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王伯洋

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这不是一个 “单纯卖货” 的岗位，而是需要你既能扎根市场前线拿下订单，又能带着市场洞察反哺经营的 “全能选手”。如果你渴望通过业绩证明价值，期待收入与能力成正比，这里就是你的舞台！​一、我们需要你做什么？（核心职责）​：1、开发：精准挖掘潜在客户，以制造业企业为主，完成准客户的筛选；2、转化：针对客户核心诉求，匹配服务方案，通过产品讲解、商务谈判促成签约；​3、协作：与内部团队（如策划、设计、售后）高效协作，达成客户满意度。4、资源库完善：建立目标客户数据库，内部资源共享，做精细化客户层级推进。二、我们希望你有这些特质与能力​：1、大专及以上学历，年龄28-33岁之间，大客户销售经验2年以上；2、愿意投入一个行业持续成长、持续发展的，长期价值主义者；3、个人形象佳，有良好的文化素养和品味，能谈判规模客户；4、有较强的学习理解能力，沟通能力及逻辑思维能力；5、为人正直，诚实可靠，热爱销售，积极乐观，有韧性；三、您可以享受以下福利：1、薪资：底薪(3-4)k+阶梯提成，综合薪资：8k以上，月入过万很正常；条件优秀者薪资可谈！2、安全保障：按时发薪、缴纳五险；3、假期福利：隔周双休、婚假/产假、带薪法定节假日、不加班；4、员工关怀：各类奖金、话费补助、车费补助、节日福利、下午茶等5、团建活动：旅游、年会、周年庆、部门聚会、团建活动等；6、自身成长：持续的培训，个人工作技能及认知能力的持续提升；四、我们有什么不同：1、行业发展处于稳定上升阶段，可长期深耕发展，无需担心因行业趋势问题再次换工作。（工作更稳定！！）2、公司产品线成熟、处于趋势产品，产品线独特且系统，能精准契合市场用户需求，且公司提供各项标准、规范的销售工具；（销售更简单！！）3、公司拥有一支专业有趣的复合型团队，在专业的工作氛围内工作更简单、高效；（工作更顺心！！）4、接触规模企业决策人，能够快速提高个人认知，促进个人成长；（成长更快！）我们付出所有努力，都是为了让企业品牌建设少走弯路，如你有销售经验，我们处于企业服务金字塔顶部领域，不仅让你工作体面，还能获得客户尊敬，有成就感！如你有企业客户资源，这里能让你快速且持续的变现，实现年收入增长！欢迎投递简历！

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吕女士

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岗位说明：需外出拓客，公司提供精准线索，负责跟进转化即可；岗位职责：1.对接公司分配的客户线索，通过电话沟通确认需求、解答疑问。2.记录跟进情况，推动线索转化，有问题及时协调。3.整理跟进数据，协助优化工作流程。任职要求：1.大专及以上学历，应届生、经验均可，有培训。2.会用基础办公软件，沟通清晰、有耐心。3.做事认真，有目标感，能配合团队工作。薪资福利：1.综合薪资：4000---10000。2.发展：可晋升跟单经理，销售经理，运营总监；上班时间：1.单双轮休，节假日休息2.冬：上午：8.30---11.50下午：1.30--6.00夏秋夏：上午：8.30---11.50下午：2.00--6.30

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王女士

实名企业

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本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！薪资待遇:1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。（一）上班时间(1）长白班(2）每天上8-10小时(3）上午4小时：08:00-12:00(4）下午4小时：01:00-05:00(5）晚上2小时：06:00-08:00（二）工作环境(1）一人一张办公桌。独立岗位(2）坐着上班；穿个人服装上班。(3）坐着上班，做事轻松简单，无污染．（三）伙食问题(1）住宿免费；水电免费；伙食免费；(2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。(3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂(4)工作地点：苏州异地招工，车接车送有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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胡女士

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！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：；（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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胡先生

