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湖云路别墅区招保安（包吃住）薪资：门岗综合薪资115/天+300岗位补贴巡逻岗综合薪资115/天，次月25发工资，节假日顺延福利：包吃，包住，免费发放工作服，节日礼品要求：门岗18-45岁巡逻岗：18-48岁身高170以上位置：汽博中心附近联系电话：曾老师(微信同号）工作轻松，事情少，不收取任何费用

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曾先生

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1. 提供上门授课服务2. 完成课后学习情况反馈3. 配合完成签约支持工作4. 参与教学研究与课程优化5. 认真对待每位学员，落实教学任务及延伸服务，精心备课，确保教学成效6. 执行上级交办的其他适宜工作

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姚女士

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1.本科以上学历+有教师资格证+有相关工作经验；2.全职兼职均可；3.初高各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法（理科优先）；4.责任心强，对学生负责；5.学期内是稳定的，不能中途甩课；6.认真备课，认真教学，配合排课；7.完成领导交代的其他相关工作；8.有教学经验者优先。

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姚女士

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岗位职责:1.负责学生课程讲授及日常看护与学业指导2.制定并执行个性化教学方案，保障学习成效3.定期汇报学生学习情况与课堂表现任职要求：1.具备较强的沟通技巧和亲和力，善于与学生互动交流2.有责任心，能按时保质完成各项教学工作3.熟练运用多样化教学方式，满足不同学生的学习特点

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姚女士

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岗位职责:1.授课：可承担小学至高中阶段任意一门或多门学科的教学，具备相应的教学能力与辅导技巧2.制定并执行个性化辅导方案，保障学生学习成效3.定期跟进并反馈学生的学习进度及课堂表现4.托管：负责小学生的课后看护及学业指导工作任职要求：1.具备较强的沟通表达能力与亲和力，能与学生有效互动并建立良好关系2.有责任心，能按时保质完成各项教学与辅导任务3.能根据学生特点灵活调整教学方式，满足不同学习需求

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姚女士

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岗位职责:1.负责学生日常看护及课业辅导工作2.定期与家长交流，汇报学生学习进展与在校表现3.策划并参与组织学生兴趣活动，增强学习积极性任职要求:1.具备较强的沟通能力与高度的责任意识2.能够灵活采用多样化的教学方式调动学生学习热情3.拥有团队协作精神，能与同事协同优化服务品质

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姚女士

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岗位职责:1. 授课：负责小学至高中各学科教学，精通一个或多个科目，具备扎实的教学能力与辅导技巧2. 制定并执行个性化教学方案，保障学生学习成效3. 定期跟踪并反馈学生的学习进度及课堂表现4. 托管：承担小学生的日常看护与课业辅导工作任职要求：1. 拥有良好的表达能力和亲切态度，善于与学生互动并建立良好关系2. 工作认真负责，能按时保质完成各项教学安排3. 熟练运用多样化教学方式，满足不同学生的学习特点与需求

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姚女士

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岗位职责:1. 负责学生日常看护及课业辅导工作2. 定期与家长交流，及时汇报学生学习情况与日常表现3. 策划并参与各类兴趣活动，增强学生学习积极性任职要求:1. 具备较强的沟通能力与责任意识2. 能够灵活采用多样化教学方式调动学生学习热情3. 富有团队协作精神，愿意与同事协同优化服务流程

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姚女士

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1.本科以上学历+有教师资格证+有相关⼯作经验2.全职兼职均可3.⼩初⾼各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法4.责任⼼强，对学生负责5.学期内是稳定的，不能中途甩课6.认真备课，认真教学，配合排课7.有教学经验者优先8.地点:渝北汽博中心

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姚女士

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1.负责小学生的语文、数学、英语作业托管及课业辅导；2.提供初中、高中各学科的一对一家教服务；3.结合学生实际学习状况，制定个性化教学方案，提升教学成效；4.维护与学生及家长的沟通关系，建立长期信任与合作，提升服务满意度；5.协同公司相关部门完成相关教学支持工作。【岗位要求】：1.本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑；2.学科基础牢固，表达逻辑清晰、易于理解，有教学经验者优先；3.热爱教育事业，具备爱心、耐心和强烈的责任感；4.可接受兼职或全职工作安排。

