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项目经理(应届毕业生)
6000-10000元/月投递时请注意该岗位为单休,无法接受者请勿投递!本岗位需出差!单休制!一、OPM1、参与业务端发起的机会点评估会议,组建项目执行团队;2、跟踪技术团队与客户方案对齐的进展,确保方案输出符合客户需求;3、核实交付周期是否满足客户要求,主导召开项目启动会及设备出货协调会;4、制定样机阶段验证计划,保障样机在客户规定时间内完成各节点并具备使用条件,确保设备交付质量;5、对接客户端交付事宜,承担交付责任,借助项目管理工具实现全流程管控,推动项目按时按质按量完成并成功落地。一、BPM1、维护现有国内外客户的日常关系与组织层面对接,持续挖掘客户潜在需求;2、与国内外客户保持高效沟通,开展价格及商务条款谈判,具备较强的谈判技巧与临场应变能力;3、跟进销售订单执行进度,催收回款,并妥善处理履约过程中的客户投诉问题;4、协同技术及项目团队推进项目NPI阶段的研发与开发工作;5、具备自主学习能力和吃苦耐劳精神,能适应频繁出差安排。任职资格:1、工业工程、机械、自动化、电气、电子工程、市场营销、英语等相关专业;2、统招双一流、211本科及以上学历,有海外留学经历或硕士学历者优先;3、英语具备良好的听、说、读、写能力;4、表达清晰,具备出色的沟通协调能力;5、拥有优秀的团队协作意识与灵活处事能力,可有效协助内外部业务沟通与管理工作。加分项:具备智能硬件/消费电子行业经验者优先。
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软件工程师(3C昆山)
1.5-2.5万元/月工作内容:1.根据公司现有软件架构,负责设备运动控制程序及上位机(数据处理类)应用的开发,并参与设备现场调试与交付工作;2.独立承担机器视觉项目的评估、方案制定、程序开发及项目落地实施;3.负责其他软件项目的维护升级及部门通用框架的功能拓展;4.解决设备软件运行中的各类复杂问题,进行故障分析并提出有效解决方案;5.指导并带领初级工程师完成项目从需求评估到最终验收的全过程;任务要求:1.大专及以上学历,计算机、自动化或相关专业背景;2.精通C#及Winforms/WPF开发,具备VisionPro、Halcon、VisionMaster等视觉库的二次开发经验;3.具备5年以上自动化软件开发经验,可独立主导机器视觉与运动控制相关的复杂单机设备或自动化产线的软件设计;4.具备良好的团队协作精神和抗压能力,能积极配合公司的工作安排;
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TPM
1.5-2.5万元/月工作职责:1、承接客户设备的技术需求,将有效需求传递至工程团队并推动设计开发工作2、统筹项目全生命周期的工程规划与执行落地3、对项目中的工程技术方案进行归纳总结与持续优化4、识别技术风险,推进成本优化,协调内外部资源包括客户与工程团队任职资格:1、本科及以上学历,自动化相关专业(具备工科背景者优先)2、3年以上3C行业非标自动化技术项目管理经验,具有CM厂或设备类相关工作经验者优先3、具备良好的沟通能力,能对接国内外客户,英语听说读写熟练4、能适应阶段性高强度工作要求,接受出差及加班安排加分项具备以下领域经验者优先:智能硬件/消费电子·自动化设备
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TPM经理
3-3.5万元/月1、分析RFP文件,组织技术评估工作,参与DFM审查并与客户进行技术沟通,针对识别出的技术风险制定相应的验证方案2、负责各阶段设备Buyoff/LBU资料的汇总与整理,参与MIL评审,主导设备功能改进及制程工艺优化的分析工作3、全面管理现场技术问题,提升设备运行稳定性,完成异常处理、制程改善分析、良率提升分析,并主导FACA分析及向客户汇报结果4、主导设备功能与稳定性改善的验证工作,协同客户开展制程优化验证,制定验证计划并跟进执行进度5、组织跨部门团队开展阶段性技术问题复盘,总结经验教训,形成可复用的LessonLearn文档6、搭建合格的TPM团队,实施有效的团队管理,解决工程现场技术管理问题,降低工程资源现场消耗加分项具备以下行业经验者优先:智能硬件/消费电子·自动化设备
