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杭州新厂急招当天办理入职，带好身份证 行李，当天安排厂区宿舍1. 生产: 手机配件 运动手表 蓝牙耳机零配件。2. 在招:组装、测试、包装，质检，物料员。3. 要求： 18-45周岁，男女不限4. 上班： 8: 00-20: 00 长白班/坐班5. 薪资：综合薪资:6800/7500 6. 环境： 恒温车间,长白班可以选择。7. 吃住： 厂区免费提供三餐厂吃厂住2-4人宿舍 ，水电平摊8、福利待遇：、外住补贴500元、、

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邱女士

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杭州厂区急招当天办理入职，带好身份证 行李，当天安排厂区宿舍1. 生产: 电动牙刷 蓝牙耳机零配件。2. 在招:组装、测试、包装，质检，物料员。3. 要求： 18-45周岁，男女不限4. 上班： 8: 00-20: 00 长白班/坐班5. 薪资：综合薪资:6800/7500 6. 环境： 恒温车间,长白班可以选择。7. 吃住： 厂区免费提供三餐厂吃厂住2-4人宿舍 ，水电平摊8、福利待遇：、外住补贴500元、、

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蓝先生

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杭州厂区急招当天办理入职，带好身份证 行李，当天安排厂区宿舍1. 生产: 蓝牙打印机配件 蓝牙耳机零配件。2. 在招:组装、测试、包装，质检，物料员。3. 要求： 18-45周岁，男女不限4. 上班： 8: 00-20: 00 长白班/坐班5. 薪资：综合薪资:6800/7500 6. 环境： 恒温车间,长白班可以选择。7. 吃住： 厂区免费提供三餐厂吃厂住2-4人宿舍 ，水电平摊8、福利待遇：、外住补贴500元、、

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丁女士

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杭州新厂急招当天办理入职，带好身份证 行李，当天安排厂区宿舍1. 生产: 电动牙刷 蓝牙耳机零配件。2. 在招:组装、测试、包装，质检，物料员。3. 要求： 18-45周岁，男女不限4. 上班： 8: 00-20: 00 长白班/坐班5. 薪资：综合薪资:6800/7500 6. 环境： 恒温车间,长白班可以选择。7. 吃住： 厂区免费提供三餐厂吃厂住2-4人宿舍 ，水电平摊8、福利待遇：、外住补贴500元、、

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张先生

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岗位职责：1．有效管理和操作叉车（高叉或平叉，具体看仓库情况）进行货物的发运及堆垛作业。2．确保叉车设备的日常维护和清洁，以维持其良好运行状态。3．协作团队完成货品的分类。任职要求：1．持有叉车证，两年仓储叉车经验优先，具备操作高位叉车的能力。2．具有良好的团队合作精神和沟通技巧。3．能够严格遵循作现场的安全生产规定。4．有强烈的责任心和积极的工作态度。 长白班

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侯先生

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直招货运司机 无押金 不搬不卸1 货源和车辆公司提供 不收费2 八到十个小时无固定时间 工作自由3 4 运输周期会长一点 需在外过夜没办法每天回家5 具备c1驾照 6 跑周边城市 基本上都是托盘货为主 不装卸7 送货模式·小长途线路200-300公里左右 8 综合薪资8000-13000

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杨女士

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岗位职责：1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理5.参与质量改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率任职要求：1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应流水线节奏3.工作认真负责，服从安排，具备基本团队协作意识4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训5.能接受倒班、站立作业及轻微体力劳动

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王先生

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工作内容～企业主要以电子产品为主，工厂主要生产的产品：手机配件，蓝牙耳机，电子手表1、岗位：包装工、质检员、组装工、物料员（前三天岗位不合适，可调换）2、长白班和两班倒可以自由选择【小时工待遇】1、26/元/时 月收入7000-80002、一天上10-11个小时【正式工待遇】1、正式工底薪+加班费+全勤奖+岗位补贴+绩效奖+夜班津贴。2、月收入7000～80003、加班按劳动法，平时1.5倍、周末2倍、 节假日3倍4.厂区管吃管住，水电费自理4.打卡7天可以预支工资每月的15号发工资【招聘要求】：1.男女不限～ 男16-48岁女16-45岁 ～ 不要求经验文化学历2.当天安排住宿、不用担心没地方住宿，请携带好行李注自行讲清楚案底 提前备注 身体残缺之类的

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王先生

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直招货运司机 无押金 不搬不卸；1.货源和车辆公司提供，不收费2.跑周边城市，基本都是托盘货为主，不装卸3.综合月薪8000-12000，运输周期会长一点，在外过夜c照可开，无任何违法记录请投简历合适会联系.

