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1、负责电商店铺的后台操作，会基础的ps等图片处理软件、产品上新，直通车/钻展的操作；2、了解电商平台运营规则，优化类目和搜索排名，提高类目和搜索转化率；3、对店铺及产品访问量、转化率数据进行分析，提高入店流量、增大点击率和浏览量；4、对数据敏感，紧盯核心数据，如流量、转化率、客单价、跳出率等任职要求：1、大专以上学历，1年以上相关工作经验；2、有拼多多、淘宝、天猫、京东等平台运营工作经验优先；3、全面了解网店的运营流程，熟悉电子商务平台的运营；4、具备较强的创新能力、市场分析能力和营销推广能力；5、对数据敏感，擅长数据统计与分析，思维敏捷，勇于创新。薪酬福利待遇：薪酬构成：基本工资+提成+奖金，保底6000其他福利：入职交社保、带薪年休假、员工旅游、团建活动、节日福利，高温补贴、健康体检、全勤奖及广阔的发展空间等。

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苏女士

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岗位职责：1、根据公司提供的客户资源联系客户并达成合作，确保完成个人销售目标；2、做好客户的跟进与维护，建立长期的合作关系，深入大客户思维；3、处理销售订单中出现的突发状况，做好售后服务及尾款追溯；4、配合销售经理完成销售目标；主动了解竞品行情，精准客户画像，输出有竞争力的销售方案。任职资格：1、有销售行业工作经验优先，接受优秀应届毕业生；2、情商高、表达能力强，有团队协作精神，善于挑战；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、具有良好的心态、态度及责任心，能承受较大的工作压力；晋升通道：销售员--销售经理--储备总经理--分公司总经理--子集团负责人薪酬结构：工资+提成+奖金+分红工资：底薪4k+高提成，保底6k，上不封顶福利：奖金（全勤、业绩达成奖、高温补贴、话费补贴、带薪休假、生日福利、节假日福利等等）+分红

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李女士

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岗位职责：1、根据公司提供的客户资源联系客户并达成合作，确保完成个人销售目标；2、做好客户的跟进与维护，建立长期的合作关系，深入大客户思维；3、处理销售订单中出现的突发状况，做好售后服务及尾款追溯；4、配合销售经理完成销售目标；主动了解竞品行情，精准客户画像，输出有竞争力的销售方案。任职资格：1、有销售行业工作经验优先，接受优秀应届毕业生；2、情商高、表达能力强，有团队协作精神，善于挑战；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、具有良好的心态、态度及责任心，能承受较大的工作压力；晋升通道：销售员--销售经理--储备总经理--分公司总经理--子集团负责人薪酬结构：工资+提成+奖金+分红工资：底薪4k+高提成，保底6k，上不封顶福利：奖金（全勤、业绩达成奖、高温补贴、话费补贴、带薪休假、生日福利、节假日福利等等）+分红

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职位描述：1、负责公司网站或电子商务平台产品信息的发布、日常维护及优化工作；2、执行店铺商品上下架管理，跟踪平台订单动态，提升店铺访问量与用户活跃度，促进成交转化；3、对网店的PV、UV、转化率、客单价、销量、跳出率、地域分布等核心数据进行专业分析，并据此制定优化策略任职要求：1、大专及以上学历，具备相关实习或实践经验者优先；2、熟练掌握PS软件操作，具备实际应用能力；3、熟悉网店整体运营流程，了解主流电商平台运作机制；4、具有较强的创新意识、市场洞察力及推广执行能力；5、对数据具有敏锐度，擅长统计与分析，逻辑清晰，具备创新思维薪酬福利待遇：薪酬构成：基本工资+提成+奖金其他福利：入职缴纳社保、带薪年休假、员工旅游、团建活动、节日福利、高温补贴、健康体检、全勤奖及广阔的发展空间等