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EPM
1.3-1.8万元/月岗位职责:1. 负责与前端业务及项目相关人员的信息对接,统筹工程资源的调配与管理;2. 熟悉非标自动化设备,可独立解析客户RFP需求,并配合工程师完成DFM方案制作;3. 可主导DFM评审及3D结构审查工作;4. 熟练掌握工程内部项目开发进度、设计方案、3D细化及软件开发等环节的进度管控;5. 负责协助统筹工程开发阶段各类技术验证所需资源的协调与管理;6. 能够严格管控项目时间节点,及时识别进度与技术风险,提前预警并提出备选方案。任职要求:1. 具备3C行业项目管理相关经验,具备良好的学习与归纳能力;2. 工作积极主动,具备出色的沟通技巧、团队协作意识以及抗压能力;3. 具备优秀的项目周期与时间管理能力;4. 拥有2年以上自动化项目管理经验,曾主导线体类项目管理,具备较强的团队管理能力与逻辑分析能力;5. 具备1-2年自动化设计工作经验,拥有一定的技术基础。加分项具备以下领域经验者优先:仪器仪表/工业自动化
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技术项目工程师TPM(3C)
1.8-2.8万元/月工作职责:1、承接客户设备技术需求,进行拆解分析,转化为可执行的技术要求,供工程团队开展设计与开发;2、在方案设计阶段,实施DFM技术管控,与客户沟通确认技术细节,记录并反馈问题点,推动工程端优化改进;3、主导设计过程中的技术评审,识别技术风险,验证关键技术难点,确保设计方案可行性;4、统筹现场技术团队工作,收集并记录调试及生产过程中的MIL,分析异常原因,协调相关部门推动问题闭环;5、收集现场调试数据(如GRR、CPK、压印、GoldenImage等),进行数据分析与改善,编制LBU(现场架线)报告;6、负责各阶段设备工艺制程的优化与稳定性提升(如良率、UPH、CT、DT等),协同相关单位完成FACA报告;7、主导客户现场设备功能性DOE验证测试,整理实验数据并输出相应的验证报告;8、组织各部门开展阶段性技术问题复盘,归档技术资料(如MIL、设计变更、FACA),形成经验总结(lessonlearn)。任职资格:1、本科及以上学历,自动化或相关工科专业优先;2、具备8年以上3C行业非标自动化技术项目管理经验,有CM厂或设备类项目背景者优先;3、具备良好的沟通能力,能对接国内外客户,英语听说读写熟练;4、能适应阶段性高强度工作节奏,接受必要的出差安排。
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项目主管/经理
1.3-1.8万元/月岗位职责:1.负责与前端业务及项目经理进行信息对接,统筹工程资源的协调与管理工作;2.熟悉非标自动化设备,可独立解析客户RFP需求,并配合工程师完成DFM文件制作;3.具备主导DFM评审、3D设计审查的能力;4.熟练掌握工程内部项目开发进度、方案规划、3D细节设计及软件开发等环节的进度管控;5.负责协助技术验证阶段各类资源的组织与协调;6.能严格把控项目时间节点,及时识别进度与技术风险,提出预警并制定应对预案。任职要求:1.具备3C行业项目管理实际经验,具备良好的学习与归纳能力;2.工作积极主动,拥有出色的沟通技巧、团队协作意识及抗压素质;3.具备较强的项目周期把控与时间管理能力;4.拥有2年以上自动化项目管理经历,曾主导线体类项目管理,具备较强的团队管理能力和逻辑分析能力;5.具备5-10年自动化设计工作经验,具有扎实的技术基础。加分项具备智能硬件或消费电子行业相关经验者优先
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软件主管
2-3万元/月1,协同机构工程师或业务人员分析客户需求,提供针对性解决方案,能够独立承担运动控制与视觉相关工作2,具备独立完成运动控制类项目的能力3,具备独立完成视觉类项目的能力4,熟练掌握常用视觉库,对引导定位、缺陷检测及3D视觉技术有深入理解技能要求:1,精通C#语言,熟悉主流运动控制卡,掌握常用视觉库的使用2,具有5年及以上自动化设备独立开发工作经验
