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，南京白班300（11小时），剩余60需满月，随发薪日发放；夜班300（11小时）每天按照250发放，剩余50需满月，随发薪日发放，工期到3月15，3月15日后恢复正常小时工政策白班21+2，夜班21+4南京：光华、雨花

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王先生

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夜班  220-250元/天 【工作内容】上货、搬货（小件商品最重的为米、面、油、饮料，工作简单薪资：21元/小时，年龄18-45时间：白班8：00-21：30夜班22：00-10：00地点：1.秦淮区光华大厦，10人2.建邺青奥米里，10人3.鼓楼金桥市场，10人4.江宁胜利科技大楼，8人5.雨花区大数据产业基地，8人6.赛虹桥兴隆地铁站附近 5人7.秦淮朝天宫幼儿园8人

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张先生

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可日结100车住不愁，住宿4人间（有空调热水器）按单提成7-10元一单，人均每天60单以上全勤200，冲单奖300-500只配送一个仓库：食品，水果，蔬菜，面包等生活日用品1-3公里商圈好跑，不用到处跑商家取货（有分拣员打包好了）每趟6-9单，系统优化派单不用抢单工作时间自由7:00-19,8-20，12-23:30三个班次

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陈女士

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上岗即开单，年薪50-100万，不信？加我发你真实收入证明！正规企业，客户资源充足，专注销售发展，月薪2W+触手可及！！！时间灵活，全职兼职均可安排！【当前团队最高月收入达五十万！等你来超越！】不看学历背景，无需行业经验！零基础欢迎加入，全程系统培训，资深导师一对一指导，总监亲自协助成单。【岗位职责】1、依托完善的房源与客户数据库，通过新媒体渠道获取高意向客户，资源充沛有保障2、主要负责客户邀约、带看房屋及后续跟进（工作内容简单清晰）3、精准分析客户需求，提供专业看房服务，推动交易达成即可！诚邀各类优秀人才加入我们！！！

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王先生

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可日结100车住不愁，住宿4人间（有空调热水器）按单提成6.5-10元一单，人均每天60单以上只配送一个仓库：食品，水果，蔬菜，面包等生活日用品5公里商圈好跑，不用到处跑商家取货(有分拣员打包好了）每趟5-6单，系统优化派单不用抢单工作时间自由7:00-19：00、8：00-20：002个班次

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张女士

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【工作地点】【全南京近1400家门店，可就近安排工作】有经验者可面谈定级~【薪资待遇】1、5000底薪+高提成+住宿补贴/包住宿+就近安排+六险二金2、免费培训+大牛带教+带薪年假+国内外旅游+互助金；3、有创新精神及拓展精神。敢于挑战高目标，有晋升意愿；4、公开透明的晋升空间（A职员-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理）【岗位职责】1、负责房源开发，累计及线上渠道的房源信息维护，并于业主简历良好的业务协作关系2、负责客户接待/咨询工作，为客户提供专业的咨询服务，提供优质的看房体验3、通过需求匹配/商务谈判，协助房客双方合同签署/交易达成4、为客户提供交易后期的服务，并进行客户定期维护【晋升空间】1、推动职业化的定制培训：100课时培训/10大培训体系/6类学习方式/师徒制2、更多的可能的晋升空间：专业线：见习经纪人-经纪人-资深经纪人-社区专家/管理线：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-区域负责人（区域合伙人）/创业线：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-店东-扩张店面规模的店东3、全流程后台支持与赋能：共享行业万亿大平台，综合运营/战略/营销/财务/法务等【只要您】1、性别专业不是问题，可以无经验（欢迎优秀应届毕业生）2、有良好的人际沟通能力，性格外向，具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力；3、工作积极主动，有较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战；4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神。

