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不含任何销售性质，全程室内办公一、工作职责：负责解决用户在闪购平台下单过程中出现的各类问题，依据系统流程进行信息登记与处理结果反馈。二、岗位要求：1、全职，年龄18周岁以上，中专及以上学历，专业、性别、工作经验均不设限制2、具备良好沟通能力，熟练掌握打字操作三、薪资福利待遇1、基础无责底薪+餐补交通补贴+全勤奖+绩效奖金，综合收入4000-6000元2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施3、月休6-7天（实行大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚丧病假、节日福利、生日津贴、缴纳五险，员工生日福利，法定节假日三倍工资，无需加班！！！4、定期组织团队建设活动，免费供应小零食四、晋升路径突破传统，摒弃论资排辈，为青年人才提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等职位方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位五、培训体系※培训期间薪资全额发放！1、入职阶段：安排专人带教+专业岗前培训+全面业务知识学习2、成长阶段：系统化课程培训+职业能力提升训练+清晰晋升通道六、企业优势宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司分支机构，全国设有杭州、河南、辽宁、宁夏等地运营网点，服务范围涵盖金融服务、通信、移动互联网等领域。宁夏区域包括石嘴山泰杭、宁夏泰润。主营业务涉及呼叫中心外包、呼叫中心建设，近年来专注于专业服务支持，持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是智能语音机器人供应商。欢迎投递简历，了解更多职位详情！

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不含任何销售性质，全程室内办公，简历可来公司填写一、工作职责:负责处理用户在闪购平台下单过程中出现的各类问题，依据系统流程进行信息登记并反馈处理结果。二、岗位要求:1、全职人员，年龄18周岁以上，中专及以上学历，不限专业、性别及工作经验2、具备良好的沟通能力，熟练掌握基础打字操作三、薪资福利待遇1、无责任底薪+餐补交通补贴+全勤奖+绩效奖金，综合收入4000-6000元2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施3、每月休息6-7天（实行大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚假、丧假、病假、节假日福利、生日津贴，缴纳五险，员工生日福利，法定节假日享受三倍工资，无需加班！！！4、定期组织团队建设活动，免费提供小零食四、晋升之路突破传统模式，摒弃论资排辈，为年轻人提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等职位方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等相关岗位方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位五、培训体系※培训期间薪资全额发放！1、入职阶段：配备专人带教+专业技能培训+全面岗位知识学习2、成长阶段：系统课程培训+职业能力提升训练+清晰晋升路径支持六、企业优势宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司下属分公司，分支机构遍布杭州、河南、辽宁、宁夏等地，服务范围涵盖金融服务、通信、移动互联网等领域。宁夏区域设有石嘴山泰杭、宁夏泰润两家分支机构。主营业务包括呼叫中心外包、呼叫中心建设等专业服务支持，并持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是专业的智能语音机器人供应商。欢迎前来咨询并现场填写简历了解更多详情！

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不销售！！不催收！！1.工作内容和性质在线客服岗位，纯服务类工作，无催收任务，无销售考核要求2.接受零基础入职+带薪岗前培训3.薪酬结构：底薪+餐补+全勤奖+绩效奖励，新人首月综合收入4-6k4.依法缴纳五险+提供食宿福利（住宿为电梯公寓，配备全自动洗衣机、热水器等设施）5.每月休息6-7天（实行大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚假、丧假、病假，法定节假日福利、生日礼金，节假日期间出勤享三倍薪资待遇！！！6.定期组织团队活动，免费供应小零食

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工作职责：1、接听来电，协助用户解决平台下单过程中遇到的问题，依据业务流程提供解答。2、根据系统操作规范，登记并反馈问题处理结果。岗位要求：全职岗位，年龄18周岁以上，高中及以上学历，专业和经验不限，具备良好沟通能力，熟练打字。薪资待遇：1、无责任底薪+接线绩效，月均收入4000-8000元，能力突出者薪资可更高！2、非销售岗，无催收类工作内容！！！3、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器4、每月休息6-7天、八小时工作制、带薪年假、节假日三倍工资、员工生日福利、节日福利，缴纳五险、定期组织团建、无需加班！晋升空间：方向一：运营岗——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等；方向二：支撑岗——质检专员、培训讲师等岗位；方向三：职能岗——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。