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EPM
1.3-1.8万元/月岗位职责:1.负责与前端业务及项目经理进行信息对接,统筹工程资源的调配与管理;2.熟悉非标自动化设备,可独立解析客户RFP需求,并协同工程师完成DFM方案制作;3.具备主导DFM评审、3D设计审查的能力;4.熟练掌握工程内部项目开发进度、设计方案、3D细化及软件开发等环节的进度管控;5.负责协助技术验证阶段所需资源的协调与组织工作;6.能够严格把控项目时间节点,及时识别进度与技术风险,提前预警并制定应对预案。任职要求:1.具备3C行业项目管理相关经验,具备良好的学习与归纳能力;2.工作积极主动,拥有出色的沟通技巧、团队协作意识及抗压能力;3.具备较强的项目周期与时间管理能力;4.拥有2年以上自动化项目管理经验,曾主导线体类项目管理,具备较强的团队管理能力和逻辑分析能力;5.具备1-2年自动化设计工作经验,有一定技术基础。加分项具备仪器仪表或工业自动化领域从业经验者优先
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C#高级开发工程师
1.5-2.8万元/月工作内容:1.根据公司现有软件架构,负责设备运动控制程序及上位机(数据处理类)应用的开发,并参与设备现场调试与交付工作;2.独立承担机器视觉项目的评估、方案制定、程序开发及项目落地实施;3.负责其他软件项目的维护与迭代升级,推动部门技术框架的功能拓展;4.解决设备软件运行中的各类复杂问题,进行问题分析并提供有效解决方案;5.指导并带领初级工程师完成项目从评估、开发到验收的全流程工作;任务要求:1.大专及以上学历,计算机、自动化或相关专业背景;2.精通C#+Winforms/WPF开发,具备VisionPro/Halcon/VisionMaster等视觉库的二次开发经验;3.具备5年以上自动化软件开发经验,能独立主导机器视觉与运动控制相结合的复杂单机设备或自动化产线的软件设计;4.具有良好的团队协作精神和抗压能力,能够积极配合公司的工作安排;
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现场应用工程师/主管(FAE)
1.3-1.8万元/月岗位职责:根据项目前端交付需求,制定NPI设备(含厂内、厂外)调试计划,主导NPI设备按计划完成调试、异常处理、技术验证及现场支持,保障NPI工程项目顺利通过验收。同时建立设备调试标准规范,优化作业流程,持续提升团队整体技术水平。1.从调试角度参与NPI项目方案评审与3D技术会审,确保工程设计具备良好的可调试性与维护便利性;2.编制厂内NPI设备调试计划并主导执行,跟进调试进度,协同相关部门完成FAT及客户验机,汇总调试过程中发现的问题清单(MIL)并提出有效解决方案,确保设备按时出货;3.负责NPI设备在客户端的架设与调测工作,依据计划推进现场调试,跟踪进度,完成buyoff文档,整理MIL问题并提供应对措施,确保设备如期投入生产;4.为团队提供专业技术支持,指导成员解决技术难题,监督现场任务执行情况,把控项目全流程,确保进度可控、质量达标,达成预期交付目标;5.统筹管理FAE团队日常运作,优化工作流程,完善组织架构,合理配置技术岗位人才,推动团队能力全面提升,建设高效协作的技术队伍;6.监督并指导团队成员编制所负责项目的标准化文档,并进行审核与发布;7.NPI阶段完成后,结合理论知识与实操SOP,落实对量产团队人员的培训工作,确保交接完整、操作规范;8.负责项目人力调配,评估团队成员月度绩效表现。任职要求:---知识1.掌握客户对自动化设备常见验收指标的定义与计算方式,如CT、DT、UPH、Yield、稼动率、GRR、CPK等;2.熟悉机械结构原理及电气原理图;3.了解非标自动化常用标准件的工作机制;4.理解非标设备常见的工艺实现原理;---技能1.具备非标自动化设备机械、软件(PLC&上位机)、视觉系统的调试能力,以及相关异常问题的分析与处理经验;2.能通过程序监控定位故障点,分析异常原因;3.具备机械类异常问题的判断与解析能力;4.能独立开展设备电路异常排查;5.擅长进行设备失效分析,并能撰写FACA报告;6.熟练掌握工作汇报与沟通技巧(口头与书面),并能以数据支撑结论;7.具备良好的团队管理与协调能力;8.具有较强的抗压能力与应变能力。