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岗位职责：1、根据公司提供的客户资源联系客户并达成合作，确保完成个人销售目标；2、做好客户的跟进与维护，建立长期的合作关系，深入大客户思维；3、处理销售订单中出现的突发状况，做好售后服务及尾款追溯；4、配合销售经理完成销售目标；主动了解竞品行情，精准客户画像，输出有竞争力的销售方案。任职资格：1、有销售行业工作经验优先，接受优秀应届毕业生；2、情商高、表达能力强，有团队协作精神，善于挑战；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、具有良好的心态、态度及责任心，能承受较大的工作压力；晋升通道：销售员--销售经理--储备总经理--分公司总经理--子集团负责人薪酬结构：工资+提成+奖金+分红工资：底薪4k+高提成，保底6k，上不封顶福利：奖金（全勤、业绩达成奖、高温补贴、话费补贴、带薪休假、生日福利、节假日福利等等）+分红

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急招保洁 薪资： 月薪3160元，周末单休 工作地点： 人工智能产业园（毕原二路云轨车站） 工作时间: 7点20分到下午5点30分 主要职责： 楼内保洁 联系电话： 宋先生

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诚聘保安 薪资： 综合工资3700+ 福利： 月休4天要求：50岁以下，身体健康，责任心强 工作地点： 毕原二路军民融合产业园 工作时间： 12小时制，两班倒 主要职责： 楼内保安 联系电话： 宋先生

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非电销！！！！薪酬结构：工资+提成+奖金+年终奖工资：薪资1w+月奖金+年终奖，保底1W，上不封顶福利：奖金、全勤奖、业绩达成奖励、高温补贴、话费补贴、带薪假期、生日福利、节日福利等岗位职责：1、利用电话、微信、网络等渠道拓展客户资源，持续优化个人沟通话术，积极推动成交；2、维护新老客户关系，主动学习提升服务能力，及时响应并解决客户需求，巩固长期合作基础；3、了解行业动态与市场趋势，结合市场变化灵活调整销售策略；4、开发潜在客户，负责合同签订及后续客户服务工作；5、组建销售团队，统筹管理团队成员，指导培养销售人员，确保整体目标完成；任职资格：1、年龄*****，3年以上销售经验，有带领3人以上团队满1年及以上经历；2、具备良好沟通能力，能独立应对大客户洽谈与谈判；3、重视工作效率，适应高压力、快节奏的工作状态，富有激情，具备强烈协作精神；4、拥有丰富一线销售经验或优秀企业管理背景者优先；5、具备出色的市场拓展能力和客户沟通技巧，擅长团队管理与协调；6、具有敏锐的洞察力和判断力，能准确把握市场机会；7、能承受较高强度的工作挑战及业绩考核要求；晋升通道：销售经理—储备总经理—分公司总经理—子集团负责人

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岗位职责:1. 开展客户资源的开拓与日常维护工作2. 为客户提供专业的就业规划建议与咨询服务3. 搭建并持续优化与企业合作方的对接关系任职要求：1. 具备优秀的语言表达能力及协作意识2. 能够自主推进工作进程，具备高度的责任感3. 具有良好的职业道德和以客户为中心的服务理念上班时间早九晚五，双休，不加班底薪无责4000+提成，综合一个月1万左右

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许先生

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岗位描述：岗位关键词：渠道，电话，专员，销售，客户，业务，跟单1、开展公司产品的销售工作并进行市场推广；2、拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖面；3、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的实施。4、负责销售合同签署及应收账款跟进催收工作；5、公司每日提供3-5个精准意向客户资源支持。任职资格：1、有销售相关工作经验者优先，亦可接受无经验人员；2、思维灵活、语言表达清晰，具备良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力；3、具有一定市场分析与判断能力，注重客户服务体验；4、工作认真负责，能够适应较高强度的工作节奏；5、具备团队合作意识，乐于迎接挑战。薪酬福利待遇：薪酬构成：基本工资+提成奖其他福利：五险及商业险、带薪年休假、员工旅游、团建活动、节日福利，高温补贴、健康体检、全勤奖及广阔的发展空间等。

