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1、掌握相关规范，可带领团队或独立承担全流程方案策划与深化工作；熟练运用设计软件（SU/PS 等）；2、负责规划报审图纸的审查及技术核定相关事务；3、协助方案团队解决项目方案阶段的技术难题；岗位要求：1、建筑学或城乡规划专业，本科及以上学历，具备5年及以上公共建筑项目经验；2、具备出色的方案创作与实施能力，能独立完成建筑设计方案，并对项目各阶段进行有效把控；3、设计创意与形态塑造能力突出，表达清晰，沟通顺畅，能准确理解并响应业主需求；4、有大中型公共建筑项目设计经历，擅长设计过程的组织与管理；职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、交通补助、节日福利

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刘女士

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1. 主导项目硬装设计工作，承担方案创意构思、深化设计及成果表达，确保满足客户高端需求与行业标准。2. 借助AI设计工具支持创意产出与方案迭代，提高设计效率与创新水平。3. 全程管控项目进度与实施品质，统筹团队协作与施工对接，及时解决现场设计问题；关注行业动态，引入先进设计理念。4. 参与客户交流与方案汇报，准确理解客户需求，输出专业建议，持续维护良好客户关系。任职要求：1. 本科及以上学历，室内设计或环境艺术相关专业，具备8年以上硬装主创经验，须有高端住宅、地产、办公类项目完整落地案例。2. 拥有卓越审美素养，可独立完成整体设计方案，精通AutoCAD、SketchUp等主流设计软件操作。3. 设计方案能力突出，具备优秀的创意思维与空间规划能力；4. 熟知硬装施工工艺、特殊材料性能及成本管理，具备标杆性项目经验者优先考虑。薪酬福利：福利：五险一金、带薪年假、周末双休、生日带薪假、项目绩效奖金时间：9:30-18:00，双休，法定节假日休息

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刘女士

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1. 配合设计师开展项目初期调研，搜集并整合项目所需信息，如客户具体需求、现场情况及行业动态等，进行系统化整理与分析，为设计决策提供依据。2. 协助完成室内设计方案的辅助性工作，包括资料查找、草图绘制、效果图初步调整等，协同保障项目有序推进。3. 借助AI设计工具支持创意表达，生成参考图像与概念示意图，提高方案产出效率。4. 协助归档项目相关文件（如材料样本、设计标准文档），跟踪设计沟通细节，记录客户反馈与修改建议，并及时向设计师汇报。5. 协同收集各类室内装饰材料的样品、技术资料及报价信息，构建并维护材料数据库，定期更新材料类型、特性及价格数据，便于设计选材使用。6. 与施工方保持有效对接，准确传递设计师的设计理念与技术要求，协调处理施工中涉及设计的相关问题，确保工程按图实施。任职要求：1. 本科及以上学历，室内设计、环境艺术、建筑设计等相关专业，具备2年以上设计助理工作经验。2. 熟练掌握AutoCAD、Sketchup、PS、Enscape、D5、LUMION等设计类软件操作。3. 具备基本审美素养与设计感知力，能够理解主创设计师意图，高效执行辅助任务；有住宅、商业空间类项目辅助经验者优先考虑。4. 工作积极主动，细致耐心，具备良好沟通能力和团队合作精神，能适应项目基础阶段的工作节奏。薪酬福利：福利：五险一金、带薪年假、周末双休、生日带薪假、项目绩效奖金时间：9:30-18:00，双休，法定节假日休息

