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岗位职责：1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进5. 遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁任职要求：1. 学历不限，能识字算数，身体健康，无传染性疾病2. 工作认真负责，服从管理，具备基本团队协作意识3. 可接受倒班4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训5. 年龄18-48周岁，符合法定劳动年龄要求

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陈先生

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招聘：西餐厨师（无经验可学徒）薪资：4000~5500元/月岗位职责：协助资深厨师准备食材，包括清洗、切割和分装；按照食谱和标准操作程序制作各类西餐菜品；保持厨房工作区域的清洁与卫生；协助管理食材库存，及时报告短缺情况；参与菜品研发，提供创新建议。任职要求：对西餐烹饪有浓厚兴趣，愿意从零开始学习；具备基本的食品处理和卫生安全知识；良好的团队合作精神，能够在快节奏的环境中工作；身体健康，无食品行业禁忌疾病；有较强的学习能力和适应能力。

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李女士

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【薪资+福利】1、无责任底薪：本科8000元/月，大专7000元/月，退伍军人6000—8000元/月；租赁提成35%，买卖提成15%-45%，另有住宿补贴或就近安排房源+多重奖金激励2、保险支持：完善的社会保障机制，携手太平洋基金，为员工提供坚实保障3、奖励机制：涵盖新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队绩效奖等多项激励4、晋升机制：每月组织内部竞聘，每三个月开展晋升评估，坚持内部提拔，拒绝空降5、工作环境：温馨如家，同事间互帮互助，氛围和谐融洽，打造舒心职场体验6、企业理念：专注简单，全情投入，相信努力必有回报！7、员工活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富团建活动；节日惊喜礼物、优秀员工家庭旅游等福利，让每位成员感受归属与温暖【录用要求】1、年龄18岁以上，大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中/中专学历，不限户籍、专业、性别；2、经验不限，欢迎应届毕业生及退伍军人加入，优先录用；3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态阳光；4、工作踏实认真，为人正直真诚；有高度责任心，具备团队协作意识【入职后工作内容】1、新员工到岗后，快速熟悉所在门店周边商圈情况；门店与服务区域一体，无需频繁奔波出行2、负责接待来访客户，维护公司分配资源，深入挖掘客户需求，精准匹配房源信息3、参与商务洽谈，推动房屋租售交易达成；从带看至成交全程由师傅或店长一对一指导；始终秉持客户第一原则，赢得信赖，实现老客户持续转介绍4、为客户提供专业、细致、有温度的置业解决方案【公司介绍】1、全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六2、集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区3、上海本土资深房产经纪品牌，深耕市场30年，客户认可度高，资源优势显著4、门店平均业绩连续五年位居前列，高峰时期达同行第二名的三倍水平5、配备业内领先的培训系统——太平洋学院，被誉为房产经纪界的“黄埔军校”6、连续17届荣获行业权威奖项“金桥奖”7、人际关系简洁透明，团队凝聚力强，打造高效协作的专业作战队伍

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杨女士

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工作周期：1个月每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31岗位职责:1.负责公司产品的市场推广及销售执行2.维护客户关系，促进有效沟通与长期合作3.达成既定销售指标，推动业绩持续增长任职要求：1.具备优秀的表达能力与销售实战经验2.可独立开展销售工作，拥有较强的市场洞察力3.具有良好的团队协作精神，能配合团队实现共同目标

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朱先生

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工作周期：1个月每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31岗位职责:1.负责公司产品的市场推广及销售执行2.与客户保持有效沟通，维护良好的业务关系3.达成既定销售指标，推动业绩持续增长任职要求：1.具备优秀的表达能力与销售实战经验2.可独立开展销售工作，拥有较强的市场洞察力3.具有团队协作精神，能与成员协同推进目标达成

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朱先生

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工作内容：公司提供线上客户资料，进行电话或网络沟通，备注客户需求，添加微信进行沟通，确保客户的诉求都能得到解答。其次邀约意向客户来公司即可，经理会负责进行谈判协助，帮助达成签约。任职要求1.具有2-4年以上的房地产经验的可直接应聘储备经理（储备经理责底薪5000起+2%-4%提成）2.具有一年以上电销经验和销售经验的优先考虑3.普通话标准，逻辑思维清晰，具有良好的抗压能力薪资待遇1.责底薪4000+（500绩效考核）+2%-4%提成（跳点累计），单量成交价(7w-50w)目前人均每月收入1w-3w之间。2.上班时间9:00-12:0013:30-18:303.每月都会举行团建,下午茶,和生日会4.月休四天，每周一至周五自行调休晋升渠道：客服-代理客服经理-客服经理-代理区域经理-区域经理-代理城市总-城市总。每三个月进行一次晋升考核，会根据日常行为以及业绩判定，真正做到努力就有看得见的回报。欢迎各位有志之前来咨询！！！

