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生产操作员/普工岗位安排：组装-看机-检查-发泡-注塑-打螺丝，（岗位自选）；工资待遇：21元/小时；高温补贴：13.8元/天；300元/月；夜班补贴：20元/晚；岗位补贴：100-300元/月；餐补：25元/天；综合薪资：6800元-7600元/月；工作内容：生产汽车空调散热器（小件）、汽车仪表盘、汽车排气管、汽车前端模块；工作简单轻松，生熟手均可，一看就会；车间干净整洁，有空调；工时稳定。食宿：包吃包住，入职当天直接办理饭卡，饭卡自带金额，不用自己充钱，人来就好，不用带钱；宿舍4人一间公寓式宿舍；（空调、洗衣机、WiFi、独立卫生间，环境非常好）带生活用品直接入住星级公寓；免费下午茶，每天下午免费发放下午茶；工作时间：早上8：30--晚8：30；根据车间生产安排，月休4天左右；工资发放：每个月准时15号发工资，工资卡，自己本人提供，任何银行都可以；需预约面试，统一时间进车间观看生产岗位环境。地址：花都汽车城东风大道附近；

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吴先生

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岗位职责：1、负责注塑车间日常生产运行与调度安排，保障生产作业有序高效推进；2、组织员工开展注塑设备操作培训，持续提升团队操作技能；3、监督生产环节的质量控制，快速响应并处理异常问题，确保产品达标；4、持续改进生产工艺，提升产线效率与资源使用效能。任职要求：1、具备注塑机操作及设备维护实践经验，有海天机型操作经验者优先考虑；2、具备较强的团队管理能力，能有效带动团队积极性；3、适应一定强度的工作节奏，拥有良好的问题分析与应对能力；4、具备出色的沟通协调能力，能与生产及相关职能部门顺畅协作。

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何先生

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月综合薪资：6000-7000元/月；时薪：21元一个小时；高温补贴：300元/月；夜班补贴：20元/晚；岗位补贴：1-300元/月；工作时间:白班：早8：30-晚8：30；夜班：晚8：30-早8：30；（半个月倒一次班)。食宿：包吃住，公司自建食堂；宿舍2、3-4人间公寓房，空调宿舍，配独立阳台和卫生间年龄：18-45周岁

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郭女士

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工作岗位：缝纫，要求会开缝纫机薪资待遇：24块/时1、男女不限，18-50岁2、包吃；包两餐，厂内就餐3、目前厂区没有宿舍，要求自行在外面租房4、每天工作约11小时5、面试需要带上本人身份证离职细节：离职提前三天

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汤女士

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泰极汽车内饰(招聘)• 招汽车座椅(熟手)缝制工• 工作内容（汽车座椅面套缝纫）• （只招熟手)入职需通过熟手测试• 习熟期间工价22元/小时+包工作餐 ·上线后工价24元/小时+包工作餐 月综合薪资6500-7500元 15号发工资————————【招聘要求】18-45岁，男女不限，识字/会简单的算术，长白班为主，能适应站立作业，视力良好，身体健康【工作环境】站立工作，环境非常好，干净整洁，有空调。——————【上班时间】正班08:00～17:00（上午下午各间休10分钟）中午吃饭时间40分钟,出勤10.5H按11小时算。【福利待遇】包吃工作餐，晚餐需出勤10.5H及以上提供；当天出勤10.5H以上者赠送0.5H/天；春节、中秋大礼包、夏季饮料每人一箱（6月～10月）；“厂区宿舍已满，目前只安排外宿人员”（外宿租房250-400元/月）“花都区域有通勤班车免费接送上下班”

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陈先生

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机器人焊接辅助岗年龄18-45岁工作内容：普工/机器人焊接辅助等岗位，要有汽配相关经验，能接受两班倒综合薪资6000-8000/月高工价好待遇：包吃包住，水电自理。工资每个月15号发放。7天可借支

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胡女士

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任职要求1、大专及以上学历，车辆工程、机械设计等汽车相关专业；2、具备一年以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可；工作职责1、负责项目开发过程中内外部信息的协调与传递；2、负责召集CFT团队推进并解决项目开发中的各类问题；

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彭女士

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任职要求1、大专及以上学历，工业工程或相关专业；2、具备三年以上工艺管理及标准化工作经验，熟练掌握相关设计软件的操作与应用；3、了解工厂运作流程，有汽车制造行业经验者优先考虑；4、具备良好的沟通能力，思维灵活，学习能力强，实践动手能力突出。工作职责1、负责生产线的产能与成本分析，从人员、设备、物料、方法、环境等维度持续改进，提升产品品质与生产效率；2、结合现场实际运行情况，制定切实可行的优化措施；3、主导标准化作业方案的规划与落地执行；4、协同技术开发团队，开展改善方法培训，增强团队工业工程应用能力；5、完成上级交办的其他工作任务。

