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游戏前端unity开发
6000-10000元/月岗位职责:1.1使用Unity3D引擎开发Android、lOS平台游戏;1.2根据需求负责游戏中各功能模块的设计及实现;1.3根据需求负责Unity3D相关插件、编辑器的开发及扩展;1.4负责客户端在Android、lOS平台下的功能开发,性能分析及优化等工作;1.5维护现有游戏项目;1.6负责客户端游戏功能的开发和实现;1.7负责与美术、策划沟通充分了解需求。任职要求:2.1 具备相关工作经验2年以上,本科及以上学历,对游戏行业有浓厚兴趣;2.2 熟悉C#、Lua编程语言,熟悉数据结构及常用算法,熟悉Unity游戏引擎;2.3 有良好的沟通和学习能力,思维逻辑严密清晰,对编程有浓厚的兴趣;2.4 熟练使用UGUI, DoTween等开发工具,会Xlua优先;2.5 做过网络游戏,有过上线项目经验优先;2.6 良好的面向对象设计、分析能力,规范的编程风格;2.7 有扎实的编程基础和算法基础,熟悉常用的数据结构和算法;2.8 热爱游戏、善于沟通、学习能力强、有责任心和团队合做作意识。**薪资福利**:3.1薪资待遇:综合薪资6k-10k (具体面议)技能不同,补贴不同,技能越多,待遇越高,技能补助500元-1000元不等,挖掘你的无限潜力;3.2公司地点:成都市双流区博雅城市广场D座1708号 (广都地铁站C口);3.3休假时间:每周单双休(每月累计可休6天);
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亚马逊运营
岗位职责:1.负责规划和实施亚马逊平台的销售及运营策略,确保业务目标的达成。2.监控和分析市场趋势,对产品进行风险评估,制定相应的运营措施。3.利用多种渠道进行产品推广,提高产品曝光率和销售转化率。4.定期进行团队会议,分享运营经验,优化工作流程。任职要求:1.具备强烈的市场敏感度,能够快速适应市场变化。2.优秀的团队领导能力和团队协作精神,能激励团队达成目标。3.具有较强的数据分析能力,能够通过数据指导运营决策。4.具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够有效处理客户反馈和市场竞争。
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Golang后端开发(运动社交App)中级
1-1.5万元/月职位描述我们正在寻找一名充满热情的中级Golang后端开发工程师,加入我们的技术团队。你将主要负责公司核心APP的服务器端以及配套管理后台的研发工作,致力于构建高性能、高可用、可扩展的后端服务,为千万级用户提供稳定可靠的服务体验。岗位职责1.1负责核心APP服务器端及内部管理后台的需求分析、设计、开发和维护。1.2参与系统架构设计,编写高质量、可维护的代码,确保系统稳定运行。1.3与产品经理、前端工程师紧密协作,高效完成产品功能的迭代与上线。1.4对现有系统进行性能分析与优化,提升系统处理能力和响应速度。1.5编写技术文档,参与代码评审,推动团队技术水平的共同提升。任职要求必备条件:2.1计算机相关专业本科及以上学历,3-5年互联网后端开发经验,其中至少2年以上Golang项目开发经验。2.2熟练掌握Golang语言特性,深入理解并发编程、内存管理、GC机制。2.3熟悉Gin框架,并有实际项目经验。2.4熟练掌握MySQL数据库,具备SQL优化、索引设计及复杂查询处理能力。2.5熟练掌握Redis,了解其数据结构、持久化机制及高可用方案。2.6熟悉Elasticsearch的基本原理、数据建模和常用查询DSL。2.7具备良好的系统性能优化意识,能对接口、数据库、缓存进行针对性优化。2.8熟悉Git版本控制工具,了解微服务、Docker、Kubernetes等现代开发部署流程。2.9具备良好的沟通能力、团队协作精神和强烈的责任心。加分项:1.有高并发、大数据量系统的设计与开发经验。2.熟悉消息队列(如Kafka、RabbitMQ)、RPC框架(如gRPC)的使用。3.对AI辅助开发工具(如GitHub Copilot、Cursor等)有实际使用经验,能提升开发效率。4.有主导或深度参与过中型以上项目模块设计的经验
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Golang后端开发(运动社交App)(高级)