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公司直招！公司直招！公司直招！纯文职类岗位，无需外出，全程室内办公，简历可现场填写。一、工作职责：负责跟进用户在平台下单过程中出现的问题，依据系统流程进行信息登记并反馈处理情况。二、薪资福利待遇1、无责任底薪+餐补交通补贴+接线奖励，综合收入4000-6000元；2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施；3、每月休息6-7天（大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚丧假、病假及节日福利、生日津贴，节假日三倍工资，入职即缴五险，不加班！！！4、定期组织团建活动，办公室常备免费小零食三、晋升通道突破传统，不看资历看能力，为青年人才提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等；方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等岗位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。四、培训机制※培训期间薪资全额发放！1、入职阶段：专人带教+专业课程+业务知识全面培训；2、成长阶段：系统化课程学习+职业素养提升+清晰晋升路径。五、企业简介宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司分支机构，业务布局覆盖杭州、河南、辽宁、宁夏等地，服务领域涉及金融服务、通信、移动互联网等行业。宁夏区域下设石嘴山泰杭、宁夏泰润两家分支。主营业务包含呼叫中心外包、呼叫中心建设等，近年来专注于专业服务支持，并持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是智能语音机器人解决方案提供商。诚邀有意向者前来咨询了解！招聘岗位：客服主管/组长，培训师，客服专员，欢迎应聘面试！

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岗位职责：1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯2.协助编制检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，及时完成报审与签认流程3.对接监理、甲方及档案馆等单位，按规范要求完成资料组卷、立卷及竣工档案移交工作4. 管理项目电子文档系统，定期备份并维护资料台账，保障信息准确与安全5.配合项目部完成内外部检查、审计及竣工验收相关资料准备工作任职要求：1.学历不限，熟悉110kV变电站及线路资料流程，熟悉建筑工程资料管理规范（如GB/T 50328）2.具备资料员岗位证书或有施工现场资料实操经验者优先3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理软件4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识5. 能驻场适应工地现场工作环境，服从项目安排，有较强执行力和学习能力。6.工资待遇8000-9000元/月。联系人:马经理

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不含销售的客服岗位线上客服公司直招！公司直招！公司直招！无销售任务，全程室内办公，简历可到公司现场填写一、工作职责：（不包含催收及销售类内容）负责处理用户在平台下单过程中遇到的问题，依据系统流程进行登记并反馈处理情况。二、岗位要求：1、全职人员，年龄满18周岁以上，具备中专或高中及以上学历，专业、性别、工作经验均不限2、具备良好沟通能力，能熟练打字三、薪资福利待遇1、基础无责底薪+餐补交通补贴+接线奖励，综合收入4000-6000元；2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施；3、每月休息6-7天（实行大小周），每日工作8小时，享有带薪年假、婚丧病假、节假日福利、生日津贴、五险缴纳，法定节假日享受三倍工资，无需加班！！！4、定期组织团队建设活动，免费提供小零食四、晋升机制突破传统，不拘资历，为年轻员工提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等；方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等职位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。五、培训体系培训期间薪资照常发放！1、入职阶段：安排专人带教+系统化培训+全面岗位知识学习；2、成长阶段：提供专业课程培训+职业能力提升培训+清晰晋升路径。

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不含销售的客服岗位线上客服公司直招！公司直招！公司直招！无销售任务，全程室内办公，简历可现场填写一、工作职责：（非催收类，无销售性质）负责协助用户解决平台订单相关问题，依据系统流程进行信息登记与处理反馈。二、岗位要求：1、全职人员，年龄满18周岁，具备中专或高中及以上学历，不限专业、性别及工作经验2、具备良好沟通能力，熟练使用电脑打字三、薪资福利待遇1、基础无责任底薪+住房补贴，综合收入4000-6000元2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施3、每月休息6-7天（大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚假、丧假、病假，节假日福利、生日津贴、法定节假日三倍工资，无需加班！！！4、定期组织团队建设活动，免费提供日常小零食四、晋升机制突破传统模式，拒绝论资排辈，为年轻人提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等职位方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等岗位方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位五、培训体系培训期间薪资照常发放！1、入职阶段：安排专人带教+专业技能培训+业务知识系统学习2、成长阶段：持续提供专业课程+职业素养提升培训+明确晋升路径六、企业优势宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司下属分支机构，全国设有杭州、河南、辽宁、宁夏等多个服务网点，宁夏区域包括石嘴山泰杭、宁夏泰润。业务覆盖金融服务、通信、移动互联网等领域，主营业务包含呼叫中心外包服务及整体解决方案建设。近年来专注于专业服务支持领域，持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体！

