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招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地汕头企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

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陈女士

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超市拿货送3公里居民，骑电动车配送到家配送瓜果蔬菜生鲜日用品，有提供吃住的有提供车子，日结可拿300-500/天多劳多得月结可拿9000-12800/月有兴趣可以聊一聊

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林女士

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岗位职责：公司主要做游戏搬砖业务，给公司招募代练人员给他们派单子，从公司总部要单，派发给代练人员打单，会简单的表格制作。薪资制度：底薪3800+200满勤+提成+奖金工作时间：上午9:30----12:00中午休息一小时，下午13:00---晚上18:30周末单休，法定休息正常。公司会不定期的团建或者户外旅游活动，气氛好，气氛好。

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姜先生

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岗位职责：1.负责Web端与移动端前后端功能的设计、开发与维护，实现高可用、可扩展的全栈应用2.参与需求分析与技术方案设计，协同产品、测试团队高效推进项目落地3.优化系统性能与用户体验，保障接口稳定性、响应速度及代码可维护性4. 搭建和维护CI/CD流程，推动自动化测试与部署实践5.持续关注前沿技术，参与技术选型与架构演进，提升团队研发效能任职要求：1. 熟练掌握JavaScript/TypeScript，熟悉Vue/React等主流前端框架及Node.js后端开发2.精通至少一种关系型数据库（如MySQL、PostgreSQL）及Redis等缓存技术3.具备独立开发RESTful API能力，了解微服务架构与容器化部署（Docker/K8s）者优先4.具备良好的沟通协作能力与问题解决能力，责任心强，学习意愿强烈5.学历不限，经验不限，技术扎实、热爱编程者欢迎加入

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曾先生

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岗位职责应届生多名，担任工业污水处理项目的化验员、见习污水操作工等岗位，具体要求如下：1、学习专业为环境工程与技术等相关环保专业，希望在环保行业发展的；2、能吃苦耐劳，需要上夜班；3、学习和熟悉污水操作流程、定时巡视水质、按时按量加药剂、定时取样测试水质、定期保养维护机械设备；4、学习和保障废水处理系统设施设备、各类仪器仪表及电器设备的正常运行；5、学习和掌握废水处理各种工艺流程，遵守安全操作规程，保障废水按要求达标排放。6.有废污水处理工证加分应届生与相关工作经验人员均可面试任职要求1、大专及以上学历，环境工程、化学、给排水等相关专业优先；2、熟悉工业废水（如电镀、印染、化工等）处理工艺及运营管理流程；3、精通药剂使用管理，能根据水质变化灵活调整药剂配比，具备药剂成本控制经验；4、具备人员管理能力，能有效协调团队工作，提升员工操作技能与安全意识；5、熟练掌握水质化验方法（如COD、BOD、氨氮、总磷等指标检测），能独立完成化验数据分析；6、持有相关职业资格证书（如污水处理工证、化验员证等）者优先，有工业污水站运营经验者优先。

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3月4日 09:11

罗女士

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1、负责公司运营污水站的日常管理，包括工艺运行监控、设备维护、安全环保监督等，确保出水水质稳定达标；2、制定并优化药剂使用方案，精准控制投加量，定期分析药剂使用效率，降低运营成本；3、统筹污水站人员排班、技能培训及绩效考核，建立高效协作的运营团队，提升整体工作效率；4、主导水质化验工作，规范采样、检测流程，分析化验数据并形成报告，为工艺调整提供数据支持；5、处理运营过程中的突发问题（如设备故障、水质异常等），及时制定解决方案并落实整改；6、配合完成环保部门的检查、监测工作，完善运营台账、化验记录等文档资料，确保合规性。任职要求1、大专及以上学历，环境工程、化学、给排水等相关专业优先；2、5年以上废水运营相关管理经验，熟悉工业废水（如电镀、印染、化工等）处理工艺及运营管理流程；3、精通药剂使用管理，能根据水质变化灵活调整药剂配比，具备药剂成本控制经验；4、具备人员管理能力，能有效协调团队工作，提升员工操作技能与安全意识；5、熟练掌握水质化验方法（如COD、BOD、氨氮、总磷等指标检测），能独立完成化验数据分析；6、持有相关职业资格证书（如污水处理工证、化验员证等）者优先，有工业污水站运营经验者优先。