1.2-2万元/月职位描述我们正在寻找一名经验丰富的高级Golang后端开发工程师。您将作为我们核心业务开发的中坚力量,深度参与并主导公司APP服务器及管理后台的关键业务模块开发、系统维护与迭代升级工作,确保核心系统的稳定性、性能与可扩展性,为业务高速发展提供坚实的技术支撑。岗位职责1.1负责核心业务线(APP服务器、管理后台)的需求分析、技术方案设计、核心代码开发与上线。1.2参与复杂业务模块的设计与实现,解决开发中的关键技术难点,保证代码质量和系统稳定性。1.3负责现有核心系统的维护、代码升级维护与平滑升级。1.4参与系统架构的讨论与改进,针对业务发展进行合理的服务拆分与重构。1.5编写高质量的技术文档,进行代码评审,分享最佳实践,协助提升团队整体开发水平。岗位要求必备条件:2.1计算机相关专业本科及以上学历,5年以上后端开发经验,其中至少3年专注于Golang开发。2.2熟悉Golang语言,深入理解其并发模型、内存管理及高性能编程实践。2.3熟悉Gin框架,并能根据业务需求进行定制和优化。2.4对MySQL有深入理解,具备丰富的数据库设计、SQL优化及复杂事务处理经验。2.5熟悉Redis的使用,熟悉其高级数据结构、持久化及集群模式,能解决缓存一致性、热点数据等典型问题。2.6熟练使用Elasticsearch,能够独立完成搜索功能的设计、开发和性能调优。2.7具备良好的系统思维和模块化设计能力,能独立负责复杂业务系统的开发与维护。2.8拥有丰富的线上系统性能调优和故障排查经验,能快速定位并解决技术问题。2.10熟悉微服务、容器化(Docker)等主流技术,并有实际项目应用经验尤佳。2.11具备优秀的责任心、主动性和沟通协作能力。加分项:1.有主导或深度参与过高并发在线业务系统核心模块设计与开发的经验。2.熟悉消息队列、RPC框架等分布式系统常用组件。3.熟练使用AI辅助开发工具提升工作效率,并对AI工程化落地有浓厚兴趣或初步实践经验。4.有带领小组或指导初中级工程师完成复杂任务的经验。
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java 服务器开发
7000-9000元/月岗位职责:1.1 根据公司需求代码编写,确保符合规范的代码规范;1.2 负责Java服务端项目的编码、调试、测试bug维护等保证合理的数据结构以及正常的功能;1.3与前端和相关团队协作,参与功能模块开发。任职要求:2.1 具备相关工作经验2年以上,本科及以上学历;2.2 熟练使用mysql、redis 、spring/springboot、熟悉java常用数据结构、熟悉linux常用命令,了解netty,mina等网络框架,对多线程,性能优化方面有一定的了解2.3 有良好的沟通理解和表达能力,工作踏实,吃苦耐劳,积极上进。**薪资福利**:3.1薪资待遇:综合薪资7k-9k(具体面议)技能不同,补贴不同,技能越多,待遇越高,技能补助500元-1000元不等,挖掘你的无限潜力;3.2公司地点:成都市双流区博雅城市广场D座1708号 (广都地铁站C口);3.3休假时间:每周单双休(每月累计可休6天)
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销售工程师
8000-13000元/月岗位职责:1、由公司提供相关客户信息(不需要陌拜),负责西部区域(重庆,成都,西安等)激光设备、视觉识别检测产品的市场拓展,完成规定销售目标或行动目标。2、协同重庆总部技术团队,为客户提供产品演示、方案设计及技术答疑,主导招投标及合同谈判。3、及时汇报工作,通过 CRM 系统每日更新客户跟进情况,每周参加总部销售复盘会议。任职要求:1、有三年以上激光设备/视觉等工业自动化销售领域经验和技术者优先考虑。(公司会提供完备的技术、销售等培训体系)2、资源匹配:自带西部及周边工业客户资源,有成功案例者优先考虑。3、能力要求:我们提供信息后,您需要具备独立开发客户能力,擅长从需求分析到方案落地以及回款的全流程把控。4、能适应短途或长途出差岗位福利:1、底薪 + 业绩提成+半年奖+特殊津贴+六险,首年综合年薪视能力有较大出入,15-50 万不等。2、带车者可提供油补或者公里数补贴。工作地点:成都、重庆、西安可选。3、能力出众的薪资可面谈
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定制木作设计师
7000-12000元/月岗位职责:1. 根据甲方需求进行施工图深化设计,与甲方设计团队沟通并确认方案细节及材料选型。2. 项目中期对接施工现场,负责现场测量、预约交底及下单工作。3. 项目中后期协同工艺部门完成图纸拆单,并将订单准确下达至生产工厂。4. 项目后期配合现场项目经理开展安装技术交底,协助完成最终验收流程。职位要求:1. 大专及以上学历,具备3年以上木作产品设计相关工作经验。(能力突出者学历可适当放宽)2. 熟悉各类木作材料、加工工艺及行业流行趋势,具有较强创新思维和深化设计能力。3. 具备良好的沟通协调能力,能与客户及施工方高效协作。4. 熟练操作CAD、酷家乐、草图大师等常用设计软件。5. 公司主营批量全屋定制产品,包括玄关、浴柜、衣柜、护墙板、木门等,需具备丰富的批量木作项目设计经验。6. 能够适应全国范围内的项目出差安排
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海外短剧内容运营
8000-13000元/月岗位职责1. 负责短剧出海业务的内容选编(真人+AI漫剧),精准筛选符合海外市场偏好的优质短剧作品。2. 撰写短剧作品简介、标签等内容,结合短剧运营逻辑,全方位提升作品曝光度与商业价值。3. 统筹跨部门协作,对接商务、市场、制作等团队,协调推进作品上架计划落地。4. 深耕内容核心数据复盘与分析,敏锐捕捉海外用户需求变化,及时调整内容生产与运营的品类方向。5. 持续追踪海内外短剧行业动态与竞品策略,为内容运营优化提供前瞻性参考与方向指引。任职要求1. 深度热爱短剧领域,具备敏锐的行业洞察力,精准把握短剧内容潮流与海外用户喜好。2. 具备扎实的数据分析能力,目标导向明确,执行力强,可高效推进并完成各项工作任务。3. 拥有 2 年及以上海外短剧内容运营相关工作经验,熟悉出海短剧运营全流程者优先。