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朱女士

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小长途货运司机。，公司车子，公司配货，不用装卸，只负责开车，日结周结都可以，每天到手400-500多块钱，月休息4天，有意向可以联系，，常年活

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全女士

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纯上班货运司机公司直招(非中介)早八晚六当天面试可入职无费用不租不买不需要装卸，司机负责运输负责按时按质安全完成货物运输，服从公司调度安排;1.持有C1以及以上驾照，有无经验者都可2.年龄50周岁以下18周岁以上，3.会熟练使用APP导航地图，有良好服务意识，4.渴望高收入长期做，能吃苦耐劳勇于拼搏

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黄女士

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公司提供车辆，负责送货即可岗位职责:上班时间：8：00-18:001.负责配送和运输公司的货物2.执行配送任务，确保货物及时安全送达目的地3.驾驶公司提供的相应尺寸的货车进行配送任职要求:1.具备良好的驾驶技能和安全意识2.对配送工作有热情，能有效完成配送任务3.能够遵守交通规则，确保运输途中的安全

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黄女士

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直招货运司机 无押金 不搬不卸；1．货源和车辆公司提供，不收费2．跑周边城市，基本都是托盘货为主，不装卸3.综合月薪8000-12000，运输周期会长一点，在外过夜介意者勿扰！!c照可开，无任何违法记录请投简历合适会联系．

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薛女士

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工作内容:-不装不卸，按要求送货-负责公司的货物配送工作-执行全市、市区及省内配送任务- 驾驶公司提供的4米平板车进行货物配送任职要求:- 持有C1驾驶证，具备1-3年驾龄 -驾驶记录良好，无重大违章行为- 无犯罪记录，确保货物安全及时配送

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黄女士

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公司提供两种车型，主要是4米2高栏和3.99米平板小货车，不需要自己买车租车！！【任职要求】-具备C1及以上驾照，无不良驾驶记录，不限工作经验。-身体健康，能够适应长期驾驶工作。-能服从调度安排，按照指定路线送货-我们主要往江浙沪地区送货，能接受在外，在车上过夜-不压工资，不拖欠工资-车辆日常由自己保管，不用每天开回公司，自由方便

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吴女士

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基本要求：C1驾驶证以上年龄要求：20-55周岁工作内容：江浙沪范围内小长途送货配送范围：100-300公里范围工作时间：8:00-6:00月休四天薪资待遇：底薪＋提成＋各项补贴综合每个师傅的月收入在10000-13000左右固定货源；天天有货；短距离点对点配送；一天1-2趟（看能力安排）

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李女士

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直招货运司机 无押金 不搬不卸；1．货源和车辆公司提供，不收费2．跑周边城市，基本都是托盘货为主，不装卸3.综合月薪8000-12000，运输周期会长一点，在外过夜介意者勿扰！!c照可开，无任何违法记录请投简历合适会联系．

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薛女士

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直招，公司配车，提供货源，面试通过第二天上班，可以先试岗一天在决定，试岗也会给工资不压工资，再次申明，不收任何费用！！不会当面一套背后一套，！！要能干活的人基本都是托盘货为主1.听从调度安排，按导航点对点送货,不装不卸,主要运送板材、布料、零件等货物2.小长途（江浙沪）送货，周边两三百公里3.，月休四天，月薪7000-10000（公司南京、苏州、无锡、常州、杭州、宿迁、淮安、南通8个城市都需要驾驶人员），有意向的欢迎投递友情提醒各位求职的驾驶员：由于货运行业非暴利行业，多劳多得，一份耕耘付出才有一份合理的回报，请勿听信他人超高收入的诱导，理性选择