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办公室办公，打字就能赚钱需要到公司打卡坐班哦，不接受短期或者兼职哦！一个非常适合现在年轻人的岗位。会玩手机即可，日常工作就是平台的打字，聊天；办公室可听歌，领奶茶槟榔等；不管你是社牛还是社恐，会安排到适合自己的小组；早9点上班，晚7点下班，中午可逛小吃街，点外卖；接受无经验小白！

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崔女士

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岗位职责：1.维护新老客户关系2.解答疑问，介绍和解决方案4.定期整理客户信息5.线上销售策略任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，有网络销售或电销经验者优先2.熟悉主流网络平台操作，能熟练使用办公软件开展工作3.工作积极主动，具备较强的目标感和抗压能力4.学历不限，有相关行业经验者可适当放宽条件5.有团队合作精神，愿意与公司共同成长

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崔女士

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【岗位介绍】1、负责线上剧本杀玩家的接待服务，依据玩家偏好推荐合适的剧本内容，协助组织并引导玩家参与组局。2、与玩家保持良好互动，完成新用户的好友添加，并在消费后进行回访跟进。3、定期在门店微信群及朋友圈发布剧本活动信息，提升社群活跃度与用户粘性。4、做好玩家信息登记，及时向店长反馈拼本进展，配合推进开本安排。【岗位要求】1、年龄18岁以上，高中及以上学历，性别不限；2、性格积极，具备服务意识，有耐心和责任感；3、有剧本杀实操经验、客服或销售经历者优先考虑。【工作时间】每周二休息，午间休息1小时①周一至周四【11:30-19:00】6.5小时②周五至周日【11:30-21:30】【薪资福利】3.2K+店铺总营业额提成；综合收入4-10K；△福利1：入职即享1次免费剧本杀体验（边玩边熟悉业务）；△福利2：每月至少1次剧本杀团队活动；△福利3：每周成交表现优秀员工有机会获得额外现金奖励；不定期组织团建、节日礼品发放、缴纳社保。

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梁女士

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看我，快看看月入过万的我薪资待遇：底薪+阶梯式底薪+提成+余额津贴+奖金无责底薪2200~5200季度调整，1.2%放款提成，余额奖万八【三大核心优势】入职当天签订劳动合同并缴纳五险一金，拒绝空谈承诺！！！余额奖励从首月账户起持续累积，业内独有的长期收益机制我们要找这样的你：有冲劲、敢拼搏的奋斗者具备金融服务或销售经验者优先以能力赢得高收入的实战派全行业领先提成比例，多重实物激励拿到手软

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张先生

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看我，快看看月入过万的我薪资待遇：底薪+阶梯底薪+提成+余额津贴+奖金无责底薪2200~5200季度调整，1.2%放款提成，余额奖万八【三大级优势】入职当天签合同并缴纳五险一金，拒绝画饼！！！余额奖从首月账户开始累积，行业独有持续收益模式我们要找这样的你：敢拼敢赚的野心家金融服务/销售经验优先用实力说话的收入征服者全行业最高提成，各种实物奖励拿到手软

