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岗位职责：1.全面主持工厂运营工作，保障生产流程高效顺畅；2.编制并执行生产方案，合理调配资源，提升产出效率与产品品质；3.跟踪生产各环节，快速响应并处理技术及管理方面的突发状况；4.组织团队建设，加强员工培训与绩效管理，打造积极向上的工作环境；5.严控制造成本，统筹物料采购与库存管理，维护供应链持续稳定。任职要求：1.拥有扎实的工厂运营管理背景和卓越的组织指挥能力；2.精通石材加工领域的工艺流程及相关质量规范；3.擅长团队搭建与人才培育，具备带领团队完成目标的推动力；4.具备突出的风险预判与应急处置能力，能妥善处理各类突发问题；5.具备良好的协调沟通与战略决策水平，可高效促进部门间协作。

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黄先生

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吉林市舒兰市去威海干活，招钢结构安装/打板、彩钢板安装会电焊成手大工，队伍，有证件的最好，工期一年，打卡工资每月发放，初七出发，有意者联系

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2月17日 14:30

刘先生

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工务/设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰）1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础系统的运行维护与管理；2、统筹特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理；3、编制并执行设备年度、季度及月度保养方案，推动检修实施，确保台账完整可查；4、实施设备日常巡检，及时发现并排除故障，保障系统稳定运转；5、设计管网布置方案，明确管线走向与安装规范，参与新改扩建项目的技术规划；6、结合生产实际，灵活调整供热与制冷运行策略，落实季节性预防性维护措施；7、主导设备优化与工艺改进，提升运行效率，减少停机频次与运营成本；8、协同外部安全监管检查，执行现场作业安全监督及6S管理制度；9、组织维修团队培训，提供技术指导，并开展人员绩效考核与能力培养。任职要求：1、大专及以上学历，机械或电气相关专业，持有电工证；2、具备5年以上大型食品行业从业经历，其中3年以上设备或动力管理经验，能独立诊断处理设备问题，并有效开展团队管理与人才培养；3、熟悉生产车间各类设备，熟练掌握制冷、热力、污水处理及传动系统运作原理；4、有在300人以上规模企业工作的实际经验。福利待遇：入职缴纳五险一金，早7晚7，福利体检、免费住宿，用餐补助、节日福利，年终奖

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于女士

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岗位职责：1. 全面主持工厂日常运营，保障生产流程高效顺畅；2. 编制并执行生产方案，合理调配资源，提升产出效率与产品品质；3. 跟进生产各环节，快速响应并处理技术及管理层面的突发状况；4. 统筹团队建设，强化员工培训与绩效管理，打造积极协作的工作环境；5. 严控制造成本，规范物料采购与库存管理，维护供应链持续稳定。任职要求：1. 拥有扎实的工厂运营管理背景和卓越的组织指挥能力；2. 精通石材加工领域的工艺流程及相关质量规范；3. 善于团队搭建与人才培育，具备推动团队高效执行目标的能力；4. 具备突出的风险预判与应急处置能力，能妥善应对各类突发问题；5. 具备良好的协调沟通与判断决策水平，可有效促进多部门协同推进工作。

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黄先生

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工作地点：鞍山海城、吉林舒兰岗位内容：1.负责机械设备的安装、保养、检修及维护工作的监督与管理。2.诊断设备运行故障，提出有效处理方案，并协调供应商开展维修及零部件更换。3.编制设备维护计划，跟踪并确保各项维护措施落实到位。4.保障污水处理系统、制冷装置及生产线机械设备的正常稳定运行；5.完成设备相关技术文档、记录及报告的整理与归档工作。任职要求：1.具备机械工程类专业背景，且拥有5年以上设备维护或机械管理相关工作经验。2.掌握机械设备运行原理及维护流程，具备常见故障排查与处理能力。3.具备良好的沟通协调能力，能与供应商、客户及其他协作方高效对接。4.工作态度认真负责，细致严谨，能按时保质完成各项任务。5.具备较强的工作抗压能力，能够适应现场驻点工作安排。

