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此岗位工作地点：内蒙古鄂尔多斯市、呼和浩特、北京，随行董事长一、岗位职责1、战略辅助与决策支持：深度参与企业战略规划，梳理行业动态、竞争态势等关键信息，输出结构化分析成果；监控战略执行进展，识别推进中的偏差，为董事长优化决策提供数据依据与逻辑支撑。2、全局事务统筹协调：横向协同各业务单元及职能部门，纵向贯通总部与项目团队，推动重大跨部门或跨层级项目实施；协调处理全局性资源调配问题，保障公司运营节奏与战略方向保持一致。3、信息过滤与价值传递：构建高效的信息甄别机制，从海量内外部资讯中提取核心内容（如政策调整、市场机会、潜在风险），以简洁形式呈报董事长；准确传达董事长的决策指令，确保各级组织理解到位并有效执行。4、高端关系维护与资源整合：维系公司重要外部关系网络（包括核心合作伙伴、行业协会、政府机构），拓展高层次资源渠道；结合公司发展战略，推动外部优质资源与内部业务的有效对接，助力企业获取关键支持。5、董事长日程与事务管理：以“战略优先级”为导向统筹安排董事长日常行程，合理配置重要会议、商务会谈与决策时间；全面负责董事长出席的重大活动（如行业论坛、战略发布会等）筹备与执行，确保符合公司品牌形象与战略定位。6、风险预警与应急处理：围绕公司重点业务与关键领域（如合规、财务、声誉等），建立常态化风险监测体系；面对突发重大事件，迅速整合信息、提出应对策略，协助董事长高效处置，降低整体运营风险。二、任职要求1. 教育背景：年龄28-35岁，本科及以上学历，文秘、汉语言文学、管理类相关专业优先考虑。2. 工作经验：具备3年以上大中型企业同岗或相近岗位工作经验，熟悉企业运作流程。3. 专业技能：具有扎实的文字表达能力，优秀的沟通技巧和清晰的逻辑思维，能独立完成高水平报告撰写与汇报陈述，熟练掌握Office、Excel、PPT等办公工具。4. 职业素养：具备强烈的责任意识、忠诚度与保密观念，能够维护公司及董事长的利益与形象，快速适应新环境，准确理解并落实高层战略意图。5. 具备良好的商务礼仪修养与得体形象，可代表公司参与正式场合活动。6. 持有C1驾照，驾龄不少于3年，安全驾驶记录良好。7. 性格沉稳、踏实可信、作风严谨、执行力突出。8. 可接受全国范围内的出差安排。

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马先生

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岗位职责：1. 依托公司现有客户资源，定期回访并维护老客户，保障所辖区域销售业绩稳定；2. 开发渠道合作伙伴，并支持其完善和巩固客户服务体系；3. 落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。任职要求：1. 具备约1年快消品行业销售相关经验；2. 愿意长期发展于饮品或销售领域；3. 具备较强的沟通协调能力；4. 工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力和责任意识

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方女士

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工作内容:搬运工工作环境:优越自由住宿:小区房三室一厅薪资范围:9000-15000/月日薪资:300-500福利话补餐补200全勤200工龄奖200可兼职可长期日结周结都可提供吃住 没有押金人走账清

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孙女士

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招线下地推，头疗店新店开业，推广开业活动小卡片，底薪40，推出去的卡有额外提成，需要一名男孩一名女孩，年龄段在18岁到35岁，工作地址在新区绿宝广场附近，联系电话

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熊先生

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日薪资400+周薪资2200+月薪资8000-12000新人第一个月保底 入职签订保障合同 食宿都有当天提供0费用可日结 可周结 可长/短期不压工资 人走账清 接受小白

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郭女士

实名企业

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【岗位要求】-硬性条件2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分3、无酒驾醉驾、吸D等记录4、符合法律法规规定的其他条件【实际收入】-真实有效1、收入：每日预估流水300一700元，以司机本人服务时长决定，多劳多得2、结算：收入每日结算，每天提现流水到银行卡4、时间：每天自由安排上线时间，平台不做硬性要求，可当主业/副业，可照顾家庭

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曹女士

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周期薪资2200+月薪资8000-12000新人第一个月保底入职签订保障合同食宿都有当天提供0费用可日結周結卡期短期寒假工！人走账清！！不扣薪资