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刘先生

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工作内容：公司提供线上客户资料，进行电话或网络沟通，备注客户需求，添加微信进行沟通，确保客户的诉求都能得到解答。其次邀约意向客户来公司即可，经理会负责进行谈判协助，帮助达成签约。任职要求1.具有2-4年以上的房地产经验的可直接应聘储备经理（储备经理责底薪5000起+2%-4%提成）2.具有一年以上电销经验和销售经验的优先考虑3.普通话标准，逻辑思维清晰，具有良好的抗压能力薪资待遇1.责底薪4000+（500绩效考核）+2%-4%提成（跳点累计），单量成交价(7w-50w)目前人均每月收入1w-3w之间。2.上班时间9:00-12:0013:30-18:303.每月都会举行团建,下午茶,和生日会4.月休四天，每周一至周五自行调休晋升渠道：客服-代理客服经理-客服经理-代理区域经理-区域经理-代理城市总-城市总。每三个月进行一次晋升考核，会根据日常行为以及业绩判定，真正做到努力就有看得见的回报。欢迎各位有志之前来咨询！！！

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刘先生

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招聘：市区饮料销售/业务员（五险）薪资：4500~6500元/月岗位职责：负责市区内饮料产品推广与销售，开拓新客户，维护老客户关系；收集市场信息，反馈竞品动态；

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袁先生

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岗位职责：1、全面负责麻辣烫店日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度；2、制定并执行店铺销售计划，提升营业额和利润；3、管理店内员工，包括招聘、培训、考核及团队建设；4、维护店铺清洁卫生，确保食品安全与卫生标准；5、处理顾客投诉与反馈，优化顾客体验。任职要求：1、热爱餐饮行业，有强烈的责任心和服务意识；2、具备至少2年以上餐饮店长或类似管理岗位经验；3、优秀的团队领导能力，能够激励员工达成目标；4、良好的沟通协调能力，能够有效解决突发状况；5、熟悉食品安全法规及店铺运营流程。

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聂先生

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岗位职责：1. 负责接听客户来电，准确记录并反馈客户需求、咨询及投诉信息2. 熟练使用客服系统完成工单录入、状态更新与闭环跟踪3. 主动解答产品、服务、订单等相关问题，提升客户满意度与信任度4. 配合团队完成日常数据统计、问题汇总及优化建议提报5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私与公司合规任职要求：1. 高中及以上学历，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力2. 1-3年电话客服或相关岗位工作经验，熟悉基础办公软件操作3. 性格耐心细致，抗压能力强，具备基础情绪管理与应变能力4. 具备服务意识与责任心，能适应轮班或弹性排班安排

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蔡先生

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岗位职责：1.负责驾驶A照准驾车型（安全、准时完成货物运输任务2.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，确保车况良好、证照齐全有效3.运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为5.协助装卸货及简单货物捆扎，保障运输过程货物完好无损任职要求：1.持有 validA1/A2驾驶证，且驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉高速公路及国道运输路线者优先4.无重大交通责任事故记录，征信良好，服从调度安排，责任心强5. 学历不限，具备良好沟通意识与服务态度

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单先生

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岗位职责:1.提供专业法律咨询服务，解答客户各类法律疑问2.承办法务咨询事务，为企业进行法律风险评估并提出合规建议3.开展普法相关工作，传播法律知识，提升大众法治意识任职要求：1.通过公司组织的培训后，能独立开展相关法律咨询服务2.具备良好的沟通能力与团队协作意识，可与客户及内部成员顺畅交流3.工作态度端正，责任心强，能按时完成上级安排的工作任务4.取得公司云律资格，并完成三天两夜岗前培训（餐费免费，其他费用自理）5.负债人员优先，具备营销经验者优先录用

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杨先生

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岗位职责:1. 提供专业法律咨询服务，协助客户解答各类法律疑问2. 承办法务咨询事务，为企业提供法律风险分析及合规建议3. 推进普法相关工作，传播法律常识，增强大众法治观念任职要求：1. 通过公司组织的培训后，能独立开展法律咨询相关服务2. 具备良好的沟通技巧与协作意识，可与客户及团队顺畅交流3. 工作态度端正，责任心强，能按时完成上级安排的工作任务4. 取得公司云律资格，并参加三天两夜岗前培训（餐费免费，其他费用自理）5. 负债人员优先，具备营销经验者优先录用

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杨先生

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