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岗位职责：1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯2.协助编制检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，及时完成报审与签认流程3.对接监理、甲方及档案馆等单位，按规范要求完成资料组卷、立卷及竣工档案移交工作4. 管理项目电子文档系统，定期备份并维护资料台账，保障信息准确与安全5.配合项目部完成内外部检查、审计及竣工验收相关资料准备工作任职要求：1.学历不限，熟悉110kV变电站及线路资料流程，熟悉建筑工程资料管理规范（如GB/T 50328）2.具备资料员岗位证书或有施工现场资料实操经验者优先3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理软件4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识5. 能驻场适应工地现场工作环境，服从项目安排，有较强执行力和学习能力。6.工资待遇8000-9000元/月。联系人:马经理

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公司直招！公司直招！公司直招！不含任何销售性质，全程室内办公，简历可来公司填写一、工作职责:处理用户在平台下单的问题，按照系统操作要求登记反馈处理结果。二、岗位要求:1、全职18周岁以上，中专/高中以上学历，专业/性别/工作经验不限2、沟通能力强，会打字三、薪资福利待遇1、基础无责工资+餐补交通补贴+接线量，综合4000-6000；2、提供电梯公寓住宿，配全自动洗衣机，热水器等；3、月休6-7天(大小周休)，8小时工作制，带薪年假、婚丧病假、节假日福利、生日福利，缴纳五险，员工生日福利，节假日三倍工资，不加班!!!4、定期团建，免费小零食四、晋升之路打破常规，打破惯例，打破论资排辈，给年轻人无限舞台！方向一：运营岗——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等；方向二：支持岗——质检专员、培训讲师等岗位；方向三：职能岗——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。五、培训体系※培训薪资不打折！1、新人阶段：专业带教+专业培训+丰富工作知识培训;2、成长阶段：专业的课程培训+职业培训+职业晋升通道。六、企业优势宁夏泰润数据科技有限公司系杭州泰润科技有限公司分公司，分支机构分布于杭州、河南、辽宁、宁夏等地服务领域，宁夏分支有石嘴山泰杭、宁夏泰润。涵盖金融服务、通信、移动互联网等行业，其中呼叫中心业务覆盖呼叫中心外包、呼叫中心建设，近年来，立足于专业服务支持，不断延伸新业务、新客户。公司集研发、销售、设计、服务为一体，为智能语音机器人供应商，欢迎大家投递职位详细了解！

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岗位职责：1、负责客服人员入职前及在职期间的业务知识与专业技能提升培训；2、依据实际培训需要，开发配套培训课件，整理学习资料，搜集相关案例与教学素材；3、针对业务流程和服务标准的调整，及时更新培训内容，确保信息准确传递；4、以专业且生动的方式开展授课，有效引导课堂互动，把控教学节奏；5、向团队系统传授专业知识与操作流程，助力提升客服服务品质，增强用户满意度；6、定期复盘培训效果，输出分析总结，并提出优化培训管理与课程体系的可行性建议。岗位要求：1、具备1年以上客服团队培训工作经验，表达流畅，擅长授课及课程内容归纳整合；2、能够结合现状对现有培训机制进行优化，并独立搭建新员工至在岗的完整培训流程；3、了解客服部门运作模式及核心业务流程，具备敏锐的问题识别能力；4、语言表达能力强，富有亲和力，善于沟通，能有效激发课堂参与积极性；5、熟练使用PPT、Excel、Word等办公工具，具备扎实的文档撰写、数据分析与报告输出能力。

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岗位职责：1、负责客服人员入职及在职期间的业务知识与专业技能指导；2、依据实际培训需要，开发配套课程内容，整理学习资料，搜集相关案例与教学素材；3、针对服务流程和标准的调整，及时更新培训材料，确保信息传递准确无误；4、开展专业且富有感染力的授课，有效引导课堂互动，把控教学节奏；5、系统化传递各项操作规范与专业知识，提升团队服务品质，增强客户满意度；6、定期复盘培训效果，输出分析报告，并对培训机制与课程体系提出优化建议。岗位要求：1、具备1年以上客服培训工作经验，表达清晰，擅长课堂引导与课程内容梳理；2、能够结合现状优化培训模式，并参与搭建新员工至在岗阶段的完整培训流程；3、了解客服部门运作模式及核心业务流程，思维敏锐，能识别关键问题点；4、语言表达能力强，富有亲和力，善于营造积极活跃的学习氛围；5、熟练使用PPT、Excel、Word等办公工具，具备扎实的文档撰写、数据分析与总结能力。