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非电销！！！！薪酬结构：工资+提成+奖金+年终奖工资：月薪1w+月度奖金+年终奖，月收入过万，上不封顶福利：业绩奖励、全勤奖、目标达成奖、高温补贴、通讯补贴、带薪假期、生日关怀、节日福利等岗位职责：1、利用电话、微信、网络等多渠道拓展客户资源，持续优化个人沟通话术，积极推动签约成交；2、维护新老客户关系，主动学习提升服务能力，及时响应客户需求，打造稳定长久的合作基础；3、关注市场动向与行业趋势，结合市场变化及时调整销售策略；4、开拓潜在客户，主导合同签订流程，高效解决客户在合作过程中的各类问题；5、组建并管理销售团队，指导团队成员成长，确保整体业绩目标顺利达成；任职资格：1、年龄*****，具备3年以上销售经验，曾带领3人以上团队满1年及以上；2、表达能力强，可独立完成大客户沟通与谈判任务；3、重视工作效率，能适应高负荷、快节奏的工作状态，富有激情，具备良好的协作精神；4、拥有丰富的销售实战经历或优秀的管理实践经验；5、具备出色的市场开发能力与客户对接能力，擅长人际沟通与团队运作；6、具有敏锐的洞察力和判断力，能准确把握业务关键点；7、能够承受较高的工作强度及业绩考核压力；晋升通道：销售经理—储备总经理—分公司总经理—子集团负责人

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职位描述：1、负责电商平台店铺的日常运营维护，熟练操作后台系统，具备基础PS技能，能完成商品上新及直通车、钻展等推广工具的操作；2、熟悉平台运营机制，能够优化类目布局与搜索排名，提升搜索曝光与转化效果；3、分析店铺访问数据及产品表现，持续提升进店流量、点击率与页面浏览深度；4、具备数据洞察力，密切关注核心指标，包括流量来源、转化效率、客单价、跳出率等关键数据；任职要求：1、大专及以上学历，具有一年以上电商运营相关经验；2、有淘宝、天猫、京东、拼多多等主流电商平台实操经验者优先考虑；3、熟悉网店整体运作流程，掌握电商平台的运营规范与操作逻辑；4、拥有良好的创新意识、市场研判能力以及推广策划能力；5、对数据高度敏感，擅长统计分析，思路清晰，具备快速响应与优化能力；薪酬福利待遇：薪酬构成：基本工资+提成+奖金，保底6000其他福利：入职即缴纳社保、带薪年假、员工旅游、团建活动、节日福利、高温补贴、健康体检、全勤奖及广阔的职业发展空间等。

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岗位名称：原料采购岗位职责：1、对供应商的营业执照、生产实力、商业信誉等开展实地考察与评估，并撰写考察报告提交上级主管；2、依据物料采购计划执行采购任务，确保满足生产所需物资供应；3、掌握原材料库存动态，科学制定采购方案，并报部门负责人审批；4、跟踪采购物资的市场行情变化，做好价格记录并及时汇报主管；5、针对验收不合格的采购物料，负责办理退换货手续；6、协同财务及销售部门按时完成账目核对工作；7、完成领导安排的其他临时性工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，优秀应届生可酌情考虑培养；2、具备良好的语言表达与沟通协调能力；3、性格积极乐观，反应灵敏，工作细致认真；4、有半年以上工业类物资采购工作经验；5、具备较强的商务谈判技巧与议价能力。三、工作地点：高新区锦业二路信凯大厦9层四、工作时间：8：30-17：30/18:00，八小时工作制，单休，周日固定休息，法定节假日正常带薪休假，春节享约12天带薪年假五、其他福利：入职即缴纳社保六险、享受带薪年假、员工旅游、团建活动、节日福利、高温补贴、婚假产假、全勤奖励及广阔的职业发展空间等

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岗位职责:1. 主动与客户交流，全面掌握客户实际需求，提供专业的人力资源服务方案；2. 整合内部支持资源，快速响应并解决客户在人力资源管理中的各类问题；3. 定期开展市场调研，汇总客户意见并进行分析，持续提升服务质量与客户体验；4. 协同制定并落实销售计划，推动销售任务的顺利完成。任职要求：1. 拥有出色的沟通技巧和商业洞察力，能精准识别并解析客户需求；2. 具备较强的市场研判能力及服务意识，能够及时高效处理客户诉求；3. 热衷于销售工作，适应快节奏的市场竞争环境，保持积极进取的心态；4. 富有团队协作精神，愿意与团队共同协作，达成整体业绩目标。薪资待遇：早九晚五，周末双休，不加班