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机器视觉开发工程师
1.3-2.3万元/月1,协助机构工程师或业务团队分析客户需求,提供可行的技术解决方案,具备机器视觉设备选型能力2,负责现有项目软件的维护与迭代升级,独立承担非标视觉项目的程序开发及现场调试工作3,参与部门通用软件功能模块的设计与编码实现技能要求:1,熟练掌握C#/C++编程语言,了解主流机器视觉库的应用2,具有5年以上独立从事机器视觉系统开发的工作经验
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项目应届生(3C)
7000-12000元/月薪酬范围(年薪):本科9万-16万硕士12万-19万一、OPM1、参与业务端发起的机会点评估会议,协助组建项目执行团队;2、跟踪技术团队与客户方案对接进展,确保技术输出符合客户具体需求;3、核实交付周期是否满足客户期望,主导召开项目启动会及设备发货协调会;4、制定样机验证实施计划,保障样机在客户规定时间内完成各阶段任务并具备使用条件,确保设备交付质量达标;5、对接客户端交付事宜,全面负责交付过程,借助项目管理工具对全生命周期进行管控,推动项目按时保质保量完成,实现项目顺利落地。一、BPM1、维护现有国内外客户的日常关系与组织层面联系,持续挖掘潜在合作需求;2、与国内外客户保持高效沟通,开展价格及商务条款谈判,具备良好的谈判策略和现场应变能力;3、跟踪销售订单执行进度,督促回款落实,并妥善处理履约过程中出现的客户异议或投诉;4、协同技术及项目团队推进新产品导入阶段的相关工作;5、具备自主学习能力和吃苦耐劳品质,能配合因工作需要的出差安排。任职资格:1、工业工程、机械、自动化、电气、电子工程、市场营销、英语等相关专业;2、统招双一流、211院校本科及以上学历,有海外留学经历或硕士学历者优先;3、英语听说读写能力扎实,可使用英语进行基础客户交流;4、表达条理清晰,具备良好的沟通协调能力;5、拥有出色的团队协作意识与人际处理能力,能够有效推动跨部门协作与内外部沟通;6、适应出差及加班工作节奏。
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项目经理(海外归国)
6000-10000元/月投递时请注意该岗位为单休,无法接受者请勿投递!本岗位需出差!单休制!一、OPM1、参与业务端发起的机会点评估会议,组建项目执行团队;2、跟踪技术团队与客户方案对齐的进展,确保技术输出符合客户要求;3、核实交付周期是否满足客户预期,主导召开项目启动会及设备出货协调会;4、制定样机验证计划,保障样机在客户规定时间内完成各阶段任务并投入使用,确保设备交付质量达标;5、对接客户端交付事宜,承担交付责任,借助项目管理工具实现全流程管控,推动项目按时按质按量完成并成功落地。二、BPM1、维护所负责的国内外现有客户关系,涵盖日常联系与组织层级对接,持续挖掘潜在需求;2、与国内外客户保持高效沟通,开展价格及商务条款谈判,具备较强的谈判策略与临场应变能力;3、跟进销售订单执行进度,催收回款,并妥善处理履约过程中的客户投诉问题;4、协同技术及项目团队推进项目NPI阶段的研发与落地工作;5、具备自主学习能力和吃苦耐劳精神,能适应频繁出差安排。任职资格:1、工业工程、机械、自动化、电气、电子工程、市场营销、英语等相关专业背景;2、统招双一流、211本科及以上学历,有海外留学经历或硕士学历者优先考虑;3、英语具备良好的听、说、读、写应用能力;4、表达逻辑清晰,具备出色的沟通协调能力;5、拥有优秀的团队协作意识与灵活处事能力,可有效支持内外部业务沟通与管理工作。加分项具备智能硬件/消费电子行业经验者优先
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项目主管
1.6-2.5万元/月岗位职责:1、负责新产品开发、产品交付、产品验收等各项目阶段的落地执行;2、搭建项目团队,主导客户需求的搜集、整理、分析与可行性评估;3、编制项目实施计划,明确关键节点并跟踪执行进度,实时掌握项目动态,识别异常情况并推动问题解决(必要时向上级或汇报人寻求资源支持);4、针对特定语言岗位的额外要求:需具备目标语言的流利听说读写能力,能够与客户开展面对面交流,准确理解并传达沟通内容;任职要求:5年以上非标自动化领域项目管理经历,3年以上服务A客户产品的实战经验。具备在A客户CM厂主导治具、设备等自动化相关项目管理经验者优先;加分项:具有智能硬件/消费电子、自动化设备等行业背景者更佳
