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顺丰直招带车司机，年龄20-40岁，要求C证，无犯罪记录，能长期干的联系！【前景好，机会多】市场需求将持续增长，电商、新零售持续发展，前景稳定且具有发展空间【高收入，离家近】底薪+提成模式，综合收入普遍1.1万/月以上，短途配送，纯白班【待遇好，有晋升】签订合同，每月按时发工资，有年终奖、工龄奖、安全奖等，可晋升组长或管理层【无风险，有保障】入职顺丰等知名物流体系，货源充足；缴社保，每月固定车补1700元，充电补贴0.3元/公里

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武先生

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖工作满月5000奖金【高福利】包吃包住320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一55岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-苏州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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杨女士

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岗位职责：1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作5.遵守食品安全与操作规范，维护良好服务形象与门店口碑任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

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钱先生

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岗位职责：1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及票据，做好交接记录4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，维护良好购物体验5.配合门店完成日常巡检、防损及基础运营支持工作任职要求：1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识2. 无经验者可培训上岗，有零售/餐饮收银经验者优先3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排4.具备良好沟通能力与团队协作精神，服从门店管理

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钱先生

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顺丰直招带车司机，年龄20-40岁，要求C证，无犯罪记录，能长期干的联系！【前景好，机会多】市场需求将持续增长，电商、新零售持续发展，前景稳定且具有发展空间【高收入，离家近】底薪+提成模式，综合收入普遍1万/月以上，短途配送，纯白班【待遇好，有晋升】签订合同，每月按时发工资，有年终奖、工龄奖、安全奖等，可晋升组长或管理层【无风险，有保障】入职顺丰等知名物流体系，货源充足；缴社保，每月固定车补1700元，充电补贴0.3元/公里

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武先生

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岗位职责1. 客户日常对接：负责与已签约客户保持常态化沟通，接收客户提供的财务相关材料（如发票、单据等），同步处理进展，回应客户关于服务流程、办理周期等常规咨询。2. 问题响应与跟进：汇总客户反馈的账务、税务及系统操作类问题，及时联动会计、助理会计等内部人员，追踪处理进度，保障客户诉求闭环解决。3. 服务质量监督：定期开展客户回访，收集服务体验意见，整理服务过程中高频出现的问题点，形成分析材料提交相关部门，助力服务流程持续优化。4. 信息传递：向客户传达公司服务规则调整、流程更新以及关键财税事项时间节点（如报税截止日、年报申报期等），提示客户提前准备所需资料。5. 客户维护与续费：跟踪客户合作期限，主动沟通续约安排；识别客户延伸需求（如增值业务），配合推进二次合作落地。6. 资料管理：归档客户沟通记录、问题处理文档等资料，确保信息完整、可查，支持后续服务顺利衔接。技能要求：1. 业务认知：掌握公司代理记账、纳税申报等业务流程，理解基本财税概念及客户常见疑问，能够准确解答或合理转交处理。2. 沟通与应变能力：语言表达清晰有耐心，善于倾听客户诉求；遇到客户情绪波动时，能平稳应对，有效协调资源解决问题。3. 服务意识：坚持以客户为核心，主动关注客户需求变化，积极推动问题解决，提升整体服务体验。4. 统筹协调能力：能顺畅对接内部团队（如会计、顾问等），组织跨岗位协作，确保客户问题高效响应与落实。5. 细节把控：在资料交接、问题登记等环节保持严谨细致，防止因疏忽引发服务差错。6. 学习能力：快速熟悉公司新增服务项目、流程更新及基础性财税政策，持续增强专业服务能力。7. 软件操作：熟练运用客户管理系统及常用办公工具（如Excel、企业微信），实现工作记录与进度跟踪的高效管理。我们提供：有竞争力的薪资（底薪+高额提成+年终奖金）、完善的培训体系、晋升通道透明，期待有野心、能带队的你加入，共同开拓财税服务市场冬：8：30-12：00 1：30-5：30夏：8：30-12：00 2：00-6：00开发区、铁西、北关就近选择工作地址