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宗女士

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可日结车住不愁，住宿2-4人间（有空调热水器）按单提成8-10元一单，人均每天60单以上全勤奖300，冲单奖300-500只配送一个仓库：食品，水果，蔬菜，面包等生活日用品3公里商圈好跑，不用到处跑商家取货(有分拣员打包好了）每趟6-8单，系统优化派单不用抢单工作时间8小时，时间自由。

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张女士

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工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体，无需外出。招18-45岁日结工，吃住自理：白班300（11小时）每天按照240发放，剩余60需满月，随发薪日发放；夜班300（11小时），剩余50需满月，随发薪日发放；工期到3月15，3月15日后恢复正常小时工政策白班21+2，夜班21+4

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丁女士

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"[硬性条件]1.符合法律法规规定的其他条件；3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上；4.无酒驾醉驾、吸D等记录。无需带车，您只需专心驾驶；日结，双休，时间自由。感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!"

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田女士

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可日结车住不愁，住宿4人间（有空调热水器）按单提成，人均每天60单以上全勤奖400，冲单奖300-500只配送一个仓库：食品，水果，蔬菜，面包等生活日用品固定取货点不用到处跑商家取货(有分拣员打包好了）每趟5-6单，系统优化派单不用抢单工作时间自由7:00-19：00、8：00-20：002个班次

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陈女士

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岗位职责：1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，并处理顾客临时需求4.解答顾客关于菜品口味、成分及推荐特色菜等相关咨询5.配合门店完成营业结算、物品盘点等日常运营支持工作任职要求：年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明2.具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真有责任心3.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训5.普通话表达清晰，具备基本识字和计算能力

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钟先生

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可日结车住不愁，住宿4人间（有空调热水器）按单提成5元一单，人均每天60单以上只配送一个仓库：食品，水果，蔬菜，面包等生活日用品3公里左右好跑，不用到处跑商家取货(有分拣员打包好了）每趟6-9单，系统优化派单不用抢单工作时间自由可日结可兼职

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韦女士

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岗位职责：1.严格遵守公司各项管理规定，落实南京地铁及企业发布的各类工作规范与制度要求；2.按照工艺卡、作业指导书等技术文件开展独立巡检、日常清洁、周期性维保、专项点检以及常规故障处理等作业；3.根据设备检测情况准确判断运行状态，确保无遗漏检查或维修项目，并按标准填写工单记录，完善台账信息；4.主动参与专业技术培训和业务学习，熟悉系统构成、工作原理、性能指标及相关技术规范，认真完成学习笔记，持续提升维修能力和专业素养；5.协助应对突发应急事件，按时参加应急演练和模拟操作训练；6.落实上级交办的各项任务安排，保质保量完成工作交接。任职要求：1.具备电气、通信、电子、自动化、计算机、交通运输等相关专业大专或以上学历。2.熟悉计算机、网络基础及终端硬件维护知识，了解硬件组成结构，熟练使用OFFICE软件及其他常用办公工具。3.具备踏实肯干、诚信正直的职业品质。4.须提供无犯罪记录证明，且无任何不良社会记录。背调说明：入职前及上岗期间，地铁运营方将实施严格的背景核查，凡存在不良记录（包括但不限于违法犯罪行为）者，均无法通过审核。若已入职人员被查实不符合录用条件，将依据相关规定解除劳动关系。存在上述情形者请勿报名应聘。工作时间8:30-17:30，周末双休。五险一金。转正薪资3500+310补贴，试用期2800+310补贴。试用期内需取得低压电工证、登高作业证、南京地铁施工负责人B证（由地铁统一组织考试），未取得者视为不符合录用条件，不予转正。

