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当天安排厂区面试入职，全程不收任何费用，满月报销车费！因厂区订单增加每月厂区发放稳岗补贴200-600元不等。--------------企业优势---------------【1】：企业福利优势：效益好，常年订单稳定，员工收入稳定，岗位福利好！【2】：企业安全优势：生产车间中央空调24小时开放，四季恒温，无噪音，无异味、无辐射、无伤害，为员工提供安全舒适的工作环境。----------------岗位职责--------------负责产品的包装，质检，测试，打包，入库等【上班时间】：早8：00-晚8：00，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。（不加班五点半下班，自愿选择是否加班）【上班地点】：广元厂区或者成都高新西区厂区-----------------招聘要求-------------【1】：男女不限，年龄（16-54岁）不限学历（无需工作经验）【2】：身体健康，接受纹身哦~----------------招聘岗位--------------【1】：普工：普工、品保、质检、组装、包装、【2】：所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作、可坐着作业----------------薪资待遇--------------【1】正式工待遇：综合工资6500元-8500元（基本工资＋加班费＋绩效＋职称加给+岗位补贴其他补贴）【加班费】：5天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班2倍国假日加班3倍。平时17.27元/小时,周末23.19元/小时,法定假日33.93元/小时。【2】短期工待遇：28元X10小时X26天=7200元/月备注：薪资根据工商部门政策及时做出调整：岗位津贴：200—400元/月（不同部门，不同工种享不同津贴）；夜班津贴：10元/班（月26天X10元=260元）；全勤奖：200-500/月

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诚聘联合经营司机保证纯收入不低干1.5万不够公司现金补够，多劳多得，此条款写进合同工作内容:1、负责重庆、四川各城市间点对点整车环线货物运输，公司保障货源保障收入，运输时效除绿通外不作要求，司机自由安排时问2、司机只负责开车(不负责上下货)负责公司货物安全送达地点，数量清点，票据签收。3、货物一般为各地经销商零食饮料，粮油米面，食品酒水饮料，生活用品及厂家其他普货等职位要求:1年龄22-55岁，C1以上驾驶资格(非实习期)一年以上驾驶经验，无需货运资格证，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章。2、具有较强的服务意识，有吃苦耐劳的精神，意识强，责任心强。工作时间:每天8-10小时(含装卸货等待休息的时间)

前台接待、餐饮销售、销售主任、食品卫生专员一、前台接待。2600-3000元+提成职责：负责为住店客人开房退房的办理，开具发票、并按集团要求服务顾客。要求：23岁以下，形象气质佳，工作积极主动有服务意识，旅游/酒店管理专业大专及以上学历，能适应倒班工作，有英语基础，特别优秀者可放宽至高中学历。工作时间：倒班制：早班7:00-15:30，中班14:30-23:00，晚班23:00-07:00。每周轮休2天。提成方式：好评奖励 散客提成 夜班补贴 其他补贴二、餐饮销售。3300-4500元/月+提成职责：制定餐饮销售计划并完成销售任务目标，做好客户开拓，公关维护，店内跟餐、餐中维护、协助服务等工作，同时确保客户最高的满意度。要求：大专以上学历。形象气质佳，性格开朗，善于交际；精通各种餐厅管理知识、各岗位服务流程。年龄24-35岁，男女不限；有酒店、酒楼、会所、高端餐饮店领班及以上工作经验。能适应正规管理模式，服务意识强，寻求稳定发展者。工作时间：根据客人预订时间上以下两种班次：10:00-19:00、11:00-20:00，每周轮休2天。三、宴会销售主任。3300+提成职责：按集团服务标准，专业的接待宴会、会议等场地预订，随时准备接待来访的客人，并可根据销售总监的授权向客人报价。要求：22-28岁，女性身高160CM以上，男性身高172CM以上，大专以上学历，具备较强的沟通理解能力和出色的人际关系处理能力，精通电脑和数据分析技能。有1年以上酒店销售工作经验，接受其它行业销售精英的转行。工作时间：08:30-17:30，每周轮休两天。四、食品卫生专员。3700-4100元/月。职责：负责餐饮部厨房的产品卫生与安全管理，配合食品卫生监督部门的食品卫生检查，定期开展食品卫生安全培训，以及领导安排的其它工作。要求：大专以上或同等学历，有良好的公文写作能力；熟悉Office等常用办公软件操作，如Excel、Word、PPT等；工作态度积极，执行力强，有较好的沟通协调能力、学历能力；熟悉食品安全法等法规，具备食品安全管理的基本理论知识，有酒店或餐饮食品安全管理相关工作经验优先。工作时间：8:30-17:30，周末双休以上职位8小时工作制、每周双休及法定节假日三倍工资、带薪年假、1-2倍工资年终奖、免费住宿、员工

教务管理工作职责：1.负责学生的考勤、课堂管理、拍照、拍摄视频，课后作业的布置，督促学生作业的完成，做好日常的教学服务工作；2.收集生源信息、整理，并通过电话沟通、新媒体宣传，介绍学校的课程特色及市场政策，邀请家长到校参观、试听并成交，完成招生目标；3.了解家长及学生对学校的教学、教务、市场等政策的满意度，做好相应的沟通工作，并及时将相关情况反馈给相关部门，为公司决策提供依据；4.及时向家长反馈学生在校学习情况，与家长保持良好的沟通交流，不断改进学生的学习习惯，提升学习成绩；5.负责所带班级的续费工作。薪资：3000-6000购买六险一金，法定节假日正常带薪休假，团建旅游。联系电话：面试地点：南河爱华教育总校7楼