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本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！薪资待遇:1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。（一）上班时间(1）长白班(2）每天上8-10小时(3）上午4小时：08:00-12:00(4）下午4小时：01:00-05:00(5）晚上2小时：06:00-08:00（二）工作环境(1）一人一张办公桌。独立岗位(2）坐着上班；穿个人服装上班。(3）坐着上班，做事轻松简单，无污染．（三）伙食问题(1）住宿免费；水电免费；伙食免费；(2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。(3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂(4)工作地点：苏州异地招工，车接车送有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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胡女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费入驻企业场地投放智能设备，员工可便捷选购食品饮品享受福利，经营类客户还可获得销售返利。业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，拓客过程顺畅高效。【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元化场所。【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴，综合收入10-20K其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深或星级销售月入稳定在15K-25K区间每月发放交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式拓展智能零售柜的合作客户2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作【工作地点、时间】1、负责XX区域，外勤制灵活打卡，就近安排管辖范围2、每日工作时段为上午9点至下午18:30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者同样欢迎2、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势【晋升发展】1、提供入职带教机制，师傅全程指导，配合组内培训体系，助力快速上手与成长2、拥有明确完善的晋升通道—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每阶段晋升均可叠加对应补贴或提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

西安

袁先生

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一、薪酬福利1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致3、绩效奖金2000元；按单提成350-600元不等，多劳多得，上不封顶；老员工享季度奖励3000元4、高销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高收入5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐二、岗位职责1、顺丰旗下新零售项目—丰e足食，通过地推、上门拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源2、完成公司下达的市场拓展任务，依据指定场景开发合作企业客户，达成销售指标，并负责后续客户关系维护三、任职要求1、大专及以上学历，******2、重视长期职业成长，具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力强3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优4、具备一定市场洞察力与判断力，善于发掘潜在客户四、公司优势平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资产品：智能柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可晋升并调薪管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

西安

袁先生

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一、【我们期待这样的你】1、中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间2、具备强烈的责任心，目标清晰，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平3、学习能力突出，能迅速熟悉并掌握业务推广流程4、表达沟通流畅，对商业机会有敏锐洞察，善于维护和开发客户资源5、有企业级客户推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更受青睐二、【你的工作内容】1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食智能无人零售柜的市场拓展2、通过实地拜访、外勤推广等方式，面向企业型客户开展合作洽谈，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景三、【你将获得】1、工作时间：9:00-18:30，午休12:00-13:30，法定节假日正常休假2、薪酬结构：底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内成熟销售稳定月薪15K-25K【收入参考】：首月新人预估：6000-7500（首月以带教适应为主，任务目标较低）第2-3个月预估：7500-10000第3-6个月预估：10000-15000半年以上员工预估：15000-25000顶尖销售可实现月入超10万元3、员工福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放4、团队氛围：成员年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长空间广阔四、【职业发展路径】1、最快1个月内即可参与晋升评估——只要业绩达标，晋升通道畅通无阻2、（专业路线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋级一级均可享受额外补贴，最高可达5000元/月3、（管理路线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区经理→战区总监五、【关于我们】丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商业务布局多元场景，涵盖写字楼、产业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等目前已进入全国71个城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率位居行业第一

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肖女士

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新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！拥有完善供应链与成熟运营体系，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。目前业务已布局71城，服务合作客户超14万家，市场领先，发展空间广阔！【15K-25K高薪挑战等你加入】底薪4500+绩效2000+阶梯提成350-600元/台+季度奖3000元+高销奖励500元/台+资深/星级津贴，月入轻松过万；团队中资深级销售稳定收入15K-25K五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤灵活打卡，目标达成即可享受弹性管理机制~最快1个月可晋升为资深/星级，每级晋升均有补贴及提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管绩效可达5000元/月【你的工作职责】1、负责无人智能柜设备的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、扫楼等形式开拓企业客户资源，如CBD写字楼、工厂园区、物流基地、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等2、跟进重点客户关系，完成签约后设备激活及后续客户维护工作PS：设备投放不收取客户押金及其他费用，只需企业提供约1平米办公区域，后期由专人负责运营支持【我们期待的你】1、年龄20-39岁，具备高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先考虑2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握推广流程3、能承受压力，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴【我们为你提供】运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，助你充分施展能力激励丰富，奖金多样，助力快速实现高收入目标管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解培训体系完善，配备多项帮扶与分享机制，加速你的成长蜕变