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公司直招！公司直招！公司直招！非销售类岗位，纯室内办公环境，简历可现场填写。一、工作职责：负责跟进并解决用户在平台下单过程中遇到的问题，依据系统流程进行信息登记与处理结果反馈。二、薪资福利待遇1、无责任底薪+餐补交通补贴+接线奖励，综合收入4000-6000元；2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施；3、月休6-7天（大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚丧病假、节假日福利、生日津贴、五险缴纳、员工生日关怀、法定节假日三倍工资，无需加班！！！4、定期组织团建活动，办公室免费供应小零食三、晋升通道突破传统模式，不拘资历，为年轻人才提供广阔发展空间！方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等；方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等岗位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。四、培训机制※培训期间薪资全额发放！1、初期阶段：专人带教+系统化培训+业务知识强化学习；2、成长阶段：专业课程辅导+职业能力提升培训+清晰晋升路径支持。五、企业简介宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司分支机构，全国布局涵盖杭州、河南、辽宁、宁夏等地，服务范围涉及金融服务、通信、移动互联网等领域。宁夏区域设有石嘴山泰杭、宁夏泰润两家分支，主营业务包括呼叫中心外包、呼叫中心建设等，近年来专注于专业服务支持，持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是智能语音机器人解决方案提供商。欢迎咨询应聘！招聘岗位：客服主管/组长，培训师，客服专员，期待您的加入！

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息及罚息帮扶制度：1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、专属导师辅导：实行师徒制一对一陪伴成长，规划从入门到精通的职业发展路径3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与处理5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所“盈科”，以专业严谨态度协助解决法律相关难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑达成结果4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车/新车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速上手工作内容：1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：10:00-19:00，中途休息1.5小时，团队氛围轻松自在薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起福利制度：法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金与奖品定期开展技能提升与专业课程培训公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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岗位职责：1、负责团队的交付与运营管理工作；2、独立承担n名员工的日常管理，包括团队激励及绩效目标达成等相关工作。任职要求：1、年龄需满22周岁及以上；2、具备大专或以上学历；3、具有15人及以上客服团队的管理经验；4、熟练掌握Office办公软件操作；5、具备基础的数据分析能力。

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公司直招!公司直招!公司直招!不含任何销售性质，全程室内办公，简历可来公司填写一、工作职责:(不涉及催收、销售性质)处理用户在平台下单的问题，按照系统操作要求登记反馈处理结果。二、岗位要求:1、全职18周岁以上，中专/高中以上学历，专业/性别/工作经验不限2、沟通能力强，会打字三、薪资福利待遇1、基础无责工资+餐补交通补贴+接线量，综合4000-6000；2、提供电梯公寓住宿，配全自动洗衣机，热水器等；3、月休6-7天(大小周休)，8小时工作制，带薪年假、婚丧病假、节假日福利、生日福利，缴纳五险，员工生日福利，节假日三倍工资，不加班!!!4、定期团建，免费小零食四、晋升之路打破常规，打破惯例，打破论资排辈，给年轻人无限舞台！方向一：运营岗——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等；方向二：支持岗——质检专员、培训讲师等岗位；方向三：职能岗——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。五、培训体系※培训薪资不打折！1、新人阶段：专业带教+专业培训+丰富工作知识培训;2、成长阶段：专业的课程培训+职业培训+职业晋升通道。六、企业优势宁夏泰润数据科技有限公司系杭州泰润科技有限公司分公司，分支机构分布于杭州、河南、辽宁、宁夏等地服务领域，宁夏分支有石嘴山泰杭、宁夏泰润。涵盖金融服务、通信、移动互联网等行业，其中呼叫中心业务覆盖呼叫中心外包、呼叫中心建设，近年来，立足于专业服务支持，不断延伸新业务、新客户。公司集研发、销售、设计、服务为一体，为智能语音机器人供应商，欢迎大家投递职位详细了解！

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【薪资待遇】打字客服！！！1、无责任底薪叠加接线绩效，月综合收入稳定在4000-7000元，能力突出者收入可进一步提升！2、非销售类岗位！！！3、享受带薪年假、节假日三倍薪资、员工生日福利及节日关怀礼包；4、公司提供电梯公寓住宿，房间配备全自动洗衣机、热水器等生活设施。晋升通道：方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等；方向二：支撑序列——质检专员、培训讲师等职位；方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等相关岗位。【岗位职责】：1.负责所分配项目的客户服务工作，及时处理客户咨询、疑问及投诉等问题；2.接听客户来电，准确解答问题，并对关键信息进行记录与上报；岗位要求：1、具备较快的打字速度，熟悉基础电脑操作；2、持有本人身份证实名注册的手机号码；3、有客服相关工作经验者优先；4、能够适应倒班安排，包含夜班轮值；【福利待遇】1、福利保障：依法缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业），享有带薪年假、定期组织团建活动；2、工作时间：实行倒班制度，每月休息6-7天，每日八小时标准工时，无需加班