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岗位职责:1.主动对接客户，深度挖掘客户需求，提供专业的商品讲解及销售支持；2.协调内部资源高效运作，及时响应客户咨询与疑问，提升客户体验；3.定期开展市场调研，汇总客户意见，为产品改进和营销策略优化提供依据；4.参与销售方案制定，落实销售任务，达成既定业绩指标。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和商业敏感度，能精准识别并分析客户核心需求；2.拥有较强的市场洞察力和服务意识，可快速处理客户各类问题；3.热爱销售工作，能在高强度竞争环境中保持进取心态；4.具备良好的团队协作能力，愿与团队共同推进目标达成。

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许先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-10-28岗位职责：1.统筹管理公司人力资源事务，保障各项人事政策顺利落地实施。2.负责招聘全流程执行，包含岗位发布、简历甄选、面试协调及人员评估工作。3.管理员工人事档案，及时维护人力资源系统数据，确保信息完整准确。4.办理员工入离职及岗位调整相关手续，保证流程规范高效。5.配合推进培训发展项目，助力企业文化的培育与落实。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧与组织协调能力，善于处理各类人际关系。2.掌握国家劳动法及相关法规，熟悉人力资源各模块操作流程。3.工作认真负责，具备较强的保密观念，能妥善管理机密资料。4.精通常用办公软件，拥有良好的数据整理与分析能力。5.态度积极，富有团队协作意识，适应高强度工作节奏。

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助理、专员、主管都在招聘哟，欢迎投递！！！职位描述：1、负责电商平台店铺的日常后台管理，熟练使用PS等图像处理工具，完成商品上架及推广投放（如直通车、钻展）操作；2、掌握平台运营机制，优化商品类目布局与搜索关键词，提升曝光率与搜索转化效果；3、分析店铺访问量、转化率等核心数据，制定有效策略以增加进店流量、提高点击率和页面浏览深度；4、具备数据分析意识，持续关注关键指标，包括流量来源、转化效率、客单价及跳出率等；任职要求：1、大专及以上学历，具备2年以上相关岗位工作经验；2、有淘宝、天猫、京东、拼多多等电商平台实操经验者优先考虑；3、熟悉网店整体运作流程，了解主流电商平台的规则与推广方式；4、拥有良好的创新思维、市场洞察力以及营销策划能力；5、对数据敏感，善于统计与分析，逻辑清晰，具备快速响应与创新能力；薪酬福利待遇：薪酬构成：基本工资+提成+奖金，保底6000其他福利：入职即缴纳社保、带薪年假、员工旅游、团建活动、节日福利、高温补贴、健康体检、全勤奖励及广阔的职业发展机会等。

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岗位名称：原料采购岗位职责：1、对供应商的营业执照、生产实力、商业信誉等方面进行实地考察与调研，并形成书面报告提交上级主管；2、依据物料采购计划执行具体采购任务，确保生产所需物资及时到位；3、掌握材料仓库库存动态，合理制定采购方案，并报部门负责人审批；4、跟踪采购物资的市场行情变化，做好价格记录并定期汇报主管领导；5、针对验收不合格的采购物料，负责办理退换货手续；6、协同财务及销售部门按时完成账目核对工作；7、完成公司安排的其他相关工作事项。任职要求：1、大专及以上学历，表现优异的应届生亦可考虑培养；2、具备良好的语言表达与沟通协调能力；3、性格积极乐观，反应灵敏，工作态度认真严谨；4、有半年以上工业类物资采购工作经验；5、具备较强的商务谈判技巧与议价能力；三、工作地点：高新区国家新一代人工智能产业园A1栋四、工作时间：8：30-17：30/18:00 ，八小时工作制，单休，周日固定休息，法定节假日正常带薪休假，春节享约12天带薪年假五、其他福利入职即缴纳六险一金、享受带薪年假、员工旅游、团队建设活动、节日慰问、高温津贴、婚假产假、全勤奖励以及广阔的职业发展空间等

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岗位职责:1. 主动对接客户，深度挖掘客户实际需求，提供专业的产品讲解与销售支持服务；2. 高效整合内部资源，及时响应客户咨询与疑问，提升客户体验与满意度；3. 按周期开展市场调研，汇总客户意见与建议，为产品改进及市场策略优化提供依据；4. 协同制定销售方案，落实销售任务，确保销售业绩达成。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧与商业敏锐度，能精准识别并分析客户需求；2. 拥有较强的市场洞察力与服务意识，能够快速处理客户问题并提供解决方案；3. 热衷于销售工作，能在高压环境下保持积极进取的工作状态；4. 具备良好的团队协作能力，愿意与团队共同协作，推动目标实现。

