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职位描述：1、 开发常熟地区企事业单位客户，整合优质资源，构建稳定合作关系；2、 根据客户的办公场地及空间使用需求，提供定制化整体办公空间规划方案；3、 拓展企业办公设备综合服务（涵盖打印机、复印机、办公文印软件、智能会议系统、智慧办公系统），挖掘潜在合作机会；4、 提供高效优质服务，持续维护客户关系，增强品牌认可度；职位要求：1、 统招专科及以上学历，专业不限，熟练掌握Office办公软件；2、 具备TOB销售经验者优先考虑；3、 具备良好的沟通表达能力，拥有积极的销售意识与谈判技巧；公平透明、健全高效的晋升发展机制：销售专员→部门主管→大区总监→事业部总经理其他福利：1、 按国家规定缴纳社保与公积金；2、 享受国家规定的各类带薪假期；3、 无责任底薪4200元起+绩效奖金+团队奖金+团队分红，综合年薪可达十万以上；4、 周末双休+法定节假日+带薪年假。

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严女士

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岗位职责（专业的师徒1V1带教）：1、通过现有资源挖掘潜在客户；2、通过电话与客户开展高效初步交流；3、掌握客户实际需求，精准推荐适配的法律服务方案，并清晰阐述产品价值与优势；4、持续跟进客户，建立稳定互动关系，促进长期合作；5、主动学习法律知识、法务服务内容及销售方法，提升沟通能力与人脉拓展意识。任职要求：1、注重能力而非学历背景，有销售、市场或咨询服务经验者优先，应届毕业生亦可考虑；2、为人稳重、性格外向、积极向上，具备良好的沟通技巧和亲和力；3、不愿局限于程式化工作内容、沉闷办公环境、复杂人际处理，或面临职业成长瓶颈者；4、拥有较强自我驱动力、学习适应能力、表达沟通能力，能应对挑战压力，渴望实现职业突破与发展。职业发展通道：销售—主管/储备主管—战区经理—负责人

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刘女士

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岗位职责:1.公司提供客户资源，负责从中挖掘并开发潜在客户2.通过电话与客户进行有效沟通，建立初步联系3.深入了解客户需求，准确传达产品核心优势与价值4.持续跟进客户，保持良好互动，促进长期合作关系建立任职要求:1.具备良好的沟通表达能力、理解力及责任心，有销售经验者优先考虑薪资福利:2.底薪+高额提成+绩效奖金+免费专业培训+带薪休假3.培训机制：入职即享系统化岗位培训，提供广阔成长空间与晋升通道4.季度团建旅游，享受带薪年假，各类奖金优厚；5.团队氛围融洽积极，期待你的加入~综合薪资：6000-30000元/月，平均年薪10-30万上班时间：8:30-17:30，每周双休，依法缴纳五险一金

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刘女士

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岗位职责：1、具备独立开拓客户的能力，通过高效沟通建立长期稳定的合作关系；2、深入掌握公司业务内容及客户需求，制定专业化的法律服务支持方案，推动合作达成；3、准确把握行业发展趋势与最新动态，协助企业识别并规避法律风险，解决相关问题，保障客户满意度；4、主动广泛学习行业知识，持续提升销售能力，拓展人脉积累思维，帮助团队成员共同成长；5、参与销售策略与计划的制定，监督和管理团队成员的过程数据，确保整体目标顺利实现；6、定期组织团队会议，分享销售经验与客户反馈，协助成员完成签单任务；7、负责团队的培训与辅导，提升整体销售水平及客户服务意识；8、积极参与跨部门协作，组织并参与团队建设活动，营造积极向上的团队氛围，促进业绩增长。任职要求：1、大专及以上学历，具有法学背景者优先考虑；2、具备约8年销售工作经验（涵盖电销与面销），其中至少3-5年带领5-8人销售团队的管理经验；3、有TO B领域经验，能独立完成客户开发与成交，并具备团队带教与管理能力（具备阿里、百度、字节跳动、财务、税务、法务等行业销售及团队管理经验者优先）；4、热爱法律服务行业的销售与管理工作，乐于支持团队成员达成业绩；5、性格成熟稳重，乐观开朗，善于人际沟通；6、具备良好的学习能力、问题分析与解决能力，拥有较强自驱力、团队管理能力，抗压性强，渴望自我提升。福利待遇：1、工作时间：8:30-17:30，周末双休，节假日按国家规定执行，五险一金齐全；2、薪资结构=基本工资+绩效+高提成+团队提成，平均年薪25-40W（以业绩为导向）+奖金（根据整体业绩发放）+免费培训+带薪休假；3、年假+国定假期+生日会+团建活动+旅游安排，福利丰富不止于此；4、团队氛围融洽，期待你的加入~职业发展通道：销售主管/储备销售经理→战区经理→负责人

