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负责接送通信工程师去基站检测薪资待遇：按出车天数结算薪资，周结160/天，油补9升/100公里（发油卡），月结170/天，油补10升/100公里。电车电补0.4/公里，，出车超过10小时算加班，加班费20/小时。（周结的过停费及加班费都是月结）公司要走审批流程。请仔细阅读后再投简历。职位要求：自己带车（面包车、小轿车、SUV都可以），工作时长一般在8小时左右，时间灵活，工作轻松

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程先生

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电工+机修要求年龄25-45岁，初中以上学历，机电、电力相关专业优先；身体健康，能吃苦耐劳，能适应倒班制。需持有效期内高压或低压电工证、焊工证，两年以上电工工作经验；熟悉电气原理，能看懂电路图，可独立完成电气设备故障排查、维修及日常保养。有石墨加工设备维护经验者优先。薪资福利:6000-10000，包吃住，购买五险。招工人数:2-3名电话、报名，或前往现场报名。工作地址:水富经开区张滩产业园区

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黄女士

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昭通市水富市招聘～市政监理资料员1、主要负责项目的监理资料，熟悉监理资料；2、明悉施工单位的资料明细；3、领导安排的其他工作。

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朱女士

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招聘：会计一名工资：月薪4K-5K。岗位职责负责公司全盘账务处理，确保会计核算的准确性与及时性。任职要求1.财务、会计、审计等相关专业。2.持有会计资格证，有3年以上会计从业经验。3.精通中国会计准则及财税法规，能独立完成全盘账务及税务工作。4.熟练使用办公软件。5.具备极强的责任心、严谨细致，有良好的沟通能力。工作地点：城区，水富云富达水泥有限公司，单休，包食宿，联系电话：有意者请将简历发送至：

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周先生

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【云南本地最大生活类折扣平台】合伙人招募令！轻松开启财富之旅渴望实现财富自由？梦想拥有永久管道收入？现在，机会就在眼前！自用省钱，他用有润，商用有利，带你搭乘本地生活新风口的财富快车！项目背景-在国家政策促进内需的大背景下，各大平台及商家纷纷通过多种渠道发放红包与优惠，本平台整合200+生活类折扣服务，接入统一入口，让消费者便捷享受实惠。同时为你创造优质的创收机会。当用户通过你分享的渠道领取优惠并消费后，你即可获得可观分佣。项目亮点-1. 用户享优惠：平台涵盖200+生活场景，优惠透明可比，外卖红包、9折加油、5折电影票、1折会员充值、6折快递……更有全国40+条精品线路免费旅游权益。2. 商家联营售卡：后台生成卡密，自主制作卡片，联合本地商户开展“消费满XX元赠XX元加油抵扣卡”、“充值XX元送XX元话费抵扣卡”、“抽奖送6天5晚免费旅游卡”等营销活动。卡片成本仅几角，售价自主设定，单卡利润1元起，每店最低采购1000张起步。3. 持续管道收益：凡归属你名下的卡片被激活使用，后续每次平台消费你均可获得分佣。例如：每位用户每月缴100元话费，你得0.5元，若积累1万名用户，月入几何？4. 二级推广机制：支持二级推广收益，你可获得下级成员20%的二级分佣。外卖骑手、快递人员、合作商户、在校兼职学生等，不同群体可定制专属推广卡。工作内容-操作简单高效！通过多种方式让更多人绑定你的推荐关系并在平台消费。亲友、同学、同事皆可参与，建议优先拓展商家合作，增加收入的同时增强信任背书。薪资待遇1. 售卡收益：按户计算约1000元/家，日均洽谈两家轻而易举。2. 管道收益：用户只要消费你就获利，长期分成不断。名下累计1万名用户，每人每月至少消费一次，平均每人带来1元以上收益。限期福利：本月报名并通过平台筛选者，将免费提供本地各类商家信息资料（含真实联系电话），助你快速打开市场局面。工作优势-1. 时间自由，灵活掌控，兼顾生活与事业。2. 可自主发展团队，享受团队层级激励，携手伙伴共同成长。招募要求-1. 具备良好沟通能力，能顺利对接商家与用户，建立稳定合作关系。2. 有责任心，工作积极主动，具备推动项目落地的执行力。总部直招：云南区域计划招聘100人，每个城市设1-2名城市合伙人。新风口、新商机、新机遇！本地财富盛宴已经开启，拼搏一阵子，受益一辈子！还在犹豫什么？立即把握这次创业逆袭的黄金机会，加入我们，共启财富新篇章！有意者请通过微信联系沟通。

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夏先生

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【云南本地最大生活类折扣平台】合伙人招募令！轻松开启财富新篇章渴望实现财务自由？期待拥有持久被动收入？机会就在当下！自用立省，分享有收益，商用更划算，携手抢占本地生活服务新蓝海！项目背景：在国家大力提振内需的政策推动下，各类平台与商家纷纷推出补贴优惠。本平台已接入200余项高频生活消费折扣服务，并整合至统一入口，让用户便捷享受全网低价。同时，为你开启稳定收益通道。消费者通过你绑定的渠道领取优惠并完成消费，你即可获得平台高额返佣。项目亮点：1.用户享实惠：覆盖外卖红包、9折加油、5折观影、1折会员充值、6折寄快递等200+生活场景，优惠透明可比。另含全国40条精品线路免费旅游权益。2.商家合作发卡：后台自主生成卡密，制作实体或电子卡券。联合本地商户开展“消费满XX元赠XX元油费抵扣券”“充值送话费抵扣卡”“抽奖送6天5晚游”等活动。卡片制作成本低至几毛，售价自主设定，单卡净利1元起，每店首批采购不少于1000张。3.持久管道收入：凡归属你名下的卡券被激活使用，后续每次消费你都可持续获得平台分润。例如：每位用户月缴100元话费，你可得0.5元；若累计1万名用户，月入可达5000元。4.二级推广机制：支持二级分销，发展下级合伙人可享其业绩20%的额外奖励。适用于外卖骑手、快递人员、门店店主、在校学生等多元群体，按角色定制发卡策略。工作内容：操作简单高效！通过人际资源或商户合作，引导更多用户绑定至你的推广链接并在平台消费。亲友圈层可作为起点，推荐优先拓展商家渠道，既增加收益也增强信任背书。薪资待遇：1.卡券销售收益：平均每户利润约1000元，日均洽谈2家商户可轻松达成。2.长效分润收益：每名绑定用户每月至少消费一次，按人均贡献1元计算，积累1万名用户即月入万元起步。限时福利：本月成功加入并通过审核者，将免费提供本地各行业商家名录（含真实联系电话），助力快速开拓市场。工作优势：1.时间自主，灵活安排，兼顾生活与事业。2.可组建专属团队，享有团队成长激励，共享层级收益。招募要求：1.具备良好沟通能力，能有效对接商家与终端用户。2.责任心强，积极主动，具备项目推进执行力。总部直招：云南全省计划招募100人，每个城市设1-2名城市合伙人。新赛道、新机遇、新未来！本地财富红利窗口已打开，拼搏一阵子，受益一辈子！还在观望？立即行动，把握这次改变命运的创业良机！加入我们，共同书写属于你的财富故事！有意者请通过微信联系详谈。

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夏先生

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