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彭女士

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岗位职责：1、负责产品结构及外观造型的设计与统筹；2、主导产品工程图纸的绘制与优化；3、开展产品设计可行性研究，识别潜在风险并制定应对方案；4、组织产品设计验证，及时发现并处理开发过程中的技术问题；5、分析并解决产品全周期中出现的各类设计相关问题；6、配合完成上级交办的临时性工作任务；任职资格：1、年龄******；学历要求大专及以上，专业为模具设计或机械设计相关方向；欢迎优秀应届生储备培养；2、具备三年以上汽车零部件行业设计工作经验者优先考虑；3、思路清晰，具备较强的分析与问题解决能力，可独立主导汽车零部件的设计开发任务；

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彭女士

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任职要求1、大专及以上学历，工业工程或相关专业；2、三年以上工艺管理及标准化工作经验，熟练掌握相关设计软件的操作与应用；3、了解工厂运作流程，具备汽车制造行业经验者优先考虑；4、具备良好的沟通能力，思维清晰，学习能力强，实践动手能力突出。工作职责1、负责生产线的产能与成本分析，从人员、设备、物料、方法、环境等维度持续改进，提升产品品质与作业效率；2、结合现场实际运行情况，制定切实可行的优化措施；3、主导标准化作业方案的规划与落地执行；4、协同技术开发团队，开展改善方法培训，增强团队工业工程（IE）应用能力；5、完成上级交办的其他工作任务。

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任职要求1、大专及以上学历，工业类相关专业；2、三年以上工艺管理或标准化领域工作经验，熟练掌握CAD常用功能；3、了解工厂运作流程，具备汽车制造行业经验者优先考虑；4、具备良好的沟通能力，反应迅速，学习能力强，实践操作能力突出。工作职责1、开展生产线产能与成本分析，围绕人员、设备、物料、方法、环境等要素推进持续改进，提升产品品质与生产效率；2、结合现场实际运行情况，制定切实可行的优化措施；3、组织并推动标准化作业方案的落地执行；4、协同技术开发团队，开展改善方法培训，增强团队工业工程应用能力；5、完成上级交办的其他工作任务；

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彭女士

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工作职责1、依据公司年度生产目标，制定各类生产计划及物料需求计划；2、负责生产过程的调度与管控，确保作业流程的连续性与均衡性；3、落实并协调交货进度、生产进度、物料供应、制造成本及库存成本等相关管理工作；4、开展部门人员管理、日常事务处理以及跨部门协作与绩效考核工作；5、完成上级交办的其他临时性任务；任职要求1、大专及以上学历；2、具备三年以上相同岗位相关工作经验；3、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力；

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彭女士

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工作职责：1、全面负责注塑生产车间的整体布局规划，合理分解生产任务，统筹人员配置与设备调度，推进生产优化方案的预算拆解与落地实施。2、主导注塑工艺流程的优化与新技术开发，针对生产过程中出现的产品及模具异常进行系统分析并推动改进措施落实。3、带领团队开展生产过程的管理、监督与持续优化，规范各车间作业流程及协作机制，全面提升生产效率、产品良率及设备运行能力。4、组织并推进生产现场管理及全过程管控工作；5、依据生产战略部署，实施设备的维护、保养与技术升级，持续推进改善项目，保障生产安全稳定运行；6、协调注塑部门内外部资源与沟通协作。任职要求：1、大专及以上学历，具备5年以上注塑行业现场管理经验，掌握注塑工艺流程，能熟练运用精益管理工具于实际生产场景，具备较强的沟通表达与逻辑思维能力。2、具有5年以上注塑车间管理背景，擅长生产计划调控及现场运营，熟悉制造流程各关键环节；3、了解生产成本管控体系，具备生产统筹能力，熟悉标准作业流程与工艺规范，掌握产品质量控制的关键要点。

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任职要求1、大专及以上学历，机械设计或相关理工科专业背景；2、具备3年以上非标自动化设计经验，其中至少1年项目工程管理经历；3、熟练掌握相关设计软件进行方案规划，有实际使用设计工具经验者优先；4、性格积极，具备良好的沟通意识，较强的语言表达与文档处理能力；工作职责1、根据部门经理安排，负责项目具体实施策略的策划与执行；2、承担项目所需资料的搜集与实地调研工作；3、编制自动化系统实施方案，统筹现场布局设计；4、制定客户或使用单位认可的技术方案及执行计划，并全程跟进落实；5、为后续详细设计阶段提供技术支撑；完成上级交办的其他任务；

