岗位要求:
1.有无经验均可
2.年龄在20-35岁之间
3.沟通表达能力ok,上进心强
4.执行力强,听从领导安排
岗位职责:
1.熟悉行业知识、企业知识以及产品知识
2.维护跟进老客户,拓展新市场
3.积极开拓业务,按时完成领导下达的任务指标
4.讲究团队精神,与上级、同事及其他部门人员保持良好的协作关系
薪资待遇:
1、入职后享受无责底薪4000~10000/月+提成+奖金,每三个月提供一次晋升机会+高额提成+社保+其他福利+人才推荐奖+丰富的团队活动+每周实体奖励+新型节日福利
2、专业带薪培训体系,公司非常重视员工成长,不同职级都配有专业完善的培训课程,新人入职立即享有为期1~2周专业销售技巧。
培训:①熟悉公司各个情况。
②工作一段时间,提升性培训(你要快速成长)
③晋升经理后进行辅导能力培训(你要做师傅带人)
④晋升团队总监进行团队管理能力培训(你要带团队)
3、宽阔的晋升平台:店内销售~见习经理~股份经理~事业部总监~区域总经理+
店内销售岗位每三个月都有一次晋升考核机会,职级提升,底薪增加。
4、年假假期,每年可获得国内风景区旅游的机会,业绩优秀者每年多次豪华旅游的机会,丰富多彩的员工活动,员工聚餐,节日晚会,优秀员工表彰等,还有提供海内外旅游机会。
5、客户资源丰富,提供质量优质的名单。
上班时间:
上午8:00~12:00
下午2:00~6:00
单休,可调休
职位福利:包住、五险一金、员工旅游、弹性工作、节日福利、带团队
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