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岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;做过食品行业优先；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、大专及以上学历，市场营销等相关专业;2、3年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;5、有责任心，能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神，善于挑战。7、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;8、要求会开车，工作内容需要经常出差，出差有补助。

任职要求：1、有上进心，踏实肯干2、男女不限，学历不限，20岁以上有销售经验的优先，公司会提供业务培训，团队氛围融洽3、口齿清晰，说话逻辑清晰，语言表达能力强，具备良好的应变能力4、具有一定的学习能力，沟通能力和抗压能力，有良好的团队合作意识5、有过销售工作经验，喜欢销售工作带来的成就感6、有自己独立的生活态度，积极对待工作，享受自己创造的高质量生活7.工作时间早九晚六点半，非常轻松，让你在快乐中工作新人前两个月试用期保护薪资5000综合薪资10-15k左右，加阶梯提成，加月度绩效奖金

岗位职责:负责接听客户来电咨询的问题，及时处理即可，工作简单轻松，无任何销售性质薪资待遇:无责保底3600-4000绩效800-2000（上不封顶）个人奖金餐补房补平均薪资:5000-8000周末双休，8小时排班，法休入职五险一金要求:大专及以上学历晋升:专员-组长-经理（三个月一晋升）福利:下午茶，优秀奖，聚餐，年度旅游等适合长期稳定~

1、负责公司投标项目的价格制定，根据招标文件图纸内容准确建模、算量；2、负责公司所有项目的成本核算；熟悉建筑、装饰的劳务分包项目的成本价格；3、根据施工图编制工程预算；4、负责监控工程项目成本变动情况，对可能超过目标成本的情况及时预警，及时采取措施，使工程造价控制在目标范围之内；5、负责项目工程结算；

一：岗位薪酬：1.底薪3000+社保+全勤奖+新人补贴+高提成+各种拿到手软的奖励+年终奖+激励+旅游。月薪平均工资7000+，高底薪高提成，年收入每年会有30%-50%增幅。2.新人试用期设有额外绩效补贴。3.福利：法定节假日，年节福利，节日礼品或购物卡，节假日休息。二：岗位职责：通过电话、微信等方式与公司老客户进行沟通，促成销售事宜。（客户由公司提供，资源优质！无须工作经验，无需外出，无需开发新客户，公司提供免费培训）三：任职要求：1、年龄在18-35周岁以下，具有大专及以上学历，接受实习生，能力强者可放宽到中专;2、普通话标准、流利、音质清晰，具备基本计算机操作能力；3、有较好的学习能力和抗压能力，挑战高薪；4、可直接加微信或电话联系四：岗位特色：1.有工作，有生活：公司班实行八小时上班，八小时睡觉，八小时归生活的工作制度，上五休二，不鼓励加班！2.可持续发展：由于车辆每年都有损耗，今年成交客户，第二年仍由原销售承接，让你的客户越积累越多，业务也越做越轻松。3.有晋升机会：目前公司业务及团队不断扩张，团队管理层全部由内部竞聘，不看背景，不看身份，人人平等。4.公司建立了完善的人才培训机制，提供“多轨制“的晋升通道，为每位员工提供广阔的职业发展平台；每年四次调整职级和薪资。客服——预备主管——经理——总监。公司介绍：合肥宝之松汽车服务有限公司是一家以线上销售+线下直营门店为主的创新型汽车服务公司。公司致力于开拓汽车后服务市场及车险代理服务，业务覆盖安徽、上海、浙江多个省份和城市，与各大中型保险公司均有长期的额战略合作，目前已经完成了从线上到线下业务和服务的打通，公司连续多年业绩增长都在30%以上，2020年公司全年完成销售额2.3亿。2021年公司业务全面扩展，业务将成倍增长，为您提供更高的舞台。合肥宝之松汽车服务将持续把握懒人经济和共享经济的风向，深挖汽车后市场O2O的商业价值，为客户提供全方位汽车服务，成为客户的汽车全能管家，立志打造成全国性的汽车服务公司。公司的企业文化八个字：互信、互助、自立、自强。宝之松汽车服务合肥运营中心座落于合肥市滨湖新区金融港，紧挨地铁2号线会展中心站，周边有滨湖世纪城、悦方IDMall、滨湖银泰等多个商圈。园区为金融总部，办公环境优美，有多个特色餐厅、商业特色小吃街、老乡鸡、卡旺卡、超市便利店、栖巢咖啡厅、银行等多个配套，工作生活均非常便利。