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1、网络设备运维：日常监控与巡检，告警时间处理；配置管理与维护；故障应急响应，根因分析与解决；安全加固；2、服务器与存储设备巡检：硬件状态检查，系统级监控，日志错误和SAN交换机端口；数据备份及文档维护；3、桌面运维支持；日常工作，值班与报告输出，合规与安全，协同合作；

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杨先生

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1、网络设备运维：日常监控与巡检，及时处理告警事件；负责配置管理及系统维护；快速响应故障，开展根因分析并实施解决方案；落实安全加固措施；2、服务器与存储设备巡检：检查硬件运行状态，实施系统级监控，排查日志错误及SAN交换机端口异常；执行数据备份任务，维护相关技术文档；3、桌面运维支持：提供日常技术支持，参与值班安排并输出工作报告；遵守合规与安全规范，配合团队协同作业；

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1、网络设备运维：负责日常监控与巡检，及时处理告警事件；进行配置管理与系统维护；实施故障应急响应，开展根因分析并落实解决方案；执行安全加固措施；2、服务器与存储设备巡检：检查硬件运行状态，实施系统层级监控，排查日志错误及SAN交换机端口异常；完成数据备份及相关文档更新；3、桌面运维支持：承担日常运维任务，参与值班安排并输出工作报告，落实合规与安全管理要求，配合团队协同作业；

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张先生

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工作内容：宁夏电信政企驻场服务，通过电话外呼进行业务推广，如流量包加装、套餐升档、宽带推广、欠费回收等工作。岗位要求:1.22-40周岁，男女不限2.大专及以上学历(有运营商经验、新媒体运营经验优先录用)3.上班时间:8：30-18：004.福利待遇3200底薪+800绩效+提成+餐补+五险一金+双休+节假日休+年假任职要求：1.有运营商外呼、新媒体运营、数据分析经验优先录用

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杨女士

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岗位职责：1、负责客服岗前/在岗业务知识和专业技能培训；2、根据培训需求，制作相应培训课件，准备相关学习材料，收集与课程相关的资料、案例；3、针对业务流程及服务标准更新，及时修正相关培训资料，准确培训传达；4、专业并生动的进行课程讲授，能够带动课堂氛围，做好把控；5、为团队传授各项专业知识和流程，改善客服服务水平，提高用户满意度；6、分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善的合理化建议。岗位要求：1、有1年以上客服团队培训经验，沟通技巧灵活，有良好的授课技巧和课程归纳整理能力；2、对目前的现有的形式进行合理的改良及新人-岗中培训流程搭建；3、熟悉客服部运作及业务流程，具有较强的洞察力，善于发现问题；4、口才佳，有亲和力，具备优秀的语言表达能力及沟通技巧，能调动课堂气氛；5、能熟练运用PPT、Excel、Word等办公软件，有较强的文档编辑能力，分析及总结报告能力。

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高女士

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【薪资待遇】1.无责底薪+绩效月均工资5000-9000之间，能力强可以更高!2.不含销售性质!!!3.丰富福利，带薪年假、节假日三倍工资、员工生日福利等；4.公开晋升渠道：见习-初级-中级-高级组长-主管-经理。【岗位职责】1.负责小组的交付运营工作；2.独立完成N名员工的管理、激励和绩效达成等工作；3.其他管理工作。【岗位要求】1.大专及以上学历；2.有15人及以上客服团队管理经验；3.沟通能力优秀，能承受一定工作压力，愿意长期发展；4.能够独立进行简单的数据分析。