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张女士

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岗位职责：1.严格遵守公司各项管理制度，落实南京地铁及企业发布的各类工作规范与操作流程；2.按照工艺卡、作业指导书等相关技术文件，独立完成设备巡检、日常清洁、周期性检查维护、专项检测以及常见故障的处理工作；3.根据设备检查情况，准确判断设备运行状态，确保无遗漏检查和维修项目，并按标准填写工单记录，完善台账信息；4.主动参与业务培训与学习活动，熟悉系统结构、工作原理、技术参数及相关标准要求，认真记录学习内容，持续提升专业能力和维修水平；5.协助开展突发事件应急处置，并按时参加应急演练和模拟演习；6.完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，电气、通信、电子、自动化、计算机、交通运输等相关专业优先。2.具备基础的计算机、网络及硬件终端维修能力，了解计算机硬件组成，熟练使用OFFICE等常用办公软件。3.具备良好的职业素养，能吃苦耐劳，诚实守信。4.转正前须取得低压电工证、登高证，入职半年内需考取南京地铁施工负责人B证。5.无犯罪记录：须提供无不良行为记录证明。工作时间：8:30-17:30，周末及法定节假日正常休息。工作地点：驻点为地铁光华门站，全市各站点均有安排检修任务的可能。薪资福利：加班补贴、通讯补贴、餐食补贴、带薪年休假。背调说明：入职前及上岗期间，地铁运营方将实施严格的背景核查。如存在不良记录（包括但不限于违法犯罪记录），将无法通过审核。若已入职人员经查实不符合录用条件，将按相关规定解除劳动合同。有类似情形者请勿报名。

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张女士

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岗位职责：1.严格遵守公司各项管理制度，落实南京地铁及公司制定的各类工作规范与标准；2.按照工艺卡、作业指导书等技术文件要求，独立完成设备巡检、日常清洁、定期维保、专项点检以及常见故障处理等工作；3.根据设备检查情况，准确判断设备运行状态，确保无遗漏检查和维修项目，并按规范填写工单记录，完善台账管理；4.主动参与业务培训与学习活动，熟悉系统结构、工作原理、性能指标及相关技术规范，认真记录学习内容，持续提升专业能力与维修实操水平；5.协助开展突发事件应急响应，按时参加应急演练和模拟操作训练；6.落实上级交办的各项任务，确保工作闭环。任职要求：1.大专及以上学历，电气、通信、电子、自动化、计算机、交通运输等相关专业优先。2.具备一定的计算机、网络及硬件终端维护基础知识，了解计算机硬件组成，熟练使用OFFICE等常用办公软件。3.具有踏实肯干、诚信正直的职业素养。4.转正前须取得低压电工证、登高证，入职半年内需考取南京地铁施工负责人B证。5.无犯罪记录：需提供无不良行为记录证明。工作时间：8:30-17:30，周末及法定节假日正常休息。工作地点：驻点为地铁光华门站，全市各站点均可能安排检修任务。薪资福利：加班补贴、通讯补贴、餐食补贴、带薪年休假。背调说明：入职前及上岗期间，地铁公司将实施严格的背景审查。若存在不良记录（包括但不限于违法犯罪记录），将无法通过审核。已入职人员一经查实不符合录用条件或违反纪律规定的，将依法依规解除劳动合同。如有相关情况，请勿申请该岗位。

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张女士

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岗位职责：1、通过发放宣传资料拓展新客户资源，完成客户开发2、组织并邀请客户参与公司各类活动3、持续维护老客户关系，提升客户满意度岗位要求：1、年龄20-45岁，具备销售经验者优先考虑2、具备吃苦耐劳精神，目标导向强，无进取心者勿扰3、性格真诚友善，富有共情能力，认同养老健康行业价值4、服从管理要求，执行力高，工作态度踏实稳重工作时间：8:00-11:1513:15-17:30每周日固定休息工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号薪资福利：1、薪酬结构：4000底薪+提成+奖金。入职前三个月保底6000元，收入成长空间广阔。入职当月即缴纳五险2、员工福利：定期下午茶、带薪年假、节日礼金、租房补贴、月度奖励礼品、年终奖金、国内外团队旅游等3、晋升机制：处于门店扩张期，发展机会丰富。晋升路径：专员—储备干部—主管—见习经理—经理—总监

