承担后台线上资质审核工作，缴纳五险办公室内勤岗位，无需外出，欢迎零经验人员，提供岗前带薪培训无责任底薪4000，综合收入稳定过万固定班次：早九晚七，享有法定节假日、生日福利、节日礼品等各项福利~有意向者欢迎投递简历~

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陆先生

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公司内部直招！！直聘！无责底薪4000+高提成+额外奖金！入职提供下午茶，团建，节假日礼品，季度奖金等工作内容：写字楼办公，纯坐班不需要外出，轻松简单在职员工基本上都是90,00的小伙伴，团队氛围超和谐薪资待遇：1、无责底薪4000+提成（15%-40%）+奖金（小额：50-100，大额：3k-2w）真实有效均薪资过w2、激励奖金，新人奖，红包，下午茶，喝到你长胖只要不怕胖3、有微波炉，冰箱，休闲活动区域任职要求：1、能够接受无经验小白，有师傅带（没有经验不需要担心，会有师傅一对一带）2、能在公司长期发展优先，短期的宝子也欢迎，我相信你会受公司魅力影响不舍得走！！！

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曾女士

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岗位公司内部直招！！直聘！无责底薪4000+高提成+额外奖金！入职提供下午茶，团建，节假日礼品，季度奖金等工作内容：写字楼办公，纯坐班不需要外出，轻松简单在职员工基本上都是90,00的小伙伴，团队氛围超和谐薪资待遇：1、无责底薪4000+提成（15%-40%）+奖金（小额：50-100，大额：3k-2w）真实有效均薪资过w2、激励奖金，新人奖，红包，下午茶，喝到你长胖只要不怕胖3、有微波炉，冰箱，休闲活动区域任职要求：1、能够接受无经验小白，有师傅带（没有经验不需要担心，会有师傅一对一带）2、能在公司长期发展优先，短期的宝子也欢迎，我相信你会受公司魅力影响不舍得走！！！

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曾女士

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招聘：墩子御营坝一中餐招墩子,包吃包住,月休2天,工资4000-5000,还有绩效奖励,如果能干,好沟通,有规划,成本管控能力好,合理安排不浪费食材,工资都好说.

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陈先生

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招聘 招聘[庆祝][庆祝][庆祝]●企业类型：食材配送企业●配送产品：蔬菜，水果，猪肉，牛羊肉，鱼禽蛋，米面油，干杂调味品，水产冻货等●服务客户：学校，部队，机关食堂，企事业单位，医院，餐饮，工厂，物业等●企业荣誉：四川省应急保供骨干商贸流通企业、绵阳市农业产业化龙头企业、食材供应服务一级资质企业等员工餐：有（可选择）社保：有（可选择）工作岗位：A：运营人员1. 熟悉主流电商平台的运作规范与流程。2. 具备良好的数据分析基础，能熟练使用Excel、SQL或相关电商分析工具，从运营数据中识别问题、剖析成因并提出优化建议，对销售业绩、转化率等关键指标有较强敏感度。3. 拥有完整的电商活动策划与落地执行经验，参与过大促项目全流程管理，可独立完成方案制定、节奏把控及效果复盘。4. 掌握电商商品运营管理方法，能依据市场需求和销售表现，制定合理的选品、定价及组合销售策略，持续优化商品布局。5. 责任心强、抗压性好：对商城整体运营成效负责，具备高度的责任意识，能在大促、冲刺阶段应对高强度工作，积极解决各类突发状况。6. 学习与适应能力强：面对电商行业快速迭代的特点，能够迅速掌握新规则、新模式、新工具，灵活应对平台政策与市场变化，及时调整运营方向。7. 遵守职业规范：严格遵循平台规定及公司制度，杜绝任何违规操作行为，保障公司与合作方的品牌信誉；恪守商业伦理，不泄露内部信息。8. 具备团队协作意识：重视协同配合，能与团队成员及跨部门同事有效沟通，共同推动目标实现。上班时间：综合工时制上班地点：御营坝B：蔬菜采购【岗位职责】- 承担公司日常蔬菜类物资的采购任务，涵盖价格洽谈、比价决策、订单下达及到货品质检验，确保原料新鲜、质量可靠、成本可控。- 结合每日用量预测与库存现状制定采购计划，科学控制采购支出与损耗水平。- 开发并维护供应商网络，定期对供应商在资质、报价、产品质量和服务能力方面进行综合评估。- 密切跟踪市场价格动态及季节性波动趋势，适时优化采购方案。【任职要求】- 年龄35–55岁，身体健康，能适应清晨作业或批发市场工作环境。- 有蔬菜采购、生鲜零售、批发交易等相关从业经历者优先考虑。- 了解常见蔬菜品类、原产地分布、应季特征及品质鉴别方式。- 具备良好沟通协调能力、谈判技巧和成本控制意识。- 工作态度严谨细致，责任感强，能承受一定强度的工作压力。- 持有有效驾驶证，具备独立驾驶能力者优先。上班时间：综合工时制上班地点：绵阳城区

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许女士

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招聘：风险法律顾问一、岗位职责依托深厚的法律功底与专业的保险理解，为个人家庭及企业客户提供建合同审核、风险预判与保障方案设计等专业咨询服务。二、任职要求1.专科及以上学历应往届毕业生（条件优秀或有特殊专长者可适当放宽），不限专业方向；具备法律背景或掌握法律知识者优先考虑。2.具备出色的逻辑思维能力、文本理解能力以及清晰准确的书面表达能力。3.工作细致认真，富有责任感，对法律法规条文及潜在风险具有较强洞察力。4.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，认同以专业知识助力客户价值提升的理念。5.希望构建明确的职业专业性，愿意将理论知识转化为解决实际问题的专业服务实践。三、福利待遇1.首月专业培训津贴：100元/天，支持您专注完成初期学习过渡。2.正式顾问薪资结构：基础保障（3000元）+ 专业服务绩效 + 专项奖励。依据专业水平与贡献实现综合收益：深耕专业领域，能力越突出，回报越高（无上限）。3.弹性工作制度：聚焦核心专业任务，减少非必要事务干扰。

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王先生

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