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李先生

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!!该岗位为外聘岗位，需要来沪入职，可线上面试报销车费，入职解决住宿问题!!!!该岗位为外聘岗位，需要来沪入职，可线上面试报销车费，入职解决住宿问题!!___________________________________________________________选择房产行业的人，往往不仅看重高房价带来的高提成，更在于这个行业持续存在的社会需求。上海每年流动人口超1100万，常住人口达2400多万，安居是刚需中的首要环节，人人离不开住房。加之带客户实地看房的实操流程，使得这一职业具备广泛的社会认可度，在上海更是具备长期深耕的基础。太屋中国作为上海房产经纪领域人均业绩领先的集团，诚邀刚踏入社会或正寻求新发展平台的您加入！【薪资福利】1.大专学历底薪6000元，本科学历底薪8000元：正常干：6000-12000元/月；努力干：12000-30000元/月；拼命干：50000元/月以上（上不封顶）；2.高额提成机制：租赁统一提成35%，领先全行业；买卖提成区间25%-64%，具备业内领先的开单效率；3.季度旅游、年度旅游、部门团建、员工生日会等丰富福利，营造温馨职场氛围；4.统一提供员工宿舍，减轻生活压力；5.亲情游项目：邀请父母共赴国际会展中心晚宴，并全额报销往返交通费用。【培训晋升】1.实行理论与实战结合的导师制培养模式，拥有行业内系统化的带薪培训体系，确保带教真实有效；2.每月安排3至4次集中学习，涵盖房地产政策法规、交易流程、按揭操作、营销技巧等全方位知识；即使零经验，只要肯努力，同样能快速成长；3.清晰的职业发展路径：初级经纪人（入职）—置业顾问（转正，2~4个月）—客户经理（6个月）—店长（12个月）—区域总监（2年）—副总经理（3年）；4.所有管理岗位均从基层选拔，100%内部晋升机制，坚持“能者上，平者让”的用人原则；我们提供的不仅是一份工作，更是一个实现自我价值的事业平台！【培训计划】1.新人入职阶段：为期2天的岗前基础培训；2.入职初期：实行师徒制，采用“教学—练习—帮扶—独立”四步成长法；3.前三个月：重点开展技能训练与实际操作指导；4.三个月后：进入晋升及优秀员工专项培训阶段。【任职要求】1.具备大专及以上学历，我们更重视个人能力与积极态度；2.******，性别不限，经验不限，关键在于是否有强烈的发展意愿；3.具备良好的服务意识和综合素养，有服务行业背景者更具优势；4.能适应高强度工作，具备拼搏精神，征信良好，无不良记录；5.退伍军人优先录用，团队协作与坚韧品质是我们看重的核心素质；6.对应届毕业生一视同仁，我们将成为您步入社会、积累经验、快速成长的理想起点。【岗位职责】1.通过面谈、网络或电话方式与客户沟通，挖掘并分析其真实购房或租房需求，提供专业置业建议；2.根据客户需求匹配合适房源，陪同客户实地考察，并进行详尽专业的讲解；3.协调买卖双方沟通，推动达成一致意见后，作为第三方协助签署房屋交易合同；4.提供全流程售后服务，持续维护客户关系，提升客户满意度。【公司实力】1.全国房地产经纪行业十强企业，品牌影响力位居前列；2.拥有业内权威的培训学院——太屋大学，被誉为房产经纪行业的“黄埔军校”；3.扎根上海28年，现拥有650家门店，业务覆盖全市各区；4.人均业绩与人均收入在同行中保持领先，市场竞争力突出；5.截至2021年底，上海二手房市场份额达12.98%，位列全市前两名；6.连续17届荣获房产经纪“金桥奖”；7.坚持党建引领，积极投身社区公益，用行动回馈社会；8.2021年累计完成好人好事1534件，参与重大突发事件救援60余次，成功挽救7条生命。【企业文化】我们的目标：成为一家受人尊重的企业；我们的使命：让客户满意，让员工热爱，让社会认可，让同行敬畏；我们的价值观：勤奋、诚信、正向、分享、利他；我们坚守“真文化”：说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏，以真诚赢得信赖，以托付成就共赢，助力员工成长，推动企业发展，反哺社会进步。【求职小贴士】若您对该岗位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电、在线咨询，我们将优先安排面试！本岗位为公司直招，不收取任何费用，请放心沟通；主动联系者将获得更快响应！

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杨女士

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急聘信贷专员！无需打电话！工作内容：陪同客户前往银行完成面签流程，操作简单，快速上手！新人友好：零基础可入职，资深同事全程指导！薪资福利：无责任底薪3000元+高比例提成，收入与业绩挂钩，上不封顶！上班时间：8:40-11:40，13:30-18:00，每月休息5天，节假日按国家规定休假！有意者速联，轻松开启高薪职业生涯！