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李女士

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对大健康领域有浓厚兴趣者优先。岗位工作内容：1. 负责公司保健类产品的市场推广与销售工作2. 拓展新客户资源，同时做好老客户的维护与关系管理3. 结合市场变化情况制定相应销售策略，确保完成既定业绩目标4. 为客户提供专业的健康咨询服务，有效传递产品价值与品牌理念任职要求：1、具备保健品、药品、快速消费品或电话营销相关从业经验者优先考虑2、具备良好的沟通表达能力，擅长客户开发及市场信息分析3、掌握基本营养学常识4、能承受一定工作压力，热爱健康产业，具备积极进取的创业精神岗位福利：1、依法缴纳五险一金2、享受法定节假日休假安排，节日礼品等员工关怀福利3、定期组织团队建设活动，工作氛围融洽，管理层亲和易沟通

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于女士

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薪资福利：1、薪酬结构：4000底薪+提成+住房补贴+绩效奖金，入职前3个月保底6000元，收入上不封顶。五险在入职首月即行办理。2、员工福利：提供下午茶点、带薪年假、节日慰问礼品、租房补助、月度激励礼品、年终奖金、年度团建旅游（含国内外线路）等。3、发展路径：处于门店拓展期，成长机会丰富。晋升方向：专员—储备干部—主管—见习经理—经理—总监。岗位职责：1、负责邀请客户参与公司组织的各类活动2、持续维护已有客户关系，提升客户满意度岗位要求：1、年龄20-45岁，具备销售从业经历者优先考虑2、具备吃苦精神，目标导向强，无进取意愿者勿扰3、性格真诚友善，富有共情能力，认同养老服务事业4、服从管理要求，执行高效，工作态度务实稳重工作时间：8:00-11:15 13:15-17:30每周日固定休假工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号

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车女士

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岗位职责：1、通过发放宣传资料拓展新客户资源2、组织并邀请客户参与公司相关活动3、持续维护老客户关系，提升客户满意度岗位要求：1、年龄20-45岁，具备销售经验者优先考虑2、踏实肯干，目标明确，无进取心者勿扰3、性格真诚友善，具备共情能力，认同养老健康行业4、服从安排，执行力高，工作认真稳重不浮躁工作时间：8:00-11:1513:15-17:30每周日固定休息工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号薪资福利：1、薪酬结构：4000底薪+提成+奖金。入职前三个月保底6000元，收入上不封顶。五险自入职当月起缴纳。2、员工福利：定期下午茶、带薪年假、节日礼品、租房补贴、月度奖励礼品、年终奖金、国内外团队旅游等3、晋升机制：门店扩张期发展空间广阔。晋升路径：专员—储备干部—主管—见习经理—经理—总监

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李女士

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岗位职责：1、通过发放宣传资料拓展新客户，完成客户开发2、邀请客户参与公司组织的各类活动3、维护现有客户关系，接待老客户，负责门店货品的整理与盘点岗位要求：1、年龄22-45岁，具备销售经验者优先考虑2、勤奋肯干，目标明确，拒绝混日子者应聘3、性格真诚友善，具备同理心，对服务老年群体有热情4、遵守工作安排，执行力强，踏实做事，不投机取巧工作时间：8:00-11:15，13:15-17:30，每周日固定休息。部分日期需于早上7:30开始工作，适合习惯早起、享受清晨高效状态的人员。公司提供完善的培训支持。工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号