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刘女士

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岗位职责：1.行业与产品研究：根据公司战略及业务发展需要，开展客户资源调研、信息收集与市场情报分析，挖掘潜在商业机会，结合外部环境为内部决策提供支持；持续跟踪法律服务行业趋势及竞争格局变化，综合评估市场动向，输出分析报告；2.推动重点项目的落地实施，主导与法务服务领域相关的关键项目合作建设；3.负责商务合作的开拓、对接与谈判，设计合作方案，并全程跟进执行进展，确保合作成果达成；4.合作关系管理：协助团队梳理并搭建（潜在）合作伙伴的关系网络，参与陪访协作，助力业务目标实现；5.结合市场实际情况，定期向内部反馈客户需求变化，推动法务相关产品优化与迭代。任职要求：1、大专及以上学历，法律专业背景或持有法律职业资格证书者优先；2、工作态度积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识，能够维护团队与机构的整体利益；3、具有较强的客户服务理念，熟悉品牌推广与市场营销逻辑；4、具备销售团队管理经验，有教培、房产、传媒、门店店长或电商销售等相关从业经历者优先，其他销售领域经验亦可接受；5、过往团队业绩表现优异，对团队运营与管理有清晰理解。

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刘女士

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【岗位职责】1、客户开发：主动寻找并挖掘潜在客户信息，拓展优质客户群体，持续积累客户资源并维护良好的客户关系；2、深入掌握客户的发展方向与最新动态，协助企业识别风险，提供针对性的法律业务解决方案；3、积极学习行业相关知识，不断提升沟通技巧与销售能力，拓展人脉资源的思维与方式；4、保持与客户的高效沟通与长期联系，巩固并深化合作关系。【任职要求】1、大专及以上学历，具备法学专业背景者优先考虑；2、具有2年销售工作经验（含电话销售及面访销售），有法律咨询或法律服务行业经验者优先；3、具备To B销售经历者优先，能独立完成客户开拓与签约全流程；4、性格稳重成熟，乐观开朗，善于表达，富有亲和力；5、拥有较强的学习意识与自我驱动力，抗压能力强，渴望个人成长与收入提升；【福利待遇】1、工作时间：8:30-17:30，周末双休，享受法定节假日，缴纳五险一金；2、薪资构成=基本工资+绩效奖金+高额提成+日常激励+免费培训+带薪休假；3、年假+生日会+团队建设+旅游活动，福利不止于此……4、团队氛围融洽，期待你的加入~5、综合月薪：6000-30000元，平均年薪10-30万（以业绩结果为导向）【职业发展通道】1、销售岗位职级晋升与底薪增长机制2、向管理岗位发展方向晋升

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朱女士

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任职要求：1、具备1-3年销售团队管理经历，有法务/企业服务类销售领域经验者优先2、目标导向清晰，善于分解任务目标，能带队完成月度及季度业绩考核3、精通团队激励与人才培育，可构建高效运转的销售组织体系4、心理素质过硬，勇于挑战，具备拼搏精神和进取意识岗位福利：1、具有竞争力的薪酬结构：底薪+个人提成+团队业绩分红，收入无上限2、明确晋升路径：销售主管→销售经理→区域总监，以能力定发展不设天花板3、专属成长扶持：定期开展管理培训+行业资源匹配，加速管理能力提升4、贴心员工关怀：五险一金+带薪年假+节日礼遇+定期团建，办公环境舒适宜人核心办公区位：常熟核心商圈办公，交通便捷，周边配套齐全岗位职责：1、规划团队销售策略并设定目标，将指标细化至岗位与个人，推动结果落地2、统筹销售团队日常运作，负责培训赋能与士气激励，增强整体作战能力3、开拓优质客户资源，带队攻坚重点客户，实现签约转化闭环4、梳理优化销售流程，总结提炼标准化打法，提升人均产出效率5、定期复盘团队绩效表现，动态调整执行策略，确保持续稳健增长

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朱女士

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岗位职责:1. 公司提供客户资源，负责从中挖掘潜在客户并推进转化2. 通过电话与客户开展高效初步交流3. 深入掌握客户需求，清晰传达产品核心价值与竞争优势4. 持续维护客户关系，建立长期稳定的合作联系任职要求:1. 具备良好的沟通技巧、理解力及责任意识，有销售从业经历者优先考虑薪资福利:2. 底薪+高额提成+绩效奖金+免费专业培训+带薪休假3. 培训机制：入职即享系统化岗位培训，提供广阔成长空间与晋升通道4. 季度团队旅游，享受带薪年假，奖励政策优厚5. 团队氛围融洽积极，期待你的加入综合薪资：6000-30000元/月，平均年薪10-30万上班时间：8:30-17:30，每周双休，依法缴纳五险一金