苏州·昆山市

人事专员
5000-6000元/月工作内容:1.按照招聘计划推进招聘执行,与各业务部门保持紧密协作,确保在既定时间内达成招聘目标;2.负责招聘渠道的开发与日常维护,持续优化招聘流程,提升整体招聘效能;3.负责候选人简历的筛选与人才寻访,安排面试预约,组织并实施面试环节,汇总、记录及跟进面试反馈结果;任职资格:1.统招2025届本科及以上学历应届毕业生,人力资源相关专业优先;2.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,责任心强,积极主动,性格乐观开朗。
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项目应届生(3C)
7000-12000元/月薪酬范围(年薪):本科 9万-16万 硕士 12万-19万一、OPM1、参与业务端发起的机会点评估会议,组建项目执行团队;2、跟踪技术团队与客户方案对齐的进展,确保技术输出符合客户需求;3、核实交付周期是否满足客户要求,主导召开项目启动会及设备发货会议;4、制定样机阶段验证计划,保障样机在客户规定时间内完成各项节点并具备使用条件,确保交付设备品质达标;5、对接客户端交付事宜,承担交付责任,借助项目管理工具实现全流程管控,推动项目按时保质保量完成,保障项目顺利落地。一、BPM1、维护现有国内外客户的日常关系与组织层面联系,持续挖掘潜在需求;2、与海内外客户保持高效沟通,开展价格及商务条款谈判,具备较强的谈判技巧与现场应变能力;3、跟踪销售订单执行进度,督促回款到账,协调处理履约过程中的客户投诉问题;4、协同技术及项目团队推进项目NPI阶段的研发与开发工作;5、具备自主学习能力和吃苦耐劳精神,能配合工作需要出差。任职资格:1、工业工程、机械、自动化、电气、电子工程、市场营销、英语等相关专业背景;2、全日制双一流、211院校本科及以上学历,有海外留学经历或硕士学历者优先;3、英语听说读写能力扎实,可进行基础英文交流与客户对话;4、表达逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力;5、拥有出色的团队协作意识与处事灵活性,能有效协助内外部业务沟通与管理工作;6、适应出差安排及加班工作节奏。
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项目主管
1.2-2.4万元/月工作职责:1、主导新产品开发全流程,精通项目管理规范,熟练使用项目管理工具对各阶段进行统筹管控,保障项目及项目集高效推进,涵盖范围、进度、成本、质量、风险等关键要素的管理;2、编制项目实施计划,明确各关键节点并跟踪执行情况,实时掌握项目进展中的异常问题,及时上报反馈,并协调资源推动解决(必要时提报上级决策支持);3、依据业务需求及公司内部流程,搭建项目团队,通过电话、邮件、实地拜访等方式与客户保持密切沟通,协同研发、生产、售后等多部门联动,参与从方案策划、设计评审、交付周期管控、样机调试到售后服务等全周期项目执行;4、具备跨职能协作能力,思维缜密,逻辑清晰,表达流畅,责任心强,注重细节把控与最终成果交付;5、识别并监控项目过程中的潜在风险,组织落实应对措施,确保客户需求有效满足,助力达成公司既定销售目标;6、具备优秀的语言表达与组织协调能力,善于快速判断问题本质并提出解决方案,思路明确、逻辑严谨,能够在高强度工作环境下稳定输出;任职要求:统招本科及以上学历,具备10年以上3C消费类电子行业非标自动化设备项目管理相关工作经验。
苏州

SQE工程师
7000-12000元/月1.具备2年以上相关工作经验,需包含至少1年机加工或非标自动化领域实际经历;2.能够识别并管控机加工生产过程中的关键质量控制点(CTQ);3.熟悉非标自动化设备及机电类设备的电气控制系统失效分析者优先;4.掌握机加工工艺、钣金制造流程及相关质量控制标准;5.可独立开展质量管理作业,并有效推进质量改善项目;6.具备较强的抗压能力;7.拥有出色的逻辑分析与问题解决能力;8.具有1年以上供应商开发与管理实践经验。