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于女士

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门店方向：打造高品质中老年服务生态岗位职责：1、协助店长对接社区，组织客户拓展活动；2、邀请客户到店参与各类体验与互动活动；3、负责门店客户接待，讲解公司产品，提供专业服务支持；4、洞察并分析客户需求，协同合作方推进产品推广；5、随行客户出游，全程做好接待与服务保障；6、完成上级交办的其他临时任务。岗位要求：1、年龄22-45岁，不限经验，有资深员工带教；2、能踏实肯干，目标导向，渴望收入提升；3、性格真诚友善，具备良好亲和力与沟通能力；4、认同老龄服务行业，乐于为中老年群体提供帮助；5、服从管理，执行力强，工作务实不浮躁，注重团队协作，积极追求成长。岗位亮点:1、团队互助机制完善，新人快速融入不孤单；2、晋升通道畅通，连锁布局带来大量发展机会，路径为专员-组长-储备店长-店长；3、收入潜力大，多劳多得，月薪过万无上限；4、无加班常态，法定假日统一休息，春节享受15天长假；5、办公环境舒适，同事和睦，管理层亲民，团队氛围轻松，奖励福利丰富；6、产品口碑佳，复购率高，客户认可度强；7、选址成熟社区，新店启动，潜在客群充足；8、地理位置优越，地铁5号线光华门站直达。工作时间：8:00-11:15 13:15-17:30 每周日固定休息工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号

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于女士

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岗位职责：1、通过发放宣传资料拓展新客户，完成客户收集与登记2、组织并邀请客户参与门店各类团购促销活动3、持续跟进维护老客户关系，提升客户满意度岗位要求：1、年龄20-45岁，具备销售经验者优先考虑2、踏实肯干，目标明确，拒绝混日子人员应聘3、性格真诚友善，具备共情能力，认同养老服务行业价值4、服从安排，执行力高，工作态度端正，不投机取巧工作时间：8:00-11:15，13:15-17:30 每周日固定休息工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号薪资福利：1、收入结构：4000底薪+提成+奖金。入职前三个月保底6000元，收入上不封顶。五险自入职当月起缴纳，额外提供租房补贴。2、员工福利：定期下午茶、带薪年假、节日礼品、租房补贴、月度奖励礼品、年终奖金、国内外团建旅游等。3、发展路径：处于门店扩张期，晋升机会丰富。晋升方向：专员—储备干部—主管—见习经理—经理—总监4、其他优势：团队带教，实战中快速成长；工作氛围健康，杜绝无效加班；节奏合理，助力长期稳定发展

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岗位职责：1、通过发放宣传资料拓展新用户，积极开发潜在客户资源2、组织并邀请客户参与公司举办的各类活动3、持续维护现有客户关系，提升客户满意度与粘性岗位要求：1、年龄20-45岁，具备销售经验者优先考虑2、勤奋踏实，有上进心，拒绝混日子型求职者3、性格真诚友善，富有同理心，认同并热爱为老年群体服务的事业4、服从安排，执行力强，工作认真负责，不投机取巧工作时间：8:00-11:30 13:30-17:00 每周日固定休息工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号薪资福利：1、收入结构：4000底薪+提成+奖金。入职前3个月保底6000元，收入成长空间广阔。五险自入职当月起缴纳，额外提供租房补贴。2、员工福利：定期下午茶、带薪年假、节日慰问礼品、租房补贴、月度绩效奖励、年终奖金、国内外团建旅游等。3、发展路径：处于门店扩展期，晋升机会丰富。晋升方向：专员—储备干部—主管—见习经理—经理—总监。4、由公司管理层直接带队，指导新人深入市场一线，起步扎实稳健，节奏健康可持续。

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岗位职责：1、发单页收新，开发新客户2、邀约客户参加公司活动3、维护老客户客情，接待老客户，整理盘点门店货物岗位要求：1、20-45周岁，有销售经验者优先2、能吃苦，想赚钱，混日子勿扰3、为人真诚善良，有同理心，热爱老龄事业4、听话照做，服从店长安排，执行力强，做事踏实不取巧工作时间：7:30-11:15，13:15-17:00每周日固定休息工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号

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岗位职责：1、通过发放宣传资料拓展新用户，积极开发潜在客户资源2、组织并邀请客户参与公司举办的各类活动3、定期跟进服务老客户，保持良好的客户关系岗位要求：1、具备吃苦耐劳精神，目标明确愿意拼搏，无发展意向者勿扰2、性格真诚友善，富有同理心，对养老服务行业有热情3、服从安排，执行力高，工作认真负责不投机取巧工作时间： 7:30-11:15 13:15-17:00 周日单休工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号