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郝女士

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1、掌握公司房源详情（拍摄照片、录制视频），深入了解客户需求，通过多种渠道发布租赁信息，并为客户精准匹配合适房源2、积极与客户沟通，建立长期稳定的合作关系，提升客户信任感3、主动安排看房时间，带领客户实地考察，提供全流程服务，推动成交及合同签署薪资福利待遇：无责任底薪1500元，每单提成500元不设上限，收入与努力成正比，综合月薪约6000元包住宿+绩效奖金+补贴+节日福利+每月团队建设活动+年终集体旅游+晋升通道每月享有6天灵活调休！薪资区间：普通工作4000～7000元，勤奋工作8000～15000元，全力冲刺15000～20000元（公司员工平均收入不低于4000元）任职要求：1、年龄18～****，学历不限2、具备良好沟通能力，态度积极，性格乐观开朗3、做事踏实认真，品行端正诚恳，富有团队协作精神，敢于面对挑战，不惧困难，有强烈赚钱意愿！退伍军人优先录用！！有相关从业经验者优先考虑！！欢迎有梦想、渴望高收入、不服输的你加入我们！！公司提供免费系统培训，零基础可上手，专业讲师一对一指导，确保学会上岗！！十年品牌企业，行业领先，资源丰富！面试合格最快次日入职！

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孟女士

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一、职位描述:1、负责开拓新客户资源，协助客户完成授信审批及交易流程。2、结合市场动态进行分析研判，制定并执行有效的营销策略。3、积极推动业务稳步增长，达成公司每月下达的业绩指标。二、岗位要求:1、大专及以上学历，具备1年以上销售或市场推广经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。2、具备出色的沟通能力与逻辑思维能力，熟悉互联网金融相关产品。3、有信用卡、互联网金融产品推广或线下市场拓展经验者优先录用。三、福利待遇:1、正式入职即缴纳五险一金2、无责任底薪2200元+级别底薪3000元+绩效提成+余额佣金，月收入2万+3、每月组织团建活动及年度旅游安排4、定期调薪机制与丰厚奖金激励5、各类现金奖励与实物礼品不断注：负责推广小满金融线下30万~100万大额信贷产品，拥有广阔的职业发展空间，依托国内领先消费金融平台，发展迅猛。只要你愿意付出，有能力，就有大量晋升加薪机会！行业领先的产品竞争力、高通过率与薪酬提成体系，首创贷款余额月度提成奖励机制，工作越久收益越高，欢迎你的加入！

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张先生

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工作职责：1.构建并优化人力资源管理体系，规划适合企业发展的管理模式（涵盖招聘、绩效、薪酬、培训及员工发展等体系的整体搭建），起草并健全各项人力资源管理制度；2.熟知多元化招聘渠道，按月达成各部门人员招聘目标，满足公司业务扩张所需的人才储备；3.主导人力资源相关工作分析，编制岗位说明书，推进定岗定编工作，提供组织架构设置与岗位职责优化建议，落实人才引进、配置与储备计划；4.优化并实施高效的绩效考核机制，协同推进绩效评估执行，并基于结果提出调薪、激励、奖惩或晋升等相关建议；5.持续完善薪酬结构、福利方案及奖金分配等绩效管理相关政策；6.统筹员工入职、晋升、调动、离职、培训、考评等全流程人事事务；7.推进员工关系维护，搭建员工职业发展支持平台；8.组织开展内部培训需求调研，依据公司战略方向制定年度培训方案，负责培训实施及全过程管理；9.推动企业文化落地，营造积极向上、协作高效的工作氛围；10.完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1.年龄要求：25至35周岁2.性别不限3.学历要求：本科及以上，或大专学历且具备3年以上人事工作经验4.专业能力：持有人力资源管理相关证书者优先，能独立主导招聘管理、培训体系构建、绩效管理、劳动关系处理等模块工作5.管理素养：具有团队管理实践经验，沟通协调能力突出，有互联网行业人力团队运作经验者更佳；6.其他要求：精通各类招聘资源、人才测评工具及面试方法，具备较强判断力与洞察力，可独立承担中高端岗位的面试甄选工作薪资体系：1.薪酬构成：基本工资+岗位津贴+管理绩效+项目提成+年终奖金2.带薪培养体系（新人岗前训练+百日葵花储干成长计划+杭州总部集训+导师带教+职级晋升培训+管理力提升课程），全方位助力个人发展，配备专业HR导师制定年度成长路径；3.除享受国家法定假期外，每年提供免费团队旅游，并定期组织丰富活动（如聚餐、户外拓展、运动会、生日会等）