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姚女士

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1.本科以上学历+有教师资格证+有相关工作经验；2.全职兼职均可；3.初高各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法（理科优先）；4.责任心强，对学生负责；5.学期内是稳定的，不能中途甩课；6.认真备课，认真教学，配合排课；7.完成领导交代的其他相关工作；8.有教学经验者优先。

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姚女士

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1.负责小学生课后作业托管，提供语文、数学、英语等学科作业辅导；2.承担初中及高中阶段各学科的一对一教学辅导工作；2、依据学生实际学习状况制定个性化教学方案，提升教学成效；3、与学生和家长建立良好沟通机制，维持长期稳定合作关系，增强服务满意度；4、协同公司其他部门完成相关教学支持与配合工作。【岗位要求】：1、具备本科或以上学历，持有教师资格证者优先考虑；2、学科基础牢固，逻辑表达清晰、易于理解，有教学经验者优先；3、热爱教育事业，富有爱心、耐心，具备强烈的责任感；4、接受兼职或全职工作安排。

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姚女士

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岗位职责:1. 承担学生的课程讲授及日常看护与学业指导工作2. 策划并执行个性化的教学方案，保障学生学习成效3. 定期汇报学生的学习情况与行为表现任职要求：1. 拥有较强的沟通技巧和亲切态度，能与学生有效互动并建立良好关系2. 富有责任感，能准时高效完成各项教学安排3. 善于采用多样化的教学方式，满足不同学生的学习特点与需求

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姚女士

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1.本科以上学历+有教师资格证+有相关工作经验2.全职兼职均可3.小初高各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法4.责任心强，对学生负责5.学期内是稳定的，不能中途甩课6.认真备课，认真教学，配合排课7.有教学经验者优先8.地点:渝北汽博中心

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姚女士

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1.本科以上学历2.全职兼职都可以3.小初高各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法4.责任心强，对学生负责5.学期内是稳定的，不能中途甩课6.认真备课，认真教学，配合排课7.完成领导交代的其他相关工作

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姚女士

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1. 依据公司整体战略规划，制定所辖园所学年、学期招生方案，并细化分解至月度执行目标；2. 策划并落实园区招生宣传策略（涵盖线上与线下渠道），统筹组织各类推广活动，确保按时达成各阶段招生任务；3. 承担日常招生咨询工作，包括电话答疑、现场接待及各类咨询服务；4. 汇总招生咨询数据，建立咨询登记台账、月度及学期统计报表，并定期向上级汇报进展；5. 落实公司新项目的市场推广与招生转化任务；6. 负责学生缴费前相关材料的准备、签署及相关服务支持工作；7. 主动参与园所内外组织的培训学习，持续提升专业能力，增强综合素质与职业素养；完成领导及园方交办的其他临时性工作任务。岗位要求：1. 具备3年以上教育领域招生、市场或运营管理经验（硬性条件，不满足者请勿投递）；2. 熟悉托育、早教、幼儿园等教育业态运作模式；3. 具备较强的目标导向意识与市场拓展能力，掌握新媒体宣传与运营方法。职位福利：交通补助、全勤奖、带薪年假、五险一金、提供工作餐

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叶女士

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重庆｜电梯检测业务专员/渠道合作（全职/兼职均可）【岗位职责】负责重庆区域电梯检测业务开拓，对接物业公司、开发商、维保单位及地方资源，承揽电梯年检/定检业务，维护客户关系，跟进项目落地与回款。【任职要求】1.有重庆本地物业资源或地方行业关系优先，自带渠道可快速上手2.有销售/商务/电梯/物业相关经验更佳，能跑市场、善沟通3. 认可电梯检测行业，目标感强，诚信靠谱【薪酬待遇】1.高提成+阶梯工资，上不封顶，资源好月入轻松过万2.公司正规资质、全程技术与售后支撑，不用你操心检测执行3.可全职可渠道合作，灵活合作模式