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职位描述：1、负责公司天猫店铺的日常运营与后台管理，熟练使用美图、PS等图像处理工具，完成商品上新及直通车、钻展等推广工具的操作与优化；2、深入了解天猫平台运营环境与交易规则，持续优化类目布局与搜索排名，提升类目曝光与搜索转化效果；3、对店铺访问量、转化率等核心数据进行跟踪分析，制定有效策略提升进店流量、点击率与页面浏览深度，推动店铺销售增长。任职要求：1、大专及以上学历，具备3年以上相关岗位工作经验；2、专注天猫店铺运营，精通平台规则与运营玩法，具有独立的运营规划能力与创新思路；3、熟悉电商全流程运作，掌握主流电商平台的运营模式与操作规范；4、具备出色的创新意识、市场洞察力以及营销策划与执行能力；5、数据敏感度高，擅长数据分析与统计，逻辑清晰，思维活跃，富有进取精神。薪酬福利待遇：薪酬构成：基本工资+提成+奖金其他福利：入职即缴纳社保、带薪年假、员工旅游、团队建设活动、节日福利、高温补贴、健康体检、全勤奖励及良好的职业发展空间等。

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非电销！！！岗位职责：1、利用公司提供的客户资源进行沟通对接，促成合作，确保达成个人销售指标；2、持续跟进与维护客户关系，推动长期稳定合作，深度理解大客户需求；3、妥善处理订单执行过程中的突发问题，落实售后支持及尾款回收工作；4、协同销售经理完成团队目标；主动掌握市场动态，分析竞品信息，精准定位客户群体，制定具备竞争力的销售策略。任职资格：1、有销售相关经验者优先考虑，优秀应届生亦可胜任；2、具备较高的情商与表达能力，富有团队协作意识，乐于接受挑战；3、拥有基本市场洞察与判断能力，注重客户体验与服务品质；4、心态积极端正，责任心强，能适应高强度工作节奏；晋升通道：销售员--销售经理--储备总经理--分公司总经理--子集团负责人薪酬结构：工资+提成+奖金+分红工资：底薪4k+高提成，保底6k，上不封顶福利：奖金（全勤、业绩达成奖、高温补贴、话费补贴、带薪休假、生日福利、节假日福利等）+分红

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电销！！！！薪酬结构：工资+提成+奖金+年终奖工资：薪资1w+月奖金+年终奖，月入上W 上不封顶福利：奖金、全勤、业绩达成奖、高温补贴、话费补贴、带薪休假、生日福利、节假日福利等等岗位职责：1、利用电话、微信、网络等渠道拓展客户资源，持续优化个人沟通话术，积极推动成交签单；2、维护新老客户关系，主动学习掌握相关知识，及时响应并解决客户需求，打造长期稳定的合作关系；3、了解行业动态与市场走向，结合市场变化特点，灵活调整销售策略；4、开发潜在客户，完成合同签署流程，提供全程服务支持，高效处理客户问题；5、组建销售团队，负责团队人员的管理与培养，保障销售目标顺利达成；任职资格：1、年龄35岁以下，具备3年以上销售经验，曾带领5人以上团队满1年或以上；2、表达清晰，具备良好的谈判能力，可独立应对重要客户沟通；3、重视工作效率，能适应高负荷、快节奏的工作状态，富有工作热情，具备强烈的团队合作精神；4、拥有丰富的销售实战经历或优秀的企业管理背景；5、具备出色的市场开发与客户对接能力，擅长人际交流与团队协调；6、具有敏锐的洞察力和判断力，能准确把握客户需求与市场机会；7、能承受较高强度的工作压力及业绩考核要求；晋升通道：销售经理--储备总经理--分公司总经理--子集团负责人