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刘女士

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技能要求：园林，CAD、SketchUp、Lumion、Enscape1. 根据项目特点及团队需求，独立承担园林景观的概念构思与方案设计、方案策划等相关工作；2. 配合团队推进施工阶段的技术支持，确保设计方案在实施过程中的美学呈现与品质把控；3. 按照团队安排，对接甲方及施工方，建立有效沟通机制，保障信息传递顺畅；4. 根据项目需要参与建模、效果图制作、空间细节深化等辅助性设计任务；5. 具备地产景观、高端住宅庭院、文旅项目策划、产业园区景观设计相关经验者优先。任职要求：1. 本科及以上学历，风景园林、建筑学、环境艺术、城市规划等相关专业，能力突出者可放宽至大专；2. 具备3~5年景观设计领域工作经验，精通CAD、SketchUp、Lumion、Enscape等设计软件，具备较强的方案表现能力；3. 初步掌握土建构造、植物配置、材料应用等方面的专业知识；4. 具有扎实的职业素养，善于沟通协调，富有团队合作意识；5. 学习适应能力强，富有创新思维；薪酬福利：五险一金+带薪年假+商业险+生日带薪假职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、节日福利、商业险

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刘女士

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岗位内容：1. 结合公司经营目标，开展市场调研工作，研判市场动态，制定市场拓展策略；2. 主导商务接洽、报价协商及合同起草、签署与后续管理工作，统筹商务全流程；3. 开发并维护重点客户资源，推进项目沟通、备案及回款跟进；负责应收款催收，确保项目资金正常运转；4. 协调各方资源，完成投标报名、标书编制等相关投标事务；5. 制定企业文化传播与品牌推广方案，并推动落地实施。任职要求：1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理或设计类相关专业；2. 具备建筑设计、景观、室内等领域设计公司商务经验者优先，熟悉设计项目运作流程；拥有良好的沟通与谈判技巧；3. 熟练操作Office办公软件，执行力强，抗压能力佳，能适应国内短期出差；4. 具备较强的商业敏锐度与洞察力，善于捕捉机遇，解决问题并推动目标达成。薪酬福利：福利：五险一金、带薪年假、周末双休等时间：9:30-18:00，双休，法定节假日休息

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刘女士

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1、负责公司规章制度的优化与完善，组织实施并监督执行情况；2、依据企业战略目标，制定年度人力资源规划并推进实施；3、主导招聘全流程，包括简历筛选、电话沟通、初试评估，并协同部门完成复试工作；4、设计并审核各部门绩效考核指标，组织绩效评定，落实绩效管理机制，做好数据归档与保密；5、办理员工入职、转正、晋升、调动、离职等相关手续，统筹劳动合同、社保公积金等事务处理；6、精通人员招聘配置、绩效体系搭建与运行、薪酬福利设计及员工关系维护，熟悉劳动法律法规；7、统筹公司行政管理工作，涵盖办公用品、固定资产、车辆调度及办公场所日常运营；8、完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业，具备设计行业管理经验者优先；2. 具备8年以上人力资源管理工作经验；3. 具有出色的方案策划与落地执行能力，能够结合设计行业特点制定匹配的人力资源策略；薪酬福利：福利：五险一金、带薪年假、周末双休等时间：9:30-18:00，双休，法定节假日休息

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刘女士

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岗位：库管专员工作时间：9:30–18:00，双休工作地点：西安北路91号薪资：底薪3700+1300绩效岗位职责： 1. 负责库房整体货品管理，确保货品摆放规范、数量准确；​2. 负责日常收货、验货、入库登记；​3. 负责门店调拨发货、打包、出库核对，出入库单；​4. 做好库存盘点、台账记录，保证账物一致；​5. 维护库房整洁与安全。 任职要求：认真负责、细心踏实，有责任心​2. 能熟练使用基础办公软件；​3. 有库房管理经验者优先。

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袁女士

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处理文件收发、归档及数据录入；管理办公用品采购与分发；协助会议筹备（场地预订、材料准备、记录纪要）；接待访客及接听电话；统计考勤与报销单据初审。

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胡先生

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主要负责店内来访人员的接待，工作轻松无压力，没做过，没经验都没有关系我们带薪培训~我们唯一想要的就是你能稳定！行政班、周未休，节假日休息薪资待遇：新人5000-6000后期8k+，公司福利齐全欢迎前来沟通了解