重庆·两江新区·回兴

刘先生

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- 负责重庆区域内电梯检测业务的承揽与推广，对接各类电梯使用单位（如物业、写字楼、小区、工厂等），挖掘业务需求，达成业务合作；- 搜集重庆本地电梯相关市场信息、行业动态及竞争对手情况，及时反馈给公司，为业务优化提供参考；- 灵活运用自身渠道资源（物业、电梯维保、电梯生产厂家等相关渠道），拓展新客户、新业务，提升业务成交量；

重庆·两江新区·回兴

刘先生

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~岗位涉及有电话销售，公司提供工作机和话补，能接受可投递简历一、岗位职责：1、负责学生资源的前期开拓与持续维护，邀约家长携学生到校区进行咨询；接待来访家长及学生，深入了解家长实际诉求，协助其全面了解公司服务内容；2、提供专业的教育咨询服务，围绕学生当前学科表现、学习方法、学习态度、习惯养成、家庭环境及心理状态等多个方面展开调研，并运用公司自主研发的PPTS测评工具进行系统评估，精准诊断学习问题；3、基于客户需求，结合公司所提供的教育产品与服务体系，制定个性化的综合教学解决方案；4、对已签约学员的学习过程进行全程跟踪与督导，持续维护客户关系，提升客户满意度与长期信赖度；5、在上级指导下积极拓展新市场，开发潜在客户群体，达成既定招生目标。二、任职要求：1、大专及以上学历，热爱教育事业，认同行业长期发展价值，具备稳定职业规划；2、形象良好，富有亲和力，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于面对挑战并实现自我突破；3、为人诚实守信，责任心强，认同企业价值观，具备良好的服务意识与团队协作精神，服从工作安排；4、有顾问式销售、心理学、教育教学等相关工作经验者优先录用。三、上班及休息时间：周末及法定节假日正常上班，每周安排周一或周二轮休，每日工作时间为09:00-18:00四、薪酬待遇：薪资结构：无责任底薪+高额提成+各类津贴+多项奖励，岗位平均月薪9000+，业绩优异者年薪可达40万五、员工福利及职位福利：拥有健全的晋升通道、激励政策与培训体系，配套多元化的员工关怀机制：1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪休假2、绩效奖金、年终奖金、各类专项奖励3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业研学交流4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职周年庆祝、多样化团建活动及生活关怀等六、晋升机制：咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理七、入职后多维培训学习：除基础业务能力与销售技能常规培训外，还包括西南大学专项课程学习、外出游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报策略等专业赋能项目

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张女士

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~岗位涉及有电话销售，公司提供工作机和话补，能接受可投递简历一、岗位职责：1、负责学生前期的开发与维护工作，邀请家长带孩子到中心进行咨询；接待来访的家长与学生，深入了解家长实际需求，帮助其全面了解公司所提供的服务内容；2、提供专业的教育咨询服务，从学生当前学科情况、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭环境及心理状态等多个方面进行全面了解，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展评估，精准分析学生的学习问题；3、基于客户需求，结合公司提供的教育产品与服务，制定个性化、针对性的教学辅导方案；4、对已签约学生的学习过程进行持续跟踪与督导，维护良好的客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；5、在上级指导下积极拓展新市场，开发新客户资源，完成既定的招生目标。二、任职要求：1、大专及以上学历，热爱教育行业，认同教育事业价值，具备长期发展的职业规划2、形象良好，亲和力强，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于面对挑战并实现自我突破3、为人诚实守信，富有责任心，认同公司企业文化，具备较强的服务意识和团队协作精神，服从工作安排4、有教育、心理学、顾问或销售相关工作经验者优先考虑三、上班及休息时间：周末及法定节假日正常上班，周一或周二安排调休，每日工作时间为09:00-18:00四、薪酬待遇薪资结构：无责任底薪+高额提成+各类津贴+多项奖励，岗位人员平均月薪9000元以上，业绩优异者年薪最高可达40万元五、员工福利及职位福利拥有健全的晋升通道、激励政策与培训体系，配备多样化员工福利：1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪假期2、绩效奖金、年终奖金及其他专项奖励3、岗位导师带教培训、外派参与国内外教育培训行业研学交流4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职纪念日庆祝、丰富团建活动及生活关怀等六、晋升机制：咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理七、入职后多维培训学习：除基础业务能力与常规技能培训外，还包括西南大学专项课程学习、外出游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报等相关领域培训

