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岗位职责：1. 根据上海市长宁和讼调解中心安排，入驻法院现场，依法开展民商事类案件（涵盖合同、债务、家事等类型）的诉前及诉中调解工作，推动当事人在平等协商的前提下达成一致意见，化解矛盾纠纷；2. 承担所接收案件及相关争议的多元化调解任务，包括但不限于电话沟通、文书送达、纠纷调处、笔录制作、协议拟定、案卷归档等全流程调解事务；3. 高效衔接法院工作人员、案件当事人及代理律师，协调各方立场，维护良好协作关系，提升调解服务质量和用户满意度；4. 完成与调解业务相关的其他支持性工作，如个案案例整理、档案归集等，并配合行政与财务部门完成必要的后勤协助事项；5. 落实上级交办的其他工作任务。岗位要求：1. 大专及以上学历，法学相关专业者优先考虑；2. 具备法律或调解领域实际工作经验，或持有法律职业资格证书，熟悉民商事法律法规及相关政策规定；3. 具备良好的团队协作精神，以及较强的沟通表达与谈判技巧；4. 逻辑思维清晰，具备优秀的分析判断和组织协调能力，能灵活应对突发状况，同时拥有扎实的文书撰写功底；5. 抗压能力强，能够在法院高强度工作环境中保持情绪稳定，妥善处理冲突事件；6. 掌握基本计算机操作技能，能够适应司法系统信息化办公要求。有下列情形之一的，不得报名：1. 无民事行为能力或限制民事行为能力人；2. 曾受过刑事处罚、治安管理处罚，或仍在纪律处分影响期内的；3. 正在接受违纪违法审查尚未得出结论的；4. 被开除公职或被吊销律师、公证员执业资格的；5. 在其他调解机构存在惩戒或除名记录的；6. 违背社会公德、职业道德，造成不良社会影响的；7. 因未履行生效法律文书义务被人民法院列为失信被执行人且尚未移出的；8. 因严重失信行为被纳入社会信用黑名单管理的；9. 因健康原因无法胜任岗位职责的；10. 其他不适合从事调解工作的具体情况。工作地点：派驻至某法院本岗位需熟练掌握民商事法律政策，具备民商事纠纷调解实践经历及法律从业背景，不符合条件者请勿投递简历。

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宋女士

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岗位职责：1.受上海市长宁和讼调解中心委派（委托），驻场法院，依法对民商事案件（包括但不限于合同、债务、家事等）进行诉前/诉中调解，促使当事人在平等协商基础上达成调解协议、解决纠纷；2.负责所收案件和各类纠纷的多元调解工作，包括且不限于电话征询、送达文书、纠纷调解、笔录文书、调解协议、案件归档等调解工作全流程；3.高效对接法院、当事人及律师，平衡各方诉求，维护合作关系，提升调解服务满意度；4.完成与调解相关的其他辅助工作，包括且不限于本人负责的案件案例编写、档案整理等，配合行政和财务的后勤服务工作;5.完成领导交办的其他工作。岗位要求：1.大专及以上学历，法学类专业优先；2.具备法律、调解相关工作经验或持有法律职业资格证，熟悉民商事相关法律法规和政策；3.具有良好的团队合作意识、沟通表达和谈判能力；4.具有较强的逻辑分析能力、协调应变能力；具备良好的文书写作能力。5.有抗压能力，能在法院高压环境下保持情绪稳定，灵活妥善处理冲突和突发情况；6.具备基础的电脑操作能力，能够适应司法信息化需求。工作地点：派驻到某法院本岗位必须熟悉民商事政策和法律法规，并有民商事纠纷调解和法律从业经验。

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宋女士

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（一）岗位职责协助本地商家达成五粮尖庄品牌销售目标，负责产品推广销售、团购渠道拓展、终端网点开发与维护、客户关系管理、门店氛围布置、商品动线优化、终端费用审核、宴席活动核查、核心意见人培养及市场动态信息采集等一线营销执行工作。（二）任职要求1. 教育背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。2. 年龄要求：25-45岁。3. 工作经验：具备1年以上白酒销售行业一线岗位工作经验，熟悉区域市场运作模式，擅长终端客情维护，拥有团购渠道资源者优先。4. 专业技能与能力：了解白酒销售逻辑及渠道运营机制，具备较强的市场洞察、营销策划与推广能力，善于沟通协调，服务意识强，具有优秀的表达能力和客户对接能力。5. 个人品质与态度：性格积极乐观，主动性高，富有进取心，能适应渠道销售的工作强度与压力，具备良好的团队协作意识、责任心和高效执行力。（三）薪资待遇薪资：月度底薪5500元+绩效奖金3000元+年终奖员工福利：五险一金+年节福利+工会福利其他补贴：每月享受交通、通信及办公杂费补贴共计900元