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老龄化趋势加剧，谁能率先把握市场先机？公司正处于高速发展阶段，诚邀您的加入。岗位职责：1. 负责客户关系的维护，保障客户体验与满意度。2. 通过线下推广方式邀请客户参与公司组织的各类活动。3. 根据业务需要，推动客户的重复购买及推荐新客户。任职要求：1. 对大健康领域具备一定认知，有志于在该行业发展，乐于服务中老年群体。2. 具备销售思维，渴望挑战高收入。3. 性别不限，学历不限，年龄45周岁以下。4. 性格积极乐观，普通话流利，擅长沟通，具备良好的客户服务意识。5. 拥有电话销售、零售导购、咨询顾问或其他相关销售经验者优先考虑。6. 工作时间：7:30-11:15，13:15-17:00，每周日固定休息。工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号薪资福利：1. 提供带薪岗前培训，试用期为3个月。2. 月基本工资4000元，另享业绩提成与奖金；前三个月设有保底机制，保底收入可达6000元，全程有专人指导，无需担心适应问题。3. 设立月度绩效奖金，并提供租房补贴等多项补助。4. 入职一年后综合收入普遍在6000-10000元区间，表现优异者年均收入可超过10000元。

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我们是谁？公司成立于2003年，专注购物电商与大健康领域，现深耕写字楼服务营销及社区店新零售布局，已设立4家分公司和2家社区门店，计划在25-26年新增2家分公司及8家社区新零售门店。我们的产品包括哪些？中国国家地理标志产品、非物质文化遗产美食、中华老字号食品以及药食同源类产品。作为大健康销售顾问，你将负责：1、通过宣传资料邀约意向客户参与门店活动2、持续跟进客户并维护良好的日常关系3、洞察客户需求，推动成交及后续复购我们期待这样的你加入：1、心怀目标，渴望收入提升，不甘平凡，愿通过踏实努力实现理想生活2、了解行业背景，热爱大健康事业，乐于为中老年群体提供优质服务3、具备销售经验或意向进入销售领域，有保险、房产中介或大健康从业经历者优先考虑4、真诚自信，积极乐观，具备良好沟通能力与抗压素质，注重团队协作且追求成长机会选择我们的理由：1、具有竞争力的薪酬体系。底薪3500+全勤300+餐补200，提成与奖励另计；前三个月为保底期兼试用期，保底工资6000元。综合收入：入职前3个月平均月薪6K-7K，表现优异者首月即可破万，一年以上员工平均月薪超1W。2、配备系统化培训机制与师徒带教模式，助你快速适应岗位节奏。3、工作氛围轻松活跃，充满正能量，拒绝无效加班。4、产品优势显著，复购率高，客户认可度强。5、工作时间：7:30-11:30，13:30-17:00，每周日固定休息。6、晋升路径清晰：专员-储备主管-主管-见习经理-经理-副总，多店扩张带来丰富晋升空间。7、享有租房补贴等多项福利，每月设有各类奖金，另有年度奖金、国内外旅游激励，春节享受10天以上长假。

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门店方向：打造顶尖的中老年服务生态平台岗位职责：1、通过宣传资料引导并邀请意向客户参与门店组织的各类活动2、负责客户后续沟通及日常关系维护工作3、洞察并分析客户需求，推动成交达成及后续复购行为岗位要求：1、年龄22-45岁，具备销售经验者优先考虑2、踏实肯干，目标明确，渴望通过个人奋斗实现收入增长3、性格真诚友善，具备共情能力，认同养老事业，乐于为中老年群体提供优质服务4、服从管理、执行力高，工作认真负责，注重团队协作，具有强烈晋升意愿工作时间：8:00-11:15 13:15-17:30 每周日休息工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号

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