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王先生

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•负责室内日常保洁工作•负责室外区域清洁维护•完成开荒保洁任务【职位要求】•年龄25-55岁男女不限，无经验要求，可接受新手•能吃苦耐劳，责任心强【薪资福利】•综合薪资8000-12000元/月不上限•月休4天•

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石女士

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岗位职责：1、为到店顾客提供用药建议，指导合理安全用药。2、负责药品的验收入库、陈列上架、补货、退换货及商品防损等日常运营工作；3、保持责任区域内的整洁卫生，维护良好购物环境；4、完成上级安排的其他相关工作任职要求：1、具备高中或同等学历（中专学历亦可）；2、有医药零售经验者优先考虑；3、具备良好的沟通技巧和服务意识，工作踏实肯干；4、年龄在18至40周岁之间，身体健康，能够长期稳定在岗岗位福利：1、依据门店实际需求及求职者居住位置，就近安排工作地点2、提供管理和专业双路径职业发展通道3、每月组织免费的专业知识培训与管理技能提升课程工作时间：早班7:20-14:30，晚班14:00-22:00，班次为一晚一早轮换制，例如：今日14点上晚班，明日7:20上早班，明日14:30至后日14点期间为休息时间，可自由安排

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张女士

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1、为到店顾客提供用药建议，指导合理用药；2、负责商品的验收、上架、陈列、补货、退货及防损等日常运营工作；3、保持责任区域内的环境卫生整洁；4、完成上级安排的其他相关工作。岗位要求：1、高中或中专及以上学历；2、有相关从业经验者优先考虑；3、具备良好的沟通能力与服务意识，工作踏实肯干；4、年龄18-40岁，身体健康，能长期稳定工作。

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张女士

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岗位职责：1、为进店顾客提供用药建议，指导合理用药。2、负责商品的验收入库、陈列上架、补货、退换货及防损等相关日常运营工作；3、保持责任区域内的环境整洁与卫生；4、执行上级安排的其他相关工作事项。任职要求：1、具备高中或同等学历（中专亦可）；2、有行业相关经验者优先考虑；3、具备良好的沟通技巧和服务意识，踏实肯干；4、年龄在18至40周岁之间，身体状况良好，能够长期稳定工作。岗位福利：1、依据门店实际需求及求职者居住位置，就近安排工作地点2、提供管理方向与专业方向双路径职业发展通道3、每月组织免费的专业知识培训和管理技能提升课程工作时间：早班7:20-14:30，晚班14:00-22:00，班次安排为一晚一早交替进行，例如：今日14点开始晚班，明日7:20开始早班，明日14:30至后日14:00期间为休息时间，可自由安排。

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张女士

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工作内容及职责：1.负责区域内慢病会员的系统化管理：作为门店客流稳步提升的重要运营抓手，支持门店优化慢病服务体系，提升慢病顾客的忠诚度，提高服务满意度，助力门店树立专业化服务口碑；2.承担区域慢病团队的人才培养任务：通过持续开展培训、实操带教与能力辅导，为区域梯队建设提供人才保障；3.指导区域慢病专员落实门店日常慢病运营工作：涵盖顾客维护、商品陈列、服务区运作、营销执行、会员运营、质量管控及信息记录等内容。定期开展门店巡检，对慢病作业标准的落地情况进行督导、评估与考核；4.统筹区域慢病项目的方案制定与数据分析，协助达成顾客服务、档案建立、客户维系、销售业绩、毛利达成等核心指标，并及时组织复盘，协同区域持续优化项目执行策略；用人要求：1.年龄25-40岁，具备1年以上医药行业慢病管理及带教实践经验，持有执业药师、医师资格或相关专业认证者优先；2.具备扎实的医学专业知识、丰富的临床实践积累、出色的教学指导能力及主动学习意识，能有效推动学员在慢病管理领域的综合能力提升；3.专业能力要求：熟练掌握常见慢性病（如糖尿病、高血压、高脂血症、冠心病等）的诊疗与防控知识，具备良好的语言表达与公众演讲能力，逻辑清晰，熟练使用各类办公软件，包括数据整理、图表制作、PPT汇报等；4.具有强烈的责任感和团队协作精神，亲和力强，沟通顺畅，善于归纳总结，具备创新思维与改进意识。