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吴先生

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（一）岗位职责协助本地商家达成五粮春品牌销售目标，负责产品推广与销售、团购业务拓展、终端网点开发与维护、客户关系管理、销售氛围打造、商品动线管理、终端费用审核、宴席活动核查、核心意见领袖培养及市场信息采集等一线营销执行工作。（二）任职要求1. 教育背景：高中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业者优先考虑。2. 年龄要求：20-45周岁。3. 工作经验：具备1年以上白酒销售行业同岗工作经验（白酒市场一线销售），了解区域市场环境，擅长终端客户维护，拥有团购渠道资源者优先。4. 专业技能与能力：熟悉白酒销售模式及酒类渠道运营机制，具备较强的市场分析、营销策划与推广能力，善于人际沟通与协调，服务意识强，表达清晰，客户沟通能力突出。5. 个人品质与态度：性格乐观外向，积极主动；富有事业心，敢于迎接挑战，能适应渠道销售的工作强度。具备良好的团队协作精神，责任心强，执行力佳。（三）薪资待遇薪资：底薪5500元/月 + 绩效3000元/月 + 年终奖员工福利：五险一金 + 年节福利 + 工会福利其他补贴：每月享受交通、通信及办公费用补贴共计900元

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赵先生

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岗位内容：1. 负责公司产品相关的图片、视频拍摄、剪辑及后期处理工作，包括素材的采集、编辑、优化以及图文内容的整理与上传。2. 协同外贸部门在国内外主流网络平台（如阿里巴巴国际站、Google、Facebook、TikTok、Twitter）进行产品发布与更新，承担推广内容的运营维护与效果优化任务。任职要求：1. 年龄25-40岁，性别不限，具备3-5年相关工作经验，大专以上学历，英语水平达四级至六级，具备较强的英文读写能力，可流畅操作海外网络平台。2. 熟练掌握Office办公软件，精通Photoshop图像编辑，熟练使用各类摄影摄像及视频剪辑制作工具。3. 能独立制定并落实网络推广方案，提升公司在各线上平台的品牌曝光度、访问量及转化成效。4. 及时跟进用户互动反馈，妥善处理客户意见与建议，熟悉各大网络平台的运营规范与营销机制。5. 能够追踪网络营销全流程并评估执行效果，定期输出数据分析报告和运营总结。6. 具备可验证的个人成功项目案例者优先考虑。公司介绍嘉兴胜邦机械设备有限公司是一家专注于化纤机械核心零部件、成套设备研发、制造、销售、维修，以及特种纤维与时尚面料开发的技术型企业。公司设有管理部、研发部、业务部、贸易部及生产制造部，其中生产制造部涵盖机加工车间、维修车间、等离子喷涂车间和特种纺丝实验车间。公司在上海和南通设有分支机构：上海盘古海技术工程责任有限公司为技术研发与销售总部，海安京通新材料科技有限公司则承担设备与纱线的生产及试验功能。公司配备先进的数控加工中心、德国申克原装动平衡机、航天部六二五所等离子喷涂系统、德国巴马格原厂热辊测温仪等高精设备。自主研发的双组份纺丝实验机融合多年技术积累与系统集成能力，支持单组份、双组份、多组份、POY、FDY、中强丝、细旦工业丝的快速试制。同时设立开放式纺丝实验室，助力客户开展新产品研发。依托领先的技术实力、完善的装备体系及优越的区位条件，公司已与桐昆集团、新凤鸣集团、恒力集团、盛虹股份等多家知名化纤企业建立稳定合作关系，获得广泛认可。

