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【企业背景】：科锐国际是国内首家且唯一的A股上市领先的整体人才解决方案服务商，自1996年成立，全球110+分公司，3w+在职员工。【岗位职责】：1.根据协助目标客户职位信息分析，研究客户需求负责相关行业岗位交付;2.利用有效工具，有计划地进行寻访、筛选候选3.准确传达客户企业招聘需求，为候选人做面试、评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人;4.制作推荐报告，全流程跟进人员直至入职，完成闭环招聘动作;5.沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进面试进展并及时反馈;进行人选的薪盗协调及谈判工作;6.根据客户要求做人选背景调查，并协调跟踪人选到岗。【福利待遇】：福利待遇：1)可以了解人力资源第一线，接触各类大厂优先内推2）专业顾问带教，让你熟悉掌握招聘板块3）无责任实习底薪150元/天4）实习满3个月及以上可开取公司实习证明5）优先推荐校招转正

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黄先生

实名企业

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【岗位职责】1、根据学生个体差异，开展相应学科的教学工作，注重因材施教，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并科学规划课时安排；2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务；3、定期向家长群反馈学生学习进展，积极听取学生、家长及教务方面的意见，持续优化教学质量；4、参与集体备课与教研活动，与同科目教师共同开展公开课和磨课，不断提升教学水平与专业素养；5、配合班主任组织召开家长会，协助完成课后维护工作，推动学生维护、续费及转介绍等相关事务；6、负责收集学生重要考试试卷，及时完成试卷分析，定期为咨询老师提供学科培训与支持。【任职要求】1、本科及以上学历，师范类院校、相关专业背景者优先，持有对应教师资格证，具备同行业工作经验者优先考虑；2、热爱教育事业，专注教书育人，具备良好的职业素养，能胜任所授学科的教学任务，责任心强；3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生进行有效沟通；4、了解学生的学习与生活特点，能够探索并运用适合学生的教学方法，实现灵活教学；5、综合能力突出或有相关从业经验者，专业可适当放宽。【薪酬福利】薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖，综合月收入平均10000-15000元，优秀者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万–3万元，高中教师可达4万元左右。福利：1）节日关怀：元旦与春节（1月）、元宵节（2月）、女神节（3月）、春游（4月）、劳动节（5月）、端午节（6月）、暑期福利（7-8月）、中秋节（9月）、国庆节（10月）、感恩节（11月）、圣诞节（12月），节节有礼，月月有喜，营造浓厚的仪式感与家文化氛围；2）年度福利：提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利及每月300–1500元不等的父母津贴；3）旅游福利：百名优秀员工享双飞出游（优先境外），上半年春游、下半年团队短途游；高级管理层另享3000–5000元旅游补贴；4）子女优惠：在职员工子女报读公司托管课程享受8.5折至6.5折优惠，校长及以上高管折扣更高！有效降低家庭教育支出，每年节省数万元，成为吸引人才的重要优势；5）表彰机制：举办暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，邀请明星员工与优秀管理者父母出席，增强员工荣誉感与归属感；6）基础保障：五险一金、优秀员工评选。【培训学习】1、内部培养：每月管理培训、精英提升训练、读书分享会，各级管理者精心组织每场培训与会议，公司作为行业内经营与管理最专业、最系统的标杆，与优秀者同行，成就更优秀的自己；2、外部研修：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年至少举办一次千人线下学习盛会，不定期开设线上课程，每年配套中层干部系列培训，内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个领域，融合知识、技能、视野、心态、思想与价值观，全面塑造卓越职场人与业务专家；【职业发展】教师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理【企业文化】1、核心理念：大爱、利他。2、利他的三个维度：利员工、利客户、利社会。3、利员工的三个层面：助力员工物质收入增长、促进综合能力提升、提升情商智慧与福报层次。

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戴女士

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岗位职责：1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法任职要求：1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳5. 责任心强、学习力好，具备良好的沟通协作意识与抗压能力

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陈女士

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工作职责：1、根据顾问对所在行业，进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选；2、通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步面试和评估；3、提供候选人评价和推荐报告，向顾问推荐；4、沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进进展并及时反馈