西安

袁先生

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新零售智能柜领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，发展空间广阔，晋升通道畅通！【薪资待遇：15K-25K，高收入等你实现】底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松过万；团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内可获晋升机会，BD储备主管阶段绩效最高达5000元/月【你的工作职责】1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，包括但不限于CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等场景2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平方米的放置空间，置于办公区域即可，后期由专业团队统一运维管理【我们期待这样的你】1、年龄20-39岁，具备高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先考虑2、具备较强的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程3、抗压能力强，肯吃苦，有明确的收入目标，愿意全力以赴拼搏奋斗【我们为你提供】成熟可复制的运营模式，公司业绩持续增长，平台稳健，助力你充分施展个人能力多重激励机制，奖金政策优厚，加速实现高薪目标扁平化管理模式，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此的工作挑战丰富培训体系，配备多项帮扶与经验分享机制，助你快速成长蜕变

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肖女士

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一、薪酬福利1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资全额发放3、绩效奖金2000元；阶梯式提成机制，每单提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高额销售激励500元/台，多重奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标5、工作时间早9点至18:30，国家法定节假日正常休假6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐等员工关怀二、岗位职责1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并推广企业客户2、完成公司设定的拓展任务，按指定场景模式寻找潜在企业客户达成合作，达成销售指标，并负责后续客户关系维护三、任职资格1、大专及以上学历，******2、重视长期职业发展，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、具备企业客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广经验者更优4、具备一定市场分析与判断能力，善于挖掘客户需求四、公司优势平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资产品：智能货柜、自动售卖机免费投放，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可晋升调薪管理：互联网运营模式，扁平化管理，团队氛围融洽，协作高效

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肖女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在客户场地投放智能柜，企业员工可享丰富的食品饮品福利，经营类场景客户还可获得销售返点。业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展难度较低。【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K。其中底薪绩效6K起，当前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K。每月交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动。【工作内容】1、通过地推、拜访、客户维护及转介绍等方式，推广智能零售柜2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护【工作地点、时间】1、负责XX区域，外勤岗位灵活打卡，就近分配2、工作时间早9点至晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的伙伴同样欢迎2、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳【晋升发展】1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长2、晋升路径清晰明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均有补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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肖女士

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岗位职责：发布房源，带看，签订租聘合同任职要求：想赚钱的宝，勤奋，努力就可以，岗位福利，不坐班，工作自由，有奖金，定期团建，提成高，节假日福利，事少，薪资：月收入5000+上不封顶多劳多得薪资详情薪资范围：8000-12000元/月提成方式：按单提成；奖金+单子提成多劳多得奖金补贴：全勤奖

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王女士

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岗位职责：发布房源，带看，签订租聘合同任职要求：想赚钱的宝，勤奋，努力就可以，岗位福利，不坐班，工作自由，有奖金，定期团建，提成高，节假日福利，事少，薪资：月收入5000+上不封顶多劳多得薪资详情薪资范围：8000-12000元/月提成方式：按单提成；奖金+单子提成多劳多得奖金补贴：全勤奖

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许女士

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岗位职责：发布房源，带看，签订租聘合同任职要求：想赚钱的宝，勤奋，努力就可以，岗位福利，不坐班，工作自由，有奖金，定期团建，提成高，节假日福利，事少薪资：月收入5000+上不封顶多劳多得

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张女士

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岗位职责：发布房源，带看，签订租聘合同任职要求：想赚钱的宝，勤奋，努力就可以，岗位福利，不坐班，工作自由，有奖金，定期团建，提成高，节假日福利，事少，薪资：月收入5000+上不封顶多劳多得薪资详情薪资范围：8000-12000元/月提成方式：按单提成；奖金+单子提成多劳多得奖金补贴：全勤奖

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张女士

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岗位职责：发布房源，带看，签订祖聘合同任职要求：想赚钱的宝，勤奋，努力就可以，岗位福利，不坐班，工作自由，有奖金，定期团建，提成高，节假日福利，事少薪资：月收入5000+上不封顶多劳多得

