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5-10年大专其他产品职位
岗位职责：
1、制定产品设计开发流程，明确各岗位职责与工作规范，并持续优化改进；
2、建立图纸、规格书、BOM等技术文档的设计标准与规范体系；
3、负责研发团队的人员配置与人才选拔；
4、组织部门成员开展技术研发培训（每季度不少于1次），提升整体技术水平与创新能力；
5、实施对各岗位员工的绩效评估与过程监督；
6、配合研发总监拟定公司技术研发战略与发展蓝图；
7、持续关注国内外同行业技术发展动态，推动内外部技术协作与交流，拓展技术合作资源，每季度完成一份《行业发展趋势信息汇编》并组织内部分享；
8、主导新技术、新材料的引入及项目验证工作（每季度至少完成1项）；
9、统筹部门内工作任务分配与资源调配，及时介入处理项目异常并解决关键问题；
10、参与新产品开发可行性分析，提出专业评审意见，并对开发全过程提供技术监督与指导；
11、负责所有项目图纸、规格书、BOM、样品等研发输出成果的技术审核；
12、牵头公司重点研发项目的推进与执行；
13、协调质量、材料、生产工艺及量产可行性等方面与相关部门的对接，安排专人响应并解决品质、工艺、生产等环节反馈的技术难题；
14、负责新供应商和新物料的技术评估与导入工作；
任职资格：
1、28-42岁，大专及以上学历，电子信息、机电类相关专业；
2、8年以上工作经验，其中5年以上项目管理及液晶显示模组设计领域经验；
3、熟悉产品生产工艺流程，掌握液晶显示类产品设计与开发全流程知识；
4、熟练使用制图软件、办公软件及ERP系统；
5、精通电子电路设计、产品结构等专业技术；
6、具备出色的沟通能力，善于团队建设，能高效组织协调工作并解决问题；
7、身体健康，抗压能力强，可适应突发性紧急项目需求；
8、责任心强，工作细致严谨，有担当，能够独立承担工作任务；
9、具有钻研精神和创新意识，富有使命感与成就感。
加分项
具备以下行业经验者优先：电子/硬件开发·智能硬件/消费电子
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
李女士IP：广东东莞
东莞市一众显示科技
·人事经理
东莞
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