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陈女士

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（一）岗位职责协助本地商户达成五粮春品牌销售目标，负责产品推广与销售、团购业务拓展、终端网点开发及维护、门店客情关系管理、销售氛围布置、商品动销跟踪、终端费用审核、宴席活动核查、核心意见客户培育以及市场动态信息采集等一线营销执行工作。（二）任职要求1. 教育背景：具备大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。2. 年龄要求：25至45周岁。3. 工作经验：具有一年以上白酒行业一线销售岗位工作经验，熟悉区域市场环境，擅长终端客户维护，拥有团购渠道资源者优先。4. 专业技能与能力：了解白酒销售运作模式及渠道管理体系，具备较强的市场洞察、营销策划与推广能力，善于沟通协调，客户服务意识强，表达清晰，具备良好的客户对接能力。5. 个人品质与态度：性格积极乐观，工作主动。富有进取心，敢于迎接挑战，能适应快节奏的销售渠道工作压力；具备团队协作精神，责任心强，执行力高。（三）薪资待遇薪资：月度底薪5500元+绩效奖金3000元+年终奖员工福利：五险一金+年节福利+工会福利其他补贴：每月享受交通、通信及办公杂费补贴共计900元

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赵先生

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（一）岗位职责1. 负责公司产品在商超、连锁、便利店等零售渠道的开发与日常维护工作；2. 制定并落实销售计划，确保完成既定销售目标，持续完善和拓展销售渠道体系；3. 与各大商超、连锁店及便利店建立并保持长期稳定的合作关系，主导商务接洽与合同签署；4. 跟踪市场变化趋势，掌握竞争品牌动态，灵活调整销售方案以匹配市场需求；5. 统筹协调内部资源，为客户提供高效服务，提升客户满意度与合作黏性；6. 按期提交销售数据报告，汇总市场反馈信息，提供具有可行性的优化建议。（二）任职要求1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；2. 具备成熟的商超系统渠道拓展实操经验，有白酒或快消品行业背景者优先；3. 熟悉商超、连锁、便利店等零售终端运作流程，具备较强的市场洞察与分析能力；4. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，能有效整合内外部资源，独立推进客户沟通、项目谈判及签约落地；5. 工作态度积极主动，富有团队协作意识和高度的责任感；6. 抗压能力强，适应销售岗位工作节奏，能接受长期区域出差及跨区域调配安排；7. 熟练使用Office办公软件，包括Excel、Word、PPT等常用工具。（三）薪资待遇薪资：综合年薪税前应发20-50W（基本月薪+月度绩效+季度绩效+年度绩效），五险一金

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何女士

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负责送超市餐饮奶茶咖啡等订单产品区域固定3-5公里（可送一家店，也可区域送）薪资待遇：13000（一天350-450）待遇：有食堂吃饭（三菜一汤）工作7日公司奖励200（打卡记录发给人事部申请一个星期发放）公寓式宿舍：4-6人间无需押金费用当天安排入住【空调洗衣机热水器】等设施齐全公司管住宿吃饭2个月发薪日：每个月25号发放到银行卡-中途有困难可以预支工资休息调整：调休制度做六休一，可单休调整可连休调整配送工具：两轮三轮车送货不需要驾照（公司提供车辆）公司直聘不通过劳务要求年纪：18-55岁注意：案底不能通过希望来上海的兄弟认真工作踏实肯干，公司后勤会为你保障你的生活环境！需要诚心工作守信用者，有挣钱欲望的来老板就需要有挣钱欲望想挣钱的肯干的

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肖女士

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岗位职责：1、负责在招聘平台发布职位信息，收集并筛选简历，安排面试邀约等相关招聘事宜。2、办理员工入职、离职、转正、晋升等人事手续。3、协助开展新员工入职培训，跟进新人工作状态，协调员工关系，维护团队氛围。4、管理员工人事档案，建立并持续完善员工基本信息数据库。5、统计公司员工月度考勤及其他相关报表数据。6、负责办公环境的日常管理与维护，确保工作环境整洁有序。7、完成上级交办的其他临时性工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，人力资源专业或具备相关工作经验者优先。2.熟悉人力资源各模块操作流程，掌握国家劳动法律法规，并能实际应用。3.了解多种招聘渠道，可独立组织实施网络、现场及校园招聘活动。4.熟练使用word、excel、powerpoint等常用办公软件。5.具备良好的沟通协调与组织能力，有责任心，认同团队协作价值。6.工作严谨细致，执行力强，具有较强的职业素养。