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一．职位描述：1. 熟悉各类网店推广工具，能熟练并高效地进行实际操作与应用；2. 精通百度、淘宝、阿里平台的优化策略，具备数据分析能力，能通过数据诊断店铺运营问题，提升店铺访问量、点击率及转化效果；3. 具备成本与投产比控制能力，熟悉钻展投放、达摩盘工具及数据回流分析流程；二．任职要求：1. 熟悉互联网运营环境，了解淘宝各行业类目市场动态，掌握天猫、淘宝平台相关规则；2. 拥有1年以上电商平台实操经验，具备突出成功运营案例者优先录用；上班时间：早8:30-17:30（每周休息一天）享受法定节假日、年底带薪休假、年终分红、入职即缴纳六险等福利待遇。

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岗位职责：1. 战略开发：依据公司业务发展方向，规划大客户市场拓展方案及精准对接策略，确保年度销售任务达成；2. 资源整合：借助公司CRM系统识别高价值客户，主导区域大客户的开发与日常运营，涵盖需求调研、客户筛选、实地拜访、商务接洽、合同签署、订单跟进及回款管理等全流程工作；3. 渠道拓展：积极开拓建筑、路桥、高速养护、市政工程、央等领域的新客户资源，落实客户关系维护与后续深度合作，执行公司销售政策，及时响应并解决客户问题；4. 客户管理：深化大客户合作关系，主导客户高层互动、商务谈判与合作推进，持续提升客户满意度与长期合作意愿。任职要求：1. 基础条件： 年龄28-37岁（能力突出者可适度放宽），大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；具备3-5年大客户销售工作经验，熟悉建筑、路桥、高速养护、市政、央等行业资源者优先考虑；2. 核心能力：资源型人才：善于整合人脉与社会关系构建业务渠道，拥有成功的大客户合作实践案例；高情商沟通者：能够敏锐捕捉客户需求，高效协同内外部资源推动项目落地；抗压攻坚手：能适应高频商务交流与业绩考核压力，具备持续开拓市场的韧性与决心。工作时间：早8:30-11:50，中午13:30-18:00，周一至周六正常出勤，周日休息。待遇：1、4K-7K（具体面议，优秀者可上浮）+奖金+全勤奖+各类补贴+提成+六险2、宽松、人性化的管理模式，自由广阔的发展空间，开放“合伙人”机制，如果你有能力且愿意成为公司股东唾手可及；3、一年两次定期开展形式多样的集体团建活动（如旅行或户外拓展），增进员工感情；4、提供免费、完善的学习培训体系；5、实行底薪+团队提成的方式，薪资无上限。

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职位亮点:1. 新员工享受系统化培训，零基础也能迅速上手工作。2. 资深员工全程一对一指导，主管保驾护航助新人快速成单、顺利转正，由顶级销售总监带队，助力你在销售领域持续成长突破。（无责底薪4-5k+100全勤+8%毛利提成+开单奖励+绩效奖金）透明薪资，绝无隐藏规则3. 西安高新区社保，入职即缴五险+商业险4. 公司配套完善客户资源，无需自行拓客5. 在这里，你将感受到团队凝聚力带来的归属感，以及稳定工作带来的成就感，加入我们，勇敢追逐更好的自己！！！岗位职责:1、借助公司提供的客户资源，开发潜在客户，主要面向建筑施工建材、金属制品、办公家具类企业客户及政府和个人客户；2、负责客户邀约与接待，提供专业化的咨询服务；3、根据客户具体需求，制定切实可行的解决方案；4、参与商务洽谈，推动合作达成并完成交易；任职要求:1. 年龄18-35岁，不限民族，大专及以上学历，有销售经验者优先考虑；2. 沟通表达清晰流畅，具备良好的客户对接能力；富有事业心、责任心，工作态度积极主动；3. 热爱销售工作，学习能力强，踏实专注，愿意为个人成长投入努力：敢于挑战业绩目标；4. 热爱生活、作风严谨，能吃苦耐劳，具有责任心。工作时间：1、早8:30-11:50，午休13:00-17:30，周一至周六在岗，周日休息福利待遇：1、薪酬结构：试用期前三个月无责底薪4-5k，无业绩压力。当月收入=底薪+个人提成+团队提成+全勤奖+高温补助2、入职即缴纳六险3、全年两次集体旅游+节日礼品+年终奖金+股权激励+带薪年假职位福利：五险+商业险、全勤奖、高温补贴、员工旅游、节日福利、带薪年假、通讯补贴、年终分红

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