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5-10年大专选址开发经验零售选址开发
职位描述：
1、依据公司战略规划，拟定区域拓展方案及执行计划，带领团队达成区域拓展指标；
2、对开发经理提交的选址方案进行实地勘查与综合评估，把控项目品质，完成立项审核；
3、指导开发经理开展选址调研、商务洽谈及合同签订工作，构建区域人才储备体系；
4、定期回顾并审查已签约项目运营成效，持续优化拓展机制与策略方向；
5、组织实施市场调研，动态掌握行业趋势与竞争格局；
6、积极开拓多元化拓展渠道，维护良好外部合作关系。
职位要求：
1、8年以上连锁行业门店拓展工作经验，熟悉云贵/桂区域市场，具备成熟品牌开发、租金谈判及续约管理经验；
2、精通标准化门店开发流程及相关法律规范；
3、具备扎实的市场分析能力及出色的沟通协调与谈判技巧；
4、具备良好的抗压能力、问题解决能力和团队领导力。
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
高女士IP：四川成都
鹿岛
·人事经理
南昌