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岗位职责：1、依据公司经营规划及设备管理体系，完善设备部门的执行方案；2、贯彻执行安全管理制度，确保设备设施及检修维护作业的安全性；3、确保设备系统稳定运行，提升生产运作效率；4、制定成本管控措施，合理降低维修支出；5、推动技术改造项目顺利实施，保障项目质量与进度；6、建立并维护生产设备资产清单，定期核查固定资产数据准确性；7、结合部门目标与团队现状，推进人员选拔、培训及绩效评估等工作，持续优化团队效能。任职资格：1、具备同行业或相近领域工作经验，累计3年以上相关岗位经历；2、大专及以上学历，机械类相关专业优先；3、年龄要求：不超过45周岁；4、遵纪守法，无不良行为记录或违法违纪情况。

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岗位职责1、依据IATF16949标准构建、执行并持续维护质量管理体系2、按照ISO14001与ISO45001标准建立、运行并维持环境与职业健康安全管理体系3、审核技能：掌握GB/T19011中的审核规范；开展内部审核，制定年度审核计划，编制审核报告，验证整改措施有效性4、供应商审核：根据供应商绩效制定年度审核方案并落实，具备处理供应商异常问题的能力5、应对外部审核工作，包括客户二方审核及第三方监督审核等6、KPI管理：熟悉关键绩效指标的设定方式，熟练实施月度监控，对未达标项进行原因分析并跟进改善措施7、过程方法：理解过程审核方法及其在实际中的应用8、熟练运用AIAG五大核心工具及QC七大质量工具9、协助管理者代表推进管理评审实施，维护公司基本资料及其他上级交办事项10、推动持续优化与创新，积极整合可用资源提升个人能力，并结合企业现状实施改进任职要求1、具有一年以上企业质量管理体系、环境管理体系推行与维护经验，持有相关认证者优先，具备汽车行业技术或质量管理经历者优先2、掌握IATF16949、ISO14001等相关体系标准内容3、了解质量、环境及职业健康安全管理体系要求，具备良好人际交往与沟通协调能力，熟悉常用质量管理方法与工具的应用

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任职要求1、大专及以上学历，车辆工程、机械设计等与汽车相关专业；2、具备一年以上相关领域工作经验，条件优异的应届毕业生亦可考虑；工作职责1、负责项目开发期间内外部相关信息的协调与传递；2、牵头组织跨职能团队（CFT）处理并解决项目推进中的各类问题；

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岗位职责1、负责新产品工艺开发及量产产品工艺优化的方案策划与评审工作；2、主导新产品的研发试制以及现有产品的升级改进；3、牵头制定产品工艺方案，编制相关工艺文件与技术规范；4、牵头开展公司质量事故的原因分析与处理工作；5、组织建立并监督执行产品质量管理制度；6、主持编制公司年度研发经费预算，并对整体支出进行管控；7、负责团队建设、工作计划拟定及具体实施推进；8、完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1、大专及以上学历，工科类专业背景；2、具备5年以上汽车零部件制造行业工艺技术工作经验，其中3年以上团队管理经历；3、熟练操作各类测量检测工具；掌握多种产品的试验验证方法；熟悉涂装、注塑、丝印、电镀等工艺流程及关键控制点；4、了解汽车行业相关质量法规与标准要求；掌握IATF16949:2016质量管理体系；5、具备良好的沟通协调能力与组织能力，抗压能力强；

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任职要求1、大专及以上学历，工业工程或相关专业；2、三年以上工艺管理及标准化工作经验，熟练掌握相关设计工具的应用；3、了解工厂运作流程，具备汽车制造行业经验者优先考虑；4、具备良好的沟通能力，思维灵活，学习能力强，动手能力突出。工作职责1、负责生产线产能与成本分析，围绕人、机、料、法、环等要素持续改进，提升产品品质与生产效率；2、结合现场实际运行情况，制定切实可行的优化措施；3、主导标准化作业方案的规划与落地执行；4、协同技术开发团队，开展改善方法培训，增强团队工业工程应用能力；5、完成上级交办的其他工作任务。

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岗位职责：1、负责产品结构及外观设计并主导相关流程；2、主导产品工程图纸的设计与输出；3、开展产品设计可行性研究，识别潜在风险并制定应对措施；4、组织实施产品设计验证，及时发现并解决开发过程中的问题；5、分析并处理产品全周期各类技术问题；6、完成上级交办的其他临时性任务；任职资格：1、年龄******；学历要求大专及以上，专业为模具设计或机械设计相关，应届毕业生亦可作为储备培养；2、具备三年以上汽车零部件行业产品设计工作经验者优先；3、思路清晰，具备较强的分析与问题解决能力，能独立主导汽车零部件的设计与开发工作；