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黄女士

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岗位职责：1、负责新乡市场产品的开拓与推广工作2、开展客户风险的前期调查与评估3、定期拜访并维护现有客户关系4、组织实施市场调研，收集客户反馈并推动产品优化任职要求：1、具备大专及以上学历2、有相关工作经验者优先（如银行IPC客户经理、信贷从业经历、POS机销售或信用卡推广经验）3、具备吃苦耐劳品质，目标明确，有强烈收入提升意愿和改变现状的决心4、个人信用记录良好岗位福利：1、月收入区间：11000-22000元2、基础薪资：5200元/月3、社保类型：六险一金4、提成机制：按销售额计提+余额部分月度分润5、额外激励：多元化奖励体系（含现金奖金、实物礼品、旅游激励等）

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张先生

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1、掌握公司房源详情，完成房源实拍（拍照、视频录制），精准把握客户需求，通过多种渠道发布租赁信息，并根据客户意向高效匹配合适房源2、积极维护客户关系，建立长期信任与良好互动3、主动协调时间安排客户实地看房，提供全流程服务，推动成交及合同签署薪资福利待遇：无责任底薪1500元，每单提成500元不设上限，收入与努力成正比包住宿+奖金补贴+节假日福利+每月团建活动+年终旅游+晋升机制每月享有6天灵活调休薪资范围：普通水平4000～7000元，勤奋者8000～15000元，全力冲刺者15000～20000元（公司人均月收入不低于4000元）任职要求：1、年龄18～****，学历不限2、具备良好沟通能力，工作态度积极，性格乐观开朗3、做事踏实认真，品行端正诚恳，拥有团队协作意识，敢于面对挑战，不惧困难，具备强烈赚钱动力！退伍军人优先考虑！有相关从业经验者优先录用！欢迎心怀梦想、渴望高收入、不服输的你加入我们！公司提供免费系统化培训，零基础可上手，专业讲师一对一指导，确保学会上岗！十年品牌企业，行业领先，资源丰富！面试合格最快次日入职！

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孟女士

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一、我们是谁？木兰有道，是一家深度聚焦制造业的品牌增长战略伙伴。我们不仅为企业提供品牌建设、精准营销与出海的战略规划，更致力于成为客户实现可持续增长的长期同行者。我们坚信，签约只是服务的开始，客户的真实成长与成功，才是我们价值的最终答卷。为此，我们设立“客户成功”这一核心枢纽岗位，寻找一位兼具客户同理心与商业驱动力的“护航者”，确保我们交付的每一份方案，都能在客户的土地上开花结果。二、岗位职责：1价值交付与效果监督：作为客户对接的核心窗口，主导新客户启动，执行清晰的《客户服务计划》，对齐目标与关键里程碑。2全程督导项目执行：协调内部策划、影视、设计、运营资源，确保服务按质、按时交付。3建立效果监测体系：定期分析并汇报关键指标（如内容效能、获客线索等）的变化，用数据诠释服务价值，捍卫客户投资回报率。4深度关系维护与信任构建：a建立定期健康回访机制，成为客户最值得信赖的战略顾问，而非简单的客服接口。b深度理解客户的行业、业务及内部挑战，预判需求，提供前瞻性建议。c高效处理客户反馈与疑虑，推动内部优化，提升整体客户满意与忠诚度。5客户成长赋能与增值引导：a基于对客户业务增长的深度理解，识别其新阶段的核心瓶颈与机遇。b主动规划并引导客户产品的续约及新的规划，将单一项目合作升级为涵盖品牌、营销、出海的全面、长期战略合作。c通过组织邀约客户培训、分享会等形式，赋能客户团队，共同成长。6价值反馈与产品进化：作为公司的“客户之耳”，系统收集、分析客户需求、痛点及成功案例。将一线洞察反哺至产品、策略与服务团队，驱动我们的解决方案持续迭代，更贴合制造业真实战场。三、岗位要求：（一）核心经验与能力1．B2B服务基因：拥有3年及以上ToB或专业服务机构的客户管理或项目经理经验。有制造业或工业领域服务经验者优先。2．卓越的客户经营能力：出色的沟通、呈现与关系构建能力，能与企业中高层管理者同频对话，具备将复杂问题清晰化的能力。3．数据驱动与效果导向：具备良好的数据分析习惯，能通过数据拆解项目效果，并用以驱动客户对话与内部决策。（二）思维模式与特质1. 主人翁精神：对客户的成功抱有极强的责任心和“当家”意识，主动作为，不设边界。2. 系统性解决问题能力：能够统筹协调内外部资源，系统性解决客户在品牌落地过程中遇到的跨领域挑战。3. 成长型思维：对制造业品牌成长充满热情，乐于学习新知识，并能陪伴客户在不同发展阶段面对不同挑战。四、为何这是一份独特的事业1从执行者到价值定义者：工作成果直接关联公司最核心的口碑与续费增长，是真正的核心业务引擎。2深度参与中国制造品牌化进程：你将与各细分领域的制造企业家及管理团队深度并肩，以顾问身份亲身参与并推动他们的品牌进化史，获得无与伦比的行业洞见与成就感。3跨领域能力锻造：此岗位将极大锤炼你在项目管理、客户关系、商业洞察、数据分析和内部协调等方面的综合能力。

