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岗位职责：1. 人事管理核心工作：全面负责招聘工作的统筹与实施，根据各类岗位需求制定科学的招聘策略，提升招聘效率与人才匹配度；管理员工入职、转正、调动、离职等全流程事务，健全员工档案管理制度，确保信息完整规范；设计并持续优化绩效考核机制，结合销售岗位特点设定差异化评估指标，推动考核执行及结果运用（如调薪、培训发展等）；统筹薪酬福利运作，准确核算薪资及社保公积金缴纳，完善员工福利方案（如节日关怀、团队建设等），增强员工满意度与归属感。2. 行政管理统筹工作：建立健全公司行政管理制度（包括办公秩序、物资管理、车辆调度等），优化流程标准，提高行政运行效率；组织实施办公用品的采购、登记、发放与盘点，合理控制成本支出，保障日常办公所需；策划并落实公司会议、团队活动、商务接待等各类事务，协调内外资源，确保各项活动高效有序开展；负责固定资产全周期管理、办公环境日常维护及安全管理工作，打造整洁、有序、安全的工作空间。3. 团队建设与文化塑造：立足白酒销售行业特点，构建系统化培训体系，涵盖新员工融入、销售能力进阶、管理人才培育等内容，助力团队专业能力提升；主导企业文化传播与落地，通过组织文化活动、搭建宣传平台等方式传递企业核心理念，强化团队认同感与凝聚力。4. 其他工作：配合管理层推进人力资源与行政条线的专项任务，如制度完善、组织架构调整等；完成上级交办的其他临时性工作安排。福利待遇：六险一金、定期体检、年终奖、带薪年假、员工旅游、提供中餐、团建聚餐、节日福利、生日福利、亲子假

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王女士

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搬运工薪资待遇白班360/天，夜班460管吃住，负责装车[急聘]360/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，搬运货物一箱20多斤周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在安徽芜湖搬运工薪资待遇白班360/天，夜班460管吃住，负责在仓库装车[急聘]360/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，搬运货物一箱20多斤周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在芜湖硬核薪资:360元/天，月入10000+收入薪资准时到账，绝不拖欠!身体健康、吃苦耐劳即可!无需经验!食宿全包:免费三餐管饱，荤素搭配超丰盛;空调宿舍+独立卫浴，热水、洗衣机，Wi-Fi一应俱全!干满20天新人奖3000，有开门红包1000

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胡先生

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1.服从营销服务中心小CEO管理。2.智家工程师应严格执行标准服务的相关规范及装维操作相关要求。3.负责宽带、固话等固网业务的装拆移修，承担家庭用户的生产交付工作。4.负责综合网格网络末端维护，家庭客户网络测速、家庭网络组网及优化的解决方案。5.负责二次营销及客户拓展。6.负责包区固网宽带资源的监控，建立所维护资源的档案及更新。7.负责密切关注小区资源，做好资源看护和无资源的小区的协调接入。8.负责 “随单营销”所推送任务的营销工作，精准向用户推荐相关业务和产品。9.负责包区内宽带、固话、融合等业务的投诉受理及上门解决，在施工完毕后应积极引导客户完成工单满意度调查。负责线上订单上门交付及二次营销。10.完成营销服务中心小CEO安排的其他工作。

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韦先生

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韦先生

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岗位职责:1.负责直播活动的方案策划与落地执行，保障直播流程顺畅及呈现效果2.积极与在线观众交流互动，营造活跃且正向的直播环境3.记录并汇总直播过程中的各类问题，提出改进建议以提升后续直播质量任职要求：1.具备优秀的语言表达能力和镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注2.拥有良好的临场反应能力，可妥善应对直播期间的突发状况3.熟悉汽车领域基础知识，具备向观众传递相关资讯和内容的能力

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文先生

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商家运营（BD）1.行业不限，有餐饮、面对面销售、020行业经验者优先考虑，高中及以上学历；优秀应届可以择优录用；2.市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；3.优秀的语言表达能力、良好的人际沟通能力，乐于从事挑战性的工作；4.抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。薪资福利:月薪4000-8000元/月

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莫女士

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饿了么凯里站招聘——市场专员薪资范围：4000-8000职位要求:1、行业不限，有餐饮、面对面销售、020行业经验者优先考虑，高中及以上学历；优秀应届可以择优录用；2、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；3、优秀的语言表达能力、良好的人际沟通能力，乐于从事挑战性的工作；4、抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。

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付女士

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