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吴女士

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工作职责：1、负责公司产品在母婴、药店、养老机构等渠道的销售。2、负责开发母婴、药店等渠道客户并完成销售任务。3、负责管理和服务所辖客户，与客户保持良好的沟通和合作关系。任职资格：1、工作经验：3年以上工作经验，有药店或母婴店销售经验优先。2、技能技巧：熟练使用office等办公软件，良好的沟通能力。3、其它：热爱销售工作，良好的销售技能技巧，勤奋踏实。职位福利：绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、周末双休

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工作职责：1、负责公司产品在母婴、药店、养老机构等渠道的销售。2、负责开发母婴、药店等渠道客户并完成销售任务。3、负责管理和服务所辖客户，与客户保持良好的沟通和合作关系。任职资格：1、工作经验：3年以上工作经验，有药店或母婴店销售经验优先。2、技能技巧：熟练使用office等办公软件，良好的沟通能力。3、其它：热爱销售工作，良好的销售技能技巧，勤奋踏实。职位福利：绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、周末双休

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李女士

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1、岗位职责（1）负责新媒体平台账号运营（以抖音、快手为主，小红书为辅），包括账号注册、内容发布及日常维护。（2）利用素材库资源进行剪辑与二次创作，完成内容输出，提升粉丝关注度。（3）日常互动回复各平台评论与私信，保持账号活跃，增强曝光与用户粘性。2、任职要求（1）学历不限，欢迎应届毕业生应聘，有医疗行业运营经验者优先。（2）对新媒体领域有浓厚兴趣，愿在此方向长期深耕发展。（3）工作态度积极，主动学习，责任心强，踏实肯干。3、福利待遇（1）无责任底薪+提成，综合收入5k-10k，底薪4k起可面议（2）年轻化团队，氛围融洽，定期组织聚餐与团建活动（3）工作时间9:00-18:00，午休12:00-13:30，不强制加班

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1、岗位职责(1）负责管理平台账号（以抖音、快手为主，小红书为辅），包括账号注册、内容发布及日常维护。(2）利用素材库中的资源进行剪辑与二次创作并发布，提升内容吸引力，增加粉丝关注。(3）日常跟进各平台评论与私信互动，保持账号活跃，提高曝光与用户粘性。2、任职要求(1）学历不限，欢迎应届生投递，有医疗行业运营经验者优先。(2）对新媒体领域有兴趣，愿意在该方向长期深耕发展。(3）工作态度积极，主动学习，责任心强，踏实肯干。3、福利待遇(1）无责任底薪+提成，综合收入5k-10k，无责底薪4k起可面议(2）团队年轻化，氛围融洽，定期组织聚餐与团建活动(3）工作时间9:00-18:00，中午休息12:00-13:30

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1、岗位职责(1）负责平台帐号管理（抖音，快手为主，小红书为辅），账号注册、内容发布，账户维护。(2）通过剪辑或加工素材库里的素材进行发布，进行引流。(3）日常参与各平台评论私信，维护平台账号活跃度、提升账号曝光度。2、任职要求(1）学历不限（接受应届生）。有医疗类运营经验者优先考虑。(2）对新媒体运营感兴趣，愿意作为职业长期发展。(3）对待工作积极主动，认真好学，踏实负责。3、福利待遇(1）无责底薪＋提成＋奖金，综合薪资6k-12k。无责底薪4k起面议(2）都是年轻人的团队，团队氛围好，不定时聚餐团建(3）上班时间9:00--18:00，午休12:00-13:30，不加班

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1.主导项目硬装设计，负责方案构思、深化及效果呈现，贴合客户高阶需求与行业规范。​2.运用AI设计软件辅助创意生成与方案优化，提升设计效率与创新性。​3.把控项目进度与落地质量，协调团队及施工方，解决设计落地问题；跟踪行业趋势，融入前沿理念。​4.参与客户沟通及方案提报，精准解读需求，提供专业建议，维护客户关系。任职要求：1.本科及以上学历，室内设计、环境艺术相关专业，8年以上硬装主创经验，需有高端住宅、地产、办公空间项目落地经验。​2.具备超高审美能力，能独立完成全套项目设计方案，熟练操作AutoCAD、Sketchup等专业设计软件。​3.方案能力强，有良好的创意和空间思维；4.熟悉硬装施工流程、特殊材料特性及成本控制，有标杆项目案例者优先。​薪酬福利：福利：五险一金、带薪年假、周末双休、生日带薪假、项目绩效奖金时间：9:30-18:00，双休，法定节假日休息