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高女士

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【薪资待遇】1.无责底薪+绩效月均工资5000-9000之间，能力强可以更高!2.不含销售性质!!!3.丰富福利，带薪年假、节假日三倍工资、员工生日福利等；4.公开晋升渠道：见习-初级-中级-高级组长-主管-经理。【岗位职责】1.负责小组的交付运营工作；2.独立完成N名员工的管理、激励和绩效达成等工作；3.其他管理工作。【岗位要求】1.大专及以上学历；2.有15人及以上客服团队管理经验；3.沟通能力优秀，能承受一定工作压力，愿意长期发展；4.能够独立进行简单的数据分析。【企业优势】宁夏泰润数据科技有限公司系杭州泰润科技有限公司分公司，分支机构分布于杭州、河南、辽宁、宁夏等地服务领域，宁夏分支有石嘴山泰杭、宁夏泰润。涵盖金融服务、通信、移动互联网等行业，其中呼叫中心业务覆盖呼叫中心外包、呼叫中心建设，近年来，立足于专业服务支持，不断延伸新业务、新客户。公司集研发、销售、设计、服务为一体，为智能语音机器人供应商，同时配备人工坐席职场，为呼叫中心提供一体化解决方案。

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纳女士

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不加班！！！！不销售！！！！不催收！！！！1、年龄:24周岁及以上2、大专及以上学历3.有60人及以上客服团队管理经验4.熟练使用ofice办公软件5.会做数据分析、工作汇报6、1年以上呼叫中心项目主管工作经验，互联网项目管理经验者优先录用负责业务线单个方案的交付运营工作，对单个方案层交付指标负责。

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纳女士

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不含任何销售性质，全程室内办公，简历可来公司填写一、工作职责:处理用户在闪购平台下单的问题，按照系统操作要求登记反馈处理结果。二、岗位要求:1、全职18周岁以上，中专/高中以上学历，专业/性别/工作经验不限2、沟通能力强，会打字三、薪资福利待遇1、基础责工资+餐补交通补贴+全勤+绩效，综合4000-6000；2、提供电梯公寓住宿，配全自动洗衣机，热水器等；3、月休6-7天(大小周休)，8小时工作制，带薪年假、婚丧病假、节假日福利、生日福利，缴纳五险，员工生日福利，节假日三倍工资，不加班!!!4、定期团建，免费小零食四、晋升之路打破常规，打破惯例，打破论资排辈，给年轻人限舞台！方向一：运营岗——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等；方向二：支持岗——质检专员、培训讲师等岗位；方向三：职能岗——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。五、培训体系※培训薪资不打折！1、新人阶段：专业带教+专业培训+丰富工作知识培训;2、成长阶段：专业的课程培训+职业培训+职业晋升通道。六、企业优势宁夏泰润数据科技有限公司系杭州泰润科技有限公司分公司，分支机构分布于杭州、河南、辽宁、宁夏等地服务领域，宁夏分支有石嘴山泰杭、宁夏泰润。涵盖金融服务、通信、移动互联网等行业，其中呼叫中心业务覆盖呼叫中心外包、呼叫中心建设，近年来，立足于专业服务支持，不断延伸新业务、新客户。公司集研发、销售、设计、服务为一体，为智能语音机器人供应商，欢迎大家投递职位详细了解！

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纳女士

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不含任何销售性质，全程室内办公，简历可来公司填写一、工作职责:处理用户在闪购平台下单的问题，按照系统操作要求登记反馈处理结果。二、岗位要求:1、全职18周岁以上，中专/高中以上学历，专业/性别/工作经验不限2、沟通能力强，会打字三、薪资福利待遇1、基础责工资+餐补交通补贴+全勤+绩效，综合4000-6000；2、提供电梯公寓住宿，配全自动洗衣机，热水器等；3、月休6-7天(大小周休)，8小时工作制，带薪年假、婚丧病假、节假日福利、生日福利，缴纳五险，员工生日福利，节假日三倍工资，不加班!!!4、定期团建，免费小零食四、晋升之路打破常规，打破惯例，打破论资排辈，给年轻人限舞台！方向一：运营岗——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等；方向二：支持岗——质检专员、培训讲师等岗位；方向三：职能岗——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。五、培训体系※培训薪资不打折！1、新人阶段：专业带教+专业培训+丰富工作知识培训;2、成长阶段：专业的课程培训+职业培训+职业晋升通道。六、企业优势宁夏泰润数据科技有限公司系杭州泰润科技有限公司分公司，分支机构分布于杭州、河南、辽宁、宁夏等地服务领域，宁夏分支有石嘴山泰杭、宁夏泰润。涵盖金融服务、通信、移动互联网等行业，其中呼叫中心业务覆盖呼叫中心外包、呼叫中心建设，近年来，立足于专业服务支持，不断延伸新业务、新客户。公司集研发、销售、设计、服务为一体，为智能语音机器人供应商，欢迎大家投递职位详细了解！

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