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无锡市新吴区招叉车工，主要从事废旧铝合金打包，分拣，要求干活勤快，吃苦耐劳，主要从事废旧铝合金打包，分捡，要求年龄50-60岁，会开叉车，以干活为主，

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王先生

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无锡市新吴区招叉车工无锡市新吴区招叉车工，废品打包站，要求干活勤快，吃苦耐劳，主要从事废旧铝合金打包，分捡，要求年龄50-60岁，会开叉车，以干活为主，

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王先生

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无锡新吴招二保焊/气焊，铆工机架组装拼装外包，有意向的班组联系！下好的成品料，榫卯结构，每根料都有钢印。【机架组装要看得懂三维图纸】

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2月25日 22:41

王先生

实名

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无锡新吴招二保焊/气焊，铆工机架组装拼装外包，有意向的班组联系！下好的成品料，榫卯结构，每根料都有钢印。【机架组装要看得懂三维图纸】

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2月26日 11:43

王先生

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生产负责人的助理，主要职责包括以下方面1、协助生产负责人完善生产体系的建设2、具备一定的采购相关经验3、熟悉生产计划的制定与跟进4、熟练操作各类办公软件5、能够服从工作安排，积极主动学习6、可接受必要的加班安排任职资格：学历要求：大专及以上年龄要求：28周岁以下1.具备较强的学习能力与执行力。2.有数据整理及统计相关工作经历。3.精通EXCEL、PPT、WORD等常用办公软件。4.具备一定的文书撰写能力，能配合完成会议纪要及后续事项追踪。5.能够适应多样化的工作任务和高效的工作节奏

无锡

向女士

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1、负责跟踪生产订单的执行进度；2、跟进订单实施过程并推动顺利完成；3、参与编制生产计划安排；4、掌握生产各环节的进展情况；5、负责生产所需物料的查询、催办、领用、入库、退料以及上下限标准的设定等工作。职位招聘1人

无锡

向女士

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1、使用CAD与SolidWorks完成图纸绘制工作2、承担产品设计的优化及持续改进任务3、配合部门开展技术培训及相关标准的制定年龄：24岁以上学历：大专及以上专业：机械、电子、模具等设计相关专业1、技能要求：熟练掌握CAD、EXCEL、PPT等办公及设计软件；2、具备SolidWorks、3DMAX、PS等软件操作能力；3、了解制冷技术及钣金行业的基本产品知识；4、工作态度端正，细致严谨，具备良好的沟通协作能力

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向女士

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教育背景和经验要求：具有机械工程或相关专业大专及以上学历，具备2-3年机械设计工作经验，尤其在自动化整机设备设计方面有实际项目经历。拥有非标设备设计经验者优先考虑，特别优秀的应届毕业生亦可接受技能要求：熟练操作CAD与SolidWorks等主流设计软件，掌握机械结构设计的工艺流程，能独立承担机械结构的研发与优化工作，输出符合客户要求的完整机械图纸，有钣金类产品设计经验者更佳工作能力与职业素养：工作细致认真，责任感强，具备良好的团队协作意识及沟通协调能力。面对生产过程中出现的设计问题，能够快速响应并提出有效解决方案项目经历要求：有参与非标自动化项目开发、设备优化升级、技术支援等相关实践经验，能根据客户的个性化需求实施技术方案改进其他条件：年龄在21至28岁之间，责任心强，学习能力突出，具备良好的团队合作精神、沟通表达能力以及踏实谦逊的工作态度工作内容：根据客户需求开展设计工作，前期需协同销售前往客户现场进行实地测量与数据采集，并做好详细记录；中期负责图纸设计并推动客户确认，跟进生产制造过程；后期参与产品交付与现场支持。本岗位需 occasional 出差，无法接受出差者请勿投递

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向女士

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工作内容:搬快递、分快递、装车卸车(都是小件快递，不搬大件重货)服从安排，注意安全工资待遇:白班:早上7点-下午5点，18元1小时(一天约180元)夜班:晚上7点-早上7点，固定6500元1月，月休两天包吃:免费提供一顿工作餐包住:免费提供宿舍(6元/天水电)要求:18-50岁，身体健康有力气能吃苦耐劳，服从管理新手也可以，有经验更好夜班要能熬通宵

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张先生

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车型；9米6厢式货车要求；持B2以上驾驶证，货运资格证，50岁以下，身体健康无高血压，心脏病，癫痫，脑梗等慢性疾病，无前科，3年内无重大事故，无酒驾醉驾记录。工作量；每天无锡—宜兴\丁山\江阴一个来回，偶尔会有个加车，（时间允许的情况下）由于是循环发车，驾驶员基本是在车上休息。上班地点；江苏省无锡市锡斜路联系人；吴经理电话；