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项目主管
1-1.4万元/月岗位职责:1.统筹项目全流程管理工作,从启动至收尾确保各阶段有序推进并准时交付;2.保持与客户的高效沟通,准确把握需求变化并及时反馈项目进展;3.负责施工现场的日常监管,保障各项任务按计划顺利实施;4.快速响应并处理项目执行中的各类问题,确保成果符合质量标准;5.协同项目组成员及相关合作方,推动各项工作高效衔接与落实。任职要求:1.具备优秀的组织协调能力,能妥善安排和推进项目各项事务;2.拥有良好的沟通技巧,能够与团队及客户建立顺畅的合作关系;3.熟悉项目管理流程,具备应对突发状况和调整策略的应变能力;4.富有团队协作意识,能带动成员共同实现项目目标;5.注重工作细节,具备严谨的工作态度以保障项目整体品质。
苏州·昆山市

项目主管
2-3万元/月岗位职责:1、在KA的指导下,负责新产品开发、交付及验收等各阶段具体工作的执行与落地;2、组建项目小组,主导客户需求的收集、整理、分析与可行性评估;3、编制项目实施计划,明确关键节点并跟进执行情况,实时监控项目进展中的异常问题,及时反馈并推动解决;4、具备良好的理解与表达能力,能准确识别并描述各类问题,主动上报,并提出可行的解决方案或优化建议;5、熟悉企业内部运作流程,能够与客户及跨部门人员通过电话、邮件、面谈等多种方式进行高效沟通;6、负责项目成本控制,涵盖物料采购、费用支出及其他与项目相关的各项成本管理。任职要求:1、5年以上非标自动化行业项目管理经验,具备服务A客户产品的实际经历;有在A客户CM厂参与治具、载具等自动化类项目管理经验者优先考虑;2、掌握项目管理的基本方法与流程;3、有相同客户资源及同类产品开发背景者优先;4、(附加)如岗位涉及特定语言需求,需具备该语言的听说读写能力,可与客户面对面交流,并准确理解沟通内容。加分项具备消费电子行业相关经验
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战略规划经理
2-2.5万元/月岗位职责:1.制定并推动公司战略规划落地,涵盖市场布局、产品演进及业务拓展等关键方向;2.深入洞察行业趋势、竞争格局与市场变化,为战略决策提供有力的数据分析与策略建议;3.探索并评估新兴商业机会与前沿市场动向,输出具有前瞻性的战略构想与优化方案;4.协同各职能部门,保障战略目标在执行层面的协同推进与有效落地;5.跟踪评估战略实施成效,根据实际进展动态调整战略路径与执行策略;6.统筹战略项目运作与团队管理,确保项目按时高质量交付;7.定期向高层管理团队汇报战略推进情况、阶段性成果及后续计划。任职要求:1.具备甲方企业战略岗位3年以上工作经验,有咨询机构从业背景者优先;2.具有扎实的分析能力与系统性解决问题的能力;3.能独立主导项目推进,具备较强的项目统筹与执行能力;4.具备良好的协作意识,能在高强度环境下保持高效沟通与稳定输出;
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项目工程师(单休)
6000-10000元/月工作职责:1、负责对接并落实客户需求2、负责项目全周期的规划与执行推进3、开展项目复盘与持续优化工作4、识别潜在风险,控制成本,统筹协调内外部资源5、确保项目收益目标达成任职资格:1、本科及以上学历,自动化相关专业(具备工科背景优先,管理类专业亦可)。2、有自动化或设备类相关工作经验者优先,具备3C行业项目管理经历者优先3、具备良好的沟通能力,能够对接国内外客户,英文具备流利的听说读写能力4、能适应阶段性高强度工作节奏,接受出差及加班安排
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项目技术专员
1.5-2.6万元/月总部岗位,base昆山,能接受出差!岗位职责:1.负责厂区内客户端项目的协调与推进;2.全流程跟进项目进度,及时追踪并处理各类问题;3.具备团队管理能力,沟通顺畅,抗压性强;4.熟悉非标自动化项目管理流程,可为客户提供完整的自动化解决方案、报价及技术评估;5.对方案可行性进行分析,完成成本核算,制定项目计划,合理配置资源并统筹各部门协作推进任职要求:1.熟悉3C产品制造流程,了解代工厂运作模式;2.有代工环境工作经验,掌握代工厂日常运营流程;3.掌握非标自动化项目管理相关流程;4.具备一定技术基础,了解机械专业相关知识;5.英语听说流利(必需)