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陈女士

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岗位职责：1、负责在各类招聘平台发布职位信息，进行简历搜集与初步筛选，并安排面试邀约等相关工作。2、办理员工入离职、转正、晋升等人事手续，确保流程规范执行。3、协助开展新员工入职培训，跟进适应情况，协调员工关系，维护良好的工作氛围。4、负责人事档案的归档与管理，持续收集并完善员工基础信息数据库。5、统计公司员工月度考勤数据，按时完成相关报表的整理与上报。6、统筹办公环境的日常管理，保障办公区域的有序与整洁。7、完成上级交办的其他临时性工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，有人力资源相关专业背景或从业经验者优先。2、掌握人力资源各模块实务操作流程，了解国家劳动法律法规，并能实际应用。3、熟悉多种招聘渠道，可独立组织实施线上、线下及校园招聘活动。4、熟练使用word、excel、powerpoint等常用办公软件。5、具备良好的沟通协调与组织能力，具有较强的职业素养和团队协作意识。6、工作踏实严谨，责任心强，注重细节。

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陈女士

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项目直招: 商务楼招聘保安无任何费用保安公司直招形象岗:综合月工资7200普通岗:综合月工资6600法定节假日520一天满一年带薪年假高温补贴年龄18-40身高1.74以上，体重匀称，身体健康、相貌端正，无不良记录，具有一定的服务行业经历；面试要求：1、有良好的沟通协调能力责任心比较强，有良好的执行力！2、初中及以上学历！有过安保经验或退伍军人优先聘用！3、必须要有上海保安证！持证上岗，没证勿扰公司免费提供住宿 宿舍离项目700多米水电费大家平摊

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陶先生

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岗位职责：1、负责公司ERP或电商、物流仓储业务系统的设计、开发和维护工作。2、负责公司项目的架构设计及优化，性能调优；3、独立负责一个系统或一个大型模块的开发与维护（有团队带领经验优先）；技能要求：1、8年以上JavaEE开发经验，精通Spring生态（Spring5+/SpringCloud）2、熟悉Mysql、Oracle至少一种关系数据库，熟练编写高效SQL，具备SQL优化经验3、深度掌握至少一种ORM框架（MyBatis/Sqltoy/JPA），具体优化扩展能力;4、熟悉分布式架构（Dubbo/Nacos/Redis/RocketMQ）及微服务治理5、熟悉并掌握传统JSP、jquery、js等传统web前端页面开发（重点要求）；6、了解vue、webpack、vite等主流前端框架和工具，有前端开发经验者优先；7、本科及以上学历；8、具备企业级系统开发经验（金融/ERP/供应链系统/仓储物流优先）9、富有团队精神,责任感和沟通能力，能独立完成功能/系统设计和编码。

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刘女士

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专业要求：4-8年或8年以上工作经验，具备汽车软饰系统（如顶棚、地毯、减震垫等）开发背景；需熟悉奇瑞汽车开发流程，能够高质量完成项目开发任务（有奇瑞项目经验者优先），掌握造型分析、配置分析、工艺分析、数据发布校核、样件跟踪、供应商管理、装车试制、工程签署及实物质量整改等环节。熟练使用AutoCAD、CATIA等设计工具，具备扎实的设计功底与审美能力，沟通顺畅，可独立承担M0/M1/M2阶段数据制作与发布，主导零部件的设计与开发工作。熟悉内饰立柱护板、行李箱护板、遮阳帘、风管等产品的开发流程，了解产品结构、材料选型、工艺实现及模具需求，具备4-8年及以上相关从业经历，完整参与过3个以上整车项目开发。熟练操作CATIA及各类绘图与办公软件；能独立承接全新项目开发任务，主导零件设计开发全过程，并参与技术问题的分析与解决；负责零部件设计方案与整改方案的制定，组织编制相关技术文件并确保内容准确无误；了解行业内外饰系统及部件的技术现状与发展趋势，推动新材料、新工艺、新结构的应用与推广。专业要求：4-8年或8年以上工作经验，具有汽车硬饰系统（如门护板、尾门护板、窗框、金属支架、密封板等）设计开发经历；熟悉奇瑞汽车开发流程，能按质按时完成开发任务（具备奇瑞项目经验者优先），掌握造型分析、配置分析、工艺分析、数据发布校核、样件跟踪、供应商管理、装车试制、工程签署和实物质量问题处理等工作内容。熟练运用AutoCAD、CATIA等设计软件，具备良好的设计能力与审美素养，沟通能力强，可独立开展零部件的设计与开发工作。IP/CNSL岗位职责：1.负责汽车主副仪表板的结构设计与工程开发，涵盖电器原理等相关技术工作；2.参与主副仪表板工程方案设计，确保技术方案满足整车工程要求；3.主导主副仪表板样件制作与测试验证，具备电器工装及台架测试能力，保障产品品质；4.协同团队成员推进项目进展，确保各节点按时交付。任职要求：1.5年以上汽车主副仪表板设计经验，熟悉仪表板成型工艺及相关制造流程；2.精通AutoCAD、CATIA等主流设计软件，具备优秀的结构设计能力与美学感知力；3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；4.拥有钢塑/镁铝CCB项目开发经验者优先考虑。