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高级海外运营负责人
1-2万元/月我们是一家在国际市场快速成长的移动互联网公司,拥有一个多元化、高潜力的产品矩阵。我们的产品线覆盖了高速增长的“内容娱乐”与“数字健康”两大黄金赛道,具体包括:内容娱乐类:爆款短剧App、聚合影视App数字健康类:在线心理咨询App、冥想与正念App我们致力于在全球范围内,通过深度本地化运营和精细化用户增长,建立可持续的商业模式和强大的品牌影响力。我们正在寻找一位能够引领整个海外业务走向下一阶段的掌舵者。职位:高级海外运营负责人岗位职责:战略制定与规划:全面负责公司所有海外App产品(短剧/影视/心理/冥想)的整体运营战略。制定清晰的年度/季度市场进入、增长与营收目标,并分解为可执行的路线图。增长与变现体系搭建:主导搭建和优化海外用户的“获取-激活-留存-变现”全生命周期增长体系。探索并整合多元化的增长渠道(付费投放、社交媒体、内容合作、渠道联运、SEO/ASO等),建立高效的用户增长模型。营收与商业化:深度负责海外市场的营收增长,制定并优化订阅、内购、广告等混合变现策略。通过数据分析,持续提升用户生命周期价值与整体投资回报率。团队建设与管理:组建、培养和管理一支高效的海外运营团队(可能涵盖用户增长、内容、活动、社区、数据分析等职能),建立科学的流程与考核机制,提升团队整体战斗力。市场与竞争洞察:作为公司在海外市场的“眼睛”与“大脑”,深度洞察全球市场趋势、用户行为变化、竞对动态及潜在政策风险,为公司的产品方向与商业决策提供关键输入。跨部门协同:作为海外业务的核心接口,与产品、研发、设计、数据等部门紧密协作,驱动产品迭代以匹配市场需求,实现运营目标。任职要求:硬性门槛:5年及以上海外移动互联网运营经验,其中至少3年担任团队管理职务,有成功带领过内容型(如视频、阅读)或服务型(如健康、工具)App从成长期到规模化盈利阶段的经验者优先。拥有从0到1搭建海外运营体系或开拓全新区域市场的完整经验,并取得可量化的商业成功(如用户量、营收规模等)。精通数据驱动决策,能熟练构建业务看板,并通过数据分析发现增长机会与风险点。核心能力:卓越的战略与商业思维:能够将公司整体目标转化为清晰的运营战略和可落地的战术,并具备强烈的成本与收益意识。杰出的领导力与影响力:具备组建、激励和领导跨文化背景团队的能力,善于协调内外部资源达成目标。深刻的本地化洞察:对不同区域(如欧美、东南亚、拉美等)的文化差异、用户付费习惯、内容偏好有深刻理解,并能据此制定差异化策略。强大的沟通能力:英语流利,可作为工作语言进行商务谈判、高层汇报及跨文化团队管理。加分项:拥有在成熟互联网公司(如字节、快手、腾讯等出海部门)或知名海外公司负责增长/运营的经验。对心理咨询、冥想健康赛道有浓厚兴趣或独特见解。掌握除英语外的第二外语。我们提供:极具竞争力的薪酬包:有竞争力的底薪 + 丰厚的绩效奖金 。核心决策权:您将成为公司海外业务的核心决策者之一,直接向创始人或CEO汇报。全面的资源支持:为您和您的团队提供充分的预算与资源,以支持战略落地。高速成长的平台:加入一个处于黄金赛道、产品矩阵清晰的成长型公司,拥有巨大的职业发展空间。
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初级会计
4000-6000元/月一、主要岗位职责1、账务处理:独立完成月度或季度的账务处理,包括审核原始单据、编制记账凭证、登记账簿、对账结账。2、税务申报:按期完成各项税费的计算与纳税申报(如增值税、企业所得税、个人所得税等),并处理税务相关的沟通事宜。3、报表编制:准确编制月度、季度及年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)。4、工资核算、报销审核5、数据支持:根据公司需要,提供财务数据查询、简单的财务分析,编制收支分析、内部利润核算、区域核算等6、其他工作:完成双方约定的其他专项财务工作。二、任职要求1、学历与资质:统招专科及以上学历,会计、财务等相关专业。持有初级会计职称及以上专业资格证书。2、工作经验:具备1年以上企业会计实操经验,能独立处理中小企业全套账务及税务。熟悉高新技术企业账务处理者优先。3、专业技能:精通中国会计准则及税收法规,熟悉一般纳税人账税处理。熟练操作金蝶财务软件,精通Excel。4、职业素养:责任心强,作风严谨,能严格遵守财务保密制度。时间观念强,能保证在约定时间内高质量交付工作成果。
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安卓端影视 APP 开发工程师
