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经验不限高中销售经验售前服务其他客户邀约软件/企业服务产品电话销售
公司介绍：
帝恩检测是一家正规国家权威的专业计量检测机构，公司人员1300人左右，战略布点全国66个团队，服务全国企业的计量检测业务，如果你有梦想，渴望高薪，请投递简历，这里提供给您不一样的平台！
行业优势：
1.客户资源丰富，每天提供新的资源
2.只需要通过电话和微信沟通，无需出差
3.市场刚需，仪器设备一年有效期
4.客户稳定性强，基本不流失，每年重复检测
5.行业绝对安全稳定，质量技术服务为主，所有设备均有国家标准
6.服务覆盖全国各类制造业、医院、学校、国企等客户，完全开放，不限区域，不限行业
公司专业培训体系：
第一周：了解行业相关知识及销售技巧（掌握陌生客户开发方法）
第二周：每日积累意向客户资源，添加负责人微信（提升高效沟通能力）
第三周：学习销售系统操作流程（争取尽快获得报价机会）
第四周：掌握报价与谈单技巧（加快出单节奏，提高收入）
晋升空间：
销售专员，年业绩达标30W晋升为高级销售组长，年业绩达标60W晋升为业务经理，当年团队小组两个或以上，每组5人，晋升为业务大经理，团队规模持续扩大可竞聘区域经理及公司副总！
岗位性质：
电话销售（计量校准业务员）
上班时间：
8:00-12:0013:30-17:30（周末双休、节假日正常放假）
薪资：
4000-9000元/月底薪2500-4000根据能力定底薪
福利：
1.五险、年休假、春节超长20天以上假期
2.每月底公司组织聚餐或各类集体活动，年中与年尾安排团体旅游
3.5天八小时工作制，周末双休，不加班！！！
岗位职责：
1.负责搜集全国各类生产型企业信息
2.通过电话与客户联系，对接相关负责人
3.向客户提供报价并完成签单
4.提供优质的售前、售中及售后服务
5.定期回访合作客户，维护长期合作关系
任职要求：
1.年龄18-30岁（有经验可放宽至35），口齿清晰，普通话标准，语音富有感染力
2.热爱销售工作，熟练操作办公文档软件，打字速度快
3.具备较强的学习能力和出色的沟通能力
4.性格坚韧，思维敏捷，拥有良好的应变能力和抗压能力
5.具备敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度
晋升机制：
业务员--主管--经理--区域经理
三千五底薪加高额提成，上不封顶，欢迎有激情、想赚钱、性格外向且内心强大的电话销售精英加入
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
刘女士IP：陕西榆林
帝恩检测
·人事经理
常州