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SQE供应商质量工程师
7000-12000元/月1.新供应商评估;2.样品验证与评审;3.新产品导入阶段质量管控;4.突发问题的应对与处理。任职要求(满足上述任意一项即可):1.了解机加工领域的品质管理流程;2.掌握钣金制造环节的质量控制要点;3.具备非标自动化设备及工装夹具装配过程的质量监管经验;4.熟悉新能源装备行业的质量管理规范;5.本科及以上学历;6.具备英语交流能力者优先考虑;7.具有较强的沟通与组织协调能力。
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项目主管
1.5-2.5万元/月1.主导跨部门项目团队,全程跟进产品开发至发布及量产爬坡阶段。2.作为客户项目经理,负责达成项目目标与指标,重点聚焦于客户项目开发阶段的推进与执行。3.担任与客户的项目沟通对接窗口,确保信息高效传递与反馈。4.制定项目团队组织架构,并带领跨职能项目小组协同运作。5.推动项目各项目标达成(时间、成本、技术规格、预算、利润、范围、质量、采购等),若项目目标面临风险,及时发起升级处理。6.统筹项目开发阶段的样品协调工作(技术版本确认、订单下达及进度追踪)。7.负责产品/工装夹具设计变更管理(包括客户与内部项目团队之间的变更说明与协调)。8.管理第三方合作方或供应商的协作事宜。9.主导SOP/FA/DFM发布及量产导入,支持销售经理在项目获取阶段的技术规格、时间节点等相关工作。10.积极完成部门负责人交办的其他工作任务。加分项:具备自动化设备行业相关经验者优先。
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bpm
1.5-3万元/月1、维护所负责的国内外客户关系,包括日常沟通及组织层面的对接,深入挖掘客户潜在需求;2、与国内外客户保持高效沟通,开展商务洽谈及价格协商,具备扎实的谈判能力与应变技巧;3、跟踪销售订单执行进度,协助催收回款,并妥善处理履约过程中客户的各类投诉与问题;4、具备自主学习能力和吃苦耐劳精神,能适应出差工作安排。加分项具有智能硬件或消费电子行业经验者优先
苏州·昆山市

软件开发工程师
1.8-2.5万元/月岗位职责:1.协同机构工程师、业务团队及项目经理,对客户需求进行深入分析与评估,并输出可行性技术方案报告。2.负责现有项目软件系统的维护与迭代升级,能够根据项目需要配合出差安排。3.独立承担非标自动化设备上位机软件的设计开发、代码编写及调试工作。任职资格:1.具备5年以上自动化设备领域软件开发经验。2.熟练掌握C#编程语言及S**数据库技术。3.了解行业主流视觉处理软件,熟悉H**、O*CV、V*pro等常用视觉算法工具库;4.熟悉常见品牌运动控制卡的应用,具备一定的视觉光源方案评估与选型能力。5.掌握机器人与工业相机的协同应用,有高精度视觉定位、对位装配项目经历者优先考虑;6.熟知工厂MES、Shopfloor系统集成原理,具备与*菱、基*士、欧*龙等主流下位机通信对接经验。
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项目主管
1.6-2.5万元/月岗位职责:1、负责新产品开发、产品交付、产品验收等各项目阶段的落地执行工作;2、搭建项目团队,主导客户需求的搜集、整理与评估工作;3、编制项目进度计划,明确关键节点并跟踪执行情况,实时掌握项目进展中的异常问题,及时反馈并协调资源处理(必要时向上级或汇报人寻求支持);4、针对特定语言岗位的额外要求:需具备目标语言的流利听说读写能力,可与客户开展面对面交流,准确理解沟通内容并有效传递信息;任职要求:5年以上非标自动化领域项目管理经历,3年以上服务A客户产品的相关经验。具备在A客户CM厂从事治具、设备类自动化项目管理经验者优先加分项具备以下行业背景者更佳:智能硬件/消费电子·自动化设备
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