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岗位职责:1.公司提供资源，通过资源进行客户开发2.通过电话与客户开展初步高效沟通3.挖掘客户需求，清晰传达产品核心优势与价值4.持续跟进客户，建立稳定互动，维系长期合作关系任职要求:1.具备良好的沟通表达能力、理解力及责任心，有销售经验者优先考虑薪资福利:2.底薪+高额提成+绩效奖金+免费专业培训+带薪休假3.培训：入职即享系统化岗位培训，提供多元化发展路径与晋升空间4.季度团队旅游、带薪年假、丰厚奖励机制5.团队氛围融洽，期待你的加入~综合薪资：6000-30000元/月，平均年薪10-30万上班时间：8:30-17:30，双休，五险一金

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岗位职责：1、独立处理客户咨询的常见法律事务；2、掌握民事案件全流程操作，包括立案、调解、财产保全、申请强制执行等环节的文书起草；3、负责与客户日常对接，深入了解案情并提供专业解决方案；要求：1、法学专业本科及以上学历，具备独立撰写起诉状等法律文书的能力；2、具有律师事务所或企业法务相关工作经历；3、具备良好的沟通技巧，责任心强，善于分析和解决实际问题；4、通过国家统一法律职业资格考试；福利待遇：发展方向1、法务主管；2、执业律师（可协助挂靠）周末双休＋五险一金＋绩效奖金＋广阔的职业发展平台

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岗位职责：1、独立处理客户咨询的常见法律事务；2、掌握民事案件全流程操作，包括立案、调解、财产保全、申请强制执行等环节的文书起草；3、负责与客户日常对接，梳理案情并提供专业解决方案；要求：1、法学专业本科及以上学历，具备独立撰写起诉状等法律文书的能力；2、具有律师事务所或企业法务相关工作经历；3、具备良好的沟通技巧，认真负责，能够高效应对和解决实际问题；4、已通过国家统一法律职业资格考试；福利待遇：晋升方向1、法务主管；2、执业律师（可协助挂靠）周末双休＋五险一金＋绩效奖金＋广阔的发展平台

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刘女士

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岗位职责:1、人才招募：确保常熟公司人员编制充足，加快关键岗位的到岗速度。2、文化推动：软硬兼施，虚实结合。参与现场人员管理，及时纠正不当行为与言论。3、团队激励：敏锐感知团队状态，定期组织多样化的文化活动，增强团队凝聚力；同时协同制定业务目标及正向、负向激励机制，并推动执行，营造胜则共庆、败则共担的团队氛围。4、配合支持性职能部门负责人，提供人力资源与行政方面的全方位支持。5、负责人才梯队建设及跨部门沟通协作。岗位要求:1：具备两年以上HRBP或人事管理相关工作经验2：招聘能力突出，有HRBP实战经验者优先3：工作细致、条理清晰，性格开朗，为人真诚可靠4：具有猎头背景，或曾在互联网企业、连锁门店、快消行业工作者尤佳工作环境:非常融洽的工作氛围，我们是一个充满关爱的大家庭，彼此支持、温暖同行，每周都有美味可口的下午茶，期待优秀的你加入我们~

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朱女士

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【岗位职责】1、日常维护、监督和管理销售数据、工作报表及各类台账信息；2、负责系统与合同的管理，以及话机系统的相关事务处理；3、整理启动会、月度会议所需资料，并完成PPT的制作与呈现；4、策划并执行销售部门激励活动，设计宣传文案或海报，营造积极团队氛围；5、协助开展销售团队人员管理，关注成员状态与情绪变化，及时反馈上级并开展沟通交流；6、跟进销售业绩目标达成情况，推动阶段性任务落实；7、完成领导安排的其他临时性工作任务。【任职要求】1、大专及以上学历；2、具备1-2年销售领域工作经验，熟悉销售全流程；有基础人事工作背景，掌握人事常规操作流程；3、有业务团队文化活动的策划与落地实践经验；4、具备良好的销售数据分析能力，熟练使用各类办公软件，掌握基本网络应用技能，可独立完成喜报、海报等视觉内容制作；5、执行力强，具备优秀的计划推进能力，擅长人际沟通与跨部门协作；6、性格稳重成熟，乐观开朗，积极向上，富有亲和力。

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朱女士

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招聘：电话客服专员（周末双休+五险一金）薪资：7000-20000元/月1、岗位职责：利用公司存量资源，无需外出，通过电话方式提醒客户续约新一年的车险，刚需产品，销售难度低；2、入职就签订正式劳动合同，缴纳五险一金；3、周一至周五，上午8:30—12.00；下午13.30—17.30，午休1.5小时；4、法定节假日放假，周末双休；5、员工每年免费体检，生日及节假日福利，每月团队活动；6、新人保护3个月（基本工资3440），正常上手后平均月收入7000以上，好点的20000不封顶；7、新人无需担心，有专业培训。