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张女士

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岗位职责：1、为患者提供线上医疗咨询，针对疾病相关问题给予专业解答。结合患者的病情陈述与诊断资料，依法合规开具药物处方，保障患者获得科学合理的用药指导。2、参与医学知识体系的建设与优化，涵盖疾病信息、药品说明及健康科普等内容，为平台用户输出准确、全面的医学支持，助力患者缓解病痛。3、开展患者健康干预及慢性病管理工作，制定个性化健康管理计划，协助患者逐步提升健康水平。4、配合技术团队优化医疗服务流程及相关标准，推动平台服务质量和运行效率持续提升。5、积极参与平台组织的专业领域培训，持续精进临床知识与服务能力。用人要求：6、恪守医疗职业道德，具备医学伦理意识，尊重并保护患者隐私与合法权益，促进医患关系良性发展。任职资格：1、年龄25-60岁，持有内科医师资格证书，并具备医保医师资质。2、接受退休返聘及兼职工作模式，具体合作方式可面议。3、具备优良的职业操守和执业能力，主动维护医保基金安全，保障参保人员正当权益。4、严格遵守医保相关法律法规及管理制度，确保诊疗行为合规合法。工作时间：每日8小时，每周休息1天。

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张女士

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岗位职责：1、为患者提供线上医疗咨询，针对疾病相关问题给予专业解答。依据患者的病情陈述及诊断依据，开具合法合规的药物处方，保障患者获得科学合理的用药指导。2、参与医学知识体系的搭建与优化，涵盖疾病信息、药品资料、健康科普等内容，为平台用户输出权威、全面的医学支持，助力患者缓解病痛。3、开展患者健康干预与慢性病管理服务，制定个性化健康管理计划，协助患者逐步改善身体状况。4、配合技术团队优化医疗服务流程及相关标准，推动平台服务效率与质量持续提升。5、积极参与平台组织的专业领域培训，持续精进医学专业知识与临床服务能力。用人要求：6、恪守职业操守，具备医学伦理意识，尊重并保护患者隐私与合法权益，促进医患关系良性发展。任职资格：1、年龄25-60岁，持有内科医师资格证书，并具备医保医师资质。2、接受退休返聘及兼职工作形式，具体合作方式可面议。3、具备良好的职业道德与执业能力，主动维护医保基金安全及参保人员正当权益。4、严格遵守医保相关法律法规及管理制度，确保诊疗行为合规合法。工作时间：8小时工作制，每周休息1天。

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张女士

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工作内容及职责：1.负责区域内慢病会员的统筹管理：作为门店客流持续提升的核心运营举措，协助门店优化慢病服务体系，提升顾客依从性与忠诚度，提高服务满意度，助力门店树立专业化服务口碑。2.负责区域慢病团队的人才建设，通过系统化培训、实操带教和持续培养，为区域输送具备专业能力的慢病管理人才，完善人才梯队。3.指导区域慢病专员开展门店日常慢病运营工作：涵盖客户维护、商品陈列、服务区域规划、营销执行、会员分层管理、质量管控及数据记录等方面。定期巡查门店，对慢病标准化操作进行督导、评估与考核。4.主导区域慢病项目的方案制定与数据分析，协同区域达成顾客服务、档案建立、会员维护、销售业绩及毛利目标，并及时复盘，联合区域持续优化项目落地效果。用人要求：1.年龄25-40岁，具有一年以上医药行业慢病管理或带教工作经验，持有执业药师、医师资格或相关行业认证者优先；2.具备扎实的医学专业知识、临床实践经验，拥有良好的授课能力与学习主动性，能有效指导团队成员在慢病领域的专业成长；3.专业能力要求：掌握常见慢性病（如糖尿病、高血压、高脂血症、冠心病等）的诊疗与防控知识，具备出色的表达与演讲技巧，逻辑清晰，熟练运用办公软件，包括Excel数据处理、PPT制作及信息整理分析；4.具有强烈的责任感和团队协作精神，亲和力强，沟通顺畅，善于归纳总结，具备创新意识与改进思维。

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张女士

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岗位职责：1、负责药品部门的日常运营、顾客用药咨询及药品销售服务；2、承担药品调配、发放及相关药学咨询服务工作；3、提供合理用药建议与指导，落实公司各项管理制度与政策；4、依据《GSP》规范要求，做好各类台账、报表及文件的记录与归档。任职资格：1、大专及以上学历，医药类相关专业毕业；2、持有执业药师资格证书；3、工作态度积极，具备较强的事业心、责任感以及良好的团队协作意识。