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3月4日 09:16

罗女士

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1、负责环保设备（如污水处理、废气处理、固废处理等）的日常巡检、维护保养及故障排查，确保设备稳定运行；2、根据设备运行数据，制定预防性维护计划，优化设备性能，降低故障率；3、参与环保设备的安装、调试及技术改造，配合完成设备升级项目；4、严格执行安全操作规程，落实环保设备相关的安全防护措施，杜绝安全事故发生；5、协助处理突发设备故障，及时响应并高效解决，保障生产连续性；6、完善设备维修档案，记录维修过程及备件更换情况，为设备管理提供数据支持。任职要求1、持有有效电工证（高压/低压均可，需在有效期内），熟悉电气安全规范；2、5年以上环保行业工程设备维修经验，熟悉污水处理、废气治理等环保工艺及设备原理；3、熟练掌握机械、电气、自动化控制系统的维修技能，能独立完成设备故障诊断与修复；4、具备较强的动手能力和问题解决能力，能适应倒班、应急抢修等工作节奏；5、工作认真负责，具备良好的团队协作意识和安全意识。6、有环保设备技术改造或项目管理经验者优先；7、熟悉PLC控制系统、变频器等自动化设备调试者优先。8、要求有电工证，有环保行业运营工程设备维修3年以上经验。

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3月4日 09:17

罗女士

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岗位职责：1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生，严格执行食品安全与门店6S管理规范4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理，及时反馈损耗与缺货情况5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性运营支持工作任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗2.学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带教培训3.性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作4.工作认真负责，注重细节，具备基础学习能力与团队协作精神5. 遵守公司制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

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邓先生

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任职要求：1. 年龄要求：******2. 具备新媒体运营经历，愿意参与视频拍摄或直播出镜者优先考虑3. 思维活跃、富有创意，擅长图片及视频剪辑，具备较强的文字表达能力者优先4. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作认真负责，责任心强

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赖女士

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1、18-45周岁，保安、身体健康2、无纹身、无不良嗜好，无违法犯罪记录；3、工作认真负责、服从公司领导工作安排；有相关物业经验或退伍军人优先；福利待遇：月休4天、工龄工资、法定节假日工资、免费培训、上升空间、节假日福利、餐补、夜班补贴、五险社保、住宿补及招商激励奖金、绩效奖金。

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赖女士

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职责:1、口齿清晰，普通话标准，表达有感染力2、热爱销售工作，沟通能力强3、学习能力好，有电话销售经验优先要求:1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力;2、性格开朗、抗压能力强，执行力高;3、热爱销售，并专注于销售工作;上班时间:早8:35-11:4014:00-18:00薪资详情:4000-8000元/月按销售额提成

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赖女士

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工作内容:办公室固定岗位，公司提供客户资源，通过电话与客户沟通，了解客户需求并促成合作工作时间:8:35-11:40 14:00-17:30 单休 法定节假日正常休息薪资福利:无责任底薪+高额提成，月综合收入6000-20000元我们的优势:无需自行开发客户，客户资源由公司统一提供，无外勤要求。室内办公，全天候空调开放，工作环境舒适轻松