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赵女士

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可长期！！交五险美团站点直招，非中介!!请各位求职者放心，可全职兼职，日赚300以上!单子多，系统派单，车住都能解决，0元全职，带上身份证就可以入职，0押金0费用!!没有住宿当天可以安排住宿!生活比较困难解决吃饭问题!让你吃住忧，安心接单赚钱!单量密集，平均工资9k以上!一、岗位职责和要求:1、及时接收客户外卖订单(不熟悉路线，外卖软件自带导航);2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中3、年龄18-50周岁;4、会骑电动车、会用智能手机;5·工作时间:10:00到14:00，17:00到20:00点(20点过后可以自由加班，多劳多得，可兼职自由时间段}做六休一可连休，不休有满勤奖励(平常14点之后的空闲时间安排休息)8.工作地点:全市就近分配，来应聘只需要带身份证入职即可!(公司直招入职不收任何费用或者押金)二、薪资福利及待遇:全勤奖200+单量奖励.恶劣天气每单加2元多劳多得.上不封顶.(一单单价5到8元，区域不同会有偏差)正常干8000元-9000元努力干10000元-12000元加班干15000以上公司配备:公司统一形象，统一提供电动车。提供服装头盔以及工作装备。住宿:公司可为员工提供工作岗位附近的宿舍;当天安排住宿，需要住宿就带行李，不需要就不用带行李!住宿环境:2人一间房间，有空调，热水器，独立卫生间wif。提示:入职一星期可预支50%到60%的工资。每天都可以预支部分生活费解决吃饭问题!系统派单，需抢单，app自动接单，定位准，路不熟有老员工带路!温馨提示:为美团公司直招，可就近安排站点，如有报名意向，请直接拨打电话或者投递简历。工作游戏两不误，工作的时候可以玩手机，没单接就打打游戏，刷刷视频，月休四天，最最最主要的是自己的时间多了，也不用看领导的脸色做事，还不受约束。

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岳女士

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招聘货车运输司机5名1. 线路：江浙沪-广东往返180方箱车18.5（单驾）135方16米厢车（单驾）2. 持有合格A2驾驶证，驾照齐全在有效期，有货运资格证。3. 无大的责任事故或重大违章，熟悉物流操作流程，能独立使用手机APP小程序优先。4. 年龄25-55岁，身体健康，听从指挥，无不良嗜好，能吃苦。5.爱惜车辆，熟悉车辆的日常保养与简单维修。电话：

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陈先生

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1、直招A2驾驶员A2挂车机动及新开线路储备前3个月(底薪+路补)保底11500元，高于11500元按高的结算；2、内推有奖啦！奖励高达1000元/人：做满30天奖励推进人500元，；【薪资福利】1、底薪+路补；2、买社保、提供住宿、无需装卸；【岗位要求】48岁（不含）以下，A2驾照满1年以上，三证齐全有效，本人银行卡可使用，体检/背调合格，倒车考试通过、有快递经验；【面试时间】工作日上午9点-下午4点【工作地址】苏州市：常熟市顺祥路与华丰路交叉口西220米苏州申通快递转运中心；【联系方式】左先生：（苏州）【温馨提示】本公司人员招募，请警惕诈骗。

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左先生

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职位描述作职责1、公司主营从事冷库制冷设备维修安装工作熟悉冷库制冷设备原理熟悉冷库制冷设备安装流程及制冷设备调试，2、完成冷库板安装、制冷设备维修及调试、设备保养等冷库各项工作任职要求3、冷库安装需要出差的，出差基本都是集体一起，有公车跟安装小队一起出差，跟着公司订单走的。4、最好是有驾照的，没有也没有关系，5、要求;人品好三观正，能吃苦耐劳，有上进心，有责任人心，

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10月30日 10:37

徐女士

实名

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1、直招A2驾驶员A2挂车机动及新开线路储备前3个月(底薪+路补)保底11500元，高于11500元按高的结算；2、内推有奖啦！奖励高达1000元/人：做满30天奖励推进人500元，；【薪资福利】1、底薪+路补；2、买社保、提供住宿、无需装卸；【岗位要求】48岁（不含）以下，A2驾照满1年以上，三证齐全有效，本人银行卡可使用，，倒车考试通过、有快递经验；【面试时间】工作日上午9点-下午4点【工作地址】苏州市：常熟市顺祥路与华丰路交叉口西220米苏州申通快递转运中心；【联系方式】左先生：（苏州）【温馨提示】本公司人员招募不存在任何的中介费、差价、私下收费等行为，请警惕诈骗。

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