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5-10年大专设计经理/主管
一、岗位职责:
1、负责对接公司亚马逊平台及其他的设计需求,按时完成产品A+、详情页、产品包装、产品说明书等设计工作,包括新品上市、老品升级等设计;
2、负责带领团队制作产品详情图,根据详情图产品文案信息进行策划及设计,包括对产品卖点展示、功能呈现、创意页面等设计;
3、负责品类详情图的视觉风格符合产品和用户定位,并跟进把控详情出品质量,提高用户体验度;
4、不断优化产品图片信息获得竞争优势,提升品牌的体验感,保证图片与产品的一致性,将产品核心卖点在短时间传达给目标消费者;
5、管理设计团队,确保设计部门工作效率,培养下属,全面提升设计团队管理质量与人员专业水平。
6、定期给部门成员组织开展相关技能等知识培训;定期跟进需求部门对图片效果反馈,不断提高部门制图技能水平。
二、任职要求:
1、全日制大专及以上学历,设计相关专业,精通产品平面设计及渲染;
2、熟悉3D建模软件(3DMAX,玛雅,犀牛,C4D,PRO/E.
等等)一款即可;
3、精通渲染软件(C4D,vr,keyshot等)一款即可;
4、熟练使用Photoshop、CorelDRAW或Al
5、有良好的团队合作精神,良好的沟通,协调能力,执行能力。
6、有亚马逊精品设计经验3年以上,有带领设计团队经验2年以上。
【公司福利】
1、上班时间:五天双休;9:00-12:30,14:00-18:30;
2、完善的假期:按国家法定节假日放假;
3、入职当月购买五险一金;
4、节假日礼品、下午茶生日会:享受丰盛下午茶;
5、生日关怀:为员工提供生日礼品;
6、公司氛围宽松:年轻化团队,舒适、快乐、宽松的工作氛围;
7、完善的培训体系:良好的内部培养空间,为每位员工实现和成就自我创造条件,非常看重和乐于新人培养;
8、巨大的发展机会:公司正在全面扩张阶段,未来晋升和成为核心骨干的机会极大;
9、交通便利,地铁口(10号线贝尔路站A出口,步行只有300米,步行5分钟内即到)。
职位总结围绕职位描述,归纳工作内容、招聘要求

赖先生IP:广东深圳
微铸
·人事经理深圳