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钱女士

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企业名称：顾家家具工作时间：9:00-18:00工作地点：下沙园区11号大街113号职位描述：1、参与需求评审，从测试角度提前识别风险2、制定测试计划，设计并执行测试用例，提交和跟踪缺陷3、协助搭建和维护自动化测试脚本（若团队已有自动化需求）4、参与生产环境问题排查，总结测试经验并沉淀文档5、推动测试流程优化，提升团队测试效率6、对质量保障有热情，愿意深入业务，而不仅是“找Bug”7、主导线上BUG的复盘并能给出预防方案8、主导月度测试BUG复盘工作，协助提升团队整体测试能力建设9、在工作中主动引入AI提升测试效率和质量10、工作地点：顾家全屋定制临江基地        任职要求：1、业务系统测试：深入掌握TMS业务系统，同时具备仓储系统相关知识，能够理解复杂的业务逻辑并设计有效的测试方案。2、全流程质量把控：负责测试需求分析、测试计划制定、测试用例设计与执行、缺陷跟踪管理及测试报告编写，确保测试覆盖全面、质量达标。3、线上问题应对：具备快速响应和解决线上基础问题的能力，能够进行初步的问题定位、日志分析，并协助开发团队进行问题修复和验证。4、专业知识应用：熟练运用测试理论和方法，结合项目实际情况，不断优化测试流程和效率。5、协作沟通：与产品、开发、运维等团队紧密协作，推动问题解决，保障项目进度。6、工作地点：下沙园区11号大街113号        任职要求：学历与经验：计算机或相关专业本科及以上学历，具备2-4年软件测试工作经验，有TMS或物流、仓储行业背景者优先。测试技能：1、 全流程掌握：熟悉软件测试生命周期，能独立承担模块或项目的测试工作。2、用例设计：具备优秀的测试用例设计能力，能覆盖正常及异常场景。3、缺陷管理：熟练使用缺陷管理工具（如JIRA、TB缺陷管理等），能准确描述和跟踪缺陷。4、质量意识：具备较强的质量把控意识，能在测试过程中主动发现潜在风险并提出改进建议。5、问题解决：具备良好的逻辑分析能力和问题定位能力，能独立应对和解决线上出现的基础性问题。6、工具与技术：熟悉至少一种缺陷管理工具，了解数据库基本操作（如SQL查询），有接口测试或自动化测试经验者优先。用工形式：外包（合同主体猎聘）合同：三年

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陈女士

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1、参与需求评审，从测试角度提前识别风险2、制定测试计划，设计并执行测试用例，提交和跟踪缺陷3、协助搭建和维护自动化测试脚本（若团队已有自动化需求）4、参与生产环境问题排查，总结测试经验并沉淀文档5、推动测试流程优化，提升团队测试效率6、对质量保障有热情，愿意深入业务，而不仅是“找Bug”7、主导线上BUG的复盘并能给出预防方案8、主导月度测试BUG复盘工作，协助提升团队整体测试能力建设9、在工作中主动引入AI提升测试效率和质量

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夏先生

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岗位职责：1、评估业务部门需求并确定优先级，完成需求方案的规划、设计、开发及交付；2、开展IT解决方案设计，依据业务需求与业务方案，制定高阶IT解决方案、需求规格文档及系统集成架构，并组织相关评审；3、主导系统集成测试，协调关键用户与最终用户开展UAT测试，推进系统实施与上线落地；4、针对系统二线问题进行问题定位与根因分析，参与制定解决策略，并推动验证与闭环处理；5、遵循公司三年滚动ITSP规划框架，负责本领域年度ITSP规划、数字化产品项目的建设规划与实施交付；参与本领域流程架构、应用架构及信息架构的设计与持续优化；任职要求：1、计算机类相关专业本科及以上学历，具备4-7年工作经验；具有信息化专业背景，熟悉企业管理软件实施或企业级IT产品设计；2、熟练掌握企业管理相关系统操作与实施能力，精通相关商业软件系统的配置与应用；3、能够基于业务方案完成系统功能与复杂逻辑的设计，识别并攻克设计中的重点难点，通过合理的技术架构有效应对复杂挑战；具备系统集成关系的优化设计能力，能结合业务发展关注接口性能、稳定性、容量、调用频率及交互模式的设计；4、具备问题定位与根因分析能力，可独立输出解决方案并推动落地；能对本领域应用架构与系统集成关系进行设计优化；能依据业务设计方案指导团队成员完成系统解决方案与集成架构的优化；5、具备较强的学习能力、抗压能力与责任意识，能够快速吸收培训知识，自主钻研能力强，善于探索并改进各类复杂问题。