1.2-1.5万元/月特征:成熟海外项目、项目奖金、五险一金、周末双休岗位职责:-负责海外影视类APP的安卓端核心功能开发、迭代优化及性能调优,保障APP在全球不同地区、不同安卓机型上的稳定运行和优质用户体验。-主导或参与APP广告变现相关模块的开发与维护,重点负责AdMob等广告平台的集成、广告位布局优化、变现效果提升等工作。-配合产品团队理解海外市场需求,将产品需求转化为技术方案并落地实现,跟进功能上线后的问题反馈与快速迭代。-负责安卓端代码质量管控,撰写技术文档,参与团队技术评审、代码重构等工作,提升团队开发效率。-关注海外安卓平台技术动态及行业趋势,引入合适的新技术、新框架优化产品性能和开发流程。-配合测试团队完成功能测试、压力测试及兼容性测试,及时修复线上线下bug,保障产品稳定迭代。任职要求:-本科及以上学历,计算机相关专业,2年以上安卓原生开发经验,熟练掌握Kotlin语言,熟练使用主流框架,有海外APP开发经验者优先。-具备2年以上AdMob、AppLovin、FacebookAudienceNetwork等主流广告变现平台的集成与优化经验,熟悉广告变现逻辑、广告位设计及变现效果提升策略。-精通Java编程语言,深入理解AndroidSDK,熟练掌握安卓端UI布局、组件封装、网络请求、数据存储等核心技术。-熟悉安卓端性能优化(启动速度、流畅度、内存占用等),具备解决复杂兼容性问题(不同系统版本、不同机型)的实战经验。-了解海外影视类APP相关业务逻辑,熟悉海外应用市场(GooglePlay)上架规则及审核标准者优先。-具备良好的代码风格和编程习惯,熟练使用Git等版本控制工具,有团队协作开发经验。-具备较强的问题排查能力、学习能力和沟通能力,能快速响应业务需求,承受一定的项目压力。加分项:-有成熟海外影视、娱乐类APP安卓端开发及上线经验者。-具备APP广告变现相关经验,能结合技术手段提升广告收益者。福利待遇:-完善的薪酬体系,含基本工资、绩效奖金、年终分红、项目奖金,定期调薪机会。-齐全的福利保障,五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等。-开放的工作氛围,扁平化管理,鼓励创新想法。
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商务bd(周末双休/网销不打电话)
6000-22000元/月工作时间:9:30–18:00(午休1.5小时)周末双休 / 法定节假日正常休我们需要你:1.半年及以上销售/商务相关经验2.沟通谈判能力强,能抗压、结果导向福利待遇:1. 入职即购社保,保障齐全2. 年终奖+13薪,收入有保障3. 节假日福利、定期团建,氛围轻松4. 周末双休+法定假日全休,生活工作平衡5. 无责底薪4000+高提成,综合薪资8000–20000+上不封顶岗位职责:1. 负责合作方全流程商务:洽谈、签约、落地、上线、客情维护、问题协调,对业绩结果负责2. 负责流量销售与商务拓展工作任职要求1. 全日制大专及以上学历2. 有商务/销售经验,学习能力强3. 性格外向,沟通、谈判、抗压能力优秀
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销售专员
4000-5000元/月工作内容1、负责与大型客户建立和维护良好的业务关系2、执行客户订单,确保服务质量满足客户需求3、定期与客户进行互动,促进业务合作的持续进行任职要求:1、具备出色的学习能力和沟通技巧2、能够迅速理解客户需求,有效应对各种业务场景3、对工作充满热情,具有高度的责任心和职业操守福利:周末双休,不定时团建,节假日正常放假
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运营-(双休)
7000-8000元/月招产品运营岗位职责:1.负责日常订单的全流程处理,包括审核、打单、安排发货、物流跟踪。2.处理订单异常、退换货及简单的客户投诉,确保客户满意度。3.熟练操作订单管理系统,保证数据准确性。4.根据客户需求及市场趋势,进行初步选品、询价、报价,协调供应链资源,确保货品能按时、保质地完成交付。5.与客户对接,理解其运营需求;在对应的系统后台,根据客户要求配置商城页面、上下架产品、设置营销活动等。6.协助商务与财务部门,定期对负责的项目进行对账、结算、开票工作,严格按照与客户约定的结算流程,确保资金回款顺利。任职要求:1.具备良好的沟通能力和团队合作精神;2.对订单处理流程有清晰的理解,能够熟练操作相关软件;3.有责任心,能够处理好客户投诉和订单异常问题;4.具备良好的项目管理和财务结算能力;5.对市场趋势有敏锐的洞察力,能够根据市场需求进行选品和报价。************************我们为你提供:●竞争力的薪酬:基本薪资+绩效奖金,你的付出看得见回报。●广阔的成长空间:初创公司,拒绝螺丝钉岗位!你将全面接触B端项目运营、供应链管理、客户关系维护等核心业务,快速成长为全能型人才。●核心项目历练:直接服务国内顶尖的银行及大型企业,积累宝贵的项目经验和行业资源。●友好的团队氛围:扁平化管理,简单直接,老板和同事都很Nice,沟通无障碍。●完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等。如果你对在初创公司中扮演关键角色充满热情,渴望快速成长,请不要犹豫!!!!!!