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郭先生

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1.学历及经验条件：汽车、机械、材料等相关专业背景，本科需具备5年以上，硕士需3年以上外饰附件设计与开发领域工作经验；2.职业素质要求：具备强烈的成就意识、良好的分析能力、主动积极的工作态度以及诚信正直的品格；3.特殊资质要求：拥有主机厂或零部件企业相关开发经验，熟悉汽车零部件及其系统开发流程，具备扎实的技术开发能力。

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郭先生

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1.能够独立承担系统总成及核心零部件的总体布置设计任务，确保所负责的图纸、技术报告及相关资料按时保质交付；2.及时对设计内容进行优化与调整，配合主管工程师和项目负责人推进技术方案的设计与实施。任职要求：1.车辆工程、汽车工程、机械设计等相关专业背景；2.具备5年以上在主机厂、设计公司或零部件企业从事总布置设计的工作经验；3.熟悉车身上部结构、人机工程、下车体结构、动力舱布局等至少一个模块的设计开发流程；4.掌握汽车构造与设计理论，了解整车设计开发的基本流程与方法；5.工作态度积极主动，具备良好的责任心和团队协作能力

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11月19日 16:03

郭先生

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岗位职责：1.教授A-level/IGCSE或者AP或者IB相关学科课程。2.准确清晰传达课堂所学内容并对学生进行课下辅导及补习，帮助学生理解。3.使用多样的教学方法，进行严格的班级管理，记录与跟进学生的课堂表现。4.参与教研的相关活动。任职要求：硕士及以上学历，专业对口，英语流利。招聘科目：数学、化学、物理、心理学、计算机、生物，升学指导（英美方向）等科目。管理岗位：初中部教学主任，国际高中部校长，雅思/托福学科主任，国际高中部德育主任，eal主管

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周女士

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1、负责品牌管理相关的专项工作及市场传播，开展策略规划与创意统筹2、策略制定：主导品牌定位与品牌形象塑造，制定传播沟通策略、年度/季度传播计划，以及新产品上市推广策略3、创意执行：管理品牌标准化创意输出，确保设计统一性与品牌视觉规范；统筹品牌营销物料及相关创意项目的内容设计与制作，支持日常传播素材的产出4、品牌合作运营：推进品牌形象提升类的跨界联动、IP合作等项目的落地与执行管理5、为产品发布、用户体验活动等重点项目提供内容策划与创意支持，整体协调并推动各项传播工作的实施进度

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阚先生

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职责描述：1.负责车型从产品定位、定价策略到上市节奏的整体统筹，主导跨市场、零售、交付等多职能团队的协作，实现目标设定、策略制定、执行推进与效果复盘的全流程闭环管理；2.深度介入产品定义环节，搭建动态竞品监控机制（重点对标特斯拉、蔚来等品牌），并据此制定有效的差异化竞争策略；3.熟悉汽车营销与销售体系，能够通过数据洞察与竞品分析识别潜在风险与增长机会，输出短中期结合的运营策略，并规划车型上市方案；4.制定并落地车型在上市期、在销期及退市期（EOL）的全生命周期策略，推动产品线持续达成商业目标；5.统筹项目资源，高效协调公司内部多方团队合作，保障传播内容、产品体验、车辆供应、预算执行等关键事项按时高质量落地，提升整体运作效率。任职要求：1.本科及以上学历，具备5年以上主机厂或新势力企业GTM/产品营销相关经验，曾完整主导至少1款智能电动车的成功上市；2.对汽车行业格局、品牌运作、销售渠道、竞争态势及用户画像具有深刻理解；3.具备扎实的数据分析能力，逻辑清晰，拥有系统性思考和结构化表达的能力；4.自我驱动性强，能够在高强度环境下保持稳定输出，具备良好的抗压能力。优先考虑：•具备直营与经销混合模式的实际操盘经验

