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1、作为数据加工&标注的后端负责人，参与构建和优化我们的数据标注平台，使用最新技术为AI产品的数据生产提供强大的后端支持；为模型训练提供高质量的数据支撑2、负责数据标注系统的总体设计和功能实现，确保系统具备优秀的数据处理能力和高效、稳定的服务；3、领导团队构建全流程数据标注系统，为AI模型训练提供高质量的数据；4、推动数据标注平台的技术创新，深入分析数据模型，扩展平台的应用范围，探索新的业务场景和产品功能；5、与数据科学家、产品经理和跨职能团队紧密合作，确保后端系统满足业务需求，并支持数据智能的持续发展。基本要求：1、本科及以上学历，计算机/软件工程相关专业，3年以上Python开发经验。2、熟悉Django框架、ORM、中间件等核心模块。3、了解大模型基础原理，有RAG应用经验（如LangChain/LlamaIndex框架使用）。4、掌握Linux基础运维，能独立完成Nginx配置、日志分析、性能调优。5、具备数据清洗经验，有Spark、Hadoop等大数据处理框架使用经验，了解常见数据质量问题解决方案。6、良好的编码习惯，熟悉Git协作，有单元测试/压力测试经验。加分项有LLM微调、Agent框架开发经验。熟悉向量数据库（PgVector）、ElasticSearch等检索工具。具备基础机器学习知识（如PyTorch）

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刘先生

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广州市黄埔区招指挥/司索工，新工地，高层，差指挥1名，工资6500不包吃，晚上十点后算加班费，25元每小时，实名制项目上发工资，联系人彭师傅，东莞人民医院项目上招指挥2名，工资6500补住宿200，不包吃，地下室一层地板做完，随时可以入职，联系王师傅，两个地方限年龄男的50，女的45以内。

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12月30日 09:19

张先生

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1、负责自动化测试设备程序的优化及维护并提出解决方案；2、负责对测试设备安装、维护、保养、校验和异常处理3、负责测试缺陷项目的反馈、跟进、修正、验证等；4、测试机架、线材、工具申请制作及维护；5、了解自动化测试程序及测试逻辑；6、测试方案评估与实施，持续改善提升测试效率与测试覆盖率。

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施女士

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黄埔龙湖区安装工300一天兼职稳定长期兼职长期有电瓶车散户安装轻松自由时间不固定自己安排利用工作闲余时间安装就可以。也可以下班后兼职日结（角磨机手电钻螺丝刀老虎钳铆钉枪）感兴趣的话电话联系，线上信息很少看电联电话联系

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3月4日 08:33

刘先生

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12月30日 09:20

张先生

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岗位职责：1.负责与机器人平台紧密合作，为其提供人力资源咨询和解决方案，支持其业务目标和战略。2.负责机器人领域高层次及领军人才定位及引进，深入了解业务策略和动态，主动挖掘需求，完善行业人才地图。3.对接机器人平台的人力资源规划，包括但不限于招聘、员工关系、绩效评估以及员工培训和发展等工作。4.完成其他交办的人事工作。基本要求：1.本科及以上学历；具备理工科学历背景优先。2.3年以上机器人零部件、机器人、高端装备、AI行业岗位招聘经验，熟悉各类招聘工具及渠道；具备专业的人才获取、人才发展、组织发展经验优先。3.具备较高的业务理解洞察力和人际敏感度，具备良好的高效输出能力和承压能力，有想法有激情；

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岗位职责:1.负责国创中心采购业务执行及管理，包括寻源比价、供应商选择、采购实施等，严格把控采购成本、业务风险及实施效率，满足项目需求；2.负责对接项目采购需求，梳理招标文件及核实相关条款，参与及把控招标过程风险，履行合规管理；3.负责根据项目需求，开展供应商调研，核实相关商务要求，洞察供应市场动态，及时识别采购中相关异常问题，确保供应安全性及持续性；4.负责相关采购文件档案管理，确保准备可追溯性；5.负责协助流程优化及供应商评估管理；6.积极完成上级领导交办的其它任务。任职要求:1.大学本科及以上学历；同等条件下中共党员优先。2.具备5年及以上采购经验，具有央国企/事业单位/新型研发机构工作经历；3.有相关领域的采购业务经验及审计经验，熟悉政府采购法、招标投标法等相关法规；5.具备扎实的采购专业知识及优秀的商务谈判能力，良好的市场敏锐性和风险控制能力，具有CPPM\CIPS\CPSM等资格认证优先；6.品行端正、诚信廉洁、工作态度积极、责任心强、善于沟通，具有较强应变能力和协调能力；7.熟练使用Office/wps等常用办公软件，较强数据分析及PPT展示能力。

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刘先生

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1.挖掘国家、地方人才政策，牵头各类人才项目遴选、申报、组织协调的全过程管理。2.聚焦高层次人才引进与发展战略,落实高层次人才引进配套，完善人才服务体系。3.参与中心工程硕博士联合培养、博士后联合培养、职称管理，推动中心人才梯队建设。4.建立和维护人才信息库，负责人才信息的收集、整理、更新与统计分析，组织各类人才活动。5.完成其他交办的人事工作。基本要求：1.本科及以上学历。具备理工科学历背景优先。2.5年及以上人力资源工作经验，具备人才获取及发展、人才项目等模块经验优先。3.熟悉省市各级人才政策，负责过高校或科研院人才项目、职称申报工作者优先。4.具备较高的业务理解洞察力和人际敏感度，具备良好的高效输出能力和承压能力，有想法有激情。

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