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张女士

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作为门店店长，您将全面负责门店的日常运营管理，确保达成销售目标，提升顾客满意度，控制成本损耗，管理团队并维护罗森品牌形象，为顾客提供24小时优质、便捷、安心的服务体验。主要工作职责包括：确保门店24小时高效、顺畅运营，严格遵守公司各项规章制度及食品安全标准。负责门店清洁卫生、商品陈列、设备维护、安全防损等工作，营造整洁、舒适的购物环境。有效管理库存，优化订货，控制损耗，确保商品充足、新鲜。负责收银管理、现金管理及日常账务处理，确保财务准确性。处理顾客咨询、投诉及突发事件，提升顾客满意度。执行公司营销策略，努力达成并超越销售及利润目标。负责员工的招聘、培训、排班、考勤、绩效评估与日常管理工作。严格遵守国家法律法规及公司政策，确保门店的合法合规经营。与上级、区域经理、总部各部门保持良好沟通，及时汇报工作。任职要求：高中/中专及以上学历。2年及以上零售行业工作经验，至少1年便利店或零售门店管理岗位经验。年龄22-35岁，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。期待你的加入，共同为顾客提供更优质的服务！

西安·未央区·经济技术开发区

黄先生

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-12-31一、岗位职责：1、根据每月教学计划安排普通话考试课程授课进度，开展课堂教学2、做好学员上课情况的记录与归档3、负责课后学习跟进及作业布置，协助学员备考并取得普通话二甲或二乙等级成绩二、岗位要求：1、普通话水平达到一级乙等及以上2、播音与主持艺术、表演、编导等相关专业优先考虑3、具备相关教学经验者优先录用4、年龄需满21岁，或为大学三年级及以上在读学生

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羊女士

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-12-31一、岗位职责：1、根据每月教学计划安排课程进度，开展普通话考试相关授课工作2、做好学员上课情况的记录与归档3、负责课后学习跟踪及作业布置，协助学员顺利通过考试并取得二级甲等或二级乙等成绩二、岗位要求：1、普通话水平达到一级乙等及以上2、播音与主持艺术、表演、编导等相关专业优先考虑3、具备相关教学或培训经验者优先录用4、年龄需满21岁或为大三及以上在读学生

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羊女士

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1、主要负责建筑行业企业的咨询相关事务；2、通过电话及网络渠道与客户保持良好沟通，深入了解客户需求，提供专业咨询服务。任职要求：1、有电话销售或建筑类销售经验者优先录用；2、学历不限，性别不限，年龄不限；3、热爱销售工作，具备积极的工作态度，愿意在销售领域长期发展。薪资待遇：底薪3000+绩效+提成+奖金+社保+双休+法定节假日休+不定期团建旅游+节日福利一经录用，可享受以下福利：1、福利保障：A、五险（包含养老、医疗、工伤、失业、生育）B、国家法定节假日提前半天休假；带薪年假；C、形式多样的团队活动；2、系统化、全方位的岗前及在职培训；3、表现优异者有机会获得海外旅游奖励。4、工作时间：上午8:50-17:30；周末双休。人事部电话：************* 荣老师 （微信同号）

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荣女士

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-12-31一、岗位职责：1、根据每月教学计划安排课程进度，开展普通话考试辅导授课2、记录学员上课情况并做好教学档案管理3、负责课后学习跟进及作业布置，协助学员顺利通过考试并取得二甲或二乙成绩二、岗位要求：1、普通话水平达到一级乙等及以上2、播音与主持艺术、表演、编导等相关专业优先考虑3、具备相关教学经验者优先录用4、年龄21岁或大三及以上学历

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1、主要负责建筑领域企业咨询服务工作；2、通过电话及网络渠道与客户保持良好沟通，准确把握客户需求，提供专业咨询解决方案。任职要求：1、有电话销售或建筑工程类销售经验者优先录用；2、学历不限，性别不限，年龄不限；3、热爱销售工作，具备积极的工作态度，愿意在销售领域长期发展。薪资待遇：底薪3000+绩效+提成+奖金+社保+双休+法定节假日休+不定期团建旅游+节日福利一经录用，可享受以下福利：1、福利保障：A、五险（包含养老、医疗、工伤、失业、生育）B、国家法定节假日提前半天下班；享受带薪年假；C、形式多样的团队活动；2、系统化、全方位的专业培训支持；3、表现优异员工有机会获得海外旅游奖励；4、工作时间：上午8:50-17:30，周末双休。人事部电话：*************荣老师（微信同号）