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李女士

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岗位职责：1.负责员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续办理，确保员工关系管理规范有序2.协助处理员工日常咨询，维护良好的员工沟通渠道，提升员工满意度与归属感3.管理员工档案及人事信息系统，保证信息的准确性与保密性4.协助组织企业文化活动，促进团队凝聚力和积极向上的工作氛围5.处理劳动关系相关事务，包括合同管理、合规审查及风险预防6.对接客户处理日常工作；任职要求：1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先2.有5年以上乙方经验；3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致耐心4.熟悉劳动法及相关法律法规，具备一定法律风险防范意识5.能熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力

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于女士

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销售助理职位描述:1、负责客户关系的维护与管理，深度挖掘老客户需求，持续开发新市场；2、保持与客户的高效沟通，精准掌握客户动态与需求，提升服务体验与满意度；3、完成上级交办的临时性工作任务；4、当日及时跟进客户订单及物流查询事项，确保消息快速响应、电话及时接听任职要求：1、全日制大专及以上学历2、普通话流利，具备较强的抗压能力，情绪稳定，心态积极；3、反应迅速，工作认真负责，勤奋踏实，富有责任心，学习能力强，恪守职业道德；4、具有一年以上工作经验，有相关经历者优先考虑；5、熟练操作常用办公软件；6、年龄范围：24至33周岁薪资待遇：试用期：无责任底薪7480元，转正后：8000元收入上不封顶公司提供健全的晋升机制，配备专业经理指导，实行一对一辅导解决工作难题工作时间：08:30-12:00, 14:00-18:00

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占女士

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岗位职责：1、分所筹建：主导苏州分所的设立工作，涵盖团队组建、办公场所布局及本地资源对接与整合；2、战略规划：拟定分所发展战略与年度运营计划，协调各业务单元高效协作，保障经营目标实现，并对整体运营成果负责；3、团队管理：搭建并维护高绩效团队，统筹人才引进、培养体系、绩效评估与激励机制，营造积极进取的工作环境，持续提升团队专业水平与综合能力；4、业务拓展：积极开发国内外知识产权相关市场，优化业务执行流程，提高服务品质与运作效率，探索新型业务形态与合作路径，促进公司业务多维度增长，增强市场占有率；5、风险管理：确保分所运作符合知识产权领域法律法规及总部管理制度，有效识别并控制法律与经营层面的风险。任职要求：1、本科及以上学历，具备8年以上知识产权行业背景，拥有5年以上团队管理经历，具有知识产权代理机构分所筹建或区域机构管理经验者优先考虑；2、精通专利代理全流程，具备市场开拓与客户维护能力，具备商业洞察力，善于资源整合与业务推进；3、具备卓越的领导才能与决策水平，良好的沟通协调技巧，强烈的责任意识、抗压能力及目标达成导向，认同企业核心文化与价值理念。我们提供：1、具有竞争力的薪酬：底薪+绩效+分红。2、总部资源支持与系统化培训。3、参与分所从0到1发展的机会，职业发展空间广阔。加分项有以下行业经验：检测/认证/知识产权

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李女士

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岗位职责：1、分所筹建：主导苏州分所的设立与落地，涵盖团队组建、办公场所布局及本地资源对接与整合；2、战略规划：拟定分所长期发展战略与年度运营方案，统筹各业务单元协同推进，保障经营目标实现，并对最终运营成效负责；3、团队管理：搭建专业化团队架构，全面负责人才引进、培养体系、绩效评估与激励机制建设，打造高效进取的工作环境，持续提升团队专业水平与执行力；4、业务拓展：积极开发国内外知识产权领域业务机会，优化服务流程，提高交付质量与响应效率，探索创新业务形态与外部合作路径，助力公司实现业务多维增长，增强市场竞争力；5、风险管理：确保分所运作符合知识产权相关法律法规及总公司管理制度，识别并管控法律与运营风险。任职要求：1、本科及以上学历，具备8年以上知识产权行业背景，拥有5年以上团队管理经历，具有知识产权代理机构分部筹建或区域管理经验者优先考虑；2、精通专利代理全周期流程，具备客户开发与维护能力，具备商业洞察力，善于内外部资源整合与业务推动；3、具备卓越的领导才能与决策水平，良好的跨部门沟通与组织协调能力，责任心强，能承受高强度工作压力，以结果为导向，认同企业使命与核心价值观。我们提供：1、具有市场竞争力的薪酬结构：基本薪资+绩效奖金+利润分红。2、总部全方位资源扶持及系统化成长培训机制。3、深度参与分所从无到有的建设过程，享有广阔的职业晋升通道与发展平台。加分项具备以下领域从业经验者：检测/认证/知识产权

