县区中心负责人/副负责人

负责公司业务在县区的全面落地执行，统筹人事管理及新项目拓展工作。 1、认同企业文化，严格遵守公司各项规章制度，落实公司考核要求。 2、推进中心团队建设，组织实施人员招聘、培训、考勤与绩效考核等工作。 3、统筹中心固定资产管理工作，确保账目与实物一致。 4、对服务人员的服务质量与满意度负责，建立并完善个人档案的整理、归档与保管机制。 5、负责物资、后勤用品及设施设备的采购，对接财务完成采购核销与报销流程。 6、承担中心日常接待及对外宣传相关事务。 7、开展市场化业务推广，对接企业、社区及街道资源，重点拓展养老家政、职业技能培训及公益慈善类项目，享有业务提成。 8、维护政府关系，推动新项目的开发与落地。 9、持有驾驶证且驾驶熟练，便于在区县范围内自主开展外勤工作。