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路女士

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岗位职责：1. 客户开拓：利用线上（如网络推广、电话沟通）及线下（如行业展会、实地拜访）方式，积极寻找潜在客户，推动公司业务增长。2. 需求对接：与客户深入交流，掌握其企业规模、所属行业及财税服务需求（如代理记账、税务筹划、注册注销等），清晰介绍公司服务内容与核心优势。3. 方案设计：依据客户实际需求，定制专属服务方案（包括服务组合、报价及合作方式），并进行详细讲解与商务洽谈。4. 合同落地：推进合作进程，完成签约流程，确保合同条款明确、合法合规，达成既定销售目标。5. 客户转接：与内部会计、顾问团队顺畅衔接，传递客户资料与具体要求，协助新客户顺利启动服务。6. 客户运营：定期回访已签约客户，收集服务反馈，识别增购机会（如增值类服务），提升客户留存率。技能要求：1. 业务理解：熟知公司提供的代理记账、税务处理、工商注册等相关服务，掌握基本财税常识及常见行业问题，能专业回应客户咨询。2. 销售技巧：具备客户开发、需求引导和成交推动能力，可高效推进各阶段销售环节，完成业绩任务。3. 沟通表达：语言流畅、逻辑清晰，能够快速赢得客户信任，准确传达服务价值。4. 抗压能力：适应销售岗位的绩效要求，面对拒绝具备良好心理调节能力，坚持持续跟进。5. 学习能力：及时掌握公司新增服务项目及政策变化，了解不同行业客户特征，灵活调整销售策略。6. 责任意识：以客户需求为导向，确保方案贴合实际情况，关注合同执行中的协作节点。7. 团队协作：能与内部会计、顾问人员紧密配合，共同保障客户服务质量与体验。薪资结构：底薪2500-3500+提成+奖金=综合收入4-8k 上不封顶工作时间：冬：8：30-12：00 1：30-5：30夏：8：30-12：00 2：00-6：00工作地点：开发区、铁西、北关 可就近分配

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路女士

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1、负责日常与客户沟通，解答客户提出的财税相关问题，并建立完善客户专属档案；2、负责所辖客户的合同续签事宜，推动并完成既定业绩指标；3、对接客户安排票据收取时间，并跟进完成票据收集相关事务；4、高效响应客户反馈的问题，遇到疑难情况及时上报并协调处理；5、准确有序地与客户沟通税费缴纳事项，确保税款按时合规完成缴纳；

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路女士

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岗位职责：1. 客户开发：利用线上（如网络推广、电话沟通）、线下（如行业展会、实地拜访）等多种方式，主动寻找潜在客户，推动公司业务增长。技能要求：1. 业务知识：掌握公司代理记账、税务办理、工商注册等相关服务内容，具备基本财税常识及对行业常见问题的认知，能够专业回应客户咨询。2. 沟通表达：表达流畅、逻辑清晰，具备良好说服力，能迅速赢得客户信赖，有效传达服务优势。3. 团队协作：可与内部会计、顾问等岗位密切协作，协同提升客户服务质量与满意度。工作时间：周末单双轮休，月休6天，每日工作七个半小时，法定节假日正常休假。夏令时：8:30-12:00 14:00-18:00冬令时：8:30-12:00 13:30-17:30工作地点：北关、开发、龙安、林州、内黄，可根据住址就近安排

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岗位职责：1. 客户开发：利用线上（如网络推广、电话沟通）、线下（如行业展会、实地拜访）等多种方式，主动寻找潜在客户，推动公司业务增长。技能要求：1. 沟通表达：具备清晰流畅的语言表达能力，富有说服力，能够高效建立客户信任，精准传达服务优势。2. 团队协作：可与内部会计、咨询团队紧密协作，协同提升客户服务质量与整体体验。工作时间：周末单双轮休，月休6天，每日工作七个半小时，法定节假日正常休假。夏令时：8：30-12：00 14：00-18：00冬令时：8：30-12：00 13：30-17：30工作地点：北关、开发、龙安、林州、内黄，可根据住址就近安排

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入职条件：22-40岁（身份证为准），C证，无案底、有责任心，有车优先安排工作内容：负责客户的企业批量快件的点对点的取派任务工作时间：7:00至17:00（打卡考勤），上六休一工作地点：本市区及县城工资待遇：月收入10000-13000元/月，缴纳社保，提供车补、电补等福利

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李先生

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入职条件：22-40岁（身份证为准），C证，无案底、有责任心，有车优先安排工作内容：负责客户的企业批量快件的点对点的取派任务工作时间：7:00至17:00（打卡考勤），上六休一工作地点：本市区及县城工资待遇：月收入10000-13000元/月，缴纳社保，提供车补、电补等福利

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李先生

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岗位职责：1、财务数据的获取与整理：根据客户提供的单据以及经营数据，按照记账会计的要求整理基础数据登记EXCEL台账，需要填写日期、部门、项目、内容、金额、经办人等基本信息，达到记账会计做账的要求。2、单据打印：对客户沟通单据进行下载、打印、整理。3、凭证打印装订：根据已经结账的凭证，打印凭证、装订凭证。根据客户需求打印财务报表（资产负债表、利润表、费用明细表、现金流量表）4、协助会计和客户核对往来账款。5、协助会计盘存客户仓库。工作时间：周末双休，七个半小时工作制夏8：30-12：0014：00-18：00冬8：30-12：0013：30-17:30

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岗位职责：1.客户开发：通过线上（如网络推广、电话营销）、线下（如行业展会、企业拜访）等渠道，挖掘潜在客户，拓展公司业务。技能要求：1.沟通表达：语言表达清晰、有说服力，能快速与客户建立信任，准确传递服务价值。2.团队协作：能与内部会计、顾问团队有效配合，共同保障客户服务体验。工作时间：周末单双轮休，月休6天，七个半小时工作制，节假日正常休息。夏8：30-12：0014：00-18：00冬8：30-12：0013：30-17：30北关、开发、龙安、林州、内黄就近选择工作地址