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-12-31一、岗位职责：1、根据每月教学计划安排授课进度，开展普通话考试培训课程2、做好学员上课情况的记录与归档3、负责课后学习跟进及作业布置，协助学员顺利通过考试并取得二级甲等或二级乙等成绩二、岗位要求：1、普通话水平达到一级乙等及以上2、播音与主持艺术、表演、编导等相关专业优先考虑3、具备相关教学经验者优先录用4、年龄需满21岁，或为大三及以上在读学生

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-12-31一、岗位职责：1、根据每月教学计划安排授课进度，开展普通话考试相关课程讲授2、负责记录学员上课情况3、课后进行学习跟进与作业布置，协助学员顺利通过考试并取得二级甲等或二级乙等成绩二、岗位要求：1、普通话水平达到一级乙等及以上2、播音与主持艺术、表演、编导等相关专业优先考虑3、具备相关教学经验者优先录用4、年龄需满21岁或为大三及以上在校生

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岗位名称：互联网客户开发薪资待遇：1.入职底薪4700元，综合薪资9000-13000，约每半年晋升一个星级，每晋升一级底薪增加500，单笔提成同步提升。阶梯式高提成+入职即缴五险一金+双休+法定节假日休息+工作满一年享带薪年假2.定期组织团队建设活动及下午茶福利岗位优势：1.依托顺丰资源平台，行业前景广阔，职业发展通道清晰2.入职配备成熟BD导师带教，助力快速上手与能力提升3.市场潜力大，业务覆盖范围广岗位职责：1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食无人零售在写字楼场景的ToB市场开拓，推动目标企业达成业务合作；2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户触达率；3、负责合同签约后的落地激活及后续客户关系维护工作。职位要求：1.对个人职业发展有明确目标，积极进取，具备拼搏精神。【能力突出者学历可适当放宽】2.年龄20-30岁，有美团充电宝、智能柜等相关行业经验者优先考虑；3.具备地推或销售实战经验，擅长沟通表达，逻辑清晰，能准确把握客户需求并做出有效判断。

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肖女士

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来丰e足食你必须了解的四点！一、月均收入超10K！二、入职即办理五险一金！三、晋升通道广阔且机制健全！四、纯免费业务，全直营运营团队工作内容：（1）在指定区域推广“丰e足食”智能无人售货柜，开展免费合作模式，面向目标客户推进业务落地（2）按计划拜访并持续跟进潜在客户群体，推动达成合作协议（3）制定客户拜访策略，并有效执行以实现签约目标（4）签约后负责客户关系维护，补货、设备运维、故障处理均由专业团队支持任职要求：（1）我们不唯学历论，业绩才是核心衡量标准。期待你具备较强的执行力与理解力，能吃苦耐劳，重视成长路径，善于整合资源应对挑战。吃得苦中苦，方为人上人，欢迎志同道合的伙伴加入（2）无需口若悬河，只需拥有基础谈判技巧、业务开拓能力以及灵活应变的思维（3）笑容常挂脸上的你运气不会差，我们的团队充满活力与热情，也希望你性格乐观、易于相处。外貌不求倾国倾城，但需整洁得体，给客户留下良好印象（4）本岗位为外勤型销售工作，户外作业难免风吹日晒，任务有一定难度，期待敢于迎难而上的你积极投递薪资待遇：综合底薪4700+阶梯式提成+高额销售激励，入职即缴纳五险一金，节日福利礼品等齐全。我们或许不是薪酬最高的，但一定是一份值得把握的机会工作时间：9:00-18:30，法定节假日正常休假晋升空间：作为新零售领域的创业型团队，我们坚持公开透明的晋升机制，只要你有能力，丰e足食将为你提供充分施展才华的舞台

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肖女士

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1.我们专注于无人售货零食柜项目。2.设备由我们免费投放，无需客户承担任何成本。3.可投放的场景广泛，涵盖写字楼、企业、工厂、台球厅等人员密集区域，只要有客流的地方都适合铺设。4.不仅设备免费安装，合作方还能享受长期分润收益。5.厂商直接招聘，薪资结构清晰，待遇优厚，各项福利齐全。岗位要求：1.从事销售工作，需具备较强的抗压能力和积极心态。2.必须有强烈的收入目标感，期望月收入过万是基本要求。岗位薪资：1.底薪4700元＋销售提成。2.提成按成功铺设设备数量计算，每台250至550元，实行阶梯递增模式。3.目前团队人均铺设9台，月综合收入约10000元。4.尽管底薪与整体薪酬较高，但不欢迎只想拿底薪、无业绩导向的求职者