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李女士

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岗位职责：1.热情接待顾客，准确记录点单信息2.熟练完成服务等全流程服务工作3.保持服务区域整洁有序，及时补充纸巾等用品4. 主动关注顾客需求，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升客户满意度5.配合店长完成日常物料整理及卫生清洁等协作任务任职要求：1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力2. 学历不限，无经验者可带薪培训3.工作认真负责，具备基本团队协作精神和抗压能力4. 遵守职业规范，无不良从业记录

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洪先生

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工资暴涨！260/天 260/天暂时不用体检！ 岗位：保安要求：18-35岁，身高170以上 1.工作简单轻松，主要负责安检，巡逻，值守，站岗少，走动少2.岗位轻松无压力，坐岗+站岗结合 活轻松、不累

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陈女士

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岗位职责：1.负责所授学科的课程教学与课堂管理，制定并实施符合学生认知规律的教学计划2. 开展课后辅导、作业批改与学习效果评估，及时反馈学生学情并调整教学策略3. 参与教研活动、集体备课及教学反思，持续提升专业素养与教学能力4. 关注学生身心发展，配合班主任开展德育工作，加强家校沟通与协同育人5.完成学校安排的招生宣传、考试组织、社团指导等教育教学相关任务任职要求：1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体教学手段4.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，适应中小学教育教学工作节奏5.学历要求：不限；经验要求：不限；工作地点：待补充；行业信息：待补充

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李先生

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活在江苏省连云港市核电站，全年招工地小工，杂工若干名，工资每日270元，工作九小时，每加班一小时27元，每天加班两到三小时，管住不管吃，吃统一食堂，每日三餐23随便吃，工资是每月️初结算，年龄限制55岁以下，年龄限制45岁以下，无犯罪记录……

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2月27日 18:15

王女士

实名

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一、薪酬构成薪资范围：40000-70000元/月薪资结构：基本月薪（无责底薪）+每届业绩高提成+年终奖金基本月薪：4500-8500（首次合作根据能力定薪，三个月后根据业绩每届展会后评定）招商提成：提成以当届展会为准(6-15万)综合年薪：35-70万（每个城市根据体量、业绩情况略有不同）社保福利：公司为员工购买社会保险（五险）（备注：提成以当届展会为准，提成至少(6-15万)*4季度）"二、岗位职责：1、负责通过每届展会（每年四届）参展商邀约及合同签订的工作，完成每届展会招商目标；2、负责自己所负责品类/客户的现场搭建、陈列指导以及后期各项服务工作；3、合理利用和维护公司客户资源，通过各种途径开发新客户，提升业绩；4、负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，提高服务质量及招商率；5、协助客服部处理展商与客户之间的冲突、售后等问题，维护、处理舆情事宜；6、完成日常个人客户信息整理工作（CRM信息维护）及工作日报的整理工作；7、及时向市场部经理汇报行业最新信息，并提供可行性的改进建议；8、完成上级交派的其他临时性工作任务。"三、任职要求：1、大专及以上学历，男女不限，年龄30-38之间，行业优秀者可适当放宽要求；2、3年以上的外联销售、渠道销售、渠道开拓、招商、招租等经验，建材、家居、电器、商业体等行业以及大型家居建材卖场等相关行业优先；3、沟通能力强、有一定洽谈能力，较强的营销攻关能力、有进取心和较强的责任心；4、能够承受一定的工作压力；有良好的职业素养和敬业精神。四、福利待遇：1、公司项目为知名展会，拥有固定长期合作的客户资源，入职即可分配成熟展商资源；公司以招商会形式集中签约客户；2、每年4-5届展会，展商循环参展，招商工作人员可长期循环享受客户提成；3、全年8个月双休+4个月单休；每届展会结束后连休2天；春节假期除国家法定日期外，另提前休3-7天带薪假（根据公司经营情况而定）4、入职后公司会提供全面的有关展会招商知识的培训。5、招商人员晋升空间大，在公司快速上升期可根据个人能力快速上升为经理、总监、分城市总经理、区域总监、副总经理等职位；6、每年5次（其中1次国外）外出旅游培训、团建活动机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）；7、节日福利/员工生日会；8、每半年薪资评定，可上浮或不浮动。