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电话客服(不销售/不加班/双休)
5000-7000元/月公司氛围轻松,收入稳定,无压力接受应届毕业生,可实习提供证明 薪资待遇:试用期底薪3500+奖金+补贴,月综合薪资4500左右,入职购买社保,转正后薪资6500-7500左右。上班时间:9:00-12:00;13:30-18:00(午休一个半小时),双休,节假日正常放。 任职要求:1.具有良好的沟通能力2.稳定性强,能够长期稳定工作 公司福利:5A甲级写字楼办公环境,公司每个月有团建全部都是95后00后工作氛国特别好,国内外旅游,节假日福利,员工聚餐,带薪培训,每三个月提供公平的晋升机会, 公司晋升空间:审核员—组长—主管—经理 工作能力与工作态度决定你的薪资与职位,有节假日都有礼品,红包,生日也有礼物和生日现金红包,每周都会安排2-3次全体下午茶,每月团建聚餐次,年假带薪有20天左右,公司都是年轻人工作轻松。 注:岗位不是销售岗位!不需要做业绩!不加班不需要外出。
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中高级web前端工程师
8000-12000元/月前端开发:负责微信小程序、H5,PC Web的开发与维护,确保了面在各平台的兼容性与性能优化。功能实现:根据产品需求,使用JavaScript、HTML5、CSS3、vue、uniapp等技术完成功能开发,保证代码的规范性和可维护性。API调试与对接:熟练使用浏览器开发者工具调试接口,与后端开发人员高效协作,完成数据交互功能。设计与实现:与美工设计师紧密合作,准确实现设计稿,确保页面美观与交互体验符合产品要求。优化与创新:持续优化用户体验,研究并应用新技术以提升产品质量和开发效率。任职要求1)专业技能熟练掌握JavaScript(包括ES6+)及其常用框架或库(Vue.js、urhiapp、或其他流行框架)。熟悉微信小程序开发,掌握小程序的组件化开发与API调用。熟悉HTML5、CSS3、Vue、uniapp、React并具有良好的跨浏览克器与跨设备开发经验。熟悉浏览器调试工具,能够高效进行接口联调与问题定位。熟悉小程序和web的视频播放组件,对视频播放器开发有熟悉经脸。2)具备的经验与知识具有独立开发微信小程序或H5项目的经验,了解前后端分离架构的基本原理。熟悉前端性能优化的相关技巧,包括加载优化、动画优化、和代码优化。了解用户体验设计(UX/UI)的基本原则,能提出合理的改进建议。
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海外休闲游戏策划
1-1.5万元/月岗位职责:1. 负责海外市场休闲游戏的设计与开发,确保玩法和内容契合目标用户需求;2. 编写完整的游戏设计文档,涵盖游戏世界观、剧情架构、角色设定、规则说明及系统功能等模块;3. 与项目团队密切协作,共同探讨并确定游戏整体方向与核心内容;4. 持续关注行业趋势与市场变化,输出优化建议并推动新功能的研发落地。任职要求:1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能高效推进跨职能交流;2. 热爱游戏设计,拥有较强的创意能力与审美素养;3. 了解海外休闲游戏市场动向,能够准确捕捉玩家偏好;4. 具备较强的项目执行能力,可在有限时间内高质量完成开发任务。
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游戏策划(面向海外)
1.2-2万元/月岗位职责:1. 负责面向海外市场的游戏产品研发,确保游戏内容与玩法契合目标用户需求;2. 编写并优化游戏设计文档,涵盖世界观构建、剧情设定、角色塑造及系统规则等内容;3. 与团队成员协同合作,参与制定游戏整体框架与发展路径;4. 持续跟踪行业趋势与市场变化,为产品迭代与新功能规划提供可行性建议。任职要求:1. 具备出色的沟通技巧和协作意识,能够高效传递与整合团队信息;2. 热爱游戏创作,拥有较强的创意能力与良好的艺术感知力;3. 了解海外市场游戏发展动向,能精准洞察玩家行为与偏好;4. 具备较强的项目推进能力,可在高压环境下按时交付开发任务。
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海外业务经理
1.5-3万元/月岗位职责:1、负责海外poker类游戏的渠道开拓与商务合作事宜;2、搭建并维护poker领域B2B合作伙伴关系,推动分销体系扩展;3、策划并落实海外市场poker/棋牌品类的用户增长方案;4、对接支付及推广服务商,推进业务协同与落地执行。任职要求:1、本科及以上学历,具备3年及以上海外棋牌游戏拓展背景,熟悉游戏行业者优先,拥有渠道资源者优先;2、热爱游戏行业,有海外渠道运营经验者优先,对市场动态有深入理解;3、具备敏锐的市场洞察力,出色的沟通协调与商务谈判能力,善于协作,抗压性强;4、工作主动积极,具备高效的分析判断与执行力,学习适应能力强。