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先说说我们是做什么的：1. 我们专注于无人售货零食柜的运营与铺设。2. 所有设备由我们免费提供并安装。3. 可投放的场景十分广泛，涵盖写字楼、企业、工厂、台球厅等各类人流密集区域，只要有足够人流量的地方，都具备铺设条件。4. 不仅设备免费入驻，我们还会为场地负责人提供分润分成。5. 直属大厂招聘，薪资结构清晰，待遇优厚，福利齐全，发展稳定。岗位要求：1. 从事销售工作，需具备较强的抗压能力和心理承受力。2. 必须有强烈的赚钱动力，目标明确，期望月薪过万是基本起点。岗位薪资：1. 底薪4700元＋业绩提成。2. 提成按实际铺设台数计算，每台250至550元，采用阶梯式递增机制。3. 当前团队人均铺设约9台，月收入普遍在10000元左右。4. 尽管底薪和整体收入较高，但不欢迎只想拿底薪混日子的人加入

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刘女士

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【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户关系维护及转介等多种方式，拓展无人零售柜业务2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作【工作地点、时间】1、负责西安市区域内工作，外勤人员灵活打卡，就近安排区域2、上午9:00至下午18:30，标准工时为8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但愿意吃苦、有赚钱动力者亦欢迎加入2、具备良好的沟通表达能力，能适应较高强度的工作节奏，积极进取3、有企业端推广相关经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广经验者更优【晋升发展】1、入职即配备专人带教，组内定期培训，助力快速适应与成长2、提供清晰完善的晋升通道—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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肖女士

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薪资待遇：综合底薪包4700+高提成+入职五险一金+节假日休息岗位优势：1. 背靠大型平台，职业成长路径宽广，晋升机会多2. 业务覆盖全国200个城市，支持就近分配，方便本地发展3. 行业前景广阔，市场潜力大岗位职责：1、开展新零售品牌丰e足食智能货柜的市场拓展与推广工作，面向写字楼企业、工厂及其他目标行业客户推进业务合作；2、能制定清晰的客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，尝试创新推广方式，提升用户触达率；3、负责签约后合同执行跟进及客户关系维护。职位要求：1. 大专及以上学历，踏实肯干，对个人职业发展有明确目标，有进取心，愿意拼搏。【能力突出者学历可适当放宽】2. 年龄20-37岁，具备2年以上销售工作经验，有地面推广经验者优先3. 拥有地推或销售推广背景者优先，表达流畅、逻辑清晰，善于挖掘并判断客户需求（优秀应届生也可考虑）；4. 学习能力强，能够迅速熟悉智能货柜业务操作流程；5、有友宝、购吖、元气森林、恒生活、每日优鲜等无人零售设备行业从业经历者优先。

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肖女士

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先说说我们是做什么的：1.我们专注于无人售货零食柜的运营与推广。2.设备由我们全额承担，免费投放。3.可投放的场景非常广泛，包括写字楼、企业、工厂、台球厅等人员密集区域，只要有客流的地方都适合铺设。4.不仅设备免费安装，合作方还能享受长期分润收益。5.厂商直接招聘，薪资结构清晰，待遇优厚，福利有保障。岗位要求：1.从事销售工作，需具备较强的抗压能力。2.必须有强烈的赚钱动力，目标月薪至少过万。岗位薪资：1.底薪4700元＋销售提成。2.提成按实际铺设数量计算：250元/台至550元/台，采用阶梯式递增模式。3.目前团队人均铺设9台，月收入普遍在10000元左右。4.虽然底薪高、收入可观，但不欢迎只想拿底薪混日子的人加入

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肖女士

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1、薪酬福利1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4700元，入职即办理五险一金，试用期与转正后待遇一致，折扣3、阶梯提成机制，单笔提成250-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高收入5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假6、节日福利、生日礼物、团队建设、年度聚餐等员工关怀活动齐全二、岗位职责1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇走访等方式开拓企业客户2、达成公司设定的拓展指标，按标准场景模式挖掘合作企业客户，完成销售任务，并负责后续客户关系维护三、任职要求1、大专及以上学历，******2、重视职业长期发展，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优4、具备基础市场分析与判断力，善于发现并挖掘客户需求四、公司优势平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资产品：智能货柜、自动售卖机免费投放，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元场景业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可晋升调薪管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

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