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刘女士

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工作职责：1、负责推进现有医院客户临床产品的入院使用，实现销售目标的达成2、主导重点临床科室的首次开单与市场突破工作3、指导项目组内其他销售代表开展运营及销售工作，保障客户销量持续稳定增长任职资格：(1)教育背景：本科及以上学历，具备医院工作经验者优先考虑(2)工作经验：在医疗健康行业拥有3年以上市场营销或产品临床推广经验(3)其它要求：持有公共营养师证、健康管理师证或具有医学营养领域经验者优先职位福利：绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、周末双休

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工作职责：1、负责公司产品在母婴、药店、养老机构等渠道的推广与销售工作。2、积极开拓母婴、药店等渠道客户资源，达成既定销售目标。3、维护所辖区域客户关系，提供持续服务，确保良好的沟通与合作。任职资格：1、工作经验：具备3年以上相关经验，有母婴店或药店销售背景者优先考虑。2、技能技巧：熟练操作Office等办公软件，具备较强的沟通协调能力。3、其它：对销售工作充满热情，掌握基础销售方法，工作认真踏实。职位福利：绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、周末双休

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李女士

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岗位职责：1. 主导小商业空间（如茶室、咖啡厅、高端商务餐饮）及商业展厅（包括美学家居生活体验馆、品牌体验馆、买手店与非标商业空间）等重点项目从前期概念策划、方案创意构思、深化设计到施工图绘制及现场交底的全流程设计工作，全面推动项目落地执行。2. 根据客户实际需求与品牌特性，融合商业逻辑与空间美学理念，输出兼具创新性、功能实用性与商业转化价值的空间设计方案。3. 与业主方、施工团队及材料供应商保持高效协作，准确传达设计意图，统筹协调项目实施过程中的各类设计问题，确保设计方案还原度不低于90%。4. 组织并带领设计团队完成建模、图纸绘制与方案深化任务，规范作业流程，持续提升团队整体设计效率与成果品质。5. 关注行业前沿设计动态，系统积累小商业与商业展厅领域的实战经验，不断优化设计方法论与方案输出质量。岗位要求：1. 本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计、建筑设计等相关专业背景；八大美院或建筑类重点院校毕业者优先考虑。2. 具备5年以上室内方案设计工作经验，其中至少3年专注于小商业空间或展厅类项目主案设计，拥有完整参与并成功落地的全流程项目案例。3. 熟练掌握CAD、SketchUp、3ds Max、V-Ray、Photoshop等设计软件，能熟练运用Lumion、AI等辅助工具；具备优秀手绘表达能力，可快速呈现概念构思。4. 能够独立承担方案创意设计、深化推进及施工现场管控全过程工作。薪酬福利：福利：五险一金、带薪年假、周末双休、生日带薪假、项目绩效奖金时间：9:30-18:00，双休，法定节假日休息

