博士科研人员

一、岗位职责

1、开展音频处理算法的研究工作，融合传统数字信号处理技术与人工智能方法，完成算法的设计与优化；

2、配合嵌入式开发人员完成算法的移植、资源占用优化及效果调参，保障项目顺利实施；

3、负责搭建代码架构，进行算法仿真、C语言实现、库文件封装及相关技术文档撰写；

4、根据功能需求查阅相关文献资料，分析算法可行性并完成仿真验证；

5、基于算法研究成果参与知识产权相关工作，包括专利申请、学术论文撰写等。

二、岗位要求：

1、具备良好的英文阅读能力，能够理解国外技术文献，并通过编程实现对应算法；

2、具有扎实的数学基础，熟练掌握数学分析、概率论与数理统计、线性代数、积分变换、复变函数、最优化理论等相关知识；

3、至少熟悉一种数学仿真工具，如matlab、python等，用于算法建模与仿真；

4、精通C/C++编程语言，具备将其他语言算法转化为C/C++的能力，并能对代码进行性能优化；

5、掌握信号与系统、数字信号处理等核心理论知识；

6、有参与音频算法类科研或项目经验者优先考虑；

7、具备数字滤波器设计（IIR、FIR、自适应滤波器、希尔伯特滤波器）、常用信号变换（希尔伯特变换、小波变换）、语音信号处理（降噪、回声消除、波束成形）或图像处理等相关实践经验者优先；

8、有深度学习在语音增强、远场拾音等方向算法开发经验者优先。

待遇及福利：

【工作时间】：实行5.5天工作制，每月可享2次4小时带薪事假，提供最长15天带薪年休假及全部法定节假日；

【办公环境】：公司拥有五栋独立办公楼，周边配套齐全，涵盖商业街区与美食街，营造舒适宜人的办公氛围；

【五险一金】：依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金，全面保障员工权益；

【食宿无忧】：内部食堂配备专业厨师团队，提供营养均衡的工作餐；提供公寓型住宿，上下班时段安排班车接送；

【薪酬体系】：采用无责任底薪加绩效奖金机制，另设项目奖励、工龄津贴及多项补贴，确保贡献与回报相匹配；

【节日关怀】：发放生日专属礼品，组织中秋、端午、圣诞等节日活动，营造浓厚节日氛围；提供结婚贺金、生育礼金及春节红包，传递企业温暖；

【健康娱乐】：配备免费健身房、羽毛球场、乒乓球室、台球区、KTV等设施，定期举办员工电影节、月度团建活动，丰富业余生活；

【成长发展】：itc商学院提供覆盖岗前培训、进阶训练、专业技术提升及管理能力培养的全流程带薪培训体系，设立管理与技术双晋升通道，建立以能力为核心、以贡献为导向的科学评价机制，助力每一位人才脱颖而出。