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先生

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1、配合律师团队管理线上引流资源，对线索进行初步筛选，资源由公司提供，认真倾听客户诉求，无需盲打操作；2、负责接待客户法律咨询并开展有效沟通；3、具备良好业务拓展能力，协助律师团队推进法律案件承接；4、持续跟进客户案件进度，保障客户合法权益；5、协同完成各类法律文书及事务性工作处理。6、工作包含呼出与接听两种形式，日均通话量60通或以上；7、平均月收入区间为1.5万至3万。任职要求：1、具备电话销售或其他类型销售工作经验；2、思维敏捷、沟通表达能力强，能适应高强度工作节奏；3、欢迎跨行业但对法律领域有浓厚兴趣的人员加入。薪酬福利：1、采用底薪+提成薪资结构，表现优异者综合收入可达1.5万以上，另享奖金及各类津贴福利；2、公司配备小食、茶水、冰箱、微波炉等设施，每月组织团队建设活动；3、每周五天工作制，作息时间为早九晚六。办公地址位于上海火车站北广场附近，交通便利，地铁1、3、4号线直达上海火车站，从10号口出站即可到达。注：具备基础法律知识者优先考虑，需具备较强抗压能力

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杨女士

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职位详情谈案职位描述:1、和案件当事人洽谈，了解当事人的案件需求，完成委托2、和承办律师交接委托案件，跟踪和推进办案进程;3、对未成交案件进行回访和跟踪，并且协助指导邀约进行回访。3、完成团队业绩目标。任职要求:1、有基本的法律常识;2、乐于从事法律服务，面谈工作，具备较强的营销能力，服务能力和谈判能力；2.形象气质佳，具有良好的沟通和协调能力，擅长团队协作;3、有律所谈案经验，法学专业或法律营销类工作经验及能在律所长期稳定发展者优先。4、要求对案件有一定的质量把控，5、要求有严谨认真负责的工作态度，认真谈好每一个案件。薪资福利:1、律所提供全部案源，无需自己开发案源，月薪可达20k~50k；2、正常缴纳五险一金;3、工作时间朝九晚六双休;授薪/提成律师职位详情一、岗位职责1、有较强业务能力，能独立办案、开庭;2、负责承办律所提供的案件;3、根据律所需求安排的其他工作。二、任职资格:1、本科以上学历，具有良好的法学功底和教育背景;2、取得律师执业证，无不良执业记录:3、工作作风细致、严谨，执业操守良好，具备良好的团队合作意识及沟通能力，能承受较强的工作压力;4、诚实、大度，认同律所的文化、价值观念。三、薪酬福利:1、律所案源丰富，提成律师所里会根据擅长的业务领域分配案件，办公环境2、律所提供广阔的晋升空间，提供提升加入律所合伙人的机会。3、工作地点在上海火车站，地铁1号线中山北路2号口出，3、4号线10号口出

上海·静安区·和田

杨女士

实名企业

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河北，要增加人了上50个钢筋工。10小时320，长期合作的上班不服从管理调皮捣蛋，喝酒爱闹事的免谈钱稳当，，第一个月做的，第二个月15号至20工资打80%来干了15天以后可以预支生活费的尽快联系我，

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1月5日 11:40

加先生

实名

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重要事情说三遍：当天解决住宿当天解决住宿当天解决住宿提供冰箱、空调、厨房等齐全家电，可直接拎包入住【任职要求】①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中②具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，恪守职业规范③我们更关注工作热情与学习态度，具备积极进取的精神④服务意识突出，敢于突破自我，追求成长不满足于现状面试通过后立即安排入职并落实住宿，试用期享受无责任底薪，薪资全额发放每月至少组织一次团队建设活动，聚餐标准人均300至500元