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岗位职责：1. 主导公司组织架构调整、管理体系优化及业务流程再造等相关变革工作；2. 独立完成人力资源改革全流程方案设计（包括组织结构升级、薪酬激励机制、绩效评估体系等），具备从“方案制定 - 试点实施 - 持续优化 - 全面推广”的完整落地能力，过往主导的项目需有可量化的成效体现。3. 善于运用人力数据评估改革成效，能迅速发现试运行与执行过程中的关键问题（如部门间资源矛盾、激励机制偏差等），并提出切实可行的改进措施。4. 高效协同商务、财务及各设计专业团队，推动单元人力成本核算、业绩数据互通等核心环节衔接；具备出色的向上沟通（向管理层汇报改革进展与策略建议）和向下传达（向设计团队清晰解读政策规则）能力，有效降低改革推进阻力。5. 结合设计行业人才特点，构建匹配的人才发展体系，并配套完善的人力资源制度，实现管理闭环。6. 协助总经理统筹公司重要事务，跟踪管理层决策事项的执行进度，及时反馈落实情况、存在问题及改进建议；7. 协助总经理协调各部门重点工作的对接，推动跨部门重大事项顺利开展，减轻管理层统筹负担，保障企业运营高效有序；8. 承担总经理交办的其他临时性重点工作（不与人资核心职责冲突），高质量完成组织、协调与信息反馈任务。任职资格：1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业背景，有设计行业人资管理经验者优先；2. 10年以上资深人力资源工作经验，曾主导或深度参与至少1次企业经营模式转型或大规模人资体系重建项目，理解经营逻辑与落地路径；3. 具备出色的方案策划与执行推进能力，能根据设计行业特点定制适配的人力资源解决方案；薪酬福利：福利：五险一金、带薪年假、周末双休等时间：9:30-18:00，双休，法定节假日休息

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1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关事务；2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续；3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护；4. 参与薪酬福利的核算与发放工作；5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。有意者欢迎联系，期待您加入我们的团队！

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刘女士

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岗位职责：1.发布职位信息，筛选应聘简历，组织面试安排，协助完成新员工入职相关手续；2.管理招聘渠道资源，跟进招聘进展，保障岗位空缺及时填补；3.协调面试时间，落实面试前各项准备工作；4.负责部分岗位的初步面试，记录面试过程，汇总面试官评价意见；任职要求：1.熟知招聘各环节流程，掌握简历甄别、面试组织及沟通协调等操作；2.具备扎实的人力资源管理知识，能灵活应对工作变化并妥善处理相关事务；3.具备高效执行人事工作任务的能力，确保流程规范与时间节点准确；4.熟练操作各类招聘系统工具；晋升通道快捷：人事专员-人事组长-人事主管-人事经理

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吴女士

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导医职责：负责日常的接待工作，接诊，分诊，复诊顾客即时通知道到各诊疗室，初诊顾客了解患者基本情况，安排患者就诊。以及日常工作电话的礼仪接听并回答客诉。医生的诊前诊后的工作，以及在理疗室协助老师及帮助扎针的患者。完成领导交代的其他工作。

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舒女士

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岗位职责：1.负责电商平台社群的日常运营，提升社群互动与活跃氛围；2.协助客户完成直播间购物下单，提供高效贴心的客服支持；3.管理客户的收货及取货流程，保障物流信息准确无误；4.处理售后相关事宜，持续提升客户体验与满意度；福利待遇薪资：3500加提成，单休（不接受勿扰）综合薪资5k+上班时间：早九晚六，午休一个小时，不加班！！！节假日生日福利，工龄奖，带薪年假

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吴女士

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岗位职责:1.负责公司日常行政事务的执行与落实，涵盖办公用品的采买、分发及库存管理。2.策划并统筹公司内部事务及员工相关活动，保障各项活动有序开展。3.负责公司各类文档的归集、整理、分类与存档工作，确保资料完整可查。4.监督办公区域的日常维护，保持环境干净整洁、秩序井然。任职要求：1.具备良好的组织协调能力，能妥善处理各项日常行政工作。2.熟练操作常用办公软件，具备高效处理文书及数据的能力。3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与同事顺畅配合。4.工作认真负责，执行力强，能独立承担并完成交办的任务。

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吴女士

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岗位职责:1.负责开展人员招聘，保障团队配置合理与运作高效2.建立并管理员工档案，跟踪绩效表现及员工满意度情况任职要求：1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效整合内外部资源2.具备优秀的统筹规划与应变能力，可妥善处理各类工作难题3.具备持续学习意愿与优化意识，推动个人及团队效能不断提升

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吴女士

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