职位详情
微信扫码分享
举报
3-5年本科亚马逊运营
【亚马逊品牌操盘手｜拒绝佛系！用数据打造下一个爆款】
这是一份能让你“上头”的工作——
不做工具人！不谈假大空！
我们要找的是：能亲手把产品推上BSR、用广告玩转流量、用数据决策爆款的亚马逊运营高手！
岗位职责：
1、针对所负责品线产品做不同的产品策略，合规操作，保障店铺合规可持续运营；
2、负责广告实操，针对不同产品做不同的广告组搭配，预算分配，评估效果，得出最优解；
3、定期分析店铺运营数据，提交运营分析报告，并根据运营效果提出优化方案；
4、跟踪分析亚马逊竞品数据，善于数据中发掘产品及运营问题，制定高效可行的竞争销售的策略，提高排名坑位布局；
5、主动做好跨部门之间沟通和协调工作，有效利用公司资源完成工作；
6、参与产品开发，提供市场分析报告，提升新品成功率。
任职资格：
1、本科及以上学历，CET-4以上，电子商务或国际贸易专业优先；
2、亚马逊精品运营3年以上经验，有自己纯白帽打法的方法论沉淀，具备较强运营体系，理解亚马逊运营逻辑，熟悉亚马逊的各项政策和风险把控点；
3、精通亚马逊站内CPC广告投放；
4、擅长打造listing，在亚马逊上表现良好的过往业绩，广告逻辑非常强，做过红海产品白帽打法的优先考虑。
福利待遇：
1、薪资待遇：薪资高于行业平均水平，竞争力底薪+全勤奖+绩效奖金/项目提成+年终奖+其它。
2、福利待遇：
（1）保险保障：五险一金、年度免费体检等，提供全方位的保障和服务；
（2）团队建设：户外集体游、拓展训练、月度生日会、协会/社团活动、部门团建、年会等；
（3）带薪假期：带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等；
（4）礼品礼金：（端午、中秋、春节）节日福利、生日福利、礼金、内推奖励、过节费等；
（5）其他福利：室内运动室、餐补、下午茶、音乐时间、内部团购、出国考察等。
3、培训机制：
（1）双通道发展体系：专业序列和管理序列双通道发展，打通Y字形职业发展体系，实现人尽其才、才尽其用；
（2）人才培养机制：一对一导师制；职业素养类、专业技能类、通用管理类、拓展游戏类等丰富的学习培训项目。
4、工作时间：
双休，9:00-18:30。
如果你：
对数据敏感，对爆款渴望；
喜欢用逻辑解决问题，用结果打脸质疑；
想在一个尊重年轻人脑洞的团队里干点大事——
直接甩简历过来！一起打造下一个类目TOP1！
支持远程聊，但线下一起喝咖啡更香～我们在等你！
林女士IP：广东深圳
2个月内活跃|
沃喔网络科技
·人事经理查看全部
深圳