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后端开发工程师(java)
1.2-1.5万元/月特征:成熟海外项目、项目奖金、五险一金、周末双休薪资范围:12,000~15,000岗位职责-独立完成海外业务需求开发:负责APP后端核心功能的需求理解、设计、编码、测试及上线,独立交付一般业务需求。-高效交付业务功能:精准评估业务的开发周期,按时输出高质量代码,保障美国等核心市场用户的服务稳定性与响应效率。-参与海外产品建设:深入理解海外APP的业务逻辑和性能瓶颈,提出建设性优化建议,协同推动产品迭代。-遵循开发规范:遵守团队编码规范与开发流程,编写适配海外多地区部署的清晰、可维护代码,保障系统在不同地区的兼容性。-跨团队协作:与安卓端、广告投放、产品团队紧密配合,对齐海外广告变现、内容分发的技术实现方案,确保跨团队协作高效顺畅。任职要求-拥有至少3年后端开发经验,具备实际业务项目开发经验,有海外APP后端开发经验优先。-具备扎实的编程基础,熟悉数据结构、算法及常用设计模式。-技术能力:语言:精通Java后端编程语言,有基于SpringBoot/SpringCloud的微服务项目实战经验。-数据库:熟悉MySQL/PostgreSQL等SQL数据库、Redis等NoSQL数据库的使用及基本优化,能支撑海外高并发影视内容访问场景。-版本控制:熟练使用Git进行代码管理。-具备良好的问题分析与解决能力,能快速适配海外技术文档(如Google/AdMob官方文档)并学习新技术。-沟通表达清晰准确,能同步海外业务的技术实现思路,乐于分享交流。对工作有强烈责任心,注重海外业务场景下的代码质量与合规细节。加分项a.有海外影视/泛娱乐类APP后端开发经验,熟悉内容分发、广告变现相关业务逻辑。b.有AWS/GCP等海外云服务部署或DevOps生命周期实践经验。福利待遇:-完善的薪酬体系,含基本工资、绩效奖金、年终分红、项目奖金,定期调薪机会。-齐全的福利保障,五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等。-开放的工作氛围,扁平化管理,鼓励创新想法。
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APP 运营经理(知识付费 / 心理疗愈)
8000-13000元/月岗位职责1. 统筹现有APP运营(用户增长、留存、促活、转化)与知识付费板块(线上+线下课程)全链路运营。2. 制定运营策略与目标,负责数据复盘、活动策划、课程体系搭建及转化复购。3. 管理运营团队,跨部门协调资源,对平台DAU、转化率、营收指标负责。4. 把控心理疗愈行业内容合规与风险,熟悉行业规则与用户特点。任职要求1. 2年以上运营管理经验,有APP+知识付费操盘经验。2. 懂用户增长、数据驱动、私域/社群/活动运营,能落地拿结果。3. 有心理/疗愈/冥想/心理咨询行业经验优先。4. 具备团队管理、统筹规划、抗压执行与共情沟通能力。
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抖音达人bd(全年13薪)
4000-12000元/月[岗位职责]1、根据品牌以及产品定位进行人群画像的匹配;2、针对人群画像进行抖音平台达人资源的筛选以及建联,洽谈合作;3、及时跟进合作效果,根据数据做分析优化;4、维护好达人合作关系。5、熟悉精选联盟,抖店,蝉妈妈,星图等工具使用者优先。 [岗位要求]1、过往有过其他行业的销售经验,并且具备韧性,狼性,都可以尝试一下交流此岗位,我们会把你带成专业的达人BD。2、具备销售BD能力,能独立的完成达人寻找以及达人BD,对沟通有技巧,能有合理话术让达人喜欢并接受产品。3、大专及以上学历,对互联网新媒体行业有一定了解,优秀应届生亦可。4、对抖音,小红书等新媒体平台有浓厚兴趣,热衷于电商行业5、具有良好的团队协作能力,沟通能力,审美能力强。6、执行能力强,目标感强,有较强的业务责任感,及承压能力。7、可招优秀应届毕业生。8、双休。
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海外广告优化师