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张女士

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工作内容及职责：1.负责门店慢病管理服务，涵盖会员信息建立、健康检测实施、用药建议提供、疾病知识宣教，并持续跟进长期患者的服务维护。2.配合优化门店服务流程与场景建设，推动员工专业能力提升，组织开展慢病领域专业知识与服务技巧培训。3.协助策划慢病客户引流方案与发展规划，承担门店服务成效与销售业绩的达成责任。用人要求：1、年龄23-40岁，大专及以上学历，医药类相关专业毕业；2、具备1年以上医药行业慢病服务工作经验，持有执业药师、医师资格或获得相关行业认证者优先；3、掌握常见病及慢性病的诊疗、预防及合理用药知识，可独立完成顾客用药指导与干预建议；4、富有同理心与责任感，性格积极乐观，具备良好的倾听习惯、语言表达能力及沟通协作能力，学习意愿强。

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张女士

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岗位职责：1、负责药品部门的日常运营、药学咨询及药品销售工作；2、承担药品调配、发放以及提供用药咨询服务；3、开展合理用药推荐与指导，落实公司各项规章制度；4、依照《GSP》规范及相关制度要求完成台账与文档管理工作。任职资格：1、大专及以上学历，医药类相关专业；2、具备执业药师资格证书；3、工作主动性强，富有责任心、敬业态度及团队协作意识。

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张女士

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工作内容及职责：1.负责门店内慢病管理服务，涵盖会员信息建立、健康检测、用药建议、疾病知识普及，并持续开展患者随访与长期关系维护。2.协同优化门店服务流程，推动员工专业能力提升，组织慢病领域相关知识与服务技巧的培训指导。3.配合制定慢病客户引流方案与运营计划，对门店的服务达成与销售目标提供支持。用人要求：1、年龄23-40岁，大专及以上学历，医药类相关专业背景；2、具备1年以上医药行业慢病服务工作经验，持有执业药师、医师资格或获得相关行业认证者优先；3、掌握常见病及慢性病在诊疗、预防、药物使用等方面的专业知识，可独立完成顾客用药指导与干预建议；4、富有爱心与责任感，性格积极乐观，具备良好倾听习惯与表达能力，沟通能力和学习能力强。

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张女士

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岗位职责：1.负责中餐热菜、冷菜、面点等日常菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定2. 严格遵守食品安全与操作规范，做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作3. 参与菜单研发与季节性菜品更新，配合门店经营需求优化出品结构4.协同后厨团队高效完成备餐、出餐及收档流程，保障高峰时段出品效率与质量5. 配合厨师长完成食材验收、成本控制及日常损耗管理，提升后厨运营效能任职要求：1.热爱中餐烹饪，具备扎实的基本功和至少3-5年中餐厅实操经验2. 熟悉川、粤、淮扬等主流菜系者优先，有连锁餐饮或星级酒店工作经验更佳3. 持有有效健康证，无不良从业记录，责任心强、服从管理、注重团队协作4. 学历不限，具备中专/技校及以上烹饪专业学历或经系统培训者优先5.身体健康，能适应快节奏工作环境，接受排班制及节假日轮岗

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李先生

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奖金：日奖（50-200元不等）、月奖、季度奖（现金＋物资）、年度奖（现金＋物资）、绩效奖金。福利：免费住宿、带薪培训、节日福利、生日派对、周末聚会、国内外旅游、公费出差、晋升管理等。2、免费提供住宿（公司附近封闭式高档小区、设施齐全、无需自带行李、拎包入住）。3、传统节日当天有礼品发放。4、丰富的团队建设活动（BBQ、CS、KTV、拓展训练、摩托艇等水上项目、游乐场、省内外旅游等）。5、表现优异者可参与集团组织的国内外年会。6、年终奖励优厚（现金＋大型家电等）。工作内容：1、负责公司产品的推广与宣传。2、严格执行公司管理制度，积极提升业务水平。3、依据公司制定的目标计划，完成各项任务指标。岗位要求：1、年龄30岁以下，不限经验，退伍军人优先考虑，接受应届毕业生应聘。2、热爱本职工作，性格乐观向上，具备团队协作精神和发展潜力。3、态度端正，富有进取心、责任心和事业追求。晋升体系：代表 → 主管 → 副经理 → 区域经理（年薪制）→ 董事（享受分红）看似我们在玩，其实我们在工作；看似我们在工作，其实我们在享受生活。加入我们吧！

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郜先生

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翟女士

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翟女士

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翟女士

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郜先生

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翟女士

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郜先生

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