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阚先生

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【薪资待遇】全职兼职统一26元/小时，法定节假日52元/小时包吃不包住，综合工资5500-7000元【工作时间】8:30-23:30分3个班次，每天8-10小时具体根据门店排班，根据排班制轮岗（休息时间不算在内）【工作岗位】:前厅、迎宾领位、点餐、配餐、上餐、送水、收桌、发传单 后厨：备品制作，餐品制作及出餐 、厨房卫生清洁等（前厅后厨是通岗都需要学习）【岗位要求】:年龄18-35岁男女不限，活泼开朗，善于沟通工作认真。胳膊手上无明显纹身，能接受轮岗制，能接受所有班次。面试时间：周一至周五下午14：00-16:00

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黄女士

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【薪资待遇】全职26元/小时，法定节假日52元/小时包吃不包住，综合工资5500-7000元【工作时间】8:30-23:30分3个班次，每天8-10小时具体根据门店排班，根据排班制轮岗（休息时间不算在内）【工作岗位】:前厅、迎宾领位、点餐、配餐、上餐、送水、收桌、发传单 后厨：备品制作，餐品制作及出餐 、厨房卫生清洁等（前厅后厨是通岗都需要学习）【岗位要求】:年龄18-35岁男女不限，活泼开朗，善于沟通工作认真。胳膊手上无明显纹身，能接受轮岗制，能接受所有班次。

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邓女士

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【薪资待遇】包吃不包住，综合工资5500-7000元【工作时间】8:30-23:30分3个班次，每天8-10小时具体根据门店排班，根据排班制轮岗（休息时间不算在内） （实际根据店铺类型：如：早铺/营业至24点/24小时营业门店） 项目一、项目五排班：早：8:30-20:00 中：10:00-21:00 晚：11:30-23:30 类似这样但是不固定，具体的排班时间根据店里实际情况安排 【工作岗位】:前厅、迎宾领位、点餐、配餐、上餐、送水、收桌、发传单 后厨：备品制作，餐品制作及出餐 、厨房卫生清洁等（前厅后厨是通岗都需要学习）【岗位要求】:正常店员年龄18-35周岁男女不限，活泼开朗，善于沟通工作认真。胳膊手上无明显纹身，能接受轮岗制，能接受所有班次；洗碗工年龄可以放宽至 46 周岁、 55 周岁面试时间：周一至周五下午14:00-16:00

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刘先生

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【薪资待遇】包吃不包住，综合工资5500-7000元【工作时间】8:30-23:30分3个班次，每天8-10小时具体根据门店排班，根据排班制轮岗（休息时间不算在内） （实际根据店铺类型：如：早铺/营业至24点/24小时营业门店） 项目一、项目五排班：早：8:30-20:00 中：10:00-21:00 晚：11:30-23:30 类似这样但是不固定，具体的排班时间根据店里实际情况安排 【工作岗位】:前厅、迎宾领位、点餐、配餐、上餐、送水、收桌、发传单后厨：备品制作，餐品制作及出餐 、厨房卫生清洁等（前厅后厨是通岗都需要学习）【岗位要求】:正常店员年龄18-35周岁男女不限，活泼开朗，善于沟通工作认真。胳膊手上无明显纹身，能接受轮岗制，能接受所有班次；洗碗工年龄可以放宽至 46 周岁、 55 周岁

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向先生

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该岗位隶属于工程与DevOps团队，候选人将主导银行云环境的实施、运维及优化工作。您将与多位资深工程师和架构师协作，共同打造行业领先的解决方案。需协同应用、平台、安全及数据团队推进系统建设，并实现与外部系统的集成。应聘者需与业务及技术团队密切沟通，准确理解需求并转化为可行的技术方案。任职要求：1. 计算机科学、工程类或相关专业本科学历，硕士优先。2. 至少5年AWS技术及相关服务的实际应用经验。3. 精通Terraform及基础设施即代码（IAC）理念。4. 具备Terraform Enterprise和/或Harness CI/CD产品使用经验者优先。5. 深入理解云原生架构及其设计模式。6. 有搭建和维护AWS核心服务（如EC2、S3、RDS、VPC、Lambda等）的实战经验。7. 掌握AWS安全最佳实践，熟悉IAM、安全组及VPC配置。8. 熟悉CI/CD流程及相关工具链。9. 持有AWS认证解决方案架构师-专业级或AWS认证DevOps工程师-专业级证书者优先。10. 具备出色的故障排查能力，能在高压环境下高效工作。11. 具备优秀的书面及口头沟通能力。12. 具备Python开发经验为佳，或其他语言经验（如Go、Kotlin、Node）。13. 具备Kubernetes相关技能与实践经验者优先。14. 熟悉并具备消息队列工具（如Kafka）的实操管理经验。