1-1.5万元/月特征:成熟海外项目、项目奖金、五险一金、周末双休岗位职责:-负责APP在美国等核心市场的广告投放全流程操作,包括GoogleAds、MetaAds和TikTokforBusiness等美国主流平台的账户搭建、计划创建、素材上线、出价优化等。-制定针对性的广告投放策略,结合产品定位、目标用户画像及市场竞争情况,设定投放目标(如用户拉新、留存提升、付费转化等),并推动策略落地执行。-实时监控广告投放数据(曝光、点击、转化、ROI等),定期分析投放效果,及时调整投放策略(如人群定向、素材、出价、预算分配等),持续提升投放效率和变现收益。-对接设计团队产出广告素材,提出素材优化建议,参与素材创意策划,测试不同素材风格的投放效果,沉淀优质素材方法论,保障素材竞争力。-负责海外广告投放账户的日常管理与维护,包括预算管控、账户健康度监测、合规审核跟进,确保广告顺利投放,规避违规风险。-调研美国地区广告市场动态、竞品投放策略及行业趋势,收集市场信息并输出分析报告,为产品迭代和投放策略优化提供数据支持。-协同产品、技术、运营团队,打通投放数据与产品数据链路,推动投放与产品体验、变现环节的协同优化,提升整体业务效果。任职要求:-本科及以上学历,市场营销、广告学、计算机相关专业优先,2年以上海外广告投放经验,且有美国地区投放实操经验者优先。-精通GoogleAds、MetaAds等美国主流广告平台的投放逻辑、操作规则及优化技巧,具备独立搭建账户、制定投放策略并实现效果提升的实战经验。-具备敏锐的数据分析能力,能熟练使用投放平台数据工具及Excel等分析工具,从数据中发现问题并提出针对性优化方案。-了解海外影视、娱乐类APP行业特点及目标用户画像,有相关品类广告投放经验者优先。-具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力,能快速响应市场变化,独立推进投放项目落地。加分项:-有熟悉广告变现APP规模放量,能清晰量化投放效果(如拉新成本降低、ROI提升等)者。-具备广告素材创意策划能力,能独立输出素材优化方向并推动落地者。-有海外APP用户增长、流量变现相关全链路经验,能结合投放策略提升产品整体ROI者。福利待遇:-完善的薪酬体系,含基本工资、绩效奖金、年终分红、项目奖金,定期调薪机会。-齐全的福利保障,五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等。-开放的工作氛围,扁平化管理,鼓励创新想法。
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仓库管理员
5000-7000元/月岗位职责:1、入库管理: 负责货物的接收、清点、检验工作,确保数量、品名、规格与单据一致,并办理入库手续。2、存储管理: 负责货物的合理分类、分区、上架与码放,确保仓库整洁、有序,符合5S管理标准。3、出库管理: 根据销售订单或领料单,准确、高效地进行配货、拣选、改标、打包和发货,确保出库货物准确无误。4、库存盘点: 执行每日/每周/每月的循环盘点和定期全面盘点,确保账、物、卡相符,并分析差异原因。5、系统操作: 熟练使用crm系统,及时、准确地完成出入库单据的录入、核对与更新。6、仓库安全: 负责仓库的日常安全检查,做好防火、防盗、防潮等工作,确保库存物资的安全与完好。7、完成上级交办的其他相关工作。任职要求:1、学历与经验: 大专及以上学历,有2年以上仓库管理工作经验者优先。2、熟悉仓库管理流程,了解物流、仓储的基本知识。3、能熟练操作办公软件及仓库管理系统。4、认真、细致、严谨,有责任心,能适应仓库工作环境。5、团队合作精神: 具有良好的沟通能力和团队协作精神。6、学习能力强: 能够快速学习并掌握新系统、新流程。工作时间:双休 周一至周五 9:00-18:00 上班地点:成都高新区博雅城市广场D座
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招聘专员(双休+优质项目)
4000-8000元/月岗位职责:1.目标职位信息分析,研究招聘需求,明确公司用人需求和候选人职业发展诉求;2.通过多样化的渠道有计划地进行寻访、开发人才库、筛选候选;3.准确传达客户企业招聘需求,为候选人做面试、评估,通过有效的匹配工作来确定合适的候选人;4.制作候选人推荐报告,推荐候选人,并协调安排候选人进行面试。任职要求:1.统招大专以上学历,有猎头、RPO项目、人力资源咨询顾问工作经验一年以上;2.对人力资源行业有热情,对中高端人才招聘有兴趣;3.良好的沟通表达能力,懂得为他人着想;4.勤奋好学,结果导向;工作时间:09:30-12:0013:30-18:00,双休,法定正常休薪资待遇:4-8K(提成不含在内)+高额提成,奖金等福利待遇:试用期三个月
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编导媒介专员(全年13薪)