苏州

张女士

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工作内容1、在起航文化开展一对一及小班（1-8人）形式的学科应试类教学服务2、面向学前儿童、小学生及中学生群体，讲授数学、物理、化学等相关课程3、使用标准普通话授课，保障教学过程规范、知识传递准确任职要求：1、有在教育机构或大型培训单位从事线下教学的实际经验2、能接受固定坐班安排，具备责任感，可有效管理并引导各年龄段学员3、教育学相关专业优先，了解教育培训领域，具备良好的课堂组织与学生辅导能力4、工作时间安排为每周二至周五15.00-21.00，周六日8.00-17.00薪资待遇：无责底薪+课时提成

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牛先生

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岗位职责：1、制定并落实销售策略，推动团队整体业绩提升；2、维护客户关系，保障客户满意，巩固长期合作基础；3、研究市场动态，设定销售预估与目标，并监控执行成效；4、督导销售流程，提升团队工作效率与产出结果；5、整合内部资源，助力销售团队完成既定目标。任职要求：1、具备良好的团队管理能力与沟通协调技巧；2、熟悉市场分析方法，擅长客户关系维护；3、能有效激励团队，促进业务持续增长；4、具备优秀的判断力与问题处理能力；5、对教育领域有基本认知或浓厚兴趣。

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牛先生

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工作内容1、承担学生托管服务店的日常教学任务，确保教学服务的专业与高效2、依据学生个体差异，设计并实施针对性的教学方案3、参与教案筹备及教学资料的整理与优化任职要求：1、具备扎实的教学技能和亲切的沟通能力，善于与学生进行有效互动2、富有责任感，能保障教学过程的质量与学生的安全3、具备协作意识，愿意与团队成员共同推动教学服务水平的提升

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牛先生

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工作内容1、在起航文化开展一对一及小班（1-3人）形式的学科应试类教学服务2、面向小学生及中学生群体，进行数学、物理、化学等相关科目的授课辅导3、使用标准普通话授课，保障教学过程的规范性与知识传递的准确性任职要求:1、具有培训机构线下教学相关工作经验2、能适应固定坐班安排，具备责任心，可有效管理并引导不同年龄阶段的学生3、了解教育领域基本情况，具备良好的课堂组织能力与学生沟通指导能力4、上班时间：春秋季周一至周五14:00-22:00，周六日8:00-17:00，周一周二轮休；寒暑假周一到周六8:00-17:00薪资待遇:底薪+课时费提成岗位福利：提供日常下午茶，团队沟通顺畅，工作氛围和谐融洽。本机构课时费水平在苏州地区处于较高区间。诚邀热爱教育事业的您加入我们团队。

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牛先生

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专职开车司机底薪7400+加班提成+奖励综合月收入10000+ 月休四天八小时工作制时间自由安排车子公司提供招纯开车司机 任职要求: 驾照满三年以上（不满三年的驾驶技术熟练也可） 感兴趣的可以咨询我职位数量有限，先到先得！

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欧女士

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可工作地点：江苏苏州

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宋女士

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本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！薪资待遇:1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。（一）上班时间(1）长白班(2）每天上8-10小时(3）上午4小时：08:00-12:00(4）下午4小时：01:00-05:00(5）晚上2小时：06:00-08:00（二）工作环境(1）一人一张办公桌。独立岗位(2）坐着上班；穿个人服装上班。(3）坐着上班，做事轻松简单，无污染．（三）伙食问题(1）住宿免费；水电免费；伙食免费；(2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。(3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂(4)工作地点：苏州异地招工，车接车送有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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胡女士

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任职资格：1．年龄18-28周岁2.男女不限、学历不限、无经验可培训；可接受实习生小白3．底薪5000+提成，综合1万以上。4．身体健康、有上进心，服从公司管理5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑工作时间：六休一。9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

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王先生

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