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张女士

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岗位职责：负责公司云平台（AWS/Azure）的日常运维、架构调优及系统稳定性维护，保障服务高可用、具备可观测性与良好扩展能力。规划并落实云端网络与安全策略，涵盖 IAM、Security Group、Network ACL、VPC/虚拟网络等资源的权限配置与隔离控制。制定并持续维护云资源访问策略（Policy）、角色体系与权限模型，定期开展权限审计与边界优化，降低潜在安全风险。主导或参与各类云迁移项目（如本地机房至云端、跨云平台迁移），包括方案设计、数据同步、性能优化及切换上线执行。运用基础设施即代码（IaC）工具（如 Terraform、CloudFormation、ARM templates 等）实现云资源配置的自动化部署与变更管理。构建并完善日志采集、监控告警体系（CloudWatch、Azure Monitor、Prometheus、Grafana 等），推动事件响应流程与根因定位机制落地。编写和维护自动化运维脚本与工具（主要使用 Python），提升常见操作的自动化率、标准化程度与可复用性。协同开发团队支持 CI/CD 流水线建设，优化发布与回滚流程，积极参与平台化能力建设与 DevOps 实践推广。负责关系型数据库（如 MySQL、PostgreSQL、SQL Server）和非关系型数据库（如 Redis、MongoDB、DynamoDB）的高可用部署、性能调优与备份策略维护。制定灾备与数据恢复方案，并组织定期演练与有效性验证，确保业务连续性。任职要求：计算机相关专业本科及以上学历，具备5年以上在 AWS 或 Azure 平台的运维、平台支持或 DevOps 实践经验；有跨云或混合云环境运维背景者优先。深入掌握 IAM、Security Group、策略（policy）、网络安全及权限模型，能够设计符合安全合规要求的权限架构，并实施审计与整改。精通至少一个主流云平台（AWS 或 Azure），熟悉其核心服务模块，包括计算、网络、存储、数据库、监控与安全等。具备扎实的 Python 编程能力，能开发高质量、易维护的运维脚本与自动化工具；熟悉常用库（如 boto3、azure-sdk、requests、pytest 等）者更佳。熟练使用 IaC 工具（Terraform、CloudFormation、ARM），并在生产环境中具有实际应用经验。了解 CI/CD 工具链（如 Jenkins、GitLab CI、GitHub Actions 等），具备容器化技术（Docker、Kubernetes）实践经验者优先。熟悉主流关系型与非关系型数据库（MySQL、PostgreSQL、SQL Server、Redis、MongoDB、DynamoDB）的部署管理、性能调优及备份恢复机制。有云迁移项目经历者优先，能独立完成迁移规划、风险评估、容量测算与切换实施。具备良好的沟通协作能力，抗压性强，拥有故障排查与应急响应实战经验。具备良好的英文读写能力，可流畅阅读英文技术文档与接口说明。加分项（优先考虑）：持有 AWS 认证（如 AWS Solutions Architect / SysOps）或 Azure 相关认证（如 AZ-104、AZ-303/304 等）。具备运维自动化平台或编排系统开发经验（例如自研运维平台、Operator、Runbook 自动化）。具有软件开发背景，能够参与或主导后端服务与内部工具的开发工作。