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岗位职责：1. 招聘全流程执行：负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试邀约及协调安排，协助完成新员工合同签署、入职培训等相关手续，建立高效的人才引进机制。2. 员工关系管理：维护员工电子与纸质档案，规范办理转正、岗位调整、离职等流程；策划并执行团队建设、生日庆祝等员工活动，回应员工咨询，协助处理基础劳动争议。3. 办公账号管理：统筹公司工作用手机卡、微信账号、抖音账号的信息归集与定期维护，确保各类账号正常运行。4. 数据与宣传支持：汇总统计员工业绩数据，编制并推送业绩通报；负责公司抖音账号的日常运营及内容更新。5. 办公秩序维护：监督办公区域环境卫生清洁与检查工作，保持办公场所整洁有序，保障日常办公顺畅进行。岗位要求：1. 具备良好的语言表达与文字沟通能力，能够高效对接候选人、内部员工及相关业务部门，推动工作协同。2. 熟练操作Excel、Word等常用办公软件，熟悉钉钉、企业微信等人力资源管理系统者优先考虑。3. 工作认真细致、有耐心，对档案管理、考勤数据等敏感事项具备较强责任心。4. 学习能力强，能迅速理解并掌握公司人事制度与操作流程，适应政策或业务调整变化。福利待遇：1. 基础保障：入职即办理五险，享有法定节假日、婚假、产假等带薪休假权益。2. 工作平衡：行政班制作息稳定，实行单双轮休，每月休息6天，兼顾工作与生活节奏。3. 团队氛围：定期开展团建活动，组织员工生日会，营造简单融洽、团结协作的工作氛围。4. 稳定发展：集团化运营平台稳固，管理制度规范，提供明确的职业发展空间。工作时间：• 冬季：8:30-12:00 13:30-17:30• 夏季：8:30-12:00 14:00-18:00• 单双轮休（月休6天）

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【公司亮点】专注财税服务领域，深耕本地市场，为企业提供专业财税解决方案，团队氛围融洽，晋升路径明确，助力员工快速成长！岗位职责：1、开拓新客户资源，推广公司财税咨询、记账报税等核心业务；2、维护客户关系，挖掘客户需求，提供定制化财税服务方案；3、达成销售目标，推进客户签约及后续协作对接工作。任职要求：1、不限销售经验，热爱销售岗位，具备良好的沟通表达能力；2、抗压能力强，目标清晰，有强烈收入意愿和上进心；3、认同财税行业发展前景，愿意长期发展，积极配合岗前培训。核心福利：基础保障：底薪6000 五险双休，法定节假日正常休息特殊福利：带薪婚假、产假等关怀假期，关注员工实际需求成长空间：健全的晋升机制+系统化培训，支持综合能力提升工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，杜绝无效加班办公灵活：安阳多个区域可选（开发区/北关区/龙安区/内黄/林州），就近分配办公地点我们不空谈愿景，只提供实实在在的待遇与发展平台，如果你希望在财税行业实现价值，欢迎加入我们，携手共创未来！

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【工作职责】1、通过电话及社交渠道与客户交流，深入挖掘客户需求，拓展并维护客户资源，积极促成销售达成；2、定期回访合作客户，增强互动，建立稳定且持久的合作关系；3、负责客户信息的整理与归档，完成客户邀约及实地拜访工作；岗位要求：1．具备销售经验者优先录用，有同行业背景者，入职即办理五险；2．具有良好的学习能力和语言表达能力；3．年龄要求20-40岁；我们提供：无责任底薪+高额提成+绩效奖励，入职享受带薪培训（涵盖财税知识与沟通技巧）清晰明确的晋升路径，欢迎充满激情的你加入，共同在财税服务行业深耕发展！【福利待遇】1、高底薪＋高提成＋奖金，综合收入5000-10000元，上不封顶；2、缴纳五险，享受法定节假日休假，包含婚假、产假、陪产假、丧假等，日常享有下午茶、生日会、团建及旅游活动；3、免费岗前培训＋系统化专业课程＋外派学习机会；4、提供公平透明的晋升机制，半年内实现管理岗晋升并非遥不可及；5、大型集团公司，规模雄厚，成立多年，专注会计领域稳健运营，致力于长期发展，追求高收入的请联系我，拒绝加班、希望周末及节假日正常休息的请联系我。【工作时间】周末单双轮休，法定节假日正常休息，每日工作七小时三十分钟8:30-12:00 ，夏令时14:00-18:00，冬令时13:30-17:30【工作地址】东区公司：高新区海河大道与武夷大街交叉口创业园区二楼创易财税铁西公司：中州路工贸中心对面临街楼二楼创易财税北关公司：中华路与人民大道交叉口附近林州公司：林州嘉和商贸城12号楼三楼创易财税内黄公司：建设路德馨苑车爵士旁二楼创易财税可就近安排~

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