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赖女士

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招聘: 兼职｜全职 都可以工作时间：不限，根据自身时间安排即可。结算方式：日结，绝不拖欠招聘截止时间：2026-12-31号岗位:线下地推经理!(招全国)公司提供客户资源，见面扫码即可出单，2分钟一单，一单90！！！一单90！！！日均5-10单，在职业务员日平均收入500+时间自由!专业培训!需有车(汽车)(电动车)兼职月入12000+全职30000+公司提供精准资源，不需要陌拜地推，见面即出单(扫码提交为一单)，范围在你居住1-10公里，约好时间办理即可!无需客户提供资料，出单成功率95%以上!薪资介绍：1，按单结算!佣金一单一结!秒结! 全国范围可做! 一单90元2，流程超级简单!日均5-10单，日结500-1000。有做过地推相关经验的优先录取，没有交通工具的勿投

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吴先生

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一、岗位职责：1、负责客户来访接待及店内资料归档管理2、拓展商家合作资源，推进广告入驻事宜3、定期向总部反馈门店运营情况二、任职资格：1、具备高中（中专）或以上学历；2、有保险、房地产等行业销售经验者优先考虑；3、具备良好的沟通技巧和服务意识，工作踏实，具备团队协作精神4、年龄要求28-38岁三、待遇：1、试用期月收入3000（底薪）+2000（任务绩效）＝50002、缴纳五险一金、享受节日福利、销售提成、带薪年假、年终奖金等四、上班时间：9：00-18：00；单休

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王先生

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站点直聘外卖送餐员，入职签合同，可预支工资，准时发工资，无套路新人入职福利，新人入职奖励300+0元入职，面试当天可以安排吃住车，基本工资+单量提成+福利补贴+保险+加班补贴+大额补贴+距离补贴+多劳多得，系统保底30单左右，（就看你能不能跑，初期建议先熟悉跑单操作与熟悉地形路线，建议在面试培训中请认真学习)，高温补贴，严冬补贴，冲单奖，大额补贴，恶劣天气补贴，全勤奖，优秀员工奖励，夜宵补贴，住宿补贴，车辆补贴，各种补贴福利等，（因各站点区域不同，详细补贴以站点为准)工作介绍；负责区域内三公里范围内的外卖配送工作稳定，稳定平台，单多单价高公司配车，面试当天安排宿舍，有食堂吃饭入职有老骑手带，上手快上班时间自由，每天八小时补贴；全勤奖，工领奖，车补联系方式；请联系我或者预留联系方式，我这边会尽快与你取得联系温馨提示公司承诺直聘，无任何押金，不办卡，配车，入职，提示各位找工作的小伙伴，凡是要求办工卡，，的都是中介最后欢迎找工作的大家，直接联系我们站点

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陈女士

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公司在惠州设有128个站点，员工上班可就近安排上班（公司提供住宿）一、工作内容每天站点报道，系统随机自由派单，无人督促，全程自由.1、不认识路没关系，系统自带导航2、可提供住宿+免押配电瓶车3、系统派单+不用抢单4.、上岗后有老骑手带新骑手熟悉商圈二、岗位要求1、要求18-45周岁男女不限2、会骑电动车，会用手机导航即可3、及时接收、准时配送外卖订单4、骑手安全，三、送餐员要求：16-57周岁（男女不限）较终要的就是身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；会用手机，能骑电瓶车（公司提供车辆）。四、工作时间：每天平均工作8小时，自由上线安排时间，工作轻松自由。五、综合工资：订单量大，多劳多得；单价平均5-8元一单，一天正常40-100单，新手4000-6000，正常干6000-8000，拼命干8000-15000（上不封顶）。无车者公司可提供，安排国标电瓶车（无需押金）。六、福利待遇1、任职要求：18-45周岁，男女不限。2、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴、满勤奖励、优秀员工奖励、夜宵订单补贴、各种过节福利等。3、工作地点覆盖全市区，根据求职者情况就近安排。4、订单多、好配送、工作自由。5、晋升职位：骑手-组长-副站长-站长-区域经理-高层管理注：公司直招，无需任何押金，当天面试成功者当天入职（无需任何经验），工资较高，上班时间自由，所有员工公司给予买保险，欢迎一起加入我们我们的大家庭~~

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李女士

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