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于女士

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工作地点：吉林省舒兰市开原镇（不能接受请勿投递！）岗位职责：1、承担采矿技术管理任务，熟悉并掌握企业生产运行能力状况。2、负责矿山生产衔接与开采系统运营管理工作，牵头组织开拓方案的设计审核。3、开展采矿项目协调推进、过程监管及相关技术研究与控制工作。4、参与采掘作业计划的编制；组织公司新建、改建、扩建工程的设计评审及竣工验收。任职要求：1、采矿工程类相关专业，大专及以上学历，年龄在30-55岁之间，具备中级或以上职称。2、具有扎实的露天矿从业经验，能独立完成采矿方案设计。3、能适应矿山现场环境，胜任露天作业条件。4、具备良好的心理承受能力和职业素养。5、掌握矿区布局规划、矿山开采及工程项目设计技能。6、具备较强的团队协作意识与沟通协调能力。

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曹先生

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岗位职责:1.负责金属与非金属露天矿山五科相关专业技术工作，保障项目质量与进度推进2.与团队成员保持良好沟通，协同配合完成各项任务目标3.持续开展专业技能学习，提升个人能力并优化现有工作流程任职要求：1.主体专业对口毕业，具备五年及以上一线矿山实际工作经验

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曹先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-191：负责检测抖音小游戏广告视频的标签及参数运行情况，确保功能正常2：接受零经验人员，学生、宝妈或空余时间较充裕者优先考虑3：全程不收取任何费用4：未满十八周岁者不可参与

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李先生

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1、负责配电房、配件房及水塔的日常巡查与管理工作2、对猪场各类机电设备进行管理，定期开展维护保养，建立设备台账，实行挂牌管理，并规范填写检查记录3、收到停电通知后，及时完成发电机的启动前准备工作，确保应急供电正常4、每日对猪场进行巡检，发现异常情况立即处理并按规定上报任职要求：需持有有效电工证

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王先生

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岗位职责：1、负责基础系统运维管理，包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统（侧重机械传动类单体小设备，设备数量多，具备劳动密集型企业实操经验）；2、办理特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续；3、执行设备日常巡检工作，确保满足生产制造需求；4、依据设备维护标准制定年度、季度、月度保养计划，科学安排任务分工，落实检修工作，按节点推进保养项目，确保维保记录完整可查；5、高效诊断设备故障原因，及时恢复设备运转，并对突发异常情况采取有效应对措施；6、对管网系统进行规范化设计，明确布线路径与安装技术要求；7、参与新建及改造项目的整体布局规划；8、制定并实施基础设施季节性预防性维护方案；9、根据实际生产需要动态调节热能供应，结合入库计划合理安排制冷运行计划；10、结合现场生产实际，提出优化设备和工艺的改进方案，提升作业效率，降低故障率与运营成本；11、协同政府相关部门开展安全检查，落实日常安全巡查与整改督导；12、在维修作业及锅炉、污水、制冷班组作业过程中，严格监督执行6S现场管理标准；13、组织开展员工技能培训与技术指导，实施绩效考核与团队管理。任职要求：1、大专及以上学历，机械、电气或低压电工、机电一体化等相关专业；2、5年以上大型食品行业从业经历，其中至少3年从事设备管理或动力管理工作，具备故障判断与处理能力，能有效带领和培养下属团队；3、具有较强的责任意识和抗压能力；4、有服务300人以上规模企业的工作经验。福利待遇：入职缴纳五险一金，，提供福利体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金

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工作地点：吉林省舒兰市开原镇（不能接受请勿投递！）岗位职责：1、承担采矿技术管理任务，熟悉并掌握企业生产运行能力状况。2、负责矿山生产衔接与开采系统运行管理，牵头组织开拓方案的设计审核工作。3、开展采矿项目协调推进、日常管理、技术研究及过程监督控制。4、参与采掘作业计划的编制；组织公司新建、改建、扩建工程的设计评审与竣工验收工作。任职要求：1、采矿工程类相关专业，具备大专或以上学位，年龄在30至55周岁之间，持有中级及以上专业技术职称。2、具有扎实的露天矿从业经验，能独立完成采矿技术设计工作。3、能适应矿山现场作业环境，胜任露天作业条件。4、具备良好的心理承受能力和职业稳定性。5、掌握矿区布局规划、矿山开采设计及相关工程设计技能。6、具备较强的团队协作意识和沟通配合能力。

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曹先生

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岗位职责:1. 负责金属非金属露天矿山五科相关专业技术工作，保障项目质量与推进进度2. 与团队成员保持良好沟通，协同配合完成各项任务目标3. 持续开展专业技能学习，不断提升自身能力并改进工作流程任职要求：1. 主体主业毕业，具备五年以上一线矿山实际工作经验

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