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韦先生

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【面试通过当天可安排住宿】！！！【面试通过当天可安排住宿】！！！【面试通过当天可安排住宿】！！！福利待遇：1、提供住宿支持方案2、全市七百余家门店，覆盖上海各区域，就近分配工作岗位3、买卖提成比例15%-64%，租赁业务提成25%-45%4、内部晋升机制完善，平台公开透明，每季度组织晋升考核5、依据个人表现享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励奖等多项荣誉奖励岗位职责：1.负责线上渠道的房源信息更新与维护，塑造专业个人形象；2.为客户提供高品质的购房咨询服务；3.保障客户交易过程中的资金安全；4.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等相关流程。岗位要求：1.年龄18-35岁，大专及以上学历，退伍军人优先考虑！专业不限2.具备较强的学习能力，同时拥有管理发展潜力3.性格积极乐观，作风踏实，勤奋上进，有目标、有抱负4.拥有良好的心理素质，善于团队协作5.对营销及管理方向有兴趣，期望向管理岗位长期发展晋升路径：1.晋升机制清晰透明，管理层均从一线培养，不设经验与学历门槛，不按资历排序2.客户经理（约半年）—店长（约一年）—区域总监（两年至三年）—副总（五年左右）公司名称：太屋集团总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼乘车路线：地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米）地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米）工作地点：全上海范围内就近分配！稍等哦~再看30秒~我是一位诚挚邀请优秀人才加入团队的HR；我相信，你的潜力不容小觑，若当前工作缺乏发展空间，欢迎来我们这里深入交流；无论风雨，我在公司静候你的到来；少年，你只差一位慧眼识才的引路人~

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丁先生

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重要事情说三遍：当天解决住宿！当天解决住宿！！当天解决住宿！！！宿舍配备冰箱、空调、厨房等全套家电，真正实现拎包入住【任职要求】1.大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中2.具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，恪守职业准则3.积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越4.服务意识突出，工作踏实认真，品行端正【薪资待遇】底薪+租赁提成35%（如6000元佣金可获2100+提成）正常干：8000-13000元/月努力干：15000-30000元/月拼命干：50000元/月以上（上不封顶）【住宿】提供单人宿舍及2-3人间，步行5-10分钟可达公司，配备空调、无线网络、洗衣机等设施，生活便利，直接入住【奖金】每月开展优秀员工评选，赢取最新款苹果手机、家用电器及万元现金奖励【晋升】每3个月组织一次晋升评审，过程公开、公平、公正，杜绝空降，成长空间广阔

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尹先生

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重要事情说三遍:当天解决住宿！当天解决住宿！！当天解决住宿！！！宿舍配备冰箱、空调、厨房等全套家电，可直接入住【任职要求】1.大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中2.具备良好沟通能力，性格亲和，有判断力与职业素养3.积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求成长4.服务意识强，工作细致踏实，品行端正【薪资待遇】1.底薪+租房提成35%（如6000元佣金可得2100元提成）正常干：8000-13000元/月努力干：15000-30000元/月拼命干：50000元/月以上（上不封顶）【住宿】提供单人宿舍及2-3人间，步行5-10分钟可达公司，配备空调、无线网络、洗衣机等设施，生活便利，拎包即可入住【奖金】每月开展优秀员工评选，赢取最新款苹果手机、家用电器及万元现金奖励【晋升】每3个月组织晋升评审，过程公开、公平、公正，无空降岗位，发展空间广阔

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陈女士

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不在上海支持线上面试！！!面试通过当天解决住宿问题！！！面试通过入职当天就有薪资！！！【任职要求】①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中②具备良好沟通能力，亲和力佳，有较强判断力与职业素养③相比经验更重视工作积极性与学习态度，进取心强④服务意识突出，愿意突破自我，追求进步每月组织团队建设活动声明：本岗位为公司直招，未委托任何第三方机构，全程无收费，请安心应聘！

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杨女士

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【福利住宿重磅出击！】：1、员工宿舍：2-4人间配置，配备客厅、厨房、卫生间及宽敞阳台，水电网一体化管理，公寓式生活体验，室友关系融洽，上下班通勤仅需5-10分钟……2、个人单间安排：专为来沪求职者解决最大住宿难题，高性价比房源优先面向内部员工开放！！！空调、独立卫浴、厨房、复式结构，干湿分区居住环境，如此优质条件怎能不心动？？？【薪资待遇】1.收入丰厚：行业领先开单率+租赁提成25%-45%；市场占有率同行第一+买卖提成15%-64%。租赁与买卖双线并进！！！【职位要求】1.年龄18-30岁，不限经验！2.本科及以上学历优先录用！6.应届生与实习生同等对待！【重要福利说三遍】拎包入住、接受实习生；可开具证明、支持盖章！拎包入住、接受实习生；可开具证明、支持盖章！拎包入住、接受实习生；可开具证明、支持盖章！配备冰箱、空调、厨房等全套家电，实现真正意义上的拎包入住