岗位职责:1、内容传递与协调: 负责在导演、、后期团队及客户、达人之间高效、准确地传递与同步拍摄脚本、文案及修改意见,确保信息流畅通无阻。2、视频内容管理与修改: 协助完成视频成片的整理、初审工作;根据反馈意见,协同后期团队进行视频内容的修改、调整与版本管理。3、流程跟进: 跟进视频项目从脚本到成片的关键节点,协助编导确保各环节按时交付。4、素材与资料管理: 负责管理视频项目相关的脚本、文案、素材文件及版本归档,确保资料有序、安全。5、协助创作: 根据需要,协助编导进行简单的文案撰写、资料搜集及创意构思。任职要求:1、教育背景: 大专及以上学历,影视制作、编导、新闻传播、广告学等相关专业优先。2、经验技能:了解视频制作基本流程,对镜头语言和叙事节奏有基础认知。具备优秀的沟通协调能力和极强的责任心,能承受一定的工作压力。逻辑清晰,心思缜密,对文字和视觉细节有较好的敏感度。熟练使用办公软件(如Word, Excel, PPT),熟悉腾讯文档、飞书等在线协作工具者优先。具备基础的视频剪辑能力(如会使用剪映、Premiere等)或审美能力者优先。素质要求: 积极主动,学习能力强,有良好的团队合作精神和服务意识。岗位福利:1、 具有竞争力的薪资待遇,年终奖金,年度调薪机会。2、 五险一金,带薪年假,节假日福利,年度健康体检。3、 扁平化管理,团队氛围年轻活泼,与优秀创作团队共事的机会。4、 系统的入职培训,专业的技能提升机会,清晰的职业发展路径。5、不定期团队建设,丰富的零食饮料供应。
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软件销售专员
4000-5000元/月软件销售工作内容1、负责与客户建立和维护良好的业务关系2、执行客户订单,确保服务质量满足客户需求3、定期与客户进行互动,促进业务合作的持续进行任职要求:1、具备出色的学习能力和沟通技巧2、能够迅速理解客户需求,有效应对各种业务场景3、对工作充满热情,具有高度的责任心和职业操守
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招聘4-7k/朝九晚六/双休/接受实习生.
6000-12000元/月岗位职责:1.独立承担招聘工作:负责简历筛选,邀约,跟进面试环节,offer谈判和跟进入职。2.分析市场动态,提供及时有效的应对方案,能够快速满足客户方招聘需求。3.,维护员工关系,增强员工稳定性。任职要求:1、大专以上学历;1年以上招聘相关工作经验,有乙方招聘经验优先;无工作经验,销售客服转行优先;接受实习。2、熟悉招聘流程,对招聘工作有比较浓厚兴趣,有志在人力资源行业发展;3、工作严谨,忠诚守信,具有较好的口头及文字表达能力;4、具有较强责任心,能承担一定工作压力;5、良好的职业道德,善于沟通协调,团队合作意识较强薪资福利:1.无责底薪4000-7000,综合薪资6-1.2w,过往经验优秀者可谈;2.另提成10%-25%;3.不定期团建,下午茶福利等;上班时间:早9点半晚6双休,节假日休息
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电商运营支持专员
5000-7000元/月工作职责:1、产品上下架及优化负责店铺/链接商品的上架与下架操作。负责商品信息优化,包括主图调整、详情页优化、价格设置、上传主图视频、卖点提炼、店铺分类管理等。负责维护店铺买家秀相关内容。2、活动协助与推广支持配合店长完成每月店铺活动方案的策划及落地执行。协助提升店铺搜索流量,争取平台资源位支持。协助维护合作平台日常关系,参与活动页面设计构思及促销策略优化。3、数据跟踪与分析每日监控店铺后台运营数据,涵盖营销表现、交易情况、商品状态及客户信息等。定期收集市场动态,开展竞品分析。按时整理并汇总每日销售数据报表。4、库存与订单管理监控商品库存情况,处理缺货订单并及时安排补货。审核发货及寄样订单,跟进物流进度,确保准时送达。5、售后协调协助处理退换货事宜及客户投诉问题。6、完成上级交办的其他工作任务。任职要求1、教育背景:统招大专及以上学历。2、工作经验:具备半年以上运营助理相关经验,优秀应届毕业生可酌情考虑培养。3、专业技能:对电商领域有基本认知和较强兴趣。适应快节奏工作环境,具备多任务处理能力。熟悉主流电商平台操作流程,掌握常用电商工具与技术。具备一定数据分析能力,能熟练运用Excel或其他数据处理软件。4、个人素养:具有良好的团队协作意识与独立作业能力。积极主动,踏实肯干,富有责任心和进取心。具备自主思考能力、执行力强,有钻研精神。遵守职业操守,拥有较强的责任感和敬业精神。
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