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李先生

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岗位职责：1、结合实际业务场景，开展历史数据的核查与清洗工作，明确并优化指标定义及计算规则；构建完整的指标体系，并依托该体系深入业务一线，及时识别与定位运营中的关键问题；2、深度理解业务运作逻辑，持续迭代和提升所负责领域的数据分析模型，涵盖KPI体系、报表架构及专项分析框架；3、围绕业务发展需要，开展多类场景下的数据预测工作，如市场规模预估、增长趋势判断、用户生命周期推演等；4、负责日常数据报表开发与维护，输出周报、月报等周期性报告；准确把握业务端的数据需求，结合流程与内容优化需求方案，提供高质量的数据支持与专题分析成果，助力业务决策与策略制定；任职要求：1、具备制造供应链领域相关工作经验，熟练掌握SQL，熟悉hana、sqlserver、orcale、mysql等主流数据库操作；2、精通Excel数据透视表与常用函数，熟练运用帆软等报表工具，对数据具有敏锐洞察力，掌握基础数据分析方法，拥有良好的分析思维与创新意识，面对业务新挑战可基于分析理论提出创新型解决方案；3、了解MES系统者优先，具备一定的系统化问题解决能力；4、能够独立撰写业务分析文档，开发可视化报表及大屏展示看板，完成描述性统计分析，具备优秀的文字表达、图表呈现能力，逻辑清晰，学习能力强。

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李先生

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采购域产品经理岗位职责：1、具备采购领域数字化建设规划能力，能够引领业务团队完成采购流程的梳理与优化；2、将业务需求转化为可落地的产品方案，明确产品范围、架构、流程及功能模块，撰写并维护完整的产品文档，统筹协调内外部资源，按计划推动产品实施进程；3、主导采购相关信息化项目的管理工作，确保项目高效执行并顺利落地；任职要求：1、本科及以上学历，具有5年以上相关工作经验；2、具备强烈的产品主导意识和优秀的抽象思维能力，沟通表达顺畅，学习速度快，执行能力强；3、拥有良好的组织协调能力，能够实现跨职能、跨部门的有效协作，保障复杂大型项目稳步推进；4、工作积极主动，责任心强，善于独立思考，逻辑清晰，具备出色的团队合作精神与持续学习能力。

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李先生

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岗位职责：1、参与需求分析与技术方案研讨，深入理解系统概要设计文档；在概要设计基础上，主导系统详细设计工作，编制内容准确、结构清晰、可读性高的详细设计说明书；定期组织设计评审会议，明确各功能模块间接口定义及用户交互接口规范；协同项目经理完成设计文档的审核、修订与优化；2、依据通过评审的详细设计文档，结合项目整体进度，制定开发实施计划，合理分配并跟踪开发任务；主导代码开发过程，组织代码质量审查，检查并优化编码实现，提升产品的使用体验与运行效率；配合测试团队开展测试工作，保障产品交付质量与系统稳定性；3、根据软件实施方案要求，承担项目组内关键技术难题的攻关任务，负责核心功能模块的编码实现、调试及后续维护工作；4、牵头识别并解决软件在开发、调试、测试及上线运行各阶段出现的技术问题；组织制定版本测试方案，执行版本验证流程，及时修复测试发现的缺陷；推动系统架构重构和技术性能调优工作；5、对产品研发流程有深入认知，熟悉研发制造领域的业务场景，了解国内外主流主数据管理系统产品，具备较强的软件规划与工程落地能力，能够将业务需求有效转化为可行的技术架构；严格执行公司既定的编码规范，编写高质量、高可读性、易维护的程序代码。任职要求：1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备5年以上实际软件开发经验；2、掌握面向对象编程思想，熟悉常用设计模式；Java基础扎实，编码风格良好，熟练运用springboot、springcloud等主流框架；具备系统性能调优经历，熟悉JVM配置参数，能使用linux命令及jdk工具监控系统资源使用情况；3、熟练掌握并深度理解常用技术框架如mybatis、dubbo、redis、kafka等；熟悉Linux操作系统、maven构建工具，掌握Tomcat、Apache、Nginx等开源服务器配置，了解docker容器化技术原理；4、深刻理解HTTP协议机制，熟悉消息队列MQ原理，掌握多线程并发编程技术；拥有开源项目贡献经验者优先，具备PDM/PLM等产品研发类系统开发背景者优先；5、具备良好的团队协作意识和自我驱动能力，学习能力强，能适应高强度工作环境。

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李先生

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