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吴经理

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岗位职责：1.负责驾驶B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）安全完成货物运输任务，确保准时、准点、无损送达2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况，保障行车安全3.规范填写运输单据、交接记录及电子运单，配合客户完成签收与反馈4.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为5. 协助装卸货及简单货物清点，提升运输服务质量和客户满意度任职要求：1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无重大交通违法记录2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送工作节奏3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先4.责任心强、服务意识好，具备良好的沟通能力和团队协作精神5. 学历不限，有物流运输、快递快运或同城配送经验者优先

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袁先生

实名

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岗位职责：1.负责驾驶B照准驾车型（如中型货车）安全、准时完成货物运输任务，覆盖市内及周边区域配送；2. 严格执行车辆日常检查、保养与清洁，确保车况良好、证件齐全有效；3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合物流调度安排，及时反馈途中异常情况；4.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为；5.协助完成货物装卸、点验及客户签收工作，维护企业服务形象。任职要求：1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无重大交通违法记录；2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应阶段性加班及短途跟车作业；3.具备基础车辆故障识别能力，了解常见货运流程与安全规范；4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识与服务态度；5. 学历不限，有物流运输、危货/冷链/快递等行业经验者优先。

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袁先生

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工作内容：1.根据领导安排，对货物进行及时的装卸操作，并对货物进行有序放置，保证货物中转时效；2.装卸完毕后，整理货区、托盘、手叉；3.完成领导交代的其他临时性工作。岗位福利：新员工入职补贴、包吃住（一日四餐）、高温补贴、年终奖

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施女士

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3年以上挂车工作经验，固定路线，周围省会城市，包括：远的广州福建西安等，近的上海等，分配固定线路工作内容：1.负责货物经车辆中转等相关工作；2.严格按照公司规定的路由行驶，遇特殊情况需报备车队负责人，征询意见；3.严禁随意停留，保证在规定时效内到达；4.完成领导安排的其他临时性工作。岗位要求：1.具备A2及以上驾驶证，挂车三年以上工作经验，从业资格证，道路运输证；2.无不良行车记录，具有良好的驾驶技术和安全意识；3.适应能力强，能很快熟悉道路交通情况；4.身体健康，为人诚信、正直，工作务实；5.能够适应出差及驾驶员弹性工作时间。

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施女士

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岗位职责:1. 组织并执行招聘全流程工作，包含简历筛选、面试安排及候选人综合评估；2. 协同团队参与招聘方案的设计与持续优化；3. 开发并维护多元化的招聘渠道，保障人才获取的广泛性与高效性；4. 负责人才库的日常管理与信息更新，确保数据完整且及时有效。任职要求：1. 具备优秀的沟通与协调能力，能妥善应对招聘各环节中的各类情况；2. 熟悉人才市场动态，对招聘方向具有敏锐的洞察力；3. 拥有较强的计划与组织能力，可按时高质量完成招聘目标；4. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。

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宋女士

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岗位职责：1. 负责分拨中心日常的重复件及规格核查工作；2. 负责邮路安全保障。主要包含违禁物品的检查与上报，以及对网点寄递安全工作的宣传指导与监督检查；3. 负责货物安全保障。主要包括协助总部安全监察部门调查内部盗窃、重大货品丢失等事件；4. 承担总部安全监察中心临时指派的其他工作任务。原标题：《安全员》

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张先生

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工作内容：1. 区域规划与执行： 协助网络经理完成所辖区域的网络布局规划及年度运营方案制定，推进各项策略目标的实施与达成。2. 加盟商全周期管理： 负责区域内加盟商的准入审核、日常绩效评估、能力提升支持及退出机制落实，保障加盟网络的稳定与高效。3. 新网点孵化支持： 持续跟进新开网点运营进展，提供精准指导与必要资源，帮助其尽快进入稳定运营状态。4. 经营分析与诊断： 全面跟踪并分析区域网点核心业务数据，定期开展经营评估，发现运营短板与潜在增长点，为管理决策提供依据。5. 问题整改与优化推动： 根据诊断结论，制定切实可行的改进措施，指导网点落地执行，并持续追踪成效，促进服务质量和运营效率双提升。6. KPI管理与绩效驱动： 构建、推行并持续优化区域内网点关键绩效指标（KPI，如货量、服务质量）考核机制，监督过程与结果达成。任职要求：1. 1-3年物流行业相关工作经验，大专及以上学历2. 具备良好的沟通能力和团队协作意识

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施女士

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1. 承担日常查重查方相关事务；2. 负责邮路运行安全保障；3. 负责货物在途及仓储安全管理工作；4. 完成上级交办的其他任务；5. 能够适应夜间班次安排岗位福利:1. 全勤奖励、高温津贴、年终奖金2. 五险缴纳、提供食宿、生日关怀及节日福利3. 每月休息四天，可灵活自主安排休假时间

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施女士

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