佛山急招快递员

新兴顺丰招聘

1、快递员

工作职责：负责快件收取与派送；月休4天；有餐补话补高温补贴

工资计提不封顶

任职要求：责任心强，服从公司安排，高中或中专及以上学历，18-45周岁，交通工具可自带7座微型面包车、0.6吨小货车均可公司有车补油补；可申请公司三轮车

2、同城派件员18-45周岁，工资计提不封顶

任职要求：责任心强，服从公司安排，18-45周岁，交通工具可自带摩托车、可申请公司三轮车

以上招聘岗位联系方式如下：

二环路网点何主管

筠州华府网点罗管:

3、储备经理/片区长15K-25K

学历要求：本科，3-5年100+团队管理经验；

工作内容：规划管辖区域的发展（区域、人员、资源）统筹区域经营发展，操盘年度千万级营收；

负责管辖区域内、外部风险控制

4、储备主管12K-20K

学历要求：本科以上学历，2年以上团队管理经验；

工作要求：抗压能力强，擅长沟通协调；提升营业部服务质量，为营业部业绩达成负责。

5、储备潜才保底6.5K

工作内容：

1、协助网点负责人所辖网点区域的业绩达成，挖掘并解决客户需求，做好产品宣传和销售，持续提升公司市场占有率；

2、协助网点负责人持续提升本网点区域内服务质量，保证快件时效和快件安全，提升客户体验；

3、协助网点负责人所辖网点组织团队建设，营造良好的组织气氛，搭建健康的人才梯队，提升员工满意度；

4、协助网点负责人所辖区域内外部风险管控，主动维护所辖区域的公共关系，塑造良好的社会和品牌形象；

5、储备潜才保底6.5K

1、协助网点负责人所辖组织年度和月度资源投入规划，并做好成本和资源使用管控。

任职要求：

1、大专及以上学历，理工科类、物流类、管理类等相关专业；

2、良好的团队协作意识与沟通能力；

3、熟悉OFFICE办公软件，优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通表达能力；

4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。

以上储备岗位(经理、主管、潜才)

联系：钟先生