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吕女士

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无经验亦可，公司提供免费培训，手把手带教岗位职责：1.与短视频账号博主对接并推进合作，协助推广公司产品2.负责短视频内容的制作，并发布至抖音平台3.完成上级交办的其他相关工作岗位要求：1.对短视频平台有一定了解，或对自媒体领域有浓厚兴趣，具备视频剪辑能力者优先2.不设业绩考核指标，更注重责任心与积极的工作态度工作时间：1.上午9:00—12:00，下午13:30—18:002.法定节假日正常休息薪酬福利：1.无责任底薪4000元+提成+奖金，表现优异者享有多次晋升加薪机会2.每月组织1-2次团建活动，包含公费旅游等福利

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马女士

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城市经理岗位薪酬与考核说明一、薪酬结构（一）试用期（前3个月）•固定部分：包含底薪、700元油费补贴及社保（约1000元），月综合收入为4000元/月（含社保）。•提成奖励：根据签约站点的合作模式及回款情况计算，单站奖励不低于50元，优质合作站点单站奖励最高可达1000元。按正常业务开展节奏，若每月成功签约4个优质站点，提成部分约为4000元，结合固定收入，整体月收入可达8000元左右（含社保），具备较强收入增长空间。（二）转正后（第4个月起）•固定部分：包含底薪、1000元油费补贴及社保（约1000元），月综合收入提升至约5000元/月（含社保）。•提成奖励：在试用期标准基础上，每站提成增加100元，优质合作站点奖励额度进一步上浮。按照常规业务进度，若每月签约4个优质站点，提成金额较试用期更高，叠加固定薪资后，总收入接近9000元/月（含社保），整体薪酬水平更具市场竞争力。二、岗位核心要求1.持有C1或以上驾驶证，并配备自有车辆，能够满足日常加油站客户拜访的出行需要。2.具备市场拓展意识和较强的执行能力，需维持持续稳定的站点签约进度。3.日常工作需进行加油站实地走访，确保达到规定拜访频率并保证沟通效果。4.油费补贴根据实际出勤天数核算发放，保障发放过程公开透明、合规合理。福利及待遇：-享有公司提供的油费补贴支持政策。-表现优异者有机会与公司共同在当地设立子公司或分支机构。

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宋先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现!主营业务：1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济2：企业一站式综合服务:信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注执行、可疑、损失等几类);(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);(4)企业债务清算合理免责/融资重组;(5)法律相关业务咨询。3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（有专业培训课程）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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刘炳剑