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邢女士

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做五休二9:00-18:001、在职责范围内对下属人员实施监督、检查、考核与指导，并按规定做好相关工作记录；2、依据商务礼仪规范及公司制度规定的接待流程，为到访宾客提供标准化的商务接待服务；3、负责投诉数据的统计与分析，针对突出问题制定并组织实施专项培训计划；4、全面统筹客服外包单位在礼仪规范与服务标准方面的监督执行及培训落实工作；5、协助开展部分公共关系事务，并处理分管领导交办的相关工作事宜。

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先生

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河北，要增加人了上50个钢筋工。10小时320，长期合作的上班不服从管理调皮捣蛋，喝酒爱闹事的免谈钱稳当，，第一个月做的，第二个月15号至20工资打80%来干了15天以后可以预支生活费的尽快联系我，

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1月22日 16:32

加先生

实名

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具备2年以上工作经验，计算机或相关专业本科及以上学历，有银行从业经历者优先；掌握基础银行业务知识，能够熟练操作Office办公软件；具备较强的客户服务意识、团队协作能力、抗压能力，沟通理解能力良好，态度积极；熟悉XML、JSON报文格式；了解TCP、HTTP协议的应用；了解Socket编程，具有基本的Java开发能力；能熟练运用接口测试工具，如Postman；掌握Linux系统常用命令及基本操作；熟练使用MySQL等数据库，掌握基本

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于先生

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岗位职责：1、对目标酒店的运营情况进行调研评估，开展客户预订协议的签订工作，完成与合作酒店的接洽及合同签署；2、开展市场价格对比分析，重点跟踪竞品定价策略，识别价格差异及其成因，并与酒店协商，力争获取具竞争力的价格优势以吸引客户；3、深入了解所在区域酒店市场动态，持续维护与酒店的稳定合作关系，推动产品收益水平提升；4、搜集并研判本地市场竞争信息，掌握高星级酒店合作要点，制定针对性的谈判方案与签约策略。任职要求：1、具备大专及以上学历，具有一年以上高星级酒店销售、旅游代理或旅行社相关岗位工作经验；2、有互联网平台或旅游行业（如携程、美团、同程艺龙、驴妈妈等）酒店业务经验者优先，具备酒店销售背景者更受青睐；3、具备良好的分销拓展能力、数据处理能力、学习适应能力以及沟通协作能力。

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冯女士

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岗位要求：1.工作经验：6年及以上大数据领域相关工作经验，具备丰富的大数据平台搭建、运维及项目实施经验。2.技术栈要求：精通Hadoop、Spark、Kafka、Flume、ZooKeeper等主流大数据技术栈的原理与应用，熟练掌握Java开发语言，能够基于Spark进行数据处理程序开发。3.项目经验：具备华为MRS等国产大数据平台的实施经验，熟悉国产大数据平台的部署架构、适配优化及故障排查。

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盛女士

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岗位职责：1.协助销售团队接待客户及上级单位到访，组织并完成社区参观导览，支持沙龙、产品说明会等活动执行，并配合办理入住签约相关事宜；2.搭建并维护长者“一户两群”服务机制，落实日常沟通与需求响应跟踪；3.维护长者及其家属关系，开展定期探访、情感互动及事项协调落实；4.解读社区服务合同内容，推进合同签署流程，并做好档案整理与归档管理；5.负责部门物资的管理与盘点，保障服务所需物资及时供应；6.支持社区养老服务运营，执行标准化客服操作流程，持续提升服务体验与满意度；7.完成上级安排的各项行政与服务支持任务，确保工作高效有序推进。任职资格：1.大专及以上学历，养老服务与管理、酒店管理、空乘、播音主持等相关专业优先考虑；2.有养老行业、酒店或客户服务类岗位工作经验者优先；3.具备良好的服务意识与沟通技巧，能准确传递信息并给予有效反馈；4.具备较强的团队协作能力，熟练使用各类办公软件；5.热爱养老事业，尊老爱老，富有耐心与爱心，具备一定抗压能力，执行力强。

