线下业务拓展运营

【岗位职责】 负责新用户入网、宽带安装、5G通信服务、资费方案优化、网络提速升级、智慧家庭产品等各类移动业务的日常服务与营销工作，及时为客户匹配并提供个性化的信息化解决方案。 【招聘条件】 1、初中及以上学历，年龄18-45岁，男女不限，身体健康，品行良好，性格乐观，具备良好的表达能力。 2、踏实肯干，积极进取，具备一定的沟通能力和客户服务意识。 3、责任心强，执行能力强，能吃苦耐劳，认同团队协作理念。 4、有通信行业从业经验者，或为本地户籍且自带交通工具者优先录用。 5、无任何犯罪记录。 【招聘流程】 依据岗位需求及报名资格进行初步审核，审核通过者进入面试环节，综合面试表现择优确定录用名单。 【薪酬待遇】 1、薪资结构：达量奖励+计件提成+等级激励+专项奖励+年终奖金。收入水平：普通完成2000-4000元，正常完成5000-8000元，全力投入月入10000元以上，多劳多得，上不封顶。 2、提供专业技能培训，工作时间灵活，就近安排，兼顾家庭与收入。