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张女士

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天津渣打银行项目，需Base天津，支持每周居家办公2天职位描述如下：我们正在招聘一名具备扎实DevOps背景的高级Java软件工程师。该岗位不仅涉及运维自动化，更强调以软件工程思维应对复杂的基础设施问题。你将负责构建和维护高性能的DevOps平台——当前重点为在Azure DevOps（ADO）生态内进行深度开发与扩展——同时统筹并管理金融级混合云及容器化基础设施。主要职责● DevOps平台研发：基于Java技术栈开发内部基础设施门户；通过API深度集成Azure DevOps（ADO），实现流水线自动化、多租户RBAC控制以及自助式资源供给● 可观测性工程：主导监控与日志系统的二次开发与整合工作；使用Prometheus采集核心业务指标，通过Grafana构建可视化看板，并基于ELK技术栈搭建高效能日志分析通道● 基础设施即代码（IaC）：编写和维护Ansible脚本，对混合云环境中的服务器、网络及数据库实现程序化配置与版本化管理● 自动化流水线建设：在ADO中设计并优化基于YAML的多阶段发布流水线，开发自定义任务模块以集成代码质量检测与合规性校验功能● 性能调优与稳定性保障：负责生产环境JVM参数调优、Kubernetes集群性能监控与故障排查，确保交易时段内系统零中断运行

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张女士

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任职要求1. 具备5年及以上计算机、深度学习和人工智能等相关领域工作经验，具备扎实的编程能力，精通数据结构与基础算法。2. 熟悉主流模型开发框架与工具，如transformers、TensorFlow、PyTorch、PAI等，对大模型架构及机器学习基本原理有深入理解。3. 具备突出的问题分析与解决能力，能够定位并优化模型训练与应用中的关键问题，熟练掌握模型训练、微调、评估、部署及推理全流程技术，具备MLOps / LLMOps实践经验。4. 能够结合具体业务场景识别AI核心应用场景，洞察业务痛点，并设计切实可行的技术解决方案。5. 具备优秀的PPT方案编写与演讲表达能力，学习能力强，沟通顺畅，工作积极主动，富有团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏。6. 可使用英语作为日常工作交流语言。

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【关键技能】 英语口语具备良好沟通能力【核心职责】1. 负责电气与控制系统从测试规划到验证落地的全流程工作，涵盖功能、性能、可靠性及安全测试环节，确保产品满足电池行业技术要求及相关标准规范。2. 根据电池系统实际需求，制定测试方案、构建测试环境、执行测试流程，并对结果进行分析归档，输出完整的测试报告与缺陷记录文档。3. 深入参与电池核心技术领域，针对电池管理系统（BMS）、高压电气部件等关键模块开展专项测试，覆盖电池安全、充放电特性、热管理等核心应用场景。4. 可驻场执行测试任务（包括客户现场、产线或第三方实验室），协同研发、生产及客户团队完成问题排查、测试实施和成果交付。5. 与硬件、软件及系统集成团队紧密协作，推进测试发现问题的整改闭环，参与根本原因分析（RCA），保障产品质量与项目按时推进。6. 管理并维护测试文档体系，包含测试计划、用例设计、报告输出及版本更新记录，确保资料完整、可追溯且符合合规要求。【任职要求】1. 本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、电子信息、车辆工程等相关领域，掌握电气与控制系统的测试验证基础知识。2. 理解动力电池或储能电池系统的工作原理及关键技术，熟悉电池行业常用标准与测试规范。3. 具备较强的测试文档撰写能力，能独立完成测试计划、用例设计及报告编制等文档的编写与维护。4. 能适应现场作业环境，拥有良好的现场问题应对能力和跨部门沟通协调技巧。5. 语言能力：需具备英语与本地语言双语应用能力；书面英语需达到可与全球团队（欧美/亚太地区）顺畅开展技术交流与文档交互水平，口语满足日常职场沟通即可。6. 具备1-3年电气或电池系统相关测试工作经验，应届生如有实习经历或项目实践经验可适当放宽条件。【优先考虑】1. 拥有电池测试实操经验，了解UL、IEC等国际安全认证标准，或持有CE、UL、CB等相关资质者优先。2. 有推动测试问题闭环的实际案例，能在多方协作中主动落实纠正措施，保障项目顺利推进。3. 英语与本地语言均熟练，能够高效对接海外团队及本地客户或供应商。4. 掌握常见测试工具与软件（如CANoe、LabVIEW、Python等），具备自动化测试脚本开发能力者更佳。5. 具备新能源汽车、储能系统等行业背景及测试经验者优先。

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张女士

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客服接待、介绍找商铺客户，积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作（全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月）每月4天公休（前台6天）（底薪加提成模式）28%-35%提奖包住宿。

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魏先生

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古北新区（黄金城道步行街.商业招商中心、客户接待、介绍适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理工作：兼职258一天（全职5000—8000/月）做六休一.详情咨询

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魏先生

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