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张女士

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~岗位涉及有电话销售，公司提供工作机和话补，能接受可投递简历一、岗位职责：1、负责学生资源的前期开拓与持续维护，邀约家长携学生到校区面询；接待来访家长及学生，深入了解家长诉求，协助其全面了解公司服务体系；2、提供专业的教育咨询服务，围绕学生当前学科表现、学习方法、态度习惯、家庭环境及心理状态等方面进行系统了解，并运用公司自主研发的PPTS测评工具开展学习诊断，精准分析学业问题；3、基于客户需求，结合机构所提供的教学产品与服务，量身定制个性化的综合辅导解决方案；4、对已签约学员的学习进程进行全程跟踪与督导，持续优化服务体验，提升客户满意度与长期粘性；5、在上级指导下积极拓展新市场，开发潜在客户群体，达成既定招生目标。二、任职要求：1、大专及以上学历，认同教育行业发展前景，具备长期深耕意愿；2、形象良好，亲和力强，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于自我突破与挑战；3、诚实守信，富有责任心，认同企业价值观，具备较强的服务意识与团队协作精神，服从工作安排；4、具备教育、咨询、销售或心理学相关工作经验者优先录用。三、上班及休息时间：周末及法定节假日出勤，周一或周二轮休，每日工作时段为09:00-18:00四、薪酬待遇薪资结构：无责任底薪+高额提成+各类津贴+多项奖金，岗位平均月收入9000+，业绩优异者年薪可达40万五、员工福利及职位福利拥有健全的晋升通道、激励政策与培训体系，配套多样化员工关怀机制：1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪休假2、绩效奖励、年终奖金、专项激励奖金3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业研学交流4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职周年庆祝、多元团建活动及生活关爱支持等六、晋升机制：咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或区域分公司部门负责人）—副总经理七、入职后多维培训学习：除基础业务能力与销售技能训练外，还包括西南大学专项课程学习、外出游学深造、家庭教育指导、高考志愿规划等专业赋能项目

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张女士

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一、岗位职责：（就近分配，27个校区！！！）1、负责学生资源的前期拓展与日常维护，邀请家长携学生前往学习中心进行咨询；接待来访家长与学生，深入了解家长实际诉求，协助其全面了解公司服务内容；2、提供专业的教育咨询服务，从学生当前学科表现、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭教养方式及心理状态等多个维度进行综合了解，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展学习测评，科学分析并诊断学生的学习问题；3、立足客户需求，结合机构所提供的教育产品与服务，为家庭量身定制个性化的教学辅导解决方案；4、对已签约学生的教学进程进行持续跟踪与督导，做好客户关系维护，提升客户满意度与长期合作意愿；5、在主管带领下积极开拓新市场，开发新客户资源，完成既定招生目标。二、任职要求：1、大专及以上学历，热爱且认同教育行业发展前景，具备长期发展意愿2、形象良好，亲和力强，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于接受挑战并不断突破自我3、为人诚恳，富有责任心，认同公司企业文化与发展理念，具备较强的服务意识和团队协作精神，服从工作安排4、工作经验：具备教育、咨询、销售或心理学相关经验者优先考虑三、上班及休息时间：上班时间：9:00-18:00，休息安排：根据排班情况，每周一或周二轮休一天四、薪酬待遇3000元无责任底薪+高提成+各类津贴+多项奖励，2024年学业规划师岗位人均月收入超10K，业绩优异者年薪可达40万五、员工福利及职位福利拥有健全的晋升通道、激励制度与培训体系，提供多元化员工福利支持：1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪休假2、绩效奖金、年终奖金3、岗位导师带教培训、外派参与国内外教育行业交流与研学活动4、单位组织公费旅游、节日慰问、入职纪念日庆祝、多样化团建与文娱活动、生活关怀支持等5、入职后享多维度成长培训：除基础业务与技能训练外，还包括西南大学专项课程、游学进修、家庭教育指导、高考志愿填报等专业学习机会六、晋升机制：咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理

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张女士

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