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岗位职责1、依据IATF16949标准，负责质量管理体系的建立、实施与持续维护2、按照ISO14001与ISO45001标准，推进环境与职业健康安全管理体系的运行与优化3、审核管理：掌握GB/T19011中的审核规范，组织内部审核工作，制定年度审核计划，编制审核报告，并验证纠正措施的有效性4、供应商审核：根据供应商绩效制定年度审核方案并落实执行，具备处理供应商异常问题的能力5、应对客户方（第二方）及第三方机构的外部审核工作，确保审核顺利通过6、KPI管控：熟悉关键绩效指标的设定逻辑，实施月度跟踪监控，对未达标项进行原因分析并推动改善措施落地7、过程方法应用：理解过程导向管理理念及其在实际工作中的运用8、熟练掌握AIAG五大核心工具及QC七大质量手法，并应用于实际问题解决9、协助管理者代表开展管理评审工作，维护公司基础信息及相关资料，完成上级交办的其他任务10、积极参与持续改进活动，主动学习提升专业能力，结合企业现状提出优化建议任职要求1、具备1年以上企业质量管理体系、环境管理体系推行与维护工作经验，持有相关认证者优先，具有汽车行业技术或质量管理经验者优先2、熟知IATF16949、ISO14001等体系标准内容3、掌握质量、环境、职业健康安全管理体系要求，具备良好的沟通协调能力，熟悉常用质量管理方法与工具的应用

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任职要求1、大专及以上学历，工业工程或相关专业；2、三年以上工艺管理或标准化工作经验，熟练掌握相关设计工具的应用；3、了解工厂运作流程，具备汽车制造行业经验者优先考虑；4、具备良好的沟通能力，反应迅速，学习能力强，实践操作能力突出。工作职责1、开展生产线产能与成本分析，围绕人员、设备、物料、方法、环境等要素持续改进，提高产品品质及作业效率；2、结合现场实际运行情况，制定切实可行的优化措施；3、组织实施标准化作业方案的规划与落地；4、协同技术开发团队，开展改善方法培训，增强其工业工程应用能力；5、完成上级交办的其他工作任务；

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岗位要求1、机械类、模具设计类、车辆工程等相关专业。2、具备三年以上汽车零部件项目管理相关工作经验。3、精通APQP、PPAP流程，熟悉德系开发体系者优先考虑。4、能够使用英语作为工作语言，与海外客户进行线上会议及日常沟通。岗位职责1、负责项目开发期间内外部的沟通与协调，确保项目按计划推进。2、组织跨职能团队（CFT）解决项目执行过程中出现的各项问题。3、制定项目开发整体计划，确保各关键节点符合OEM主机厂的时间要求。4、负责客户信息在公司内部的准确传达，以及内部信息向客户的及时反馈。5、落实OEM主机厂对APQP的执行要求，收集整理过程文件并归档，按时提交客户。6、完成上级交办的其他临时性工作任务。

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岗位职责1、负责新产品工艺开发及量产产品工艺优化的规划与评审工作；2、牵头开展新产品的研发试制以及现有产品的持续改进；3、组织制定产品工艺方案，编制相关工艺文件和技术规范；4、主导公司质量事故的原因分析与处理工作；5、组织建立并监督执行产品质量管理制度；6、主持编制公司年度研发经费预算，并管控整体支出情况；7、负责部门团队建设、工作计划拟定及落地实施；8、完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1、大专及以上学历，工科类相关专业；2、具备5年以上汽车零部件制造行业工艺技术工作经验，其中3年以上团队管理经历；3、熟练操作各类测量与检验工具；掌握各类产品的试验验证方法；了解涂装、注塑、丝印、电镀等工艺流程及其关键控制点；4、熟悉汽车行业相关质量法规与标准要求；掌握IATF16949:2016质量管理体系；5、具备良好的沟通协调能力、组织能力及较强的抗压能力；

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工作要求：有一年以上相关岗位工作经验或表现突出的应届毕业生职位描述：1、负责新产品的工艺开发及推动实施，主导产品制程变更的推进与落地；2、跟进新产品试产过程，提供现场工艺技术支持，针对试制中出现的工艺问题进行优化与改进；3、编制新产品过程流程图、工艺文件及控制计划等技术文档；4、为量产过程中出现的重大工艺问题提供技术支援，并推动工艺优化与持续改善；5、开展工艺纪律检查，及时纠正不合规操作，监督车间落实工艺整改要求；6、参与客户投诉问题的分析，协助完成问题复现与试验验证，在工艺层面提供支持并制定长效解决方案；

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任职要求1、大专及以上学历，工业类相关专业；2、三年以上工艺或标准化领域工作经验，熟练掌握CAD常用功能；3、了解工厂运作流程，具备汽车制造行业经验者优先考虑；4、具备良好的沟通能力，思维灵活，学习与实践能力强。工作职责1、开展生产线产能与成本分析，围绕人、机、料、法、环等要素持续改进，提升产品品质与作业效率；2、结合现场实际运行情况，制定切实可行的优化措施；3、组织实施标准化作业方案的规划与落地；4、协同技术开发团队，开展改善方法培训，增强团队工业工程应用能力；5、完成上级交办的其他工作任务；

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