一、操作工20人5500-10000元/月
1、负责操作机台、行车、悬臂吊等设备。2、负责本岗位区域的6S工作。3、负责完成车间下达的其他临时性工作。任职资格:1、身体健康,无传染性疾病。2、男女不限,年龄22-45岁,身高1.65M以上,视力良好。3、初中以上学历,有较强的工作责任心及主动性,服从安排。4、能适应12H倒班工作。
二、打磨工3人(五险+包吃+包住)5500-10000元/月
1、负责操作机台、行车、悬臂吊、打磨工作;2、负责本岗位区域的6S工作;3、负责完成车间下达的其他临时性工作。任职资格:1、身体健康,无传染性疾病;2、男性25-40岁之间;3、初中以上学历,有较强的工作责任心及主动性,服从安排;4、能适应12小时两班倒。
三、文员1人4000-5000元/月
1、编制简道云系统表单;
2、系统调试、数据维护;
3、解决各部门系统中存在的问题;
4、与第三方供应链公司对接;
5、负责运营中心安排的其他工作。
任职要求:
1、大专以上文化程度,年龄在30岁左右。
2、有生产企业仓管或生产计划经验一年以上。
3、excel基础操作、函数、数据透视表有一定基础,对erp系统的仓储、生产模块有了解。
4、良好的沟通能力和协调解决问题的能力。
四、质量工程师1人8000-10000元/月
1、负责处理客诉、8D报告编写及建立台账;2、对原辅材料的质量问题及时反馈并落实相关责任;3、生产过程中质量管控、工艺标准执行、成品抽检等进行汇总、分析,并落实评价考核;4、提供质量月度/季度/年度工作总结的相关数据;5、工艺文件的培训,产品出货质量检验报告的制作等;6、及时完成上级临时交办的其他工作;7、对检具、量具管控,负责实验室管理及IATF16949体系的日常运行。任职要求:1、年龄40岁左右,大专及以上学历;2、有2年以上工作经验;3、沟通能力强,具有良好团队协作精神;4、熟悉质量管理五大工具,有IATF16949内审员证书优先考虑。5、有从事过铝加工行业的优先考虑。
五、维修焊工1人5500-7000元/月
1、完成所负责设备的巡检、维护、保养;2、积极完成设备维修任务;
3、所负责设备的成本管控;4、完成临时性任务安排。
任职资格:
1、男,年龄18-45岁;2、有三年以上相关工作经验,有焊工证;3、
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