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入职即安排住宿福利待遇：基本薪资＋绩效奖励（500-2200）＋学历补贴2000＋住房补贴800＋提成本科入职无责任底薪8000元专科入职无责任底薪6000元实习入职无责任底薪5690元本科毕业后可享每月学历补贴2310元提成机制：租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-45%1.五险一金：公司按规定缴纳完善的五险一金体系2.商业意外险：在基础社保之外，为外勤销售人员额外提供商业保险，增强安全保障3.团建经费：公司定期划拨团建资金至各区域，用于组织团队聚餐、娱乐及休闲活动，丰富业余生活岗位职责：①接待客户并提供专业咨询，给予客户全面的房地产置业建议与服务②开发与维护房源及客户资源，持续积累潜在客户并建立长期合作关系③负责线上平台房产信息更新与管理，提升个人及公司在行业内的专业形象④深入了解客户需求，匹配合适房源，推动房产租赁或买卖交易达成⑤保障客户交易资金安全，全程跟进业务流程，协助完成交易闭环⑥配合双方完成合同签署、产权变更及房屋过户等相关手续办理注意！！该岗位为外部招聘岗位，需到上海实地工作！！7月入职可报销来程车费

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杨女士

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140元/天+提成工作地点：新乡市红旗区互联网大厦2302时间：8月5日-9月20日岗位职责：1、从多种招聘渠道获取候选人简历并进行整理；2、对候选人开展初步评估，安排符合条件者参与线上面试；3、协助通过面试的候选人对接合适的职位。任职要求：1、大专及以上学历，有相关经验者条件可适当放宽，欢迎在校生应聘；2、具备良好的沟通能力与责任感；3、能熟练操作常用办公软件。【工作时间】1、每月休息4-6天，支持调休；2、每日工作8小时，空闲时段：9:00-18:00（午休12:00-13:30）繁忙时段：10:00-20:00（午休12:00-13:30，晚餐17:30-18:30）。

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潘先生

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任职资格：年龄18-28周岁，学历不限。岗位职责：办公室坐着办公，空调吹着，不用外出跑业务，我们是做互联网电商的，有自己独立的APP小程序官网，定期免费专业培训，没有经验没关系，前期安排师傅一对一带你1，利用网络进行办公；2，不打电话不线下不直播薪资待遇及福利：1，薪资：无责底薪+提成+奖金，后期稳定6000+,薪资上不封顶2，上班时间：早9:00-12:00，下午2:00-7:00,法定节假日带薪休假3。福利：不定期员工活动(聚会，出去玩，每月一至两次)，公费旅游，员工生日福利，免费零食下午茶等公司氛围超级好，期待你的加入~

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王女士

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1、掌握公司房源详情，完成房源拍照、视频录制，精准把握客户需求，通过多种渠道推广房屋租赁信息，并依据客户意向推荐合适房源2、维护客户关系，建立长期信任与良好互动3、主动协调时间安排客户实地看房，提供全流程服务，推动成交及合同签署薪资福利待遇：无责任底薪1500元，每单提成500元上不封顶，收入与努力成正比包住宿＋奖金补贴＋节日福利＋每月团队建设＋年终旅游＋晋升机会每月享有6天灵活调休薪资范围：普通水平4000～7000元，勤奋者8000～15000元，全力冲刺15000～20000元（公司人均收入不低于4000元）任职要求：1、年龄18～****，学历不限2、具备良好沟通能力，工作态度积极，性格乐观开朗3、做事踏实认真，品行端正诚恳，拥有团队协作意识，敢于面对挑战，不惧困难，富有进取心，渴望高收入！退伍军人优先考虑！有相关从业经验者优先录用！欢迎有目标、有冲劲、不甘平凡、追求高回报的你加入我们！公司提供免费系统培训，零基础可上手，专业讲师一对一指导，确保学会上岗！十年品牌企业，行业领先，资源丰富！面试合格最快次日入职！

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孟女士

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急聘信贷专员！无需打电话！工作内容：陪同客户完成银行面签流程，操作简单，快速上手！新人友好：零基础可入职，老员工全程指导带教！薪资福利：无责任底薪3000元+高比例提成，收入与努力成正比！上班时间：8:40-11:40，13:30-18:00，每月休息五天，节假日按常规安排休假！有意者速联，轻松开启高薪职业生涯！

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郝女士

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