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骆女士

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岗位职责：1.协助销售团队接待客户及上级单位到访，完成社区导览讲解，配合组织沙龙、产品说明会等活动，并协同办理入住签约相关事宜；2.搭建并维护长者“一户两群”服务机制，落实日常沟通与需求响应跟进；3.负责维系长者及其家属的良好关系，开展定期探访、情感交流及事务性工作落实；4.解读社区服务合同内容，推进合同签署流程，并完成档案归集与存档管理；5.统筹部门物资管理与定期盘点，保障服务所需物资及时供应；6.支持社区长者服务体系运行，执行标准化客户服务流程，持续提升服务体验满意度；7.完成领导安排的各类行政及服务支持任务，确保业务运作顺畅高效。任职资格：1.大专及以上学历，养老服务与管理、酒店管理、空乘、播音主持等相关专业优先考虑；2.有养老行业、酒店或客户服务类岗位工作经验者优先录用；3.具备良好的服务意识与沟通技巧，能准确传递信息并给予有效反馈；4.具有较强的团队协作能力，熟练使用各类办公软件；5.热爱养老事业，尊老爱老，富有耐心与同理心，具备一定抗压能力，执行力突出。

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骆女士

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岗位职责：1.制订本楼层年度、月度及周工作计划并组织实施，按时完成阶段性工作总结；参与长者入住评估、周期性评估及照护方案制定，监督护理人员落实每日照护任务。2.组织晨会交接与护理查房，指导团队规范操作，检查并提升护理服务水平，解决照护过程中的复杂问题；落实长者日常照护、风险防控及区域安全管理，统筹疫情防控与院感控制工作。3.审核照护记录、健康档案及相关表单的完整性与准确性，确保信息及时归档；负责长者资料整理、交接以及空房管理工作。4.参与家属沟通会议，与长者及其家属保持良好互动，妥善处理投诉、诉求及争议事项，做好记录并推动改进措施落地。5.负责护理人员排班安排、绩效考核及团队协作建设；统筹物资采购计划、验收流程及月度盘点，保障物资合理配置与使用。6.定期开展安全巡查，监督不良事件和突发事件处置流程执行；关注存在退住倾向的长者，组织专项分析会议并提出优化建议。7.配合政府主管部门及公司开展质量督查，推进问题整改闭环；监督值班纪律、环境卫生及外来访客登记管理。8.完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1.大专及以上学历，护理学或老年服务与管理相关专业。2.具备医院或养老机构3年以上工作经验，持有护士执业资格证或养老护理员职业资格证书。3.熟悉国家关于养老服务领域的法律法规及服务质量规范。4.具备扎实的养老护理理论基础，掌握养老服务所需的专业技能。5.熟悉各类突发事件的应对流程与处置方法。6.具有较强的沟通表达能力，能有效指导和纠正护理人员的操作行为。7.工作作风认真负责，具备质量管理意识和一定的组织管理能力。8.熟练操作Office办公软件，具备基本的文字撰写能力。

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骆女士

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周六开始、上海火车站附近、预计三天、要三位、四个小时100、超时按25一小时内容：打扫卫生、酱油活拿抹布擦桌子、吸尘器吸灰尘、没有重活年龄不限、要干净利索的早上八点左右人齐开始干活加微信

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赵先生

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上海家装公司因业务发展需求近期招专业轻质石膏冲筋拖墙师傅大白墙16元/平方红砖墙20元/平方；收口6元／米月结工资也可预支生活费，每月保证26天以上有活干，每单平均160/平方以上，做过家装的夫妻组合优先，冲筋拖墙全能者优先（年龄在五十岁以下）注：本公司仅施工轻质石膏冲筋找平，不施工水泥基冲筋找平公司招工办联系电话：（朱先